岗位职责：
1 制度建设 1.1. 在地区物业公司组织深入学习和贯彻集团物业的人力资源管理制度。 1.2. 组织地区物业公司级的人力资源管理制度编写、审批和发布。 2 岗位和编制管理 2.1. 负责地区物业公司的岗位管理设置和编制调整方案的拟定。 2.2. 负责对地区物业公司《部门职能说明书》和《岗位说明书》的审核和发布。 3 招聘管理 3.1. 组织拟订地区物业公司年度招聘计划与实施方案并上报领导审批。 3.2. 督导地区物业公司招聘计划的实施。 4 薪酬管理 4.1 组织对地区物业公司员工薪酬和福利的核算及发放管理。 4.2 组织地区物业公司薪酬调整方案的拟订和实施。 4.3 组织地区物业公司员工的荣誉和奖惩管理。 5 绩效管理 5.1. 组织制定地区物业公司员工绩效计划，跟踪日常绩效数据的收集。 5.2. 负责地区物业公司员工的半年度和年度的绩效评估和人力资源规划会的组织工作。 6 培训管理 6.1. 组织对地区物业公司员工能力素质的评价。 6.2. 组织地区物业公司培训计划的编制并负责计划实施中的总体协调。 6.3. 负责培训费用的使用管理。 7 劳动关系管理 7.1 组织对地区物业公司员工的入职、离职和人事档案的管理。 7.2 负责地区物业公司员工的劳动纠纷事务的处理。 8 部门管理 8.1. 负责部门年度工作计划的编制，经批准后执行。 8.2. 负责将部门工作目标分解到部门各岗位员工，并对其工作进行督导。 8.3. 负责本部门员工的绩效评估。 8.4. 组织安排本部门内员工培训。 8.5. 负责本部门员工的人事管理。 8.6. 掌握本部门员工的思想动态，及时化解员工的思想波动。以上为工作地点：广东、湖南、广西、贵州，不接受外派请勿投。

岗位职责：
岗位职责：1、根据项目情况进行成本分析，进行目标成本的编制与审核，并确定成本目标；2、建立、改进、完善预算管理体系，起草修改配套的制度、规章；3、负责监督预算的执行、过程造价控制及工程验收结算；4、项目完成后组织项目经济活动分析；5、指导造价材料价格的询价、定价等认价工作；6、负责协调有关工程谈判、合同制定及招投标工作，并提出专业意见。岗位要求：1、 年龄35岁以下，工民建、建筑管理、工程预算等专业本科以上学历；2、7年以上工程造价、预结算管理工作经验，有造价咨询，一级土地开发/整理行业经验；3、熟悉掌握国家的法律法规及有关工程造价；4、熟悉现行工程造价规范和操作流程、造价管理模式，熟悉施工材料、设备的市场价格；5、具有独立编制、工程造价概预算、投标等方面的能力，掌握工程量清单计价规范，能独立对工程准确地进行预决算；6、熟练操作CAD、预算软件、office等办公软件；7、卓越的执行能力，学习能力和独立工作能力。

岗位职责：
一、 岗位职责1、 全面负责销售案场管理工作，与周边行政机关单位建立良好沟通渠道，统筹协调相关资源；2、 配合地产各类营销活动，统筹协调地产销售、销售代理等各方关系，建立定期例会的沟通制度，及时处理相关问题；3、 负责各类计划、总结的编制和提报；4、 负责销售案场团队建设、管理与绩效考核，统筹开展相关培训，组织团队会议；5、 负责组织销售案场服务品质检查和风险排查，指导案场现有业务，提高服务水平；6、 负责销售案场的服务策划和服务创新；7、 负责处理案场发生的重大投诉和突发事件。二、任职资格1、大专以上学历，3年以上物业管理同等岗位工作经验。2、具有一定的组织沟通、协调能力、服务意识强。3、能独立统筹安排客服部的日常运作和管理工作，具有对外的相关部门协调及解决问题的能力。4、熟练掌握办公软件，有一定的文字处理能力。5、熟悉物业管理法规，工作耐心细致。

岗位职责：
1.在上级指导下完成投资选址制度执行和宣导工作2.学习跟进项目工作（包含但不仅限于项目获取、实地探勘、投资测算、合同条款、商务谈判等)3.在上级安排下接触各类数据及成文报告撰写等4.执行调研及业务推广等工作任职要求：1.大专及以上学历；2.积极主动、乐观开朗、具有良好的沟通能力以及团队合作精神；3.熟练使用办公软件（word, excel, PPT），拥有较好的文字处理能力和数据处理能力；4.学习能力强，能够承受工作压力；

岗位职责：
1、拟定室内设计草案和指标说明2、配合项目定位工作并参与评审，依据产品建议进行室内设计3、组织室内设计任务书的编制，督导完成相关设计工作，并组织设计成果评审4、对各项目室内施工图设计、市政设计工作进行指导、检查，提供技术支持5、负责组织项目权限内设计变更的评审6、设计室内供方管理、成本控制及材料设备选型任职要求：1、本科及以上学历，建筑学、室内设计、装饰装潢、工艺美术等相关专业2、6年以上装饰设计工作经验，其中1年以上地产行业同岗位工作经历3、具备较强的组织协调能力、沟通能力，抗压性强

岗位职责：
岗位职责：1、严格遵守国家有关现金管理和银行结算制度的规定，根据经审核签章后的原始单据及时准确的办理收付款业务，并由相关责任人签字确认；2、负责公司的现金管理，保证日清月结、账款相符，严禁白条抵库、任意挪用现金的情况；3、负责支票等有价证券的管理及签发，做好登记签收手续；4、准备并保存与银行开户、销户、存贷款有关的各种资料；5、核对银行对账单和公司日记账，根据“银行存款余额调节表”，查明未达账项的成因及时解决；6、负责开具有关发票和收据；7、负责会计凭证、账簿和其他财务档案的装订以及定期汇总、整理工作；8、保管法定代表人、单位负责人名章及发票专用章；9、完成公司交代的其他工作。任职要求：1、本科及以上学历，财务相关专业，初级以上职称2、2年以上地产行业同岗位工作经历3、执行力强，无不良嗜好

岗位职责：
岗位职责：1、严格遵守国家有关现金管理和银行结算制度的规定，根据经审核签章后的原始单据及时准确的办理收付款业务，并由相关责任人签字确认；2、负责公司的现金管理，保证日清月结、账款相符，严禁白条抵库、任意挪用现金的情况；3、负责支票等有价证券的管理及签发，做好登记签收手续；4、准备并保存与银行开户、销户、存贷款有关的各种资料；5、核对银行对账单和公司日记账，根据“银行存款余额调节表”，查明未达账项的成因及时解决；6、负责开具有关发票和收据；7、负责会计凭证、账簿和其他财务档案的装订以及定期汇总、整理工作；8、保管法定代表人、单位负责人名章及发票专用章；9、完成公司交代的其他工作。任职要求：1、本科及以上学历，财务相关专业，财务中级及以上职称2、2年以上地产行业同岗位工作经历3、执行力强，无不良嗜好

岗位职责：
1、负责工程项目的土建专业部分预结算工作，负责权限范围内的工程签证和设计变更签证造价预算；2、负责执行工程的限额指标及造价控制，负责权限内成本管理，并负责完工后的量价审核确认；3、负责建立分公司属地造价咨询供方信息库，对造价咨询公司进行监督管理；4、配合招投标工作，提出合理化建议；5、负责收集和整理本地项目工程报价和结算等经济资料并及时归档。岗位职责：1、大专及以上学历，工程或造价类等相关专业；2、3年以上项目预结算工作经验，能独立完成大型项目预结算工作；3、熟悉项目开发至竣工验收全程成本控制管理流程，熟悉预算定额，熟练使用预算软件及常用OFFICE软件；4、良好的沟通协调能力及职业道德，富有创新意识及团队精神；5、有较强的解决问题能力。

岗位职责：
岗位职责：1、根据项目情况进行成本分析，进行目标成本的编制与审核，并确定成本目标；2、建立、改进、完善预算管理体系，起草修改配套的制度、规章；3、负责监督预算的执行、过程造价控制及工程验收结算；4、项目完成后组织项目经济活动分析；5、指导造价材料价格的询价、定价等认价工作；6、负责协调有关工程谈判、合同制定及招投标工作，并提出专业意见。任职要求：1、 年龄40岁以下，工民建、建筑管理、工程预算等专业大专以上学历；2、五年以上工程造价、预结算管理工作经验，有造价咨询，一级土地开发/整理行业经验；3、熟悉掌握国家的法律法规及有关工程造价；4、熟悉现行工程造价规范和操作流程、造价管理模式，熟悉施工材料、设备的市场价格；5、具有独立编制、工程造价概预算、投标等方面的能力，掌握工程量清单计价规范，能独立对工程准确地进行预决算；6、熟练操作CAD、预算软件、office等办公软件。6、卓越的执行能力，学习能力和独立工作能力。

岗位职责：
任职要求:1、本科及以上学历，人力资源、心理学等相关专业；2、1年以上人事行政专员经验，有房地产、建筑公司、造价咨询公司工作经验者优先；3、踏实、勤奋责任心强，良好的口头表达和文字表达能力，组织协调能力和应变能力强，熟悉劳动法律法规。

岗位职责：
工作地点：湖北省各地级市，非武汉，不能接受工作地点请慎投。 1、负责项目的水、电、气等垄断单位的外联及报建验收工作。2、落实对项目总分包单位、监理单位的机电工作的管控。3、对地块内机电方面的安全生产、文明施工、施工质量负责。4、对项目机电成本、变更进行管控。5、组织机电图纸答疑、技术交底、图纸二次深化，并对深化结果负责。6、完成领导交办的其他任务和各种应急事务的处理。任职要求：1、专科及以上学历，主修电气工程、市政工程相关专业；2、5年以上项目管理经验，熟悉CAD及其它办公软件；3、熟悉项目建设流程，有协调项目内外关系的能力。4、有较强的成本管控、变更管控能力，能对项目实施过程中的指示、变更做到月清。5、有较强的计划管控能力和执行力。工作地点：湖北省赤壁市、湖北省襄阳市谷城县

岗位职责：
1、按设计进度要求完成建筑标准化产品施工图绘制和部分项目扩初图设计；2、协调各专业的配合，平衡各专业间的技术性问题，确保项目设计按计划进度完成；3、负责建筑专业设计图纸质量与技术把关；4、参与建筑专业设计方案评选，参与设计、施工重要方案或技术难题的讨论，为突破技术难点提供可行性建议；5、技术性支持：平衡设计、成本、工程，为工程、预决算提供技术性支持与指导；6、指导和培训团队人员以提升其管理技能、意识和专业水平，增进其运作效率，确保部门按计划完成工作目标。任职要求：1、本科以上学历，建筑学等相关专业，具备职称者优先；2、3年以上设计院或房地产公司设计工作经验，熟悉商业建筑设计及相关设计规范优先；3、熟练操作Word、Excel、AotoCAD、天正、看图软件READER、Photoshop、Project ； 4、良好的专业及制图功底，精通本专业相关设计规范，富有责任感。工作地点：湖北省

岗位职责：
岗位要求1、本科以上学历，土木工程、结构工程或工程管理专业，具有中级职称优先；2、具有3年以上房地产企业土建工程或建筑企业施工管理经验；3、有扎实的专业知识，熟悉工程施工流程和土建施工管理要点，能独立解决土建施工中遇到的质量技术问题；4、熟练操作工程绘图，项目管理等软件；5、沟通能力强。工作地点：湖北省

岗位职责：
1、持有C1以上机动车驾驶证；2、28-35岁，形象端正，懂基本的商务礼仪，退伍军人优先；3、5年以上驾龄，无事故，具有较强的安全意识，熟悉车辆基本的保养及维修知识；4、较强的口头表达能力和灵活的沟通技巧，性格活泼，开朗；5、身体健康，热爱本职工作，有较强的组织性、纪律性，有全局观念，服从上级领导指挥。

岗位职责：
1、负责设计及工程类图纸文件的收发、存档及组织传阅等工作；2、负责备案资料的填写、会签、整理、报送、归档；3、资金计划的编制、跟进工作；4、完成领导交办的其他任务。任职资格：1、大专以上工民建、建筑学、土木工程等、行政管理相关专业毕业；2、有房地产资料员工作经验者优先；3、会简单CAD，熟悉档案管理办法、施工文件的管理；4、严谨、有责任心，有团队合作精神，工作细致认真，保密性强，应变能力强，能吃苦耐劳。

岗位职责：
1、配合部门经理做好各期工程水电安装、弱电智能化、市政等涉及安装专业的目标成本、合约规划、动态成本管理 2、负责安装各类成本、合同台账的更新和维护 3、参与施工过程检查监督，掌握项目进度、质量、成本情况，做好现场签证和设计变更的管理，及时估价和审核 4、参与组织招投标，负责组织咨询公司做好预算标底和工程量清单的编制，负责招标文件和合同编制，参与组织发标、评标、清标、定标等工作 5、做好工程建设成本控制，参与工程验收，组织结算审计，做好成本后评估 职位要求；1、建筑工程、造价、预算相关专业大专以上学历，有预算员资格或注册造价师资格。2、较强的人际沟通、协调能力。 3、敢于承担责任；坚持原则、处事公正。

岗位职责：
岗位职责：1、制定区域内项目招标采购管理标准，编制采购计划、采购方案、采购规划；2、收集供应商信息，组织供应商考察、认证、审核，建立供方库，定期组织合作情况评审；3、供应商动态评估、后评估管理，供应商关系维护；4、审核各项目招标计划并组织招标工作。任职要求：1、本科及以上学历，工民建、建筑工程等专业，中级及以上职称2、2年以上地产行业同岗位工作经历3、具备较强的沟通协调能力，执行力强

岗位职责：
岗位职责：1、严格遵守国家有关现金管理和银行结算制度的规定，根据经审核签章后的原始单据及时准确的办理收付款业务，并由相关责任人签字确认；2、负责公司的现金管理，保证日清月结、账款相符，严禁白条抵库、任意挪用现金的情况；3、负责支票等有价证券的管理及签发，做好登记签收手续；4、准备并保存与银行开户、销户、存贷款有关的各种资料；5、核对银行对账单和公司日记账，根据“银行存款余额调节表”，查明未达账项的成因及时解决；6、负责开具有关发票和收据；7、负责会计凭证、账簿和其他财务档案的装订以及定期汇总、整理工作；8、保管法定代表人、单位负责人名章及发票专用章；9、完成公司交代的其他工作。任职要求：1、本科及以上学历，财务相关专业，财务中级及以上职称优先考虑2、2年以上地产行业同岗位工作经历3、执行力强，无不良嗜好4、责任心强，原则性强，逻辑思维强

