专业要求:
学历要求:不限
工作经验:不限
薪资待遇:15000以上 月薪
招聘人数:3
招聘对象: 社会人才
1.负责完成公司各部门重要文件、合同等资料的中法文翻译工作和日常口译工作;
2.负责公司各项资质文件、员工护照、签证、工作证等各类证件的办理;
3.负责应对各政府部门的检查和外部社会组织联络工作;
4.负责缴纳矿业税、环境复垦费等各类税费;
5.负责对接刚方股东GCM日常工作对接,组织完成董事会、股东会;
6.负责员工接送机工作;
7.完成上级领导交办的其他任务。
任职要求:
1.本科及以上学历,法语专业毕业;
2.法语专八优先;
3.较好的表达、书写能力;
4.身体健康,适应驻外环境。
薪酬待遇:
1.年薪20-30万,包括月基本工资、月艰苦地区补贴和年终绩效奖金三部分;
2.提供五险一金;
3.驻外期间,一年两次全额带薪休假,每次30天,并报销往返机票及相关路费、餐旅费;
4.每月通讯补贴60—100美金;
5.驻外满一年后每月享受年功工资,每月100—150美金;
6.公司提供健全的食宿、生活用品、医疗服务;
7.公司提供健身房、羽毛球馆、阅览室等各类休闲娱乐设施;
8.为员工购买驻外期间的商业保险;
9.提供每年一次1000人民币体检费用。
卡莫亚铜钴矿位于刚果(金)上加丹加省,截止目前共探获铜钴资源量为:铜167万吨,钴34万吨。项目分期建设、滚动发展。目前项目一期年生产铜钴精矿5万吨,项目二期正在建设中。
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工作地区: 非洲 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:10000-18000 月薪招聘人数: 若干
公司性质:公司规模:所属行业:塑料制品
职位描述:
阿尔及利亚易达包装有限公司成立于2017年,公司专职于新型保护膜、生产和销售。是保护膜行业的后起之秀。 阿尔及利亚易达包装有限公司位于阿尔及利亚,占地近万平方米。关键设备和部件自行设计定制或从国内外引进,自动化程度较高;生产车间为全封闭净化、恒温设计,确保产品整洁、质量稳定;公司设有专业研发团队,具备开发新型保护膜、特殊要求膜材等新材料的能力;拥有国内一流的高速印刷生产线、涂布生产线、三层共挤吹塑机组、复卷机组、分切机及PVC吹膜机等。
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阿尔及利亚易达包装有限公司管理团队年轻、团结、骨干队伍稳定,具有较强的凝聚力;团队危机意识、创新能力较强。生产各种规格PE:PVC保护膜(透明膜、蓝膜、白膜、黑白膜等),公司主要产品:PE薄膜,PE热收缩膜,聚乙烯(PE)棚膜,PE铝合金保护膜,PVC扣板保护膜,PE防盗门保护膜,工业用膜,大棚膜,食品级膜,缠绕膜,胶带,制袋。并能满足客户产品的家电、建材、电子等行业,并有满足客户产品的折弯、冲压、拉伸等后续加工、在运输和周转过程中,对各种不锈钢板、涂层金属、铝制品、塑胶型材、塑料板材、光电产品等材料的表面起保护、防尘污、防刮伤作用。
阿尔及利亚易达包装有限公司将继续秉承环保优先、质量取胜、以人为本的经营理念,客户需求为导向的经营方针。热忱欢迎国内外朋友来电、来函、来人洽谈业务。 [详情]
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工作地区: 北京 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:5-7 月薪招聘人数: 1
公司性质:民营企业公司规模:1000人以上所属行业:IT行业-计算机、互联网、通讯、电子、仪器仪..
职位描述:
职责描述:1、协助董事长跟进重要客户的合作进度,维系新老客户关系;2、做好对外公共关系的协调,协助处理相关的商务接待工作;3、根据董事长日程安排业务会议,做好会议准备;4、全面负责董事长办公室的各项工作;5、负责按有关规定做好公司外来宾客的接待工作;6、负责董事长有关文件的起草、修改、审核,整理各类文书、文件、报告、总结及其他材料,负责董事长文件的督办、处理与反馈;7、完成上级交代的其他事情。任职要求:1、专科以上学历,文学或法学相关专业、企业管理、法律专业优先考虑;2、形象气质佳,个性外向开朗,擅长社交,优秀的客户沟通协调能力;3、优秀的语言组织能力和表达能力与沟通能力、应变力及执行力;4、有良好的沟通协调能力,敢于承担,工作富有积极性;5、熟练运用offices办公软件,有写作功底,具良好的文字综合;6、年龄22-28岁7、工作经验不限;8、能适应出差。 [详情]
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工作地区: 北京 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 10
公司性质:民营企业公司规模:1000人以上所属行业:IT行业-计算机、互联网、通讯、电子、仪器仪..
职位描述:
岗位职责: 1. 根据公司整体目标及绩效考核标准,完成个人销售任务; 2. 通过多种销售模式,开发目标客户,与客户进行合作意向沟通; 3. 拜访潜在目标客户,向客户提供项目咨询建议,促成业务成交; 4. 跟进成交客户后续服务,配合团队完成项目,保证及时回款。 任职资格: 1. 大专及以上学历,具有销售工作经验,掌握一定的销售技巧; 2. 从事过销售行业或有销售经验者优先考虑; 3. 普通话流利,具备良好的沟通表达能力和商务谈判能力,学习能力强; 4. 具有强烈的自我驱动力和事业心,敢于挑战高薪; 5. 善于维护客户关系,挖掘客户潜在需求,有良好的客户服务意识; 6. 能够在压力下工作,富有激情,适应企业快速发展的要求。 激励机制:1. 薪资待遇:无责任底薪5000-7000元+高提成;2. 调薪机制:根据业绩考核结果定期调薪;3. 销售评奖:季度、年度均设立个人及团队销售奖项,发放奖杯和奖金。 社会保险:五险一金+商业意外险。 公司福利:团建活动、旅游聚餐、员工生日会、节日礼物、饮品零食、包场电影、带薪年假。 发展空间:内部学习培训、年度调薪、晋升机制、专业序列通道。 团队氛围:年轻团队,积极向上,轻松愉快的工作氛围。 工作时间:周一至周五9:00-17:30,周六日双休。 [详情]
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