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专业要求:电力系统及其自动化;
学历要求:不限
工作经验:3年以上
薪资待遇:10-15万 年薪
招聘人数:2
招聘对象: 社会人才
岗位职责: 变电二次设计员
1、 负责35~220kV变电二次设计(含技改、大修)、校核及审核等相关工作;
2、 完成与变电一次、土建、通信等专业相互提资等技术配合工作;
3、 负责施工过程中的技术交底和技术支持工作。
岗位要求:
1、电气工程及其自动化等相关专业,全日制专科及以上学历;
2、3年及以上变电二次设计工作经验,能够独立完成35kV及以上变电二次设计工作;
3、熟悉变电工程可研、初设、施工图、竣工图设计流程;
4、熟练掌握电力设计规范及技术要求,了解国内有关电力行业设计的新标准;
5、工作认真负责,有较强的责任心和良好的团队协作意识。
6、待遇优厚,跟据个人能力面议。
1、 负责35~220kV变电二次设计(含技改、大修)、校核及审核等相关工作;
2、 完成与变电一次、土建、通信等专业相互提资等技术配合工作;
3、 负责施工过程中的技术交底和技术支持工作。
岗位要求:
1、电气工程及其自动化等相关专业,全日制专科及以上学历;
2、3年及以上变电二次设计工作经验,能够独立完成35kV及以上变电二次设计工作;
3、熟悉变电工程可研、初设、施工图、竣工图设计流程;
4、熟练掌握电力设计规范及技术要求,了解国内有关电力行业设计的新标准;
5、工作认真负责,有较强的责任心和良好的团队协作意识。
6、待遇优厚,跟据个人能力面议。
广州市谷源建筑科技有限公司经广州市工商管理局批准成立于2008年9月10日,于2009年11月经广东省住房与城乡建设厅批准,获电力行业(送电工程,变电工程)设计乙级资质、火电咨询丙级资质,是一家专业从事送变电工程的设计公司。2011年8月25日通过GB/T19001-2008/ISO9001:2008质量管理体系认证。公司现有员工近85人,大学学历及以上占全部员工的95%,其中、高级人才占全部专业技术人员的35%以上。公司专业技术人员涵盖电气一次、电气二次、土建结构、建筑、给排水、暖通空调、线路电气、线路结构以及概预算等专业,专业人员配备较完整。
公司自成立至今,业务范围覆盖广东、广西、云南等地,先后完成了220kV及以下的输变电工程、城农网配电工程、供配电新建、技改、扩建工程共计2500余项。
公司创立之初,就一直不断加强自身的市场竞争能力建设,始终坚持“顾客至上,质量第一”的经营理念,科学管理,精心设计,持续创新,优质服务,认真履行设计合同,恪守信誉,及时高效为顾客提供优质服务。坚持以人为本,坚持人才强企战略,注重员工团队的持续健康发展。
“海纳百川,乃成其大”,朝气蓬勃的公司团队期待您的加入。实现企业与个人价值共赢良好局面,共创美好未来!