岗位职责：
岗位职责：1、严格遵守国家有关现金管理和银行结算制度的规定，根据经审核签章后的原始单据及时准确的办理收付款业务，并由相关责任人签字确认；2、负责公司的现金管理，保证日清月结、账款相符，严禁白条抵库、任意挪用现金的情况；3、负责支票等有价证券的管理及签发，做好登记签收手续；4、准备并保存与银行开户、销户、存贷款有关的各种资料；5、核对银行对账单和公司日记账，根据“银行存款余额调节表”，查明未达账项的成因及时解决；6、负责开具有关发票和收据；7、负责会计凭证、账簿和其他财务档案的装订以及定期汇总、整理工作；8、保管法定代表人、单位负责人名章及发票专用章；9、完成公司交代的其他工作。任职要求：1、本科及以上学历，财务相关专业，初级以上职称2、2年以上地产行业同岗位工作经历3、执行力强，无不良嗜好

岗位职责：
岗位职责：1、负责地产项目公司总帐会计核算、财务报表编制、财务分析基础数据管理和撰写执笔；2、财务预算编制的基础数据管理和具体汇编；3、办理有关税款的计算、申报，并纳工作和有关财政、工商的财务事宜；4、对部门内部控制制度执行进行监督和报告；5、负责部门内定期业务研讨、内部培训、文体活动的提议及牵头组织工作。任职条件：1、本科及以上学历，财务相关专业，中级以上职称；2、3年以上房地产开发企业同岗位工作经验；3、熟悉企业财务管理、财务规划、资金运作、成本分析、预算核算、审计等全面的财务管理知识；4、熟悉施工类、房地产开发类行业税法政策、营运分析、成本控制；房地产合作开发项目中任职优先；5、对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作，防范财务风险控制等财务管控能力；6、能够比较精确地监控和预测现金流量，确定和监控公司负债和资本的合理结构，统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制；7、能够熟练使用电子办公设备及财务相关软件。

岗位职责：
1、负责对本专业技术标准、产品标准的优化与管理；2、负责对本专业方案及图纸审查，保证图纸质量，把控效果及成本；3、协调解决现场问题，把控进度及现场施工质量，完善项目设计细节；4、与相关部门进行园林景观专业的衔接，负责变更设计协调及实施。任职资格：1、风景园林、环境艺术等相关专业本科以上学历，具有中级职称者优先；2、了解并熟悉房地产设计相关法律法规；3、熟悉Office、CAD等相关专业设计软件；4、5年以上植物设计工作经验，具备房地产工作经验者优先；5、能适应并接受出差者优先；6、由责任感，具备良好的沟通协调能力，能够系统分析组织问题，提出有效解决办法。

岗位职责：
1、负责项目的水、电、气等垄断单位的外联及报建验收工作。2、落实对项目总分包单位、监理单位的机电工作的管控。3、对地块内机电方面的安全生产、文明施工、施工质量负责。4、对项目机电成本、变更进行管控。5、组织机电图纸答疑、技术交底、图纸二次深化，并对深化结果负责。6、完成领导交办的其他任务和各种应急事务的处理。任职要求：1、本科及以上学历，电气工程、市政工程等相关专业；2、5年以上项目管理经验，熟悉CAD及其它办公软件；3、熟悉项目建设流程，有协调项目内外关系的能力。4、有较强的成本管控、变更管控能力，能对项目实施过程中的指示、变更做到月清。5、有较强的计划管控能力和执行力。工作地点：湖北省赤壁市、湖北省襄阳市谷城县

岗位职责：
一、任职资格：1、负责武汉区域营销策划的全面管控，指导项目公司营销工作；2、参与制定项目产品定位、价格定位、市场定位、客群定位，把控营销环节的运作统筹，对目标达成承担责任；3、负责参与制定总体和分阶段的营销推广并有效执行；制定销售方针、策略和实施方案并有效执行；4、根据销售计划，参与制定和调整销售方案、宣传推广方案，并负责具体销售方案实施；5、组织构筑营销理念，创建营销体系和营销文化，完善营销管理制度；6、完成领导交办的其他工作。二、任职要求：1、8年以上房地产营销相关工作经验，不低于4年的管理经验；2、本科以上学历，市场营销，企业管理等相关经验优先；3、熟悉国家及地方的房地产相关政策和法规；熟悉房地产行业相关的各类专业知识，精通房地产行业知识，熟悉营销、管理相关知识； 4、对房地产行业、客户和媒体有深刻理解和控制能力，具有大型项目成功的全程操盘经验和成功案例，能够组织和指导市场调查，具备先进的营销理念，较强的市场分析能力和应变能力。

岗位职责：
岗位职责：1、负责员工关系相关制度、流程、标准和操作模板等的制定、落实和完善；2、负责员工沟通渠道的建设、负责投诉、举报、建议等的处理及回复；3、负责劳动风险预防与劳动争议管理，参与处理劳动诉讼与仲裁事务；4、及时、准确掌握公司工伤事故，视情节轻重提出相应措施，规避公司风险；5、负责员工关爱活动的策划与实施、组织各职能中心、各事业部以及各区域公司进行员工关爱活动；6、负责组织员工满意度调查等。任职要求：1、人力资源管理、心理学等相关专业,专科及以上学历；2、熟悉《劳动法》、《劳动合同法》地方性法律、法规；3、3年以上员工关系管理等相关工作经验，物业及地产行业优先； 4、较强的学习能力与沟通协调能力、服务意识。

岗位职责：
1、拟定室内设计草案和指标说明2、配合项目定位工作并参与评审，依据产品建议进行室内设计3、组织室内设计任务书的编制，督导完成相关设计工作，并组织设计成果评审4、对各项目室内施工图设计、市政设计工作进行指导、检查，提供技术支持5、负责组织项目权限内设计变更的评审6、设计室内供方管理、成本控制及材料设备选型任职要求：1、本科及以上学历，建筑学、室内设计、装饰装潢、工艺美术等相关专业2、6年以上装饰设计工作经验，其中1年以上地产行业同岗位工作经历3、具备较强的组织协调能力、沟通能力，抗压性强

岗位职责：
岗位职责：1、严格遵守国家有关现金管理和银行结算制度的规定，根据经审核签章后的原始单据及时准确的办理收付款业务，并由相关责任人签字确认；2、负责公司的现金管理，保证日清月结、账款相符，严禁白条抵库、任意挪用现金的情况；3、负责支票等有价证券的管理及签发，做好登记签收手续；4、准备并保存与银行开户、销户、存贷款有关的各种资料；5、核对银行对账单和公司日记账，根据“银行存款余额调节表”，查明未达账项的成因及时解决；6、负责开具有关发票和收据；7、负责会计凭证、账簿和其他财务档案的装订以及定期汇总、整理工作；8、保管法定代表人、单位负责人名章及发票专用章；9、完成公司交代的其他工作。任职要求：1、本科及以上学历，财务相关专业，财务中级及以上职称2、2年以上地产行业同岗位工作经历3、执行力强，无不良嗜好

岗位职责：
1.负责市场调研、收集市场信息，特别是主要竞争对手和同类产品的市场信息；2.负责项目的策划，负责与广告及策划公司的各类公关、促销活动及各类活动公关资料的收集整理；3.负责定期提交市场分析报告供策划和领导决策参考；4.负责各类策划活动及公关活动的跟进，在各类活动中维护、推广、提升公司品牌；5.负责收集、整理并对外提供公司的基础资料以及本项目的广告、新闻、信息及其他公司优秀广告的剪报成册；6.负责对销售日报、周报、月报进行分析，提供初步分析报告；7.负责本部门发生的推广费用的统计，定期（每月、每季度、每推广期）提供报表供本部门和公司领导参考。任职资格：1.市场营销、新闻、中文专业本科及以上学历；2.3年以上地产从业经验，1年以上同等职位工作经验。3.具有创新的思维能力；4熟悉办公软件，以及相关图形软件的基本操作；5有良好的沟通、协调合作团队的能力，责任心强； 6认同公司企业文化，有良好的职业操守，严格遵守国家法律法规，执行企业各种规章制度。

岗位职责：
一、 岗位职责1、 全面负责销售案场管理工作，与周边行政机关单位建立良好沟通渠道，统筹协调相关资源；2、 配合地产各类营销活动，统筹协调地产销售、销售代理等各方关系，建立定期例会的沟通制度，及时处理相关问题；3、 负责各类计划、总结的编制和提报；4、 负责销售案场团队建设、管理与绩效考核，统筹开展相关培训，组织团队会议；5、 负责组织销售案场服务品质检查和风险排查，指导案场现有业务，提高服务水平；6、 负责销售案场的服务策划和服务创新；7、 负责处理案场发生的重大投诉和突发事件。二、任职资格1、大专以上学历，3年以上物业管理同等岗位工作经验。2、具有一定的组织沟通、协调能力、服务意识强。3、能独立统筹安排客服部的日常运作和管理工作，具有对外的相关部门协调及解决问题的能力。4、熟练掌握办公软件，有一定的文字处理能力。5、熟悉物业管理法规，工作耐心细致。

岗位职责：
一、 岗位职责1、 全面负责销售案场管理工作，与周边行政机关单位建立良好沟通渠道，统筹协调相关资源；2、 配合地产各类营销活动，统筹协调地产销售、销售代理等各方关系，建立定期例会的沟通制度，及时处理相关问题；3、 负责各类计划、总结的编制和提报；4、 负责销售案场团队建设、管理与绩效考核，统筹开展相关培训，组织团队会议；5、 负责组织销售案场服务品质检查和风险排查，指导案场现有业务，提高服务水平；6、 负责销售案场的服务策划和服务创新；7、 负责处理案场发生的重大投诉和突发事件。二、任职资格1、大专以上学历，3年以上物业管理同等岗位工作经验。2、具有一定的组织沟通、协调能力、服务意识强。3、能独立统筹安排客服部的日常运作和管理工作，具有对外的相关部门协调及解决问题的能力。4、熟练掌握办公软件，有一定的文字处理能力。5、熟悉物业管理法规，工作耐心细致。

岗位职责：
一、 岗位职责1、 全面负责销售案场管理工作，与周边行政机关单位建立良好沟通渠道，统筹协调相关资源；2、 配合地产各类营销活动，统筹协调地产销售、销售代理等各方关系，建立定期例会的沟通制度，及时处理相关问题；3、 负责各类计划、总结的编制和提报；4、 负责销售案场团队建设、管理与绩效考核，统筹开展相关培训，组织团队会议；5、 负责组织销售案场服务品质检查和风险排查，指导案场现有业务，提高服务水平；6、 负责销售案场的服务策划和服务创新；7、 负责处理案场发生的重大投诉和突发事件。二、任职资格1、大专以上学历，3年以上物业管理同等岗位工作经验。2、具有一定的组织沟通、协调能力、服务意识强。3、能独立统筹安排客服部的日常运作和管理工作，具有对外的相关部门协调及解决问题的能力。4、熟练掌握办公软件，有一定的文字处理能力。5、熟悉物业管理法规，工作耐心细致。

岗位职责：
一、 岗位职责1、 全面负责销售案场管理工作，与周边行政机关单位建立良好沟通渠道，统筹协调相关资源；2、 配合地产各类营销活动，统筹协调地产销售、销售代理等各方关系，建立定期例会的沟通制度，及时处理相关问题；3、 负责各类计划、总结的编制和提报；4、 负责销售案场团队建设、管理与绩效考核，统筹开展相关培训，组织团队会议；5、 负责组织销售案场服务品质检查和风险排查，指导案场现有业务，提高服务水平；6、 负责销售案场的服务策划和服务创新；7、 负责处理案场发生的重大投诉和突发事件。二、任职资格1、大专以上学历，3年以上物业管理同等岗位工作经验。2、具有一定的组织沟通、协调能力、服务意识强。3、能独立统筹安排客服部的日常运作和管理工作，具有对外的相关部门协调及解决问题的能力。4、熟练掌握办公软件，有一定的文字处理能力。5、熟悉物业管理法规，工作耐心细致。

岗位职责：
一、 岗位职责1、 全面负责销售案场管理工作，与周边行政机关单位建立良好沟通渠道，统筹协调相关资源；2、 配合地产各类营销活动，统筹协调地产销售、销售代理等各方关系，建立定期例会的沟通制度，及时处理相关问题；3、 负责各类计划、总结的编制和提报；4、 负责销售案场团队建设、管理与绩效考核，统筹开展相关培训，组织团队会议；5、 负责组织销售案场服务品质检查和风险排查，指导案场现有业务，提高服务水平；6、 负责销售案场的服务策划和服务创新；7、 负责处理案场发生的重大投诉和突发事件。二、任职资格1、大专以上学历，3年以上物业管理同等岗位工作经验。2、具有一定的组织沟通、协调能力、服务意识强。3、能独立统筹安排客服部的日常运作和管理工作，具有对外的相关部门协调及解决问题的能力。4、熟练掌握办公软件，有一定的文字处理能力。5、熟悉物业管理法规，工作耐心细致。

岗位职责：
一、岗位职责：1、负责组织、安排部门物业管理版块的各项工作，对接外包物业公司，管理监督物业项目的日常事务；2、负责统筹园区运营管理工作，负责园区日常物业管理；3、制定部门物业服务管理年度指标，编制项目年度、月度工作和资金计划，并督导执行；4、负责对项目工作制度、服务标准及流程的检查，并督促责任部门进行修订、改进；5、领导安排的其他工作。二、任职要求：1、28至40周岁，全日制大专以上学历，物业管理或酒店管理相关管理类专业；2、持有物业管理企业经理或同等资格证书；3、5年以上工作经验，2年以上住宅物业同等岗位工作经验，有大型物业企业工作经验者优先考虑；4、熟悉物业服务中心工程、客服、秩序、环境管理流程，熟悉房地产、物业管理行业法律法规；5、具备良好的团队管理能力，态度热忱、服务意识强、抗压能力强；

