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专业要求:机电安装工程;供热、供燃气、通风及空调工程;建筑电气工程技术;
学历要求:本科及以上
工作经验:2-3 年
薪资待遇:6000-10000 月薪
招聘人数:若干
招聘对象: 社会人才
1、配合项目经理完成项目编制BIM实施方案、标准和相关技术文档
2、制定BIM实施方案并监督、组织、跟踪
3、利用BIM模型优化施工方案,完善三维模型,并在各施工时为各部门提供BIM模型方案
4、 接收工程管理部及其他部门工程指令信息
任职要求:
1)全日制院校本科及以上学历,建筑工程相关专业,暖通、给排水、电气等相关机电专业优先;
2)2-3年BIM项目规划、实施、方案经验;
3)有BIM建模技能,能熟练运用AutoCAD、REVIT、TEKLANavisworks等BIM相关进行建模
4)学习能力强,敬业踏实,吃苦耐劳,认真严谨,有良好的职业素质及沟通协调能力。
5)具有良好的敬业精神、职业道德和团队精神、沟通协调能力,对BIM有极高的热情。
2、制定BIM实施方案并监督、组织、跟踪
3、利用BIM模型优化施工方案,完善三维模型,并在各施工时为各部门提供BIM模型方案
4、 接收工程管理部及其他部门工程指令信息
任职要求:
1)全日制院校本科及以上学历,建筑工程相关专业,暖通、给排水、电气等相关机电专业优先;
2)2-3年BIM项目规划、实施、方案经验;
3)有BIM建模技能,能熟练运用AutoCAD、REVIT、TEKLANavisworks等BIM相关进行建模
4)学习能力强,敬业踏实,吃苦耐劳,认真严谨,有良好的职业素质及沟通协调能力。
5)具有良好的敬业精神、职业道德和团队精神、沟通协调能力,对BIM有极高的热情。
原隶属于上规设计院,成立于2008年4月7日,因突出设计主业,房屋建筑监理甲级资质分立。公司具有房屋建筑工程监理甲级资质、市政公用工程监理乙级资质和以监理、咨询、智能化为三大业务方向,相辅相成,紧扣现代企业发展需求。
由创始人及核心团队带领下,经过不懈努力,目前员工人数70余人,拥有博士2人,研究生学历3人,大学学历人才28人。高级工程师10人。
核心技术人员有着丰富的工作经验(欧特克软件、鲁班软件等国内外知名软件公司及工程咨询公司工作经验)。励志于专业与智能化的结合。
人力资本:为适应公司转型与创新发展的需要,公司坚定不移地实施人才引进和培养计划,启动“人才双百计划”与“千人转型计划”,重在以新机制稳定、吸引和用好人才。利用先进的管理手段整合项目关键信息、企业知识和专家资源,为项目提供优质高效的咨询服务。
文化引领:公司践行“专业、责任、创新、共赢”的核心价值观:专业创造价值,责任铸就品牌,创新驱动发展,共赢筑梦未来。
拓展项目与产品:目前覆盖监理项目、咨询项目(技术咨询、投资控制、技术服务、技术转让)、工程管理平台(房屋建筑工程、建筑装饰装修工程、建筑智能化工程、消防设施工程、机电设备安装工程、特种专业工程)、BIM咨询、智慧城市、智慧安防等业务。