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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5年以上 |
专业要求: |
建筑工程管理;市.. |
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工作地点: |
贵州-黔东南苗族侗族自治州 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
15000-20000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、贯彻执行国家、行业颁布的各种技术规范、规程、标准及公司相关管理制度,协助项目经理组织施工生产,负责项目的施工技术、工程质量、安全生产、计量、检测等技术管理工作。
2、组织编制实施性施工组织设计、施工方案、危大工程专项方案、技术交底及作业指导书,并对相关技术人员进行交底。
3、组织项目经理部的图纸会审,参与设计交底答疑会。
4、组织开展技术攻关和革新的QC质量小组活动以及重大施工方案及技术难题的研究,解决施工中关键技术难题,抓好“四新”新技术、新工艺、新设备、新材料的推广和应用。
5、 定期组织技术干部的专业技术学习和培训,培养合格的专业技术人才,负责对项目部工程技术干部的考核与管理。
6、 牵头组织变更设计、工程签证、索赔等合同外项目的签认,并及时申报相关资料。
7、随时掌握施工现场动态情况,加强工程质量过程控制,及时解决施工中的技术问题,确保项目部质量保证体系正常运行。
8、 负责质量事故和质量问题的调查、分析和处理,负责对不合格产品的及时纠正,预防措施的评审和处理。
9、 组织做好施工资料编制、收集、整理、归档工作,及完成的竣工资料编制工作,参与分部工程、单位工程验收工作及工程竣工验收工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,建筑工程相关类专业,28-45岁。
2、5-8年工作经验,其中2年以上路桥隧道或者市政工程技术总工岗位经验。
3、具有中级职称或二级建造师,具有一级建造师证书优先。
职位描述
岗位职责:
部门职责:参与公司的人力资源规划、负责组织员工招聘与配置、员工培训与发展、员工绩效管理、薪酬福利管理、员工关系管理等工作,为实现公司经营发展提供人力保障。
岗位职责:
一、协助人力资源规划工作,协助分管领导组织编制人力资源规划呈报批准后组织开展,助分管领导建立健全公司人力资源管理制度及相关流程,协助制定公司组织架构、定岗定编文件;
二、负责各部门的招聘需求审核,制订招聘计划和方案,呈报领导批准后组织开展,据招聘计划组织协调相关资源开展招聘工作;
三、负责制定培训管理制度及方案,并组织实施,负责开发培训渠道,加强与培训机构的联系,降低公司培训成本;
四、负责组织开展薪酬福利管理工作,负责根据薪酬福利制度,协助制定薪酬水平结构,编制部门年度预算,并提报审批;
五、负责组织开展员工关系管理工作,制定和完善档案管理制度及劳动合同管理制度,并组织实施,代表公司维护良好的劳动关系,及时处理劳资纠纷或劳动争议等。
任职要求:
一、本科及以上学历;
二、人力资源管理、工商管理、企业管理、心理学等相关专业
三、5年以上大型企业同等岗位工作经验
四、熟悉国家人力资源管理相关的法律、法规、政策;熟悉人力资源管理相关知识
五、力资源从业相关资格证书
六、良好的逻辑思维能力、沟通表达能力、理解力、学习能力
任职要求:
1.人资管理5年及以上工作经验,并有较强的管理能力;
2.本科以上学历;
3.年龄28-39周岁;
4.形象良好
5.有上市公司、世界500强、国企工作经验者优先。
职位描述
岗位职责:
1.监督公司项目安全健康环境控制管理目标及管理方案的实施
2.负责审核安全生产事故应急预案等,并监督项目建立重要危险因素清单
3.指导、监督检查项目组开展的安全及文明施工工作
4.负责项目上的公司级安全交底工作
5.监督检查施工中的安全及文明施工隐患,对重大隐患发停工整改令
6.组织对项目的安全验收工作,并对不合格项的复查进行监督
7.监督检查项目施工现场环境控制规程的落实
8.负责事故现场安全等资料的检查工作
9.负责安全生产事故原因的调查及处理情况并汇报
任职要求:
1、5年及以上中大型工程安全管理工作经验(从事过公路工程安全管理工作)
2、熟练使用wodr、Excel等办公软件
3、中级以上职称及持有注册安全工程师证件、安全员C证。
4、具有良好的团队建设能力、沟通协调能力及危机公关应对能力。
5、具有良好的职业操守,有较强的责任感和敬业精神。
职位描述
岗位职责:
1.监督公司项目安全健康环境控制管理目标及管理方案的实施
2.负责审核安全生产事故应急预案等,并监督项目建立重要危险因素清单
3.指导、监督检查项目组开展的安全及文明施工工作
4.负责项目上的公司级安全交底工作
5.监督检查施工中的安全及文明施工隐患,对重大隐患发停工整改令
6.组织对项目的安全验收工作,并对不合格项的复查进行监督
7.监督检查项目施工现场环境控制规程的落实
8.负责事故现场安全等资料的检查工作
9.负责安全生产事故原因的调查及处理情况并汇报
任职要求:
1.全日制大专及以上学历,工程相关专业