岗位职责：
一、岗位职责：1、负责组织、安排部门物业管理版块的各项工作，对接外包物业公司，管理监督物业项目的日常事务；2、负责统筹园区运营管理工作，负责园区日常物业管理；3、制定部门物业服务管理年度指标，编制项目年度、月度工作和资金计划，并督导执行；4、负责对项目工作制度、服务标准及流程的检查，并督促责任部门进行修订、改进；5、领导安排的其他工作。二、任职要求：1、28至40周岁，全日制大专以上学历，物业管理或酒店管理相关管理类专业；2、持有物业管理企业经理或同等资格证书；3、5年以上工作经验，2年以上住宅物业同等岗位工作经验，有大型物业企业工作经验者优先考虑；4、熟悉物业服务中心工程、客服、秩序、环境管理流程，熟悉房地产、物业管理行业法律法规；5、具备良好的团队管理能力，态度热忱、服务意识强、抗压能力强；

岗位职责：
一、岗位职责：1、负责组织、安排部门物业管理版块的各项工作，对接外包物业公司，管理监督物业项目的日常事务；2、负责统筹园区运营管理工作，负责园区日常物业管理；3、制定部门物业服务管理年度指标，编制项目年度、月度工作和资金计划，并督导执行；4、负责对项目工作制度、服务标准及流程的检查，并督促责任部门进行修订、改进；5、领导安排的其他工作。二、任职要求：1、28至40周岁，全日制大专以上学历，物业管理或酒店管理相关管理类专业；2、持有物业管理企业经理或同等资格证书；3、5年以上工作经验，2年以上住宅物业同等岗位工作经验，有大型物业企业工作经验者优先考虑；4、熟悉物业服务中心工程、客服、秩序、环境管理流程，熟悉房地产、物业管理行业法律法规；5、具备良好的团队管理能力，态度热忱、服务意识强、抗压能力强；

岗位职责：
一、 岗位职责1、 全面负责销售案场管理工作，与周边行政机关单位建立良好沟通渠道，统筹协调相关资源；2、 配合地产各类营销活动，统筹协调地产销售、销售代理等各方关系，建立定期例会的沟通制度，及时处理相关问题；3、 负责各类计划、总结的编制和提报；4、 负责销售案场团队建设、管理与绩效考核，统筹开展相关培训，组织团队会议；5、 负责组织销售案场服务品质检查和风险排查，指导案场现有业务，提高服务水平；6、 负责销售案场的服务策划和服务创新；7、 负责处理案场发生的重大投诉和突发事件。二、任职资格1、大专以上学历，3年以上物业管理同等岗位工作经验。2、具有一定的组织沟通、协调能力、服务意识强。3、能独立统筹安排客服部的日常运作和管理工作，具有对外的相关部门协调及解决问题的能力。4、熟练掌握办公软件，有一定的文字处理能力。5、熟悉物业管理法规，工作耐心细致。

岗位职责：
一、岗位职责：1、负责组织、安排部门物业管理版块的各项工作，对接外包物业公司，管理监督物业项目的日常事务；2、负责统筹园区运营管理工作，负责园区日常物业管理；3、制定部门物业服务管理年度指标，编制项目年度、月度工作和资金计划，并督导执行；4、负责对项目工作制度、服务标准及流程的检查，并督促责任部门进行修订、改进；5、领导安排的其他工作。二、任职要求：1、28至40周岁，全日制大专以上学历，物业管理或酒店管理相关管理类专业；2、持有物业管理企业经理或同等资格证书；3、5年以上工作经验，2年以上住宅物业同等岗位工作经验，有大型物业企业工作经验者优先考虑；4、熟悉物业服务中心工程、客服、秩序、环境管理流程，熟悉房地产、物业管理行业法律法规；5、具备良好的团队管理能力，态度热忱、服务意识强、抗压能力强；

岗位职责：
1、负责设计及工程类图纸文件的收发、存档及组织传阅等工作；2、负责备案资料的填写、会签、整理、报送、归档；3、资金计划的编制、跟进工作；4、完成领导交办的其他任务。任职资格：1、大专以上工民建、建筑学、土木工程等、行政管理相关专业毕业；2、有房地产资料员工作经验者优先；3、会简单CAD，熟悉档案管理办法、施工文件的管理；4、严谨、有责任心，有团队合作精神，工作细致认真，保密性强，应变能力强，能吃苦耐劳。

岗位职责：
本岗位工作地为赤壁和襄阳谷城任职要求：1、负责项目营销策划的全面管控；2、参与制定项目产品定位、价格定位、市场定位、客群定位，把控营销环节的运作统筹，对目标达成承担责任；3、负责参与制定项目总体和分阶段的营销推广并有效执行；制定销售方针、策略和实施方案并有效执行；4、根据销售计划，参与制定和调整项目销售方案、宣传推广方案，并负责具体销售方案实施；5、组织构筑项目营销理念，创建营销体系和营销文化；6、完成领导交办的其他工作。任职要求：1、本科及以上学历，市场营销、房地产等相关专业，5年以上房地产营销相关工作经验，其中不低于2年的管理经验；2、熟悉国家及地方的房地产相关政策和法规；熟悉房地产行业相关的各类专业知识，精通房地产行业知识，熟悉营销、管理相关知识；3、具备项目成功的全程操盘经验和成功案例，能够组织和指导市场调查，较强的市场分析能力和应变能力。

岗位职责：
岗位职责：1、负责项目工程进度、质量、投资目标控制，安排专业工程师的具体工作内容；2、负责组织施工单位编制项目工程进度计划、资金计划、材料、设备采购、进场计划并审核；3、协调工程有关的公司各部门、勘察、设计、施工等单位的关系；4、负责编制各类控制进度计划及月度生产责任书；5、负责组织监督工程质量、进度和安全施工。任职要求：1、本科及以上学历，土建、装修、水电等建筑工程类相关专业；2、10年以上地产行业工程管理工作经验，2年以上同岗位工作经历；3、了解房地产行业相关知识、工程管理和施工管理知识和法律法规、招标知识、合同管理知识；4、精通房地产开发施工管理、工程管理流程。

岗位职责：
1、按设计进度要求完成建筑标准化产品施工图绘制和部分项目扩初图设计；2、协调各专业的配合，平衡各专业间的技术性问题，确保项目设计按计划进度完成；3、负责建筑专业设计图纸质量与技术把关；4、参与建筑专业设计方案评选，参与设计、施工重要方案或技术难题的讨论，为突破技术难点提供可行性建议；5、技术性支持：平衡设计、成本、工程，为工程、预决算提供技术性支持与指导；6、指导和培训团队人员以提升其管理技能、意识和专业水平，增进其运作效率，确保部门按计划完成工作目标。任职要求：1、本科以上学历，建筑学等相关专业，具备职称者优先；2、3年以上设计院或房地产公司设计工作经验，熟悉商业建筑设计及相关设计规范优先；3、熟练操作Word、Excel、AotoCAD、天正、看图软件READER、Photoshop、Project ； 4、良好的专业及制图功底，精通本专业相关设计规范，富有责任感。工作地点：湖北省

岗位职责：
1、按设计进度要求完成建筑标准化产品施工图绘制和部分项目扩初图设计；2、协调各专业的配合，平衡各专业间的技术性问题，确保项目设计按计划进度完成；3、负责建筑专业设计图纸质量与技术把关；4、参与建筑专业设计方案评选，参与设计、施工重要方案或技术难题的讨论，为突破技术难点提供可行性建议；5、技术性支持：平衡设计、成本、工程，为工程、预决算提供技术性支持与指导；6、指导和培训团队人员以提升其管理技能、意识和专业水平，增进其运作效率，确保部门按计划完成工作目标。任职要求：1、本科以上学历，建筑学等相关专业，具备职称者优先；2、3年以上设计院或房地产公司设计工作经验，熟悉商业建筑设计及相关设计规范优先；3、熟练操作Word、Excel、AotoCAD、天正、看图软件READER、Photoshop、Project ； 4、良好的专业及制图功底，精通本专业相关设计规范，富有责任感。

岗位职责：
1、根据集团管理制度在满足项目总体目标的前提下寻求成本的优化；2、统筹项目目标成本制定、实施；3、项目成本动态监控与评价；4、参与项目招标、合同管理及工程变更管理；5、项目材料限价与预决算管理；6、负责项目招标代理与成本顾问公司的招标选择, 全面管理成本顾问公司；7、收集项目主要竞争对手的成本资料并整理，总结经验。任职要求：1、工程造价、工程管理、工民建、水、暖通、机电等相关专业本科及以上学历；2、5年以上相关工作经验，其中3年以上中型以上房地产企业的成本控制总监或经理工作经验；3、具有现代成本控制理念，熟悉工程技术且精通工程造价、管理等专业知识，熟悉招标与合同管理，精通预决算管理；具备良好的沟通能力、团队精神； 4、熟练办公软件及造价相关专业软件的使用与操作。工作地点：湖北省

岗位职责：
职责描述：1、组织制定行政部工作发展规划、计划与预算方案；2、组织制定行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行；3、组织、协调公司年会、员工活动、市场类活动及各类会议，负责外联工作及办理公司所需各项证照（包含公司资质资格、资金等申请等）；4、负责会议室管理、物业管理、办公用品采购、办公区域维护、办公设备管理、资产管理、后勤、保卫、员工活动、食堂、宿舍等组织等的执行、协调和管理；5、起草及归档公司相关文件，管理公司重要资质证件；6、组织好来客接待、接机和相关的外联工作；7、主持部门内部的建设工作，建设及维护内部行政事宜；8、其他行政工作，成本费用控制及水电管理等。任职要求：1、30岁以下，管理类专业全日制统招本科以上学历；2、3年以上大型房企行政相关工作经验，2年以上同岗位工作经验；4、熟悉房地产企业开发流程，心态阳光，具备良好的职业操守。

岗位职责：
1、负责本专业方案、施工图设计管理工作，参加方案设计、初步设计、施工图设计审核、参与设计评审和图纸会审，确保设计成果质量；2、提供项目报批、报建及竣工验收过程的设计专业技术支持；3、负责项目的材料定板和封样及进场检查验收，对相关的品质和成本进行把控；4、协调解决项目实施过程中的相关技术问题，及时与项目部沟通协调，在项目开发过程中提出合理的设计修改意见。任职要求：1、大专及以上学历，室内设计等相关专业；2、5年以上大型开发商设计管理经验，有批量精装项目经验优先，能独立承担设计方案的编制工作；3、较强的成本管理、风险控制以及团队协作意识，能承受较大工作压力；4、熟悉房地产室内装修设计管理工作流程及把控要点；5、熟悉装饰装修设计规范、施工工艺及验收标准，熟悉装饰材料及其性能，熟悉装修预算管理；

岗位职责：
岗位职责：（1）对公司/项目业务进行涉税分析，对每一类业务的涉税情况提供常规的操作建议与指引，并大致列示每类业务的常见税务风险点；（2）收集最新的税收政策，在公司内进行宣贯与培训；（3）公司签订重大合同时，对税务条款进行审核；（4）月度税务申报审核、所得税汇算清缴审核及土地增值税清算审核；（5）外部税务关系维护。任职要求：（1）有2年以上相关岗位工作经验；（2）3年以上财务工作经验/大学本科以上/财务管理类相关专业。

岗位职责：
①负责公司工程质量、进度、技术、质量、安全等工作的总体控制；②统筹公司各个项目人员的组建、调配工作；③负责建立、健全公司的项目管理制度，提高公司和项目部的管理水平；④负责公司工程质量、技术等管理体系的建立和监督实施。任职要求：1、45岁以下，大专以上学历，装饰工程相关专业；2、有过完整的大型装饰工程项目管理经验。

岗位职责：
1、相关专业大专以上学历；2、一年以上相关工作经验，具有造价工程师资格优先；3、熟练掌握相关领域工程造价管理和成本控制流程，熟悉合同法等建设相关法规和政策；熟悉并能熟练使用造价软件和日常办公软件；有工程预、决算和工程管理的专业知识和丰富经验，且至少从事过一个以上建筑项目的造价管理和成本控制工作。4、熟悉深圳工程计价办法及合同管理，熟练使用工程计价软件及CAD、 WORD、 EXCEL等常用软件；5、工作严谨，善于沟通，具备良好的团队合作精神和职业操守。具备良好的职业道德、责任心及团队意识，较强的抗压能力和再学习能力，具有一定的归纳思维能力和信息搜集能力，精力充沛、思维清晰。

岗位职责：
1、熟悉OFFICE等办公软件，有相关工作经验者优先；2、工作认真负责，沟通、理解能力强，具有团队合作精神。3、熟悉施工项目资料收集、管理及移交等业务流程；4、各项目的检查；部门助理

岗位职责：
1、熟悉建筑安装工程预算定额、费用定额和工程量计算规则，熟悉省、市有关工程造价方面的文件规定，了解常规建筑安装工程材料、设备的种类规格、定额预算价、信息指导价和市场价；2、收集、保管装饰工程预算定额、费用定额、预决算软件和工程方面的文件资料；3、收集、保管各工程项目的招标文件、工程量清单、标底、答疑记录、投标文件、工程合同、补充协议、图纸会审记录、设计变更通知、工程签证单、甲供材料清单、甲方签字认可的乙方分包合同和购销合同、施工水电费用结算单等与工程造价有关的原始资料（复印件）；4、负责小型工程的决算审核工作；负责工程签证、方案决策时提供造价参考；5、及时送审施工单位报送的装饰工程结算书；6、配合审计部门完成装饰工程结算的审计工作；7、完成领导交办的其它工作。任职要求：1、大专以上学历，2年以上建筑装饰装修工程类企业工程预结算工作经验，能独立工作，有造价员证书；2、熟练掌握本专业的技术规范和造价管理规定；3、具有良好的职业道德和较高的专业技术水平；4、具有团队精神，并能独立开展工作，能吃苦耐劳，并能完成领导交办的其他工作；5、熟练使用办公软件和预算软件；

岗位职责：
1、根据公司各项规章制度和政策，快速提升业绩，确保完成公司下达的销售目标；2、制定售技巧培训计划，对基层销售人员进行销售技巧培训，以帮助提升专业技能；3、与基层销售分析销售案例；4、对基层销售人员进行评估；5、沉淀成功营销模式，并将成功经验复制推广；任职要求：1、亲和力沟通力强、具备独立销售能力、敏锐的客户需求洞察及学习能力；2、具备良好的团队组织、表达、沟通以及激励能力；3、熟悉产业产品知识，能辅导销售人员培训。4、5年以上的房地产工作经验或3年以上大型房地产（住宅/商铺）项目销售经验；5、诚实守信、具有高度的工作热情和团队合作意识；      6、有团队管理能力，有领导的风范。

