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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
一个月 |
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我要投简历
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招聘对象: |
应届毕业生 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-宁波市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
8-12万 年薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1、及时、准确接听/转接电话,如需要,记录留言并及时转达;负责配合做好上级考察、业务对接等接待工作及公司会议室管理制度制定、执行和监督工作。
2、负责公司差旅机票及火车票的准确预定;公司办公用品的采购、发放及费用分摊管控等工作。
3、负责秘书台区域及领导班子办公室的环境维护,保证设备安全及正常运转。
4、负责公司印章和证照管理工作,包括印章管理制度的制定、执行和监督;证照的保管及其他相关办理工作。
5、完成上级主管交办的其它行政工作。
要求
1、行政管理等文科类专业,有一定公文撰写能力;
2、具备良好的沟通协调能力、组织能力及管理能力
3、熟练使用办公软件并具备一定的计算机运用知识
4、较强的沟通和协调组织能力,良好地职业操守
5、工作踏实肯干、富有进取心,具有工作的计划性和前瞻性
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
应届毕业生 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-宁波市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
12-15万 年薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
【2022届业务管培生】
通过多层次的业务能力以及综合素质培养,帮助管培生在三个阶段的培训后成长为业务骨干。
发展方向:国内贸易业务员(内贸)和国际贸易业务员(外贸)
培养计划:招聘后统一安排学习和实践,分配到各业务部门后从业务内勤、专业知识、市场营销技能开始培养。本计划设有考核淘汰退出培养序列的机制。
1.毕业前实习阶段:分配到各业务部门,毕业前实习阶段接受公司统一的期现和业务知识培训,从事业务内勤工作;
2.正式毕业后:继续从事半年业务内勤工作,以掌握业务中后台工作,同时参加公司统一组织的课程(包括不限于期现业务课程和业务知识培训)并接受考核;
3.毕业次年接触业务前台工作,包括客户沟通及发展等,期满后经考核选拔进入下一人才阶段。
国际贸易业务员(外贸):
1.负责贸易开证和收证初审,收单和制单的初审和制作,交单等单据结算的全过程执行和跟踪,确保单证的质量及各项条款的正确性;
2.负责商务函电、合同的翻译(外贸)与归档工作;
3.联系沟通客户,及时反馈客户情况;
国内贸易业务员(内贸):
1.执行日常产品的销售工作,并执行部门制定的短期到长期交易计划;
2.协助完成相应产品的采购工作;
3.建立与当地的终端用户、贸易商和钢厂的联系,及时向公司提供有关库存,供需以及价格等方面的信息;
4.按时分享由日常现货交易得到的市场见解,帮助部门形成正确的贸易方向;
5.收集钢铁行业上下游(从钢厂到中间商到终端)的各自的市场见解和需求;
任职资格:
本科及以上学历,双一流院校优先;
外贸方向需通过六级考试;
外贸方向要求国际贸易等相关专业,内贸方向要求冶金,国际贸易等相关专业;
工作地点为宁波、杭州、上海,内贸方向出差较多。
福利待遇:
健康保险:五险一金、商业保险、年度健康体检;
餐饮住宿:免费午餐(宁波)、公司员工宿舍(宁波);
运动休闲:各类运动活动或比赛;
其他福利:各类补贴、工会福利、节日和生日贺金等;
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
应届毕业生 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-杭州市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
12-15万 年薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
【2022届业务管培生】
通过多层次的业务能力以及综合素质培养,帮助管培生在三个阶段的培训后成长为业务骨干。
发展方向:国内贸易业务员(内贸)和国际贸易业务员(外贸)
培养计划:招聘后统一安排学习和实践,分配到各业务部门后从业务内勤、专业知识、市场营销技能开始培养。本计划设有考核淘汰退出培养序列的机制。
1.毕业前实习阶段:分配到各业务部门,毕业前实习阶段接受公司统一的期现和业务知识培训,从事业务内勤工作;
2.正式毕业后:继续从事半年业务内勤工作,以掌握业务中后台工作,同时参加公司统一组织的课程(包括不限于期现业务课程和业务知识培训)并接受考核;
3.毕业次年接触业务前台工作,包括客户沟通及发展等,期满后经考核选拔进入下一人才阶段。
国际贸易业务员(外贸):
1.负责贸易开证和收证初审,收单和制单的初审和制作,交单等单据结算的全过程执行和跟踪,确保单证的质量及各项条款的正确性;
2.负责商务函电、合同的翻译(外贸)与归档工作;
3.联系沟通客户,及时反馈客户情况;
国内贸易业务员(内贸):
1.执行日常产品的销售工作,并执行部门制定的短期到长期交易计划;
2.协助完成相应产品的采购工作;
3.建立与当地的终端用户、贸易商和钢厂的联系,及时向公司提供有关库存,供需以及价格等方面的信息;
4.按时分享由日常现货交易得到的市场见解,帮助部门形成正确的贸易方向;
5.收集钢铁行业上下游(从钢厂到中间商到终端)的各自的市场见解和需求;
任职资格:
本科及以上学历,双一流院校优先;
外贸方向需通过六级考试;
外贸方向要求国际贸易等相关专业,内贸方向要求冶金,国际贸易等相关专业;
工作地点为宁波、杭州、上海,内贸方向出差较多。
福利待遇:
健康保险:五险一金、商业保险、年度健康体检;
餐饮住宿:免费午餐(宁波)、公司员工宿舍(宁波);
运动休闲:各类运动活动或比赛;
其他福利:各类补贴、工会福利、节日和生日贺金等;
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
应届毕业生 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-宁波市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10-15万 年薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1. 协助财务部门制作报表、账单,负责台账登记管理,录入与整理数据
2. 协助进行人员费用的审核与报销;
3. 协助税务申报以及银行业务办理
4. 完成财务部领导交办的其它财务事宜
任职要求:
1、会计学相关专业本科及以上学历;
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
应届毕业生 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-宁波市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10-15万 年薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
该岗位为储备人才岗位,发展方向有两个:1行政管理 2人力资源管理
任职要求:
1、文科类相关专业,行政管理和人力资源专业优先;
2. 本科及以上学历;
3. 英语六级