专业要求:
学历要求:大专及以上
工作经验:不限
薪资待遇:面议
招聘人数:3
招聘对象: 社会人才
1、视觉检测设备的安装、软件调试,后期维护、保养和维修;
2、负责内部技术工程师技术方面的不定期培训。
职位要求:
1.工业自动化、电气、测控等相关专业大专及以上学历;
2.有一年及以上自动化设备调试经验;
3.有过机器视觉经验者优先;
4.有过设备现场调试或编程经验者优先;
5.有一定的英语基础。
工作时间:
两班倒12小时,一周六天。
薪资福利及待遇:
◆试用期:4******,转正后5******;
◆绩效奖金;
◆年终奖金;
◆每年身股分红;
◆完善的社保政策;
◆提供午餐补助;
◆出差补助;
◆加班补助;
◆微笑关爱基金;
◆带薪年假;
◆节日福利;
◆公司内部晋升晋级机会;
◆专业技能培训;
◆出国学习机会;
◆丰富的员工活动:每年国内、国外旅游。
工作地址
航空港区
成都新得利电子有限公司成立于2000年4月,是一家从事自动识别技术应用领域的高科技公司。公司立足成都,服务全国。截至2014年12月,分公司及办事处已遍布重庆、郑州、广州、深圳、贵阳、南京、昆明等多个城市及地区。构建起了以成都为中心,覆盖全国的产品经销和服务网络。公司本着“客户至上、质量第一、服务为本”的经营宗旨,为中国自动识别领域的发展做出我们卓越的贡献。
新得利提供自动识别设备、耗材、技术服务、管理软件、工业机器人等系列产品,并为客户提供全面、完整的条码技术应用解决方案。凭借专业的系统集成经验,基于条码、RFID技术和计算机网络技术,与物流管理、固定资产管理、库房管理、生产流水线管理、企业资源管理等专业化应用相结合构成了新得利应用解决方案的亮点。
新得利的优势在于能够全面深入地根据客户的实际需求和现实问题,提供及时准确的专业解决方案。新得利已成功地将专业优势广泛应用于政府、商业、金融、邮政、工业流水线、电信、交通、公安、民航、学校等领域。同时,公司始终密切关注世界科技发展的最新动态,并与行业内知名企业建立了良好、长期稳定的合作关系,如美国cognex、富士康、昌硕、台湾TSC、美国Zebra、Motorola、Avery、日本安川、瑞士ABB等。-
工作地区: 广州市 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:3-4 年薪资待遇:面议招聘人数: 1
公司性质:私营企业公司规模:所属行业:
职位描述:
职位描述:主要技术原生JS1、负责相关产品需求的实现,提供合理的前端架构;2、负责将设计团队的产品转换为格式良好的XHTML样式以及CSS样式;3、解决不同的浏览器及不同版本的兼容性问题;4、与UI设计、产品、后台开发人员保持良好沟通,能快速理解、消化各方需求,并落实为具体的开发工作;5、负责移动客户端的前台开发。任职要求:1、3年或以上前端开发经验,计算机相关专业优先;2、2年以上Node.JS开发经验,熟悉redis、mongoDB等;3、熟悉底层中间件、分布式技术(包括数据库、缓存、消息系统、热部署等);4、熟悉小程序的开发发布流程,以及小程序官方的api;5、熟悉Html5、CSS3、Javascript、有扎实的js功底;6、熟悉React、Vue、Ng等常见web开发框架,能快速高效实现各种交互效果;7、具有高度的抽象设计能力,思路清晰,善于思考,能独立分析和灵活解决问题,责任心强,具备良好的团队合作精神和承受压力的能力8、有技术博客,github项目开发经验者优先考虑;备注:此职位为思埠集团旗下子公司“广州思埠网络开发有限公司”招聘。 [详情]
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