岗位职责：
1、组织区域房地产市场、竞争对手、重点楼盘和宏观信息、其它市场信息收集分析研究，提出初步研究结论； 2、组织项目可行性研究，编制项目可行性研究报告，提出初步产品定位建议； 3、组织权限内的营销供方服务方案评审、实施监控、服务评价、日常协作与管理工作； 4、监控销售计划执行，备案销售动态信息及阶段销售总结，对公司销售目标达成情况进行阶段分析。 任职资格：1、本科以上学历，房地产经营管理、销售、广告或营销管理类相关专业； 2、有3年以上房地产项目推广工作经验、独立操作2个以上的房地产项目推广； 3、沟通能力强，工作责任心强，能保证一定的工作稳定性。

岗位职责：
1、负责对本专业技术标准、产品标准的优化与管理；2、负责对本专业方案及图纸审查，保证图纸质量，把控效果及成本；3、协调解决现场问题，把控进度及现场施工质量，完善项目设计细节；4、与相关部门进行园林景观专业的衔接，负责变更设计协调及实施。任职资格：1、风景园林、环境艺术等相关专业本科以上学历，具有中级职称者优先；2、了解并熟悉房地产设计相关法律法规；3、熟悉Office、CAD等相关专业设计软件；4、5年以上植物设计工作经验，具备房地产工作经验者优先；5、能适应并接受出差者优先；6、由责任感，具备良好的沟通协调能力，能够系统分析组织问题，提出有效解决办法。

岗位职责：
1、统招土木工程、工民建相关专科以上学历；2、5年以上工作经验，具备工程设计，房地产开发相关知识、建筑、结构，项目管理等业务技能及专业知识。岗位职责：1、协助部门经理进行项目管理中建筑、结构技术管理；2、负责项目建筑、结构工程的施工管理，审核施工图，配合勘察、设计单位做好勘察、设计协调、技术管理工作；3、负责处理施工现场出现的土建方面的问题。检查、督促施工单位按照规范操作，对施工单位提出施工要求；4、协调监理单位、施工单位与其他分包单位之间的关系；5、负责工地建筑材料质量管理、制定施工进度计划并进行工期控制；6、负责协调与水、电、安保等配套工程的工作；7、负责制定突发事件应急措施，并在事件发生时采取相应行动； 8、完成领导交办的其他任务。

岗位职责：
1、统招建筑学相关专业；2、8年以上地产行业从业经验，有甲乙方经验优先，熟悉城市综合体、高档住宅区建设，掌握从前期到施工竣工等各个阶段的相关技术要求；3、同等职位3年以上经验。岗位职责：1、负责项目的专业设计管理工作，协助做好方案、扩初、施工图等设计文件的审核与报批工作。2、负责建筑专业的设计节点、构造大样研究；负责组织新材料、新设备、新工艺、新施工方法的研究和应用；3、负责项目设计招投标阶段、方案阶段、扩初阶段、施工图阶段的设计管理工作，负责房地产项目设计进度的计划管理、设计评审的组织、设计质量的检查和评估，促使项目设计的进度及质量达到策划目标；4、协助督促设计院做好规划、消防、环保、交通、卫生防疫、技防办、抗震办以及水电气、通讯等有关政府部门的征询、协调工作；5、负责项目开发全过程的本专业技术支持；参于质量问题处理的调查及处理方案的落实；6、参加公司发展项目中与本专业相关的和关键部位的阶段性工程验收工作，并对相关工程技术工作进行检查和督导，及时发现项目发展中存在的技术问题，提出意见和解决方案；7、负责组织的图纸审查和设计技术交底；参加施工图技术交底，图纸会审并提出专业意见； 8、协助主管领导处理日常事务及领导安排的其他工作。

岗位职责：
1、财经类专科或以上学历，初级会计师以上职称。2、了解房地产开发行业的财税政策，较强的工作责任心和良好职业道德、原则性。3、有较好的会计专业知识，熟练操作财务软件。岗位职责：1、按照房地产行业会计制度的规定正确设置和使用会计科目，编制记账凭证及登记账本，做到摘要清楚、金额正确，要素齐全。2、负责审核出纳编制的银行存款余额调节表，并审查账项。3、负责公司的会计核算及税务申报、缴纳工作，负责银行、税务证照的办理、变更、年检工作。4、银行、税务、账册、凭证、报表及其他会计档案资料的保管。5、负责往来账款的审核、确认，定期对债权、债务进行核对（包括个人）和清理催收。6、负责管理登记公司的总账及除成本、销售、现金、银行以外的明细账，出具各种会计报表。 7、根据会计电算化制度，严格执行账册管理，负责明细账及总账的打印、装订工作。办理财务软件的升级、维护工作，保证财务软件的正常运行和账务处理工作顺利进行。

岗位职责：
1、本科以上学历，房地产经营管理等相关专业。2、熟悉国家有关房地产政策、法规以及政府部门工作流程。3、5年以上同等职位房地产报建工作经验或有关政府行业部门管理工作经验，熟悉报建，有独立操作项目立项、报建、验收经验4、具有良好的社会资源者优先。岗位职责：1、主持部门日常管理工作，组织部门员工落实各项工作；2、负责项目可研、立项及委托编制初步规划方案并报规划部门审批等相关工作，取得项目立项批文等。3、协调规划、人防、消防、环保等部门进行专项验收为起始点，在工程部门取得工程竣工验收备案后，协调房地管理部门进行土地面积积分摊实测，并请各配套单位进行配套项目专项验收、接管工作。4、参加现场协调周例会及其它由政府各管理部门招集的相关会议并作好会议纪要，就前期相关问题提出书面意见及建议，在下次例会上提交讨论。5、施工期间会同工程部门讨论、解决项目开发过程中影响工程进度的问题，及时协调相关部门解决。6、配合营销策划部预测房屋面积；上网办理房屋预售许可证；办理预售合同；做好房地局预告登记及实测面积；做好物业移交手续。      7、完成领导交办的其他任务。

岗位职责：
1、专科及以上学历，主修电气工程、市政工程相关专业；2、5年以上项目管理经验，熟悉CAD及其它办公软件； 3、熟悉项目建设流程，有协调项目内外关系的能力。 4、有较强的成本管控、变更管控能力，能对项目实施过程中的指示、变更做到月清。 5、有较强的计划管控能力和执行力。 岗位职责：1、负责项目的水、电、气等垄断单位的外联及报建验收工作。 2、落实对项目总分包单位、监理单位的机电工作的管控。 3、对地块内机电方面的安全生产、文明施工、施工质量负责。 4、对项目机电成本、变更进行管控。 5、组织机电图纸答疑、技术交底、图纸二次深化，并对深化结果负责。 6、完成领导交办的其他任务和各种应急事务的处理。

岗位职责：
1、负责工程项目的土建专业部分预结算工作，负责权限范围内的工程签证和设计变更签证造价预算；2、负责执行工程的限额指标及造价控制，负责权限内成本管理，并负责完工后的量价审核确认；3、负责建立分公司属地造价咨询供方信息库，对造价咨询公司进行监督管理；4、配合招投标工作，提出合理化建议；5、负责收集和整理本地项目工程报价和结算等经济资料并及时归档。岗位职责：1、大专及以上学历，工程或造价类等相关专业；2、3年以上项目预结算工作经验，能独立完成大型项目预结算工作；3、熟悉项目开发至竣工验收全程成本控制管理流程，熟悉预算定额，熟练使用预算软件及常用OFFICE软件；4、良好的沟通协调能力及职业道德，富有创新意识及团队精神； 5、有较强的解决问题能力。

岗位职责：
该岗位上班地点为湖北省赤壁市，不接受工作地点请慎投。1、本科以上学历，房地产经营管理等相关专业。2、熟悉国家有关房地产政策、法规以及政府部门工作流程。3、5年以上同等职位房地产报建工作经验或有关政府行业部门管理工作经验，熟悉报建，有独立操作项目立项、报建、验收经验4、具有良好的社会资源者优先。岗位职责：1、主持部门日常管理工作，组织部门员工落实各项工作；2、负责项目可研、立项及委托编制初步规划方案并报规划部门审批等相关工作，取得项目立项批文等。3、协调规划、人防、消防、环保等部门进行专项验收为起始点，在工程部门取得工程竣工验收备案后，协调房地管理部门进行土地面积积分摊实测，并请各配套单位进行配套项目专项验收、接管工作。4、参加现场协调周例会及其它由政府各管理部门招集的相关会议并作好会议纪要，就前期相关问题提出书面意见及建议，在下次例会上提交讨论。5、施工期间会同工程部门讨论、解决项目开发过程中影响工程进度的问题，及时协调相关部门解决。6、配合营销策划部预测房屋面积；上网办理房屋预售许可证；办理预售合同；做好房地局预告登记及实测面积；做好物业移交手续。7、完成领导交办的其他任务。

岗位职责：
岗位要求1、本科以上学历，土木工程、结构工程或工程管理专业，具有中级职称优先；2、具有3年以上房地产企业土建工程或建筑企业施工管理经验；3、有扎实的专业知识，熟悉工程施工流程和土建施工管理要点，能独立解决土建施工中遇到的质量技术问题；4、熟练操作工程绘图，项目管理等软件；5、沟通能力强。工作地点：湖北省

岗位职责：
职位描述1、负责年度招聘计划的实施，中基层岗位的日常招聘工作；2、按照集团的要求，结合实际情况完善项目绩效、薪酬管理制度，并组织及实施；3、负责年度培训计划的组织及实施，大型培训活动的组织及策划；4、负责公司的考勤管理、绩效考评、薪资核算及劳动关系的处理；5、负责项目日常人事行政工作的处理；6、完成上级领导交办的其他工作。任职要求：1、本科及以上学历，专业不限；2、三年以上人力行政管理工作经验，一年以上同等岗位管理经验，具有地产公司工作经验优先；3、熟悉人力资源管理各大模块的相关知识、国家劳动法规；4、熟悉使办公软件，文笔流畅，做事细心，表达能力强；5、有较强的沟通和表达能力，有较强的执行力，有团队合作精神；6、条件稍逊者可应聘人力行政专员。

岗位职责：
1、中专以上学历，本地人优先；2、2年左右工作经验，无不良嗜好，家庭稳定；岗位职责：1、严格遵守国家有关现金管理和银行结算制度的规定，根据经审核签章后的原始单据及时准确的办理收付款业务，并由相关责任人签字确认；2、负责公司的现金管理，保证日清月结、账款相符，严禁白条抵库、任意挪用现金的情况；3、负责支票等有价证券的管理及签发，做好登记签收手续；4、准备并保存与银行开户、销户、存贷款有关的各种资料；5、核对银行对账单和公司日记账，根据“银行存款余额调节表”，查明未达账项的成因及时解决；6、负责开具有关发票和收据；7、负责会计凭证、账簿和其他财务档案的装订以及定期汇总、整理工作；8、保管法定代表人、单位负责人名章及发票专用章；9、完成公司交代的其他工作。

岗位职责：
1、负责对本专业技术标准、产品标准的优化与管理；2、负责对本专业方案及图纸审查，保证图纸质量，把控效果及成本；3、协调解决现场问题，把控进度及现场施工质量，完善项目设计细节；4、与相关部门进行园林景观专业的衔接，负责变更设计协调及实施。任职资格：1、风景园林、环境艺术等相关专业本科以上学历，具有中级职称者优先；2、了解并熟悉房地产设计相关法律法规；3、熟悉Office、CAD等相关专业设计软件；4、5年以上植物设计工作经验，具备房地产工作经验者优先；5、能适应并接受出差者优先；6、由责任感，具备良好的沟通协调能力，能够系统分析组织问题，提出有效解决办法。

岗位职责：
该岗位为集团外派项目财务经理，必须要有地产行业经验，工作地点为贺州，不接受地点者请勿投递！工作职责：1、根据集团财务管理制度进行项目项目财务管理的标准、建设及完善；2、负责编制项目公司年度财务预算，合理有效控制成本，构建项目公司预算管理体系； 3、审核项目公司财务报表、核对关联往来，编制财务报表报告并进行财务分析； 4、负责项目公司日常财务支出的审核、报批、汇总分析及反馈； 5、负责项目公司的账务及投资成本的统筹和规划；6、负责落实项目公司开发项目的税务管理、税务筹划工作。任职要求： 1、大学本科学历，中级职称，8年以上财务经验，其中至少5年以上房地产公司财务管理工作经验；2、有较为完整的房地产项目开发全流程财务管理经理，全面负责该项目各财务工作，完成各项财务考核目标； 3、熟悉房地产开发企业办税流程及税务筹划，精通房地产开发企业财务管理、成本规划和财务规划；4、熟悉国家金融政策、财务与税务方面的法律法规及现代企业管理知识。

岗位职责：
岗位职责1、按照公司财务制度和核算管理的有关规定，负责公司各种核算和其他业务的记账工作，做到手续完备，数字准确，账目清楚，处理及时；2、根据会计制度规定，设置科目明细账和使用对应的帐簿，认真、准确地登录各类明细账，要求做到账目清楚、数字正确、登记及时、账证相符，发现问题及时更正；3、负责固定资产的清产核资、报损、折旧管理；4、协助财务主管编制财务报表，负责会计凭证的装订、归档；5、每月按时报税，衔接税务等职能部门的文书工作；6、完成领导交办的其他任务。岗位要求：1、本科及以上，会计学、财务管理相关专业;2、3年以上财务岗位工作经验，有大型房地产行业经验者优先,有房地产和互联网金融行业会计者优先;3、持有会计人员从业资格证, 熟悉国家会计法规，了解税务法规和相关税收政策,具备会计学、财务管理或其他相关财务类学科基础知识。4、熟悉银行业务和报税流程。5、熟练应用财务软件和办公软件；工作地点：深圳

岗位职责：
任职资格:1、大专学历及以上，专业不限，企业管理、人力资源、心理学等相关专业等相关专业优先考虑；2、工作年限1年，具有1年以上人事行政专员经验，有房地产、建筑公司、造价咨询公司工作经验者优先；3、踏实、勤奋责任心强，良好的口头表达和文字表达能力，组织协调能力和应变能力强，熟悉劳动法律法规。

