专业要求:不限;
学历要求:不限
工作经验:5年以上
薪资待遇:16000-25000 月薪
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
1、负责公司品质管理中心的建立及推行,组织制定公司的品质方针和相应的品质目标,制定品质控制的工作流程及制度、操作规范、督促、检查制度的贯彻执行;
2、建立公司的质量监督与反馈机制,指导整个生产过程的品质控制;
3、根据产品技术品质标准制定品质要求,建立品质控制点、监控品质标准的执行情况,负责现场支持及品质问题的解决,组织对重大品质事故的调查分析;
4、负责提出质量改善措施并监督执行,组织内、外部评审并追踪整改计划的制订与执行,跟踪品质体系的改进;
5、解决生产现场支持和质量问题,调节质量纠纷,调查分析重大质量事故;
6、推行或参与品质、工艺改进提升产品直通率、降低不良、报废率等。
任职要求:
1、本科以上学历,8年以上电池制造行业品质管理工作经验,3年以上同等职位工作经验;
2、5年以上大型制造业品质管理工作经验,3年以上品质经理、总监岗位管理经验。熟悉电池性能及生产工艺,锂电行业优先考虑;
3、精通ISO9001、ISO******、IATF******管理体系运作;
4、熟练掌握质量管理基本流程,工具和方法,有较强的项目推动力,及报告写作能力;
5、熟练掌握SPC、MSA、FMEA、PPAP、APQP等五大品质工具者优先 ;
6、素质要求:优秀的团队建设能力、有较强的战略意识、成本意识和全局观念、优秀的沟通协调、计划组织能力。
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工作地区: 深圳市 学历要求:不限性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:6-8 月薪招聘人数: 1
公司性质:私营企业公司规模:100 - 499人所属行业:其他
职位描述:
岗位职责:1、 负责制作及更新新旧产品SOP 工艺资料和流程图。2、 负责主导新产品的试产工作,现场跟进及问题点与相关试产数据的统计与汇总出新产品总结报告。3、 负责试产阶段生产设备和仪器及新治工具的评估和制作申请。4、 负责试产后的相关变更及修改工作的跟进确认。5、 负责新旧产品标准工时,产能,辅料用量的确认及更新。6、 负责新工艺和设备的评估导入和验证。7、 负责新旧产品制程工艺优化和改善,配合产线提高生产效率。8、 参与公司的各项品质检讨会议,对新旧产品返工流程和工时制作和确认。任职要求:1、2年及以上IE工作经验,具备专案改善经历全面优先。2、25-35岁,专科及以上学历,工业工程、企业管理等相关专业、(有丰富工作经验可适当放宽)。3、具备基本读写沟通能力,熟悉CAD等办公软件。4、性格外向,学习接受能力强,工作积极主动,责任心强,有良好的团队合作意识。5、要求工作认真细心,能吃苦耐劳,有服务意识。 [详情]
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