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专业要求:
学历要求:大专及以上
工作经验:3-4 年
薪资待遇:面议
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
1、负责制定出货计划及生产计划并落实到位;2、监督生产线上每天的生产量;3、协调生产部门解决生产问题; 4、监督生产数据的输入/输出;5、 解决客户对生产上的疑问及投诉;6、就生产出货事宜与客户进行沟通和汇报;7、安排落实样板生产并跟踪;8、参与整体产线的规划和实施;9、结合生产实际管控生产部门人员需求、加班申请、并合理安排节假日放假事宜;10、就生产和出货安排与项目经理/营业部进行沟通;11、主导落实部门需改进项目并予以跟踪; 12、主导落实部门环境因素识别/评价工作;13、主导落实部门危险源辨识/风险评价工作;14、协调本部门同其他部门之间的关系;15、办公用品/设施维护,保持办公环境的洁净和安全。 任职资格: 1、大专以上学历; 2、三年以上工作经验;3、对管理要有一定的认识,要有良好的沟通能力,懂英语,能与客户沟通; 4、生产管理体系,生产流程管控,精益生产。
公司实行五天八小时制,根据各厂生产情况适当加班。
员工综合底薪:2******元/月
1.正常工作时间工资为:1900元/月,每月享有300元的基本绩效奖金;
2.“基本异地安家费”:大部分工种享有100-300元/月不等的基本异地安家费;
3.“浮动异地安家费”:员工入职满三个月后的第一个月开始享有100元/月,此后按50元/月的标准每三个月递增一次,最高3年600元封顶(除实行“五天半工作制”的月薪人员和所有包月薪资人员之外的各部门副主管及以下人员);
4.“工作服洗补费”:磨机开机员、加硬员:800元/月;磨机辅助人员:300元/月;
5.“超产奖励”:每月享有******元超产奖励。
工资发放日:次月22日
找工作的朋友欢迎咨询我
更新时间:2024-09-20
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