岗位职责：
岗位职责：1、研究产品发展趋势，跟进市场动态、政策规范，掌握技术、产品发展动态；2、研究土地价值的增值和产品定位；3、管理各种研发设计的供方资源包括：政府职能部门、设计单位、模型（效果图）制作、相关审查单位等；4、审核产品的风险、投资收益、项目成本分析、方案阶段的产品交付标准；5、组织项目建筑规划效果评估，产品卖点及认可度评估，参与项目的过程评估和后评估；6、领导研发设计团队，负责项目的概念方案的确定和该阶段的设计过程管理；7、管理设计管理流程，监控设计管理流程的执行情况，并组织优化。任职要求：1、全日制统招本科及以上学历，建筑学5年制优先考虑；2、有20强房地产企业工作经验优先； 3、有良好的沟通能力。

岗位职责：
岗位职责：1.协助资金分管领导工作，全面负责所辖部门日常管理工作；负责所辖区域项目的融资工作；2.维护所辖金融机构关系；组织并落实各项融资工作，包括编制成本分析，撰写可研报告，拟定融资方案，报送审批资料，督促金融机构审批和落实放款手续等相关工作。职位要求：1.28-45岁，财会、金融、法律等相关专业，地产行业融资或者银行机构经验；2.统招本科及以上学历，5年以上相关工作经验；3.熟悉各种融资模式类型，及金融机构内部流程，有较强的团队协作能力；4.持有注册会计师、中级会计师、律师资格证书有财务相关工作经验及地产行业经验者优先。

岗位职责：
岗位职责：1、协助督查年度、月度工作计划编制情况，并定期跟踪反馈工作计划执行情况；2、协助组织运营协调会，总结和分析计划执行情况，协调落实跟踪解决问题；3、负责定期对公司各部门年度、月度及周工作计划的收集汇总并按时上报，为公司会议召开提供及时准确的信息资源；4、负责公司运营相关会议纪要的编写，记录会议决议内容并进行全面传达，对相关责任部门依据会议决议内容的执行情况跟进与反馈；5、负责对公司各开发项目全周期开发计划的编制、跟进计划的完成情况、对逾期节点进行考核；6、对所责的项目做周期性做运营总结报告，全面分析项目的运营状况以及存在的问题。任职要求：1、专科及以上学历，年龄24-30岁之间；2、2年以上房地产开发公司计划运营管理或综合管理经验，熟悉房地产各个业务部门的基本工作流程；3、熟悉房地产开发项目的全周期计划与进度控制要求；4、要求有将强的文字功底和逻辑分析能力，能熟练的操作Excel以及及PowerPoint软件；5、具有较强的组织、沟通能力，能综合使用各种知识和技能灵活处理各类突发问题；

岗位职责：
1、有责任心，销售能力强，熟悉销售案场事务以及团队管理，同岗位经验1年以上；2、负责项目销售活动的对接与协调；3、负责售楼处客户的接待及维护；4、完成领导安排的其他工作。任职资格：1、1、性别、专业不限，年龄20-35周岁，全日制统招大专及以上学历；2、1年以上房产销售工作经验，在原项目销售业绩排名前三者、有海滨旅游度假区工作经验者优先考虑；3、有进取心，有目标和动力，具有向高薪挑战的信心和决心；

岗位职责：
岗位职责：1、负责项目工程资料、图纸等档案的收集、管理；2、收集整理项目施工过程中所有技术变更、洽商记录、会议纪要等资料并归档；3、按有关规定对工程档案进行例行的保存、管理或销毁；4、对施工单位资料管理工作进行监督管理，组织工程竣工资料预验收，工程资料的归档、交验工作；5、确保工程项目资料的齐全、完整的存档。任职要求：1、性别不限，2年以上工程资料管理工作经验，有资料员上岗证者优先；2、熟悉施工备案程序，竣工验收资料归档管理；3、有良好的文字基础，熟练使用办公软件；4、具有良好的沟通及协调能力，工作细心，吃苦耐劳，责任心强。

岗位职责：
1、负责主持设计过程中给排水、电气专业的方案，优化设计，项目专业方案审查，图纸审查；2、参与水暖、电气专业的材料/设备重要技术参数的确定及选型工作；3、负责协调现场施工配合工作，参与变更评审；任职要求：1、本科学历，给排水、暖通、机电等相关专业；2、3年以上设计院水电设计经验，3年以上房企水电设计管理经验；3、熟练掌握CAD制图软件，并熟悉结构体系知识。

岗位职责：
职位描述：1、根据公司战略发展要求和拓展计划，进行意向项目可行性分析及论证；2、负责公司投资项目的信息收集、筛选和跟踪管理；3、分析汇总资料，进行项目投资成本预测、经济效益分析、项目现金流预测等；4、撰写项目可行性分析报告，跟进项目投资审核情况；5、参与拟投资项目的尽职调查，编写项目投资合作方案；6、参与意向项目洽谈，促成合作；7、其他上级交办的其他工作。任职要求：1.经济、管理、房地产等相关专业本科及以上学历2.有房地产企业土地拓展前期工作经验5年以上，熟悉惠州区域及周边城市房地产市场，有一定的土地资源者优先。

岗位职责：
任职资格：1、财经类专科或以上学历，初级会计师以上职称。2、了解房地产开发行业的财税政策，较强的工作责任心和良好职业道德、原则性。3、有较好的会计专业知识，熟练操作财务软件。岗位职责：1、按照房地产行业会计制度的规定正确设置和使用会计科目，编制记账凭证及登记账本，做到摘要清楚、金额正确，要素齐全。2、负责审核出纳编制的银行存款余额调节表，并审查账项。3、负责公司的会计核算及税务申报、缴纳工作，负责银行、税务证照的办理、变更、年检工作。4、银行、税务、账册、凭证、报表及其他会计档案资料的保管。5、负责往来账款的审核、确认，定期对债权、债务进行核对（包括个人）和清理催收。6、负责管理登记公司的总账及除成本、销售、现金、银行以外的明细账，出具各种会计报表。7、根据会计电算化制度，严格执行账册管理，负责明细账及总账的打印、装订工作。办理财务软件的升级、维护工作，保证财务软件的正常运行和账务处理工作顺利进行。

岗位职责：
岗位职责：1.落实公司及集团工程系统标准化文件，并监督施工单位执行2.负责编制项目工程计划，审核施工组织方案；3.负责本项目建设工程的生产管理，对本项目实施质量控制、进度控制、投资控制、安全文明管理、合同管理、信息管理及组织协调工作；推进展示区、样板房和预售的工程节点4.负责及时对供应商进行考核并督促监理单位工作，并及时签发供应商的工程款支付5.提出工程招标需求，参与施工单位考察、评价资料管理6.推进项目政府验收及内部移交验收7.负责项目后评估4.培养项目工程团队和团队管理；任职要求1.本科及以上学历，土木工程、结构、工程管理等相关专业；2.从事房地产公司同岗位工作经验3年以上；3.知名地产企业或知名项目完整的项目经验，熟悉房地产开发流程；4.有较强的团队领导能力，有较强的事业心，注重工程品质。

岗位职责：
1、公司行政费用的预算与管理；2、各类会议活动组织3、办公环境、食堂，宿舍和车辆管理。4、公司各类采购统筹、固定资产及车辆管理、公司仓储及礼品管理；5、负责固定资产台账维护、组织固定资产盘点工作；6、其他上级领导安排事宜。任职要求：1、专业不限，全日制本科及以上学历，男女不限；2、5年以上行政工作经验；3、具有较强的亲和力、人际沟通能力、协调管理能力；4、抗压能力强，执行力强，有地产公司工作经验优先考虑。 5、熟悉房地产行业行政管理要点和难点优先

岗位职责：
任职资格:1、本科学历及以上，专业不限，企业管理、中文、新闻、人力资源、心理学等相关专业等相关专业优先考虑；2、工作年限1年，具有1年以上人事行政专员经验，有房地产、建筑公司、造价咨询公司工作经验者优先；3、踏实、勤奋责任心强，良好的口头表达和文字表达能力，组织协调能力和应变能力强，熟悉劳动法律法规。

岗位职责：
岗位职责:1、为企业经营管理决策提供法律意见，协助其他部门进行重大合同、意向书签订之前的尽职调查工作。2、起草公司合同管理制度，并就合同订立、变更、履行等方面给出法律意见；组织起草公司常用合同范本，审核各业务部门的合同，提出法律修改意见。3、处理公司重大诉讼和非诉讼法律事务，提出切实可行的解决方案，并审核一般性法律事务的解决方案。4、负责为公司各部门及其工作人员提供与工作相关的重大、疑难法律问题咨询和培训。任职资格:1、本科及以上学历，法律相关专业教育背景，6年或以上房地产行业相关法务工作经验，通过国家司法考试。 2、具有丰富的房地产诉讼和非诉讼法务经验，良好的逻辑思维能力和沟通协调能力。

岗位职责：
岗位职责：1、负责土建图纸的审核，督促设计单位按要求对图纸进行修改和完善。2、工地现场考察、勘察、测绘，进行土建工程概预算。3、协助招标工作，参加招标工程图纸答疑，草拟土建专业相关条款。3、负责土建施工质量、进度和成本的控制，解决施工中出现的具体专业技术问题。4、协调业主、施工单位和监理单位之间以及与其他各专业之间的关系。5、组织人员审查竣工资料和对单位工程及单项工程初验和组织竣工验收。任职要求：1、土建相关领域施工管理工作经验，具有初级及以上职称者优先。2、熟悉国家及地方相关法规、政策，了解项目规划、建筑设计等基本建设程序。3、具有良好的计算机操作能力，熟练使用CAD制图，富有责任心、事业心及团队合作精神。

岗位职责：
岗位职责：1、协助督查年度、月度工作计划编制情况，并定期跟踪反馈工作计划执行情况；2、协助组织运营协调会，总结和分析计划执行情况，协调落实跟踪解决问题；3、负责定期对公司各部门年度、月度及周工作计划的收集汇总并按时上报，为公司会议召开提供及时准确的信息资源；4、负责公司运营相关会议纪要的编写，记录会议决议内容并进行全面传达，对相关责任部门依据会议决议内容的执行情况跟进与反馈；5、负责对公司各开发项目全周期开发计划的编制、跟进计划的完成情况、对逾期节点进行考核；6、对所责的项目做周期性做运营总结报告，全面分析项目的运营状况以及存在的问题。任职要求：1、专科及以上学历，年龄24-30岁之间；2、2年以上房地产开发公司计划运营管理或综合管理经验，熟悉房地产各个业务部门的基本工作流程；3、熟悉房地产开发项目的全周期计划与进度控制要求；4、要求有将强的文字功底和逻辑分析能力，能熟练的操作Excel以及及PowerPoint软件；5、具有较强的组织、沟通能力，能综合使用各种知识和技能灵活处理各类突发问题；

岗位职责：
1、考察区域房地产市场，拓展政府关系，建立信息渠道，获取土地信息；2、收集区域的城市规划、政策等信息，分析整理形成各项专题研究；3、组织项目可行性研究，研究市场情况、投资环境等，并做好项目收益测算；4、组织、参与政府的招拍挂工作和收购项目的商务谈判、协议编制、风险控制。岗位要求：1、房地产相关专业，全日制本科学历；2、8年以上房地产企业土地拓展相关岗位经验；3、熟悉区域房地产市场，有良好的社会关系及人脉资源优先；4、有较强的分析研究、沟通协调、谈判能力，能独立对外拓展。

岗位职责：
岗位职责：1、参与营销部门年度计划的制定，负责分解本部门工作目标，设定销售目标绩效考核标准；2、售楼部的日常行政管理及销售管理工作，建立销售管理系统；3、市场情况的监控及汇报工作，提出推广、销售方案，销售策略的执行及效果监督等；4、销售现场的监督及突发情况处理；5、团购客户、重点客户的接待；6、销售价格、销售合同的编制及汇报工作；7、客户、销售及签约回款情况监管；8、客户满意度监管及问题客户的处理工作；9、公司各部门间的沟通、协调工作；任职要求：1、具有5年以上大中型房地产项目销售管理工作经验，2年以上同岗位工作经验；2、熟悉掌握房地产销售知识及规范，能独立完成本专业的基本任务，如销售价格体系、案场管理制度撰写；3、熟练掌握国家和地区房地产开发及相关政策法规；4、具有良好的语言表达能力及沟通协调能力，领导能力强。

岗位职责：
1. 负责全园幼儿与教职工的保健卫生工作。2. 做好幼儿的晨、午、晚检以及体检记录。3. 完成幼儿预防接种证的查验与登记工作，接种前通知家长。4. 定期向幼教老师分享健康知识与常见急救知识，参与班级的健康教育。招聘要求：1. 专科及以上学历，医学、护理学等相关专业。2. 能独立处理幼儿常见疾病，处理幼儿紧急事件。3. 具有良好的职业道德和顿号学习能力、沟通能力、团队协作能力、具有一定的文字表达能力和大局意识。

岗位职责：
1. 根据STEM教案，制定课程方案，开展有趣的科学探索课程，带领孩子认识神奇的世界。2. 完成课程记录，幼儿评价记录。3. 根据教学需要制定教具，错赛保管教学设备以及材料。1.定期收集优秀教学案例，定期进行分享学习。2.协助幼儿园举办大型活动，招生期间协助推广与招生工作。招聘要求：1.专科及以上学历，物理、化学、计算机等科学相关专业优先。有教学经验者优先。2.热爱科学并热衷于传播科学。3.具有学前教育、心理学等相关专业知识，熟练暂无office办公软件。4.具有良好的职业道德和教育教学能力、学习能力、沟通能力、团队协作能力。

岗位职责：
1. 参与设计幼儿园英语课程体系，开发教学主题，教学活动，参与编写戏剧模块剧情与对应的英文教学。2. 开展幼儿园英语课，完成课程记录，幼儿评价记录。3.根据教学需要制定教具，错赛保管教学设备以及材料。4.定期收集优秀教学案例，进行分享学习。5.协助幼儿园举办大型活动。招聘要求：1.专科及以上学历，英语专业。有教学经验优先。2.具有学前教育、心理学等相关专业知识，熟练暂无office办公软件。3.具有良好的职业道德和教育教学能力、学习能力、沟通能力、团队协作能力。

岗位职责：
岗位职责：1.观察了解幼儿，结合本班幼儿年龄特点和个体差异、兴趣需求，制定和执行教育教学计划。2.开展教育教学，合理安排幼儿一日生活。3.完成课程记录，幼儿评价记录，开展家校沟通，解决家长疑问。4.协助幼儿园举办大型活动，招生期间协助推广与招生工作。任职资格：1. 专科及以上学历，心理学、幼儿教育等相关专业；具有幼教教学经验者优先；2. 有一定的英语听说能力者优先。3. 有爱心、耐心、喜欢孩子，熟悉儿童生活习性，了解儿童心理；4. 普通话标准，较好的沟通能力；5. 热爱教育事业，工作积极主动、责任心强。