2. 7年以上房建下项目安全管理相关工作经验
3.精通安全管理相关知识,熟悉项目管理流程、房建工程等相关知识,具备安全员上岗
职位描述
岗位职责:
1.监督公司项目安全健康环境控制管理目标及管理方案的实施
2.负责审核安全生产事故应急预案等,并监督项目建立重要危险因素清单
3.指导、监督检查项目组开展的安全及文明施工工作
4.负责项目上的公司级安全交底工作
5.监督检查施工中的安全及文明施工隐患,对重大隐患发停工整改令
6.组织对项目的安全验收工作,并对不合格项的复查进行监督
7.监督检查项目施工现场环境控制规程的落实
8.负责事故现场安全等资料的检查工作
9.负责安全生产事故原因的调查及处理情况并汇报
任职要求:
1.全日制大专及以上学历,工程相关专业
2. 两个及以上完整的矿山施工项目经验,持有安全员上岗证书,持有注册安全工程师证书,具有现场安全管理经验和良好的沟通能力,担任安质部长及以上岗位三年以上,能处理现场应急事件及安全问题,熟悉矿山安全资料,吃苦耐劳,服从项目管理及调配。
职位描述
岗位职责:
1.监督公司项目安全健康环境控制管理目标及管理方案的实施
2.负责审核安全生产事故应急预案等,并监督项目建立重要危险因素清单
3.指导、监督检查项目组开展的安全及文明施工工作
4.负责项目上的公司级安全交底工作
5.监督检查施工中的安全及文明施工隐患,对重大隐患发停工整改令
6.组织对项目的安全验收工作,并对不合格项的复查进行监督
7.监督检查项目施工现场环境控制规程的落实
8.负责事故现场安全等资料的检查工作
9.负责安全生产事故原因的调查及处理情况并汇报
任职要求:
1.全日制大专及以上学历,工程相关专业
2. 两个及以上完整的矿山施工项目经验,持有安全员上岗证书,持有注册安全工程师证书,具有现场安全管理经验和良好的沟通能力,担任安质部长及以上岗位三年以上,能处理现场应急事件及安全问题,熟悉矿山安全资料,吃苦耐劳,服从项目管理及调配。
职位描述
岗位职责:
1.监督公司项目安全健康环境控制管理目标及管理方案的实施
2.负责审核安全生产事故应急预案等,并监督项目建立重要危险因素清单
3.指导、监督检查项目组开展的安全及文明施工工作
4.负责项目上的公司级安全交底工作
5.监督检查施工中的安全及文明施工隐患,对重大隐患发停工整改令
6.组织对项目的安全验收工作,并对不合格项的复查进行监督
7.监督检查项目施工现场环境控制规程的落实
8.负责事故现场安全等资料的检查工作
9.负责安全生产事故原因的调查及处理情况并汇报
任职要求:
1.全日制大专及以上学历,工程相关专业
2. 持有安全员上岗证书,具有现场安全管理经验和良好的沟通能力,担任安质部长及以上岗位三年以上,能处理现场应急事件及安全问题,熟悉矿山安全资料,吃苦耐劳,服从项目管理及调配。
职位描述
岗位职责:
1.具有1-3年以上工作经验
2.根据施工进度要求,做好市场调查,全面负责物资管理与供应的工作,组织实施物资计划,订货,采购,运输,验收,仓储,发放及节约等业务
3.负责本岗位相关各项管理成本,生产成本支出的控制,提出成本控制建议,减少储备资金的占有,加速流动资产的周转
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、贯彻执行国家有关技术法规和行业技术标准、规范、规程,对施工技术负全面责任;
2、负责解决施工中的重大技术问题;
3、组织编制项目施工组织设计文件和施工技术报告;
4、负责组织优化施工方案,研究推广新技术、新材料、新设备、新工艺;
5、负责培训技术人员及组织相关人员学习内部施工设计图纸,签发技术合同文件;
6、组织编制和调整工程项目总进度计划和年、季、月进度计划;
7、组织业务部门研究合同文件、设计文件、水文地质和气象资料,及时提供设计变更、索赔报告,并抓好跟踪落实;
8、协助项目部总经理建立健全质量安全保证体系,严格开展质量安全管理工作;
9、组织撰写施工技术总结,负责工程竣工图纸整理及竣工验收文件编写工作;
10、完成上级领导交办的其他工作。
任职条件:
1、8年以上道路桥梁工程项目施工技术经验,3年以上项目技术负责人或项目总工岗位工作经验;熟悉高速公路项目建设运作流程,有成功操作高速公路项目案例;
2、熟悉现行道路桥梁工程测量、资料,施工规范、标准、工序和流程,掌握施工技术管理内容、施工组织设计、专项方案的编制和审核;
3、具有较强领导、组织、协调施工现场技术管理工作能力,富有团队精神,能吃苦耐劳,对工作有责任心;
4、持有一建(公路专业)证书及中级或以上职称。
职位描述
岗位职责:
1.参与审计规划方案的拟定,提出可行性建议;
2.参与编制和完善公司内部审计制度和审计工作流程;
3.根据审计规划,参与制定审计年度工作计划,并负责实施;
4.搜集上市公司内控管理政策法规,收集整理各类内控、审计和风险管理方法和手段;
5.参与制定具体的审计工作计划和专项审计方案,并做好审计前的各项准备工作,下达审计通知和准备资料的清单;
6.负责或参与公司本部及其下属子公司的财务审计、合规性审计(包括投资、开发、设计管理、招投标、工程管理等)、职能部门的履职审计、高层领导离任审计、外派人员经济责任审计、重大经济合同审计,定期或不定期开展专项审计、专案审计等;
7.负责起草审计报告,客观反映情况,并提出可行性的建议和处理意见;
8.负责对审计情况进行后续跟踪,收集审计反馈。