专业要求:
学历要求:不限
工作经验:不限
薪资待遇:7000-9000 月薪
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
1、负责对公司人力资源现状进行评价,提出改进措施。
2、负责公司人力资源管理的具体工作,对公司员工绩效考核
3、对员工劳动争议的处理,并提出建议和意见。
4、制定公司各项培训计划并注重考核落实。
南昌市国昌环保科技有限公司是一家专业致力于环保领域的民营科技型企业,集设计、研发、生产制造、工程承包为一体,经过不断的科技创新,公司实现了稳步发展,并在向着更高的目标进行着。
-
工作地区: 南昌市 学历要求:大专及以上性别要求:
工作经验:不限薪资待遇:3000-5000 月薪招聘人数: 若干
公司性质:公司规模:100 - 499人所属行业:
职位描述:
岗位职责 1、负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续,建立人事档案。熟知员工个人能力,辅助领导合理安排公司内部人力资源增减调配等; 2、负责员工转正后社会保险投保、申报,公司社保基数申报、调整、年检等工作,及时掌握国家相关法律法规政策; 3、组织、安排公司会议,或会同有关部门筹备有关重要活动,做好会议记录,整理会议记要; 4、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理,严格借档手续; 5、为丰富员工文化生活,组织安排各种文体活动; 6、负责公司行政管理制度的建立健全和贯彻落实; 7、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格 1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历; 2、年龄22-32之间,有责任心,男女不限; 3、工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养; 4、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识,沟通领悟能力,判断决策能力强; 5、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件。 [详情]
我要投递简历
-
工作地区: 南昌市 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:3-5 年薪资待遇:面议招聘人数: 5
公司性质:私营企业公司规模:所属行业:施工单位
职位描述:
岗位职责: l 人力资源 1)负责公司的人员招聘工作。 2)负责员工试用、转正、考核、离职相关协调工作。 3)制定、完善公司的培训制度及相关细则,制定长期和短期培训计划。 4)做好公司人力资源管理工作。 岗位要求: 1)行政管理、人力资源管理等相关专业本科以上学历; 2)五年以上行政管理及人力资源管理相关工作经验,有人力资源证书; 3)熟悉现代企业人力资源管理模式,具丰富的实践工作经历; 4、熟悉相关管理理论,了解国内、国际/地区薪资福利、人事行政管理法律法规及政策; 5)具有较强的亲和力,优秀的人际沟通、协调、组织、管理能力; 6)稳重、踏实、勤勉、敬业,具有优秀的分析问题、解决问题能力,及良好的外联、公关能力。 [详情]
我要投递简历