岗位职责：
岗位职责：1.在上级指导下完成投资选址制度执行和宣导工作2.学习跟进项目工作（包含但不仅限于项目获取、实地探勘、投资测算、合同条款、商务谈判等)3.在上级安排下接触各类数据及成文报告撰写等4.执行调研及业务推广等工作任职要求：1.大专及以上学历；2.积极主动、乐观开朗、具有良好的沟通能力以及团队合作精神；3.熟练使用办公软件（word, excel, PPT），拥有较好的文字处理能力和数据处理能力； 4.学习能力强，能够承受工作压力；

岗位职责：
岗位职责:1、制定和完善人力资源各项管理制度与流程，保障区域内各公司在基础人事管理工作有序开展工作；2、向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，并致力于提高区域内各公司的综合管理水平； 3、能够有效地组织区域内各公司员工招聘及人员配置、人才储备、绩效考核等工作；4、负责区域内各公司的人员管理，为公司储备力量以及负责华中区域员工的监督、考核、任用；5、负责监督区域内各公司日常人力资源管理工作的开展，评估各公司人力资源管理水平，挖掘及提出人力资源管理存在的实际问题，帮助支持解决问题；6、按照总部管理要求，定期汇报区域人力资源工作情况及完成本部交办的其他临时性工作。任职资格:1、全日制统招本科以上学历，5年以上同等职位工作经验；2、具备较全面的人力资源管理知识，熟悉国家和地方劳动及相关的政策、法规；3、具备较好的应变能力和灵活组织能力，能够较好的处理工作中的突出问题；4、具备较好的沟通能力与组织协调和执行能力。

岗位职责：
任职条件：1、本科以上学历，人力资源管理、行政管理相关专业；2、1年以上该岗位工作经验，有地产行业经验者优先考虑；3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；4、踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；3、能熟练应用 WORD、EXCEL、POWERPOINT等办公软件；4、较强的组织协调能力、沟通表达能力和学习能力。

岗位职责：
1.观察了解幼儿，结合本班幼儿年龄特点和个体差异、兴趣需求，制定和执行教育教学计划。2.开展教育教学，合理安排幼儿一日生活。3.完成课程记录，幼儿评价记录，开展家校沟通，解决家长疑问。4.协助幼儿园举办大型活动，招生期间协助推广与招生工作。

岗位职责：
1、负责土建图纸的审核，督促设计单位按要求对图纸进行修改和完善。2、工地现场考察、勘察、测绘，进行土建工程概预算。3、协助招标工作，参加招标工程图纸答疑，草拟土建专业相关条款。3、负责土建施工质量、进度和成本的控制，解决施工中出现的具体专业技术问题。4、协调业主、施工单位和监理单位之间以及与其他各专业之间的关系。5、组织人员审查竣工资料和对单位工程及单项工程初验和组织竣工验收。

岗位职责：
1、有大型施工企业或房地产三年以上的工作经历，熟悉房地产开发流程及相关政策法规；2、熟悉开发成本的流程及成本管理的方法；3、具有建设工程造价员中级以上资格证；4、专科及以上学历；5、熟练掌握预算软件，工程量计算软件及办公软件；6、具有较强的学习能力，身体健康；7、具有良好的职业道德和敬业精神；8、有合同管理、招投标管理、成本管理的经验，熟悉建设工程的相关法律、法规；9、有注册造价师或其他专业的（安装、市政、装饰等）资格证的优先考虑；10、工民建或工程造价专业优先考虑。

岗位职责：
岗位职责：（1）对集团/项目业务进行涉税分析，对每一类业务的涉税情况提供常规的操作建议与指引，并大致列示每类业务的常见税务风险点；（2）收集最新的税收政策，在公司内进行宣贯与培训；（3）公司签订重大合同时，对税务条款进行审核；（4）月度税务申报审核、所得税汇算清缴审核及土地增值税清算审核；（5）外部税务关系维护。任职要求：（1）有2年以上相关岗位工作经验；（2）3年以上财务工作经验/大学本科以上/财务管理类相关专业。

岗位职责：
岗位职责：1、考察区域房地产市场，拓展政府关系，建立信息渠道，获取土地信息；2、收集区域的城市规划、政策等信息，分析整理形成各项专题研究；3、组织项目可行性研究，研究市场情况、投资环境等，并做好项目收益测算；4、组织、参与政府的招拍挂工作和收购项目的商务谈判、协议编制、风险控制。岗位要求：1、房地产相关在专业全日制本科以上学历；2、5年以上房地产企业土地拓展相关岗位经验；3、熟悉区域房地产市场，有良好的社会关系及人脉资源；4、有较强的分析研究、沟通协调、谈判能力，能独立对外拓展；5、具有粤西相关资源优先考虑。

岗位职责：
1、收集整理客户名单，熟悉公司在售楼盘信息； 2、根据客户的购买需求和投资意向为客户匹配适合的项目； 3、负责客户对项目的咨询问题，及时解答客户的疑问； 4、持续跟进与服务，为客户不断提供专业的地产项目信息咨询； 任职要求： 1、对房地产行业有一定了解； 2、热爱销售行业； 3、个性开朗热情，沟通交流能力强。

岗位职责：
任职资格：1、统招大专以上学历；2、8年以上地产行业经验，3年以上甲方经验，有知名地产背景优先；3、全面全程管理过至少2个以上大型工程项目。岗位职责：1、主持工程部日常管理工作，同时监管电气或给排水专业的施工管理工作，组织员工执行工程部工作责任制；2、根据项目施工计划，对施工全过程进行管理、监督、验收，协调与前期部全过程的配合工作；3、参与建设工程的招投标工作、参与起草各类工程合同并进行有效履约管理，做好对项目的质量、安全、进度、交接和成本的控制工作；4、做好与政府相关部门、勘察设计、施工承包、建设监理等单位的协调工作；

岗位职责：
职责描述：1、主持部门日常管理工作，组织部门员工落实各项工作；2、负责项目可研、立项及委托编制初步规划方案并报规划部门审批等相关工作，取得项目立项批文等。3、协调规划、人防、消防、环保等部门进行专项验收为起始点，在工程部门取得工程竣工验收备案后，协调房地管理部门进行土地面积积分摊实测，并请各配套单位进行配套项目专项验收、接管工作。4、参加现场协调周例会及其它由政府各管理部门招集的相关会议并作好会议纪要，就前期相关问题提出书面意见及建议，在下次例会上提交讨论。5、施工期间会同工程部门讨论、解决项目开发过程中影响工程进度的问题，及时协调相关部门解决。6、配合营销策划部预测房屋面积；上网办理房屋预售许可证；办理预售合同；做好房地局预告登记及实测面积；做好物业移交手续。7、完成领导交办的其他任务。任职要求：1、本科以上学历，房地产经营管理等相关专业。2、熟悉国家有关房地产政策、法规以及政府部门工作流程。3、5年以上同等职位房地产报建工作经验或有关政府行业部门管理工作经验，熟悉报建，有独立操作项目立项、报建、验收经验4、具有良好的社会资源者优先

岗位职责：
职责描述：1、负责项目的水、电、气等垄断单位的外联及报建验收工作。2、落实对项目总分包单位、监理单位的机电工作的管控。3、对地块内机电方面的安全生产、文明施工、施工质量负责。4、对项目机电成本、变更进行管控。5、组织机电图纸答疑、技术交底、图纸二次深化，并对深化结果负责。6、完成领导交办的其他任务和各种应急事务的处理。任职要求：1、专科及以上学历，主修电气工程、市政工程相关专业；2、5年以上项目管理经验，熟悉CAD及其它办公软件；3、熟悉项目建设流程，有协调项目内外关系的能力。4、有较强的成本管控、变更管控能力，能对项目实施过程中的指示、变更做到月清。5、有较强的计划管控能力和执行力。

岗位职责：
该岗位上班地点为：贵州省贵阳市修文县不接受此工作地点请慎投简历。职位描述1、负责年度招聘计划的实施，中基层岗位的日常招聘工作；2、按照集团的要求，结合实际情况完善项目绩效、薪酬管理制度，并组织及实施；3、负责年度培训计划的组织及实施，大型培训活动的组织及策划；4、负责公司的考勤管理、绩效考评、薪资核算及劳动关系的处理；5、负责项目日常人事行政工作的处理；6、完成上级领导交办的其他工作。任职要求：1、本科及以上学历，专业不限；2、三年以上人力行政管理工作经验，一年以上同等岗位管理经验，具有地产公司工作经验优先；3、熟悉人力资源管理各大模块的相关知识、国家劳动法规；4、熟悉使办公软件，文笔流畅，做事细心，表达能力强；5、有较强的沟通和表达能力，有较强的执行力，有团队合作精神；6、条件稍逊者可应聘人力行政专员。

岗位职责：
岗位职责：1.负责市场调研、收集市场信息，特别是主要竞争对手和同类产品的市场信息；2.负责项目的策划，负责与广告及策划公司的各类公关、促销活动及各类活动公关资料的收集整理；3.负责定期提交市场分析报告供策划和领导决策参考；4.负责各类策划活动及公关活动的跟进，在各类活动中维护、推广、提升公司品牌；5.负责收集、整理并对外提供公司的基础资料以及本项目的广告、新闻、信息及其他公司优秀广告的剪报成册；6.负责对销售日报、周报、月报进行分析，提供初步分析报告；7.负责本部门发生的推广费用的统计，定期（每月、每季度、每推广期）提供报表供本部门和公司领导参考。 该岗位任职地点为 贵阳市、遵义市、榕江市，不能接受以上工作地点之一请慎投。 任职资格：1.市场营销、新闻、中文专业本科及以上学历；2.3年以上地产从业经验，1年以上同等职位工作经验。3.具有创新的思维能力；4.熟悉办公软件，以及相关图形软件的基本操作；5.有良好的沟通、协调合作团队的能力，责任心强；6.认同公司企业文化，有良好的职业操守，严格遵守国家法律法规，执行企业各种规章制度。

岗位职责：
岗位职责：1、负责地产项目公司总帐会计核算、财务报表编制、财务分析基础数据管理和撰写执笔；2、财务预算编制的基础数据管理和具体汇编；3、办理有关税款的计算、申报，并纳工作和有关财政、工商的财务事宜；4、对部门内部控制制度执行进行监督和报告；5、负责部门内定期业务研讨、内部培训、文体活动的提议及牵头组织工作。任职条件：1、财会专业全日制本科及以上学历，持有中级以上会计职称；2、3年以上工作经验，有房地产开发企业同岗位工作经验优先考虑；3、熟悉企业财务管理、财务规划、资金运作、成本分析、预算核算、审计等全面的财务管理知识；4、熟悉施工类、房地产开发类行业税法政策、营运分析、成本控制；房地产合作开发项目中任职优先；5、对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作，防范财务风险控制等财务管控能力；6、能够比较精确地监控和预测现金流量，确定和监控公司负债和资本的合理结构，统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制；7、能够熟练使用电子办公设备及财务相关软件。

岗位职责：
职责描述：1、负责公司在建项目的全盘工作；2、工程管理：负责项目全过程工程管理（含工程进度、质量、安全文明施工、招投标、报批报建等）；3、公共关系维护：负责项目所在地的政府公共关系及供应商资源维护，建立项目运营的良好外部环境；4、项目拓展：协助战略投资部完成项目信息收集、参加投资谈判等土地拓展工作；5、完成领导分配的其他工作。任职要求：1、本科以上学历，建筑工程专业或其他相关专业，中高级职称，具有房地产相关经验；2、对房地产工程管理的各个环节有深刻的了解和独到的见解，专业知识全面，要求精通本专业，同时要掌握其他专业，能够解决各专业的工程问题；3、8年以上房地产企业、施工企业、设计企业工作经验，其中5年以上地产项目开发、建设、管理工作经验。4、3年以上大型地产集团同等职位工作经历，负责2个以上项目开发工作经验。5、具备项目全局判断能力、较强的组织管理能力、谈判能力和团队领导能力。6、持高级工程师职称、一级注册建造师证、注册监理工程师证优先考虑。7、具备扎实的工程理论基础，及时掌握新技术、新材料并能在项目中有效推广；8、诚实正直，无不良从业记录。工作地点：广西自治区、贵州省各地级市、县

岗位职责：
1、25-30岁，中专以上学历；2、3年以上工作经验；3、熟悉会计报表的处理，熟练使用财务软件岗位职责：1、负责现场收银；2、完成出纳相关工作；3、完成公司交代的其他工作。

岗位职责：
岗位职责：1、负责项目工程进度、质量、投资目标控制，安排专业工程师的具体工作内容；2、负责组织施工单位编制项目工程进度计划、资金计划、材料、设备采购、进场计划并审核；3、协调工程有关的公司各部门、勘察、设计、施工等单位的关系；4、负责编制各类控制进度计划及月度生产责任书；5、负责组织监督工程质量、进度和安全施工；任职要求：1、专业：土建、装修、水电等建筑工程类相关专业；2、学历：本科或以上学历；3、工作经验：10年以上房地产企业或施工企业工程管理工作经验；4、管理经验：10人以上的团队管理经验；5、了解房地产行业相关知识、工程管理和施工管理知识和法律法规、招标知识、合同管理知识；6、精通房地产开发施工管理、工程管理流程；

岗位职责：
1、8年以上工作经验，统招大专以上学历，财务相关专业；2、3年以上地产经验，30-35岁；2、可精确地监控和预测现金流量，确定和监控公司负债和资本的合理结构，统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制。岗位职责：1、全面负责公司财务部的管理工作；2、了解、研究、掌握与房地产行业有关的财务、会计、金融、税收等方面的政策；3、制定、修订公司财务、会计方面的规章制度，并监督执行；4、建立公司财务、会计方面的内部控制制度；5、负责公司年度预算以及预算执行情况的分析报告；6、负责公司资金的筹集、调配及运做；7、负责协调对外相关部门（如税务、银行、工商等）的关系；8、负责协调与股东公司的关系，并配合股东公司和集团公司的审计监管工作。9、审批费用报销单据、付款申请；10、保管公司法人印鉴章；        11、监控公司的重大经济活动

