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专业要求:市场营销;
学历要求:不限
工作经验:不限
薪资待遇:3000-6000 月薪
招聘人数:若干
招聘对象: 应届毕业生
岗位职责:
1、通过电销、面销等形式,为企业知识产权确权、维权、用权培训及咨询服务;
2、根据公司要求,完成团队下达的业绩指标;
3、主动开发新客户资源(查找、邀约、拜访、挖掘需求、成交、售后维护); 4、激活老客户并持续跟进服务,达成续单或转介绍;
5、了解并挖掘客户潜在需求,帮助客户解决问题并带来终身服务价值。
任职资格:
1、大专及以上学历,专业不限,营销或者经管类优先;
2、1年及以上销售工作经验,若是应届生则需要有过销售实习或兼职经历优先考虑;
3、具备良好的形象气质及沟通表达力,未来想成为公司合伙人或团队领导者; 4、具备超强的学习力和抗压性,具有团队合作意识和精神;
5、喜欢销售工作,热爱知识产权行业,具有强烈的进取心和使命感。
【职位亮点】
1、年薪5-15万不是梦想:
2、广阔的职业发展平台、系统完善的专业培训;
3、创业公司,无责任底薪+社保+星级津贴+个人提成+绩效奖金+月度奖励+团队奖励+年终奖金+国外年会+游学奖励;
4、每天8小时工作制(单休),公司团队氛围积极活跃,定期组织户外团建活动,令您紧张的工作之余,还能尽情享受生活的愉悦!
人才培养体系:
1、培训支持:进行上岗统一培训;专业的职业成长培训,日常有总经理培训、总监培训,每月有读书会;
2、奖励支持:新人黑马奖;月冠奖;半年度+年度冠军奖励等。
3、晋升方向:业务精英——销售管理储备干部——分公司营销总监——分公司总经理;
4、职业发展:管理方向、专家方向规划发展。
1、通过电销、面销等形式,为企业知识产权确权、维权、用权培训及咨询服务;
2、根据公司要求,完成团队下达的业绩指标;
3、主动开发新客户资源(查找、邀约、拜访、挖掘需求、成交、售后维护); 4、激活老客户并持续跟进服务,达成续单或转介绍;
5、了解并挖掘客户潜在需求,帮助客户解决问题并带来终身服务价值。
任职资格:
1、大专及以上学历,专业不限,营销或者经管类优先;
2、1年及以上销售工作经验,若是应届生则需要有过销售实习或兼职经历优先考虑;
3、具备良好的形象气质及沟通表达力,未来想成为公司合伙人或团队领导者; 4、具备超强的学习力和抗压性,具有团队合作意识和精神;
5、喜欢销售工作,热爱知识产权行业,具有强烈的进取心和使命感。
【职位亮点】
1、年薪5-15万不是梦想:
2、广阔的职业发展平台、系统完善的专业培训;
3、创业公司,无责任底薪+社保+星级津贴+个人提成+绩效奖金+月度奖励+团队奖励+年终奖金+国外年会+游学奖励;
4、每天8小时工作制(单休),公司团队氛围积极活跃,定期组织户外团建活动,令您紧张的工作之余,还能尽情享受生活的愉悦!
人才培养体系:
1、培训支持:进行上岗统一培训;专业的职业成长培训,日常有总经理培训、总监培训,每月有读书会;
2、奖励支持:新人黑马奖;月冠奖;半年度+年度冠军奖励等。
3、晋升方向:业务精英——销售管理储备干部——分公司营销总监——分公司总经理;
4、职业发展:管理方向、专家方向规划发展。
银垄(杭州)知识产权服务有限公司(以下简称:银垄),成立于2019年。银垄以技术力量推动知识产权行业变革的互联网Saas在线商城浙里托管服务平台(以下简称:浙里托管),致力于为用户提供简洁高效的在线知识产权服务工具,同时通过互联网Saas在线商城完成知识产权的服务,让专业、便捷的知识产权服务触手可及。
浙里托管还针对知产生命周期监控难的问题,推出了监控服务,帮助用户更好地进行商标、专利、版权、诉讼等监控,随时随地了解商标、专利、版权、诉讼申请进度等。浙里托管平台,用户可以通过电脑、微信公众号等轻松地找到自己需求的知识产权服务,挑战市场价格。勤快的创业者还可以使用在线服务工具,自助进行智能商标注册,运用商标管理等工具了解商标进展等,这些工具将大大降低企业运营成本。
浙里托管预警功能也充分体现了互联网技术在传统业务中的应用。传统知识产权事务所靠人工excel表格监控案件进度及生命周期费用昂贵、监控效率低、错误率高,浙里托管则用互联网手段完美地解决了这一难题。浙里托管为初创公司与中小企业提供了一个投石问路的途径。
更新时间:2024-09-17
更新时间:2022-04-16
更新时间:2023-11-24