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专业要求:
学历要求:中专及以上
工作经验:不限
薪资待遇:6000-8000 月薪
招聘人数:若干
招聘对象: 社会人才
职位信息
1、负责仓储中心的日常管理,制定部门工作计划及预算,规范并不断完善工作流程及规章制度;
2、负责本部门的日常管理工作及部门员工的工作绩效考评、奖惩及相关业务的指导和培训工作;
3、计划、组织和实施公司所有的物流管理工作;
4、负责仓库收料、盘点、打包、发货运输和账务记录等日常工作;
5、了解所存物资的质量现状,避免存货超储、短缺、毁坏等现象,确保库存物资安全与运营、采购、客服等部门协调库存商品情况;
6、控制送货和仓储成本,库存的控制、管理和分析,及时提出需求,提出连续改进方法和技巧,提高效率、降低成本;
7、有效管理仓库,确保及时、完整、正确的提供库存动态信息,确保帐、卡、物相符;
8、公司相关业务部门的协调和沟通工作及领导交办的其他工作。
任职资格
1、中专及以上学历,物流、仓储、供应链类相关专业;
2、三年以上电商仓库管理经验,日发货3000以上且出错率99.98%以内的优先考虑;
3、熟悉物流仓储业务流程,熟悉相关质量管理体系;
4、具有较强的责任心、计划组织能力、执行力和计划落实能力;
5、良好的沟通及谈判能力,团队合作、管理能力,能承受较大工作压力。
1、负责仓储中心的日常管理,制定部门工作计划及预算,规范并不断完善工作流程及规章制度;
2、负责本部门的日常管理工作及部门员工的工作绩效考评、奖惩及相关业务的指导和培训工作;
3、计划、组织和实施公司所有的物流管理工作;
4、负责仓库收料、盘点、打包、发货运输和账务记录等日常工作;
5、了解所存物资的质量现状,避免存货超储、短缺、毁坏等现象,确保库存物资安全与运营、采购、客服等部门协调库存商品情况;
6、控制送货和仓储成本,库存的控制、管理和分析,及时提出需求,提出连续改进方法和技巧,提高效率、降低成本;
7、有效管理仓库,确保及时、完整、正确的提供库存动态信息,确保帐、卡、物相符;
8、公司相关业务部门的协调和沟通工作及领导交办的其他工作。
任职资格
1、中专及以上学历,物流、仓储、供应链类相关专业;
2、三年以上电商仓库管理经验,日发货3000以上且出错率99.98%以内的优先考虑;
3、熟悉物流仓储业务流程,熟悉相关质量管理体系;
4、具有较强的责任心、计划组织能力、执行力和计划落实能力;
5、良好的沟通及谈判能力,团队合作、管理能力,能承受较大工作压力。
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