岗位职责：
1、组织区域房地产市场、竞争对手、重点楼盘和宏观信息、其它市场信息收集分析研究，提出初步研究结论；2、组织项目可行性研究，编制项目可行性研究报告，提出初步产品定位建议；3、组织权限内的营销供方服务方案评审、实施监控、服务评价、日常协作与管理工作；4、监控销售计划执行，备案销售动态信息及阶段销售总结，对公司销售目标达成情况进行阶段分析。任职资格：1、本科以上学历，房地产经营管理、销售、广告或营销管理类相关专业；2、有3年以上房地产项目推广工作经验、独立操作2个以上的房地产项目推广；3、沟通能力强，工作责任心强，能保证一定的工作稳定性

岗位职责：
1、25-30岁，中专以上学历；2、3年以上工作经验；3、熟悉会计报表的处理，熟练使用财务软件岗位职责：1、负责现场收银；2、完成出纳相关工作；3、完成公司交代的其他工作。

岗位职责：
1、负责行政档案整理、办公环境维护；2、协助上级领导处理企业会议或者活动准备工作；3、负责办公用品、固定资产等物品采购和日常管理工作；4、负责费用报销流程及跟进。任职要求：1、大专以上学历；2、具备一定行政管理知识；3、良好文字功底；4、熟练使用办公软件

岗位职责：
岗位职责：1、根据公司各项规章制度和政策，快速提升业绩，确保完成公司下达的销售目标；2、制定售技巧培训计划，对基层销售人员进行销售技巧培训，以帮助提升专业技能；3、与基层销售分析销售案例；4、对基层销售人员进行评估；5、沉淀成功营销模式，并将成功经验复制推广；任职要求：1、亲和力沟通力强、具备独立销售能力、敏锐的客户需求洞察及学习能力；2、具备良好的团队组织、表达、沟通以及激励能力；3、熟悉产业产品知识，能辅导销售人员培训。4、5年以上的房地产工作经验或3年以上大型房地产（住宅/商铺）项目销售经验；5、诚实守信、具有高度的工作热情和团队合作意识；6、有团队管理能力，有领导的风范。

岗位职责：
职责描述：1、负责项目的水、电、气等垄断单位的外联及报建验收工作。2、落实对项目总分包单位、监理单位的机电工作的管控。3、对地块内机电方面的安全生产、文明施工、施工质量负责。4、对项目机电成本、变更进行管控。5、组织机电图纸答疑、技术交底、图纸二次深化，并对深化结果负责。6、完成领导交办的其他任务和各种应急事务的处理。任职要求：1、专科及以上学历，主修电气工程、市政工程相关专业；2、5年以上项目管理经验，熟悉CAD及其它办公软件；3、熟悉项目建设流程，有协调项目内外关系的能力。4、有较强的成本管控、变更管控能力，能对项目实施过程中的指示、变更做到月清。5、有较强的计划管控能力和执行力。

岗位职责：
职责描述：1、大专及以上学历，工程或造价类等相关专业；2、3年以上项目预结算工作经验，能独立完成大型项目预结算工作；3、熟悉项目开发至竣工验收全程成本控制管理流程，熟悉预算定额，熟练使用预算软件及常用OFFICE软件；4、良好的沟通协调能力及职业道德，富有创新意识及团队精神；5、有较强的解决问题能力。任职要求：1、负责工程项目的土建专业部分预结算工作，负责权限范围内的工程签证和设计变更签证造价预算；2、负责执行工程的限额指标及造价控制，负责权限内成本管理，并负责完工后的量价审核确认；3、负责建立分公司属地造价咨询供方信息库，对造价咨询公司进行监督管理；4、配合招投标工作，提出合理化建议；5、负责收集和整理本地项目工程报价和结算等经济资料并及时归档。

岗位职责：
职责描述：1、组织制定行政部工作发展规划、计划与预算方案；2、组织制定行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行；3、组织、协调公司年会、员工活动、市场类活动及各类会议，负责外联工作及办理公司所需各项证照（包含公司资质资格、资金等申请等）；4、负责会议室管理、物业管理、办公用品采购、办公区域维护、办公设备管理、资产管理、后勤、保卫、员工活动、食堂、宿舍等组织等的执行、协调和管理；5、起草及归档公司相关文件，管理公司重要资质证件；6、组织好来客接待、接机和相关的外联工作；7、主持部门内部的建设工作，建设及维护内部行政事宜；8、其他行政工作，成本费用控制及水电管理等。任职要求：1、35岁以下，管理类专业全日制统招本科以上学历；2、5年以上大型房企行政相关工作经验，2年以上同岗位工作经验；4、熟悉房地产企业开发流程，心态阳光，具备良好的职业操守。

岗位职责：
岗位职责：1.负责市场调研、收集市场信息，特别是主要竞争对手和同类产品的市场信息；2.负责项目的策划，负责与广告及策划公司的各类公关、促销活动及各类活动公关资料的收集整理；3.负责定期提交市场分析报告供策划和领导决策参考；4.负责各类策划活动及公关活动的跟进，在各类活动中维护、推广、提升公司品牌；5.负责收集、整理并对外提供公司的基础资料以及本项目的广告、新闻、信息及其他公司优秀广告的剪报成册；6.负责对销售日报、周报、月报进行分析，提供初步分析报告；7.负责本部门发生的推广费用的统计，定期（每月、每季度、每推广期）提供报表供本部门和公司领导参考。任职资格：1.市场营销、新闻、中文专业本科及以上学历；2.3年以上地产从业经验，1年以上同等职位工作经验。3.具有创新的思维能力；4熟悉办公软件，以及相关图形软件的基本操作；5有良好的沟通、协调合作团队的能力，责任心强； 6认同公司企业文化，有良好的职业操守，严格遵守国家法律法规，执行企业各种规章制度。

岗位职责：
职责描述：1、在项目公司总经理、分管副总的领导下，对行政人事部的工作全面负责；2、根据项目公司总体发展目标和和计划，主持部门内部的建设工作，制订本部门的工作目标、计划，并贯彻实施；3、全面统筹规划、建立并完善行政及人力资源管理体系，向公司领导提供有关组织建设、人力资源规划、企业文化建设方面的建议；4、负责项目公司绩效管理和考评体系建立和实施并致力于提高公司的综合管理水平;5、组织协调项目公司内部人事工作和行政事务及公司内部的配合协作关系，做好上传下达，沟通内外的工作；6、组织制定行政和人力资源管理规章制度，督促、检查制度的贯彻执行；7、负责公司薪资、福利体系规划、设计和实施；8、对以项目公司名义上报、下发或其他重要文件和印鉴使用进行审核把关；9、建设和推行项目办公信息自动化管理系统；10、负责外联工作及办理公司所需各种证照；12、组织行政人事部做好公司重要会议的各的安排和组织工作；任职要求：1、8年以上工作经验，统招大专以上学历，年龄32-38岁；2、3年以上地产行业综管部全盘管理经验；3、擅长招聘、培训等工作及团队建设等工作；4、熟悉薪酬福利体系及相关管理；5、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识；

岗位职责：
职责描述：1、主持部门日常管理工作，组织部门员工落实各项工作；2、负责项目可研、立项及委托编制初步规划方案并报规划部门审批等相关工作，取得项目立项批文等。3、协调规划、人防、消防、环保等部门进行专项验收为起始点，在工程部门取得工程竣工验收备案后，协调房地管理部门进行土地面积积分摊实测，并请各配套单位进行配套项目专项验收、接管工作。4、参加现场协调周例会及其它由政府各管理部门招集的相关会议并作好会议纪要，就前期相关问题提出书面意见及建议，在下次例会上提交讨论。5、施工期间会同工程部门讨论、解决项目开发过程中影响工程进度的问题，及时协调相关部门解决。6、配合营销策划部预测房屋面积；上网办理房屋预售许可证；办理预售合同；做好房地局预告登记及实测面积；做好物业移交手续。7、完成领导交办的其他任务。任职要求：1、本科以上学历，房地产经营管理等相关专业。2、熟悉国家有关房地产政策、法规以及政府部门工作流程。3、5年以上同等职位房地产报建工作经验或有关政府行业部门管理工作经验，熟悉报建，有独立操作项目立项、报建、验收经验4、具有良好的社会资源者优先。

岗位职责：
职责描述：1、负责景园专业范围内的方案及设计对接管理工作，确保方案及设计进度达到整体进度要求，方案及设计质量符合国家规范、行业标准及企业内部标准；2、协调景园专业方案、设计与相关电气、水暖、市政、土建工程之间的关系，确保各专业设计、方案交圈。任职要求：1、25-30岁，统招园林景观专业本科学历；2、3年以上地产行业从业经验3、熟悉园林绿化施工与管理、植物花卉的特性及应用、园林生态、植物花卉养护。

岗位职责：
职责描述：1、参与公司装饰工程项目的设计管理，提出设计意见；2、负责装修施工质量管理，对项目进行跟踪和监督；3、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核；制定项目设计计划及设计任务书；4、参加市场调研，编制本系统相关技术经济方案；5、负责案例，技术及资源的整理；6、协助装修项目材料确认工作；7、领导交办的其他事项。任职要求：1、室内装饰设计或美术、设计类专业本科及以上学历；2、三年以上相关工作经验，熟悉住宅、商业、酒店等各种物业形态的装饰设计以及现场施工管理；3、熟悉装饰材料及施工工艺，有较强的视觉搭配能力，有较好的室内设计及审美能力，对室内装修施工工艺较为了解，熟练运用各种材料；4、熟悉国家及地方有关精装修规范、标准及有关规定；5、能熟练操作AutoCAD 、PowerPoint、Photoshop 等软件；6、富有创意及执行力，有责任感，表达能力强。岗位职责：1、室内装饰设计或美术、设计类专业本科及以上学历；2、三年以上相关工作经验，熟悉住宅、商业、酒店等各种物业形态的装饰设计以及现场施工管理；3、熟悉装饰材料及施工工艺，有较强的视觉搭配能力，有较好的室内设计及审美能力，对室内装修施工工艺较为了解，熟练运用各种材料；4、熟悉国家及地方有关精装修规范、标准及有关规定；5、能熟练操作AutoCAD 、PowerPoint、Photoshop 等软件；6、富有创意及执行力，有责任感，表达能力强。

岗位职责：
职责描述：1、负责结构专业基础设计资料调研、搜集。2、负责编制《设计任务书》中结构专业设计要求。3、负责编制结构专项设计分步进度计划。4、负责与设计单位日常业务联系，保证设计质量、进度、成本目标的实现。5、负责结构专业设计输出文件的专业审核，提出审核意见。6、负责协调结构专业在施工过程中同设计院的衔接工作。7、负责结构施工图中注明需要另行委托专业厂商深化、完善的设计落实。8、负责编制《交楼标准》中结构专业内容。9、负责结构专业技术范畴政府相关部门意见征询，并为报批、报建提供专业方面的技术支持。12、负责对结构专业设计变更进行可行性分析，确认工作。11、负责结构专业现场技术难点的设计指导。12、参与建筑重要分部、分项工程和竣工验收。13、负责制作合同及两书中结构附图。14、负责总结、编制结构设计标准。15、负责结构设计方面阶段性资料归档（基础资料、文件资料）。16、参与建筑材料、设备的调研、选型工作。17、落实并解决工程建设过程中的技术问题和相关设计图纸的完善，及时支持和配合工程部现场施工管理的需要。18、及时跟踪新技术信息，保持结构专业新技术水平和客户价值的创造水平。19、完成部门领导交办的其他工作。任职要求：1、25-30岁，建筑结构类专业；2、3年以上地产行业从业经验；3、熟悉房地产行业结构设计管理流程及相关结构设计规范和验收标准；

岗位职责：
岗位职责1、按照公司财务制度和核算管理的有关规定，负责公司各种核算和其他业务的记账工作，做到手续完备，数字准确，账目清楚，处理及时；2、根据会计制度规定，设置科目明细账和使用对应的帐簿，认真、准确地登录各类明细账，要求做到账目清楚、数字正确、登记及时、账证相符，发现问题及时更正；3、负责固定资产的清产核资、报损、折旧管理；4、协助财务主管编制财务报表，负责会计凭证的装订、归档；5、每月按时报税，衔接税务等职能部门的文书工作；6、完成领导交办的其他任务；7、发布单位是 深圳市山湖海房地产开发有限公司 的下属公司 深圳市顺建建设工程有限公司。岗位要求：1、本科及以上，会计学、财务管理相关专业;2、建筑业会计2年以上工作经验，有大型建筑业工作经验优先考虑。3、持有会计人员从业资格证, 熟悉国家会计法规，了解税务法规和相关税收政策,具备会计学、财务管理或其他相关财务类学科基础知识。4、熟悉银行业务和报税流程。5、熟练应用财务软件和办公软件；

岗位职责：
岗位职责：1、组织建立与完善机电工程管理体系与各项工作流程；2、负责组织各项目机电工程进度计划的编制，检查和协调工程进度计划工作；3、有大型商业综合体相关工作经验优先考虑。任职条件：1、统招全日制大学本科及以上学历，机电、给排水、暖通等相关专业；2、具有5年以上房地产开发企业机电工程管理工作经验，有商业项目经验优先；3、有良好的机电工程现场管理能力，具备丰富的大型、复杂项目机电施工管理经验；4、严谨细致、责任心强，具有良好的沟通协调及计划控制能力；5、有商业地产机电工程管理经验者优先。

岗位职责：
岗位职责：1、参与项目启动会，并对工艺质量标准、验收标准进行宣贯；2、对施工过程中材料、工序、进度、规定动作、进度情况进行检查并通报；3、参与施工过程中关键点评审工作以及完工后评估验收工作，并督促项目工程部整改执行；4、参与处理项目一般工程质量、安全事故，并及时上报；5、对项目上景观存在成本、材料等方面的审计并出具相关报告；6、配合项目工程部日常工作的推进，并提供技术支持及对重要技术方案的审批；7、参与展示区开放前预评估与集团正式评估，交付区交付前预评估与集团交付评估工作，并督促相关整改工作；8、负责对项目景观工程师与施工单位对工艺标准、质量要求、品质要求进行宣贯、交底、培训；9、协调各部门之间沟通情况，确保各项目计划目标达成；10、参与对优秀项目考察。编写以及修编园林标准化（施工质量管控、工艺标准、验收细则等）相关制度；完善公司工程管理标准的制定及监督项目工程部执行情况，落实集团工程系统标准化文件的执行。岗位要求：1、全日制本科以上，园林、园林景观、园林施工、园林技术管理等专业；2、在房地产或施工行业工作8年以上，从事房地产园林工程管理工作不少于5年;3、精通园林工程管理相关工作知识；4、熟知园林专业施工流程及相关规范相关知识；5、有一定的园林景观效果把控、审美能力；6、沟通协调能力强，执行力责任心强。

