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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-东莞-塘厦 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
7000-10000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、负责pack生产车间过程质量管控;
2、负责对新进品管人员的技能提升、新人培训。
3、负责日常生产车间品质报表的整理,数据统计。
4、负责品管部所有品管人员日常的工作指导。
5、了解质量管理体系标准,熟练掌握QC七大手法。
任职要求:
1、26-35岁,高中及以上学历,具有较强的品质意识,原则性强;
2、良好的沟通、协调和组织能力,熟练使用办公软件;
3、具有3年以上锂离子电池行业品质检验工作经验,或2年以上锂离子电池行业班组长工作经验;
4、有PACK锂电池公司产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用;
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-东莞-塘厦 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
7000-10000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1.电池实验相关数据的录入。
2.挑选电池做测试。
3.协助工程师拆解电池。
4.协助工程师跟进实验过程。
5.领导安排的其它任务。
任职要求:
1.大专及以上学历,化学、电化学、材料等相关专业。
2.2年及以上实验员、技术员等相关经验。
3.对电池的制造过程比较熟悉,对实验线的设备操作比较了解,能够实操。
4.工作积极勤快,踏实上进
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-东莞-塘厦 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-12000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、负责开拓新能源锂电池 PACK市场业务,了解客户需求,开发新客户;
2、根据公司业绩指标,制定销售计划和客户开发方案,维护和开拓新销售渠道,完成业绩;
3、了解行业动态,负责行业的市场调研、市场信息的搜集整理,密切关注市场状况及竞争对手动态,针对市场变化进行销售策略的快速调整,针对行业挖掘客户需求,并提出相应营销策略供公司决策;
4、负责不定期拜访重点客户,维护客户关系,完成市场调研和开发;
5、领导交办的其他事宜。
任职资格:
1、大专以上学历,专业不限;
2、具有2年以上工业用品大客户的开发和销售经验;
3、熟悉相关行业客户情况,有一定的客户背景资源优先;
4、具有敏锐的市场洞察力和市场分析能力,能适应短期出差。
5、熟悉项目式销售方式。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-东莞-塘厦 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
8000-15000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1.客户需求的挖掘,新项目可行性评估;
2.编写报价BOM和规格书;
3.编写开发各阶段的评审资料并组织评审;
4.设计图纸的输出和打样验证;
5.组织和供应商或客户进行专业的技术交流;
6.量产受控文件和ECN的执行;
7.设计标准化,制定相应规范;
任职要求:
1.1-2年以上锂电PACK经验;
2.掌握聚合物、圆柱电池组PACK开发流程;
3具备数据分析能力,良好的沟通和协调能力,具有学习能力;
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-东莞-塘厦 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6500-8500 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、负责锂电池PACK生产车间管理工作,组织均衡生产,保证按月完成各项生产计划、新产品试制计划;
2、对车间员工开展教育、培训,宣传公司的各项方针政策;
3、按照公司制度和车间管理制度对车间员工进行奖励。
4、加强对车间原辅料材料使用的控制,不断降低成本;
5、负责协调与其他相关部门的关系;
岗位要求:
1、两年以上电池PACK组装一线管理工作经验;
2、熟悉电池PACK的工艺流程,能独立组织协调PACK装配生产管理 ;
3、对员工的管理、降低物料损耗、提高生产效率等有自己的见解,工作有魄力;
4、熟悉现场5S管理。
5、有品质意识的优先