岗位职责：
岗位职责: 1. 参与幼儿园课程设计与规划；2. 定期进行幼儿园行业市场调研, 学习与分享优秀案例；3. 对接行业专家顾问，辅助幼儿园特色创新课程的研发；4. 维护教育品牌网站，更新教学知识，案例，撰写并且发布幼儿园课程信息。岗位要求: 1、本科及以上学历，学前教育、心理学、教育学或者相关专业优先，海外留学背景者优先；2、有幼教经验、学前科研教育管理工作经验优先；3、具有较强的文案编辑能力，熟练使用office办公软件；4、具有学前教育、心理学和研究方法等方面知识，熟悉多种理论学派与教学模式，有个人的见解与创新精神；5、有责任心，具有良好的沟通、合作以及协调能力，能有适应阶段性出差。

岗位职责：
岗位职责：1、协同上级领导分管集团区域项目精装板块，与项目公司共同实施工程业务的管理工作，从图纸会审，技术交底，质量标准，施工组织，中心各部门协调等方向对各项目进行帮扶和支持； 2、根据集团对项目关键节点要求，对项目公司制定的精装板块月度、周度计划落实情况进行协助、监督及汇报；3、负责对区域项目的精装工程进度计划、质量、安全、技术进行深入管理，参与定期或不定期的项目检查，全面深入的了解项目实际情况，做好应对及改进措施；4、参与项目对精装总包单位、专业分包、监理、供应商等的管理及评价，分为事前、事中、事后三个阶段； 5、根进项目建设工程各阶段的施工质量、技术管理要点的确定与控制，并协助处理相应技术难题，参加工程质量验收工作；6、协助项目公司督促工程总包及监理公司的管理运作情况检查； 7、完成领导安排的其它各项工作。岗位要求：1、工民建相关专业全日制本科以上学历，工程师职称，具有一级建造师优先考虑；2、具有七年以上精装行业经验，3年以上房地产行业管理经验，具有大型完整精装项目管理经验；3、熟悉房地产开发周期，各级主项计划，展示区及量货区精装工期，有批量精装项目经验；4、熟悉现场施工管理，熟悉读图审图，成本控制，施工工艺，对主体结构，精装，空调电气，消防安防，等知识有深刻了解，善于把控进度，质量，安全文明施工；5、具备组织项目参建各方召开各种协调会议能力；6、熟练使用各种工程相关办公软件，掌握项目管理知识，熟悉国家工程相关管理规范； 7、为人正派、责任心强、工作专注、积极主动、具有团队协作精神。

岗位职责：
上班地点：柳州市融安县（不能接受工作地点请慎投）1、会计凭证审核、财务报表的审核、合并以及分析；2、应收及应付账款核算与管理；3、报销账款核算与管理；4、资金计划编制及资金进出核算与管理；5、纳税申报的管理；6、融资及按揭回款的跟进与配合；任职条件：1、财会专业全日制专科及以上学历，持有中级以上会计职称；2、3年以上工作经验，有房地产开发企业同岗位工作经验优先考虑；3、熟悉企业财务管理、财务规划、资金运作、成本分析、预算核算、审计等全面的财务管理知识；4、熟悉施工类、房地产开发类行业税法政策、营运分析、成本控制；房地产合作开发项目中任职优先；5、对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作，防范财务风险控制等财务管控能力；6、能够比较精确地监控和预测现金流量，确定和监控公司负债和资本的合理结构，统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制；7、能够熟练使用电子办公设备及财务相关软件

岗位职责：
职位描述：1、编制招标工作计划、招标文件；2、收集信息，发布招标文件、投标邀请函；3、协助现场踏勘和答疑，补充招标文件；4、协助资格审查、开标、评标、定标；5、招标项目商务谈判、合同谈判，协调、监督合同签订；6、公司领导交办的其他工作。岗位要求：1、5年以上工作经验，3年以上房地产行业或相近行业招标采购或成本管理工作经验；2、通晓招标材料相关知识，掌握房地产、建筑、施工管理、法律等方面的知识，具备基本计算机应用知识 ；3、具有很强判断与决策能力，人际交往能力、沟通能力、市场洞察力、计划与执行能力

岗位职责：
职责描述：1、负责公司在建项目的全盘工作；2、工程管理：负责项目全过程工程管理（含工程进度、质量、安全文明施工、招投标、报批报建等）；3、公共关系维护：负责项目所在地的政府公共关系及供应商资源维护，建立项目运营的良好外部环境；4、项目拓展：协助战略投资部完成项目信息收集、参加投资谈判等土地拓展工作；5、完成领导分配的其他工作。任职要求：1、本科以上学历，建筑工程专业或其他相关专业，中高级职称，具有房地产相关经验；2、对房地产工程管理的各个环节有深刻的了解和独到的见解，专业知识全面，要求精通本专业，同时要掌握其他专业，能够解决各专业的工程问题；3、8年以上房地产企业、施工企业、设计企业工作经验，其中5年以上地产项目开发、建设、管理工作经验。4、3年以上大型地产集团同等职位工作经历，负责2个以上项目开发工作经验。5、具备项目全局判断能力、较强的组织管理能力、谈判能力和团队领导能力。6、持高级工程师职称、一级注册建造师证、注册监理工程师证优先考虑。7、具备扎实的工程理论基础，及时掌握新技术、新材料并能在项目中有效推广；8、诚实正直，无不良从业记录。工作地点：广西自治区、贵州省各地级市、县

岗位职责：
岗位职责：1、负责开发项目的立项，规划，土地等前期手续的报审办理工作； 2、负责规划设计的委托工作及办理项目的规划开工手续； 3、负责落实开发项目的前期配套工作； 4、参与规划设计，详规，方案的评审工作； 5、建立、维护与政府相关部门的良好关系，保证各项手续办理的顺利推进。 任职要求：1、统招大专及以上学历，精通项目报批报建程序； 2、熟悉房地产项目开发的全过程及相关政策法规； 3、具备较强的与政府等企事业部门沟通协调的能力及解决问题的综合管理能力； 4、良好的书面表达能力和公文写作能力；良好的计划、组织和执行能力

岗位职责：
岗位职责：1.在上级指导下完成投资选址制度执行和宣导工作2.学习跟进项目工作（包含但不仅限于项目获取、实地探勘、投资测算、合同条款、商务谈判等)3.在上级安排下接触各类数据及成文报告撰写等4.执行调研及业务推广等工作任职要求：1.大专及以上学历；2.积极主动、乐观开朗、具有良好的沟通能力以及团队合作精神；3.熟练使用办公软件（word, excel, PPT），拥有较好的文字处理能力和数据处理能力； 4.学习能力强，能够承受工作压力；

岗位职责：
工作职责： 1、对投资项目的可行性能够在行业、市场、政策环境、财务效益、投资风险及预测等方面进行分析论证。 1、收集有关的市场信息资料,组织对地产项目调查信息资料进行汇总、分析，编制项目调查报告 2、进行行业研究及投资项目的市场调研等前期工作 3、根据市场调查结果，提出投资方向建议，进行可行性研究，编制可行性报告; 4、进行项目投资测算，为决策机构提供投资决策的依据。 谈判推进参与投资项目的谈判，并根据谈判不同时期，及时修改投资方案及合作条款。 5、参与项目决策会，起草项目立项报告、调查报告; 6、参与项目合作协议的签署，负责项目合作前期的衔接; 7、组织人员对决策机构批准的项目进行立项，办理立项所需手续; 8、负责项目启动时具体工作的对接管理，并监控项目运作过程中的关键控制点。 任职资格： 1、财务、金融、法律、工程或其他技术经济类专业本科以上学历，具有房地产开发行业知识积累和投资收益和风险分析技能; 2、五年以上房地产投资中高级岗位相关从业经验，熟悉房地产投资策划和资产交易商务谈判业务; 3、接受过企业战略管理、财务管理、工程管理、工商管理、项目并购等方面的培训; 4、精通对外投资、企业并购、项目投资和项目评估等业务运作，熟悉房地产开发、企业并购等方面的法律、法规和政策; 5、具有良好的沟通能力、丰富的职业资源等与任职匹配的职业背景;

岗位职责：
工作地点：融安县长安镇中心小学旁，不能接受工作地点请慎投。1、负责项目人力资源管理体系建设，组织实施人力资源基本流程建设、管理制度建设，全面统筹规划人力资源开发及战略管理，并负责监督执行。2、参与项目人事决策，组织制定招聘、培训、薪酬、绩效、福利、员工关系、企业文化等人力资源管理规范、各项规定和管理流程并负责具体实施落实。3、完善激励机制，合理规划和控制人力资源成本。4、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。任职要求：1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；2、五年以上人力资源管理经验，三年以上招聘、培训专职工作经验，对该领域及相关领域工作经验者优先；3、熟悉薪酬福利体系及相关管理4、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识；5、优秀的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力。6、有人力资源体系和制度建设者优先考虑。

岗位职责：
职责描述：1、负责商业公司强弱电、给排水、暖通等相关管理工作；2、组织强弱电智能化、给排水、暖通方案设计，设备选型、施工图设计，组织图纸审核及修改完善；3、负责强弱电智能化、给排水及暖通相关报建工作；4、负责强弱电智能化、给排水、暖通材料样板确定，配合招标工作；5、负责审核机电设备专业对建筑、结构、装修、景观的影响，配合好各专业工作；6、负责施工过程中强弱电智能化、给排水、暖通技术问题的解决；7、组织相关专业的竣工验收工作。任职要求：1、本科以上学历，项目管理/电气/给排水/机械/暖通等机电相关专业2、负责过大型住宅和商业综合体，具有较强的手绘能力，沟通能力强；3、5年以上项目/现场相关机电管理工作经验，2年以上的机电经理经验；4、具备群体项目施工管理和监管经验，熟练掌握安装工程方面的专业规范及地方法规，了解从方案设计到施工技术、管理、工艺及流程等，能独立工作，解决问题。有BIM系统管理经验优先；5、具备较好的沟通能力、团队合作能力和执行力； 6、熟练掌握专业相关的办公软件的运用。

岗位职责：
岗位职责：1、根据公司下达的投资和经营目标，分解落实各项指标任务，并组织实施；2、组织对商业项目租户资源的持续优化，不断拓展商户资源、提升租户质量，督促商业项目增值；3、编制商业项目年度、阶段性营销推广策略及方案；4、负责项目团队建设、管理工作、管理工作，确保部门之间的协调与正常运转；5、协调政府部门及其他公司之间的关系，维持和谐的内外部关系。任职资格：1、本科学历，5年以上大中型商业地产项目或购物中心管理经验，2年以上同职岗位工作经历；熟悉商业地产项目或购物中心的经营管理；2、有较强的计划、组织、沟通、协调能力，擅长人际交往，有敏锐的洞察力和分析判断能力，具有良好的团队协作精神和职业操守。

岗位职责：
岗位职责：1、协助编制项目年度各项人力资源计划，费用预算；2、按计划组织各类人力工作，有效控制人力成本。编制项目年度企业文化活动，并组织实施；3、负责企业文化的建设。负责项目内训师团队建设、各项培训活动的开展、监督。负责项目人员招聘工作；4、负责项目人员考勤各项考核监管工作；5、协助人力资源经理进行项目人力资源专员的指导与考核；6、领导交代的其他工作。任职要求：1、具有大中型企业1年以上同职工作经验；2、业务技能及专业知识：熟悉人力资源模块，熟悉国家人事劳动法规，熟悉房地产行业人力资源特点；3、能力要求：具有良好的沟通协调能力，办事踏实、耐心、仔细；4、语言及计算机要求：熟练掌握Office办公软件。

岗位职责：
岗位职责：1、负责施工单位日常施工进度和质量的监督；2、负责给排水、强电弱电、消防、智能化、燃气、电梯、市政配套等施工技术及现场管理工作；3、负责工程各项隐蔽验收、分项验收及竣工验收等验收工作；4、熟悉本专业的施工规范，验收标准等有关技术资料，能够对设计单位的设计方案给予合理性建议和意见，能够纠正水电工程设计中的不足和错误；5、审核施工图中有关水、电、暖、气、设备等方面的设计图纸，及时提出修改建议并根据需求提出合理变更方案；6、对水电承包单位阶段性工作进行同步监督，对不符合要求和不合格的工作给予指出和纠正，适时书面通知整改要求。任职要求：1、大专以上学历，建筑电气、给排水等相关专业；2、三年以上现场管理经验；3、熟悉水电安装设计及施工规范，有建筑强弱电、给排水等相关专业知识；4、有较强的组织、沟通及现场管理能力，具有良好的职业素养及团队合作意识；5、有大型房地产工作经验及具备中级职称者优先。

岗位职责：
1、负责开展粤西区域内土地储备和投资项目拓展工作；2、参与区域土地储备计划的编制；负责收集及筛选区域土地储备和投资项目信息；负责区域市场研究分析工作，撰写市场分析月报；3、负责协调区域项目拓展的政府关系，落实项目立项、用地审批、规划报批、土地挂牌、征地拆迁等前期工作；4、独立起草项目建议书、项目交易框架协议；5、负责完成新项目签订至净地交付工作节点的跟进与落实（完成新项目落地前期各个工作节点的推进与落实）。岗位要求：1、2年以上房地产企业同类岗位工作经验；2、熟悉投资拓展的项目立项、用地审批、规划报批、土地挂牌、征地拆迁协调等前期相关流程；3、工作认真、执行力强、踏实肯干、诚实守信、敬业忠诚、乐于奉献；4、有驾照，驾龄2年以上。

岗位职责：
职位职责：1、负责合同台帐的建立、统计、分析、管理及其他工作2、负责对完成审批流程的合同进行编号、盖章、存档、下发等合同管理工作；3、负责公司内部软件合同的录入及更新工作；4、负责合同文本控制、管理及合同流程台账、周报台账的编制汇总；5、完成领导交办的其他工作。任职资格：1、全日制大专及以上学历，法学、工程管理等相关专业，3年以上工作经验；2、熟悉合同的拟订及管理、善于对各自资料的收集、整理、归档工作；3、熟悉运用办公软件，有一定的合同管理经验；4、为人诚恳、做事认真仔细、有良好的沟通协调能力和团队合作精神。