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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
2年以上 |
专业要求: |
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工作地点: |
国外 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
8000-12000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
要求:
1:有环境或者是化学、生物学专业;
2:对水处理工艺流程熟悉以及对设备的运行状态有一定的了解,有相关工作优先。
3:3年以上同行业废水处理验,或在处理量7000m3/天以上的造纸废水处理厂的连续3年的工作经验,男性优先考虑;
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5年以上 |
专业要求: |
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工作地点: |
国外 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
12000-25000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
职位描述:
1.服从上级领导的工作安排,协助机修主管搞好机械设备的日常运行维护、保养和突发事故的抢修工作。
2.负责设备日常维修、保养技术指导及督促工作,配合机修主管做好人员培训计划,对维修人员进行技术素质培养。
3.负责建立好设备档案,协助主管搞好设备管理,建立设备的定期清洁、保养、维护、加油润滑台账,确保责任到人、不留死角。
4.做好备品备件测绘、加工、整理、申报、到货验收等工作,准确掌握、了解备件的库存及消耗,及时申报请购计划。
5.负责设备改造的技术支持,整理及统计设备运行状态监测数据,建立设备监测数据库;负责设备故障原因分析及解决方案制定。
6.参与项目前期与设计院、供应商等相关部门的技术交流与沟通,核对设计院提供的图纸以及设备供应商提供的技术资料,预算新项目安装材料,参与新项目设备的选型,协商、拟定并签订相关设备采购技术协议。
7.根据项目整体计划,编制项目分类实施计划;收集、核对、统计项目建设中有关设备安装调试技术资料并向相关部门申报。
8.负责协调并处理设备安装及调试期间出现的所有问题,跟踪、监控设备安装进度和质量,保证设备的安装质量和精度达到行业规范。
任职要求:
1.机械类专业大专以上学历,年龄30-45岁,机械设备基础理论知识扎实,能够熟练使用AUTOCAD绘图软件及OFFICE办公软件。
2.熟悉造纸厂的生产工艺流程、设备性能及工作原理,机械设备管理经验丰富,具备扎实的设备、零部件测绘能力。
3.5年以上大中型造纸厂工作经验,3年以上本岗位从业经验。
4.服从上级领导的管理,态度积极、作风严谨、工作细心、执行力强,具有较强的创新意识、良好的沟通能力和团队协作精神。
5.了解项目基建程序及施工规范,有纸厂项目安装经验者优先。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
2年以上 |
专业要求: |
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工作地点: |
国外 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
8000-15000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
职位要求:
1:对制浆设备,流程,工艺比较熟悉,有制浆车间碎解,净化筛选,打浆,
DCS等同岗位实际操作经验三年以上(技术好可放宽条件)
2:有比较扎实的岗位生产技术,能快速有效解决处理各种岗位生产问题。
3:对待工作认真负责,积极主动;安全意识强,服从管理,有团队合作精神。
4:学历高中、中专以上即可。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5年以上 |
专业要求: |
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工作地点: |
国外 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10000-25000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1.自动化相关专业大专以上学历,5年以上工作经验。
2.精通PCS7系统。
3.精通霍尼韦尔QCS系统。
4.熟悉WIS、MCS系统。
5.准确统计项目的I/O点数,合理配置系统。
6.备件管理。
7.系统、程序、数据库的备份管理。
8.熟悉系统的日常维护,做好维护台账。
9.能阅读相关专业英文资料。
10.有一定的仪表,阀门维护知识。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5年以上 |
专业要求: |
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工作地点: |
国外 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10000-25000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1.电气仪表类中专以上学历,5年以上相关工作经验。
2.精通各种仪表选型,制作项目技术合同。
3.熟悉制浆、造纸工艺流程,审核相关专业的设计图纸,确保专业设计符合国家标准、行业规范及项目相关规定。
4.精确预算项目需要的仪表电缆型号、数量,桥架规格、数量,仪表安装的管路元件规格及数量以及辅材的规格、数量。
5.项目施工期间的各种仪表在管道流程上的合理定位,确保符合工艺要求、符合仪表厂家的安装要求。
6.精通各种仪表的菜单参数并作出优化设置。
7.制定安装、调试、保养、维护、检修计划,并做好工作台账。
8.仪表专业的备品、备件申购和管理。
9.有大型造纸厂仪表项目建设经历者优先录用。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5年以上 |
专业要求: |
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工作地点: |
国外 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10000-25000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
职位描述:
1.负责电气传动专业技术管理工作,负责电气传动系统设备的日常点检、运行维护等操作规程编写,负责电气传动系统技术方案和措施的审查和编写工作。
2.服从电仪主管的管理,协助电仪主管搞好电气传动系统设备的日常运行状况跟踪、维护保养、故障及缺陷处理,以及突发事故的抢修工作;负责电气传动专业设备日常维修、保养的技术指导及督促工作。
3.负责建立、完善电气传动专业设备档案,建立健全电气传动系统设备的定期清洁、保养、维护、加油润滑台账,确保责任到人、不留死角,并根据传动系统的运行情况,对传动系统运行参数进行适当优化。
4.负责配合电仪主管,做好员工有关高电气传动专业技能的培训计划,对电气人员进行技术素质培养。
5.负责做好传动专业备件的管理、申报、跟踪及到货验收等工作,准确掌握、了解备件的库存及消耗,及时申报请购计划。
6.负责电气传动系统技术资料的收集、整理、归档工作,做好传动系统的程序备份、程序修改记录、运行数据备份等工作。
7.参与项目前期就电气传动专业问题与设计院、供应商等相关部门的技术交流与沟通,负责做好新项目有关传动专业所需电缆、桥架及安装辅材的预算、申报、到货验收、存放管理等工作。
8.根据项目整体计划,编制电气传动专业实施计划;收集、核对、统计项目建设中有关电气传动系统设备的安装调试技术资料并向相关部门申报。
9.负责协调并处理电气传动系统设备安装及调试期间出现的所有问题,跟踪、监控安装进度和质量,保证电气传动系统设备的安装质量达到行业规范。
任职要求:
1.电气自动化专业大专及以上学历,年龄30-45岁,能看懂本专业英文说明书,熟悉AUTOCAD电脑绘图及OFFICE办公软件。
2.5年以上大型造纸企业传动岗位工作经验,熟悉西门子S120电气传动系统的原理、调试、维护方法,知道如何检查、排除故障及分析原因。。
3.服从上级领导的管理,态度积极、作风严谨、工作细心、执行力强,具有较强的创新意识、良好的沟通能力和团队协作精神。
4.在车速700m/min以上纸机工作过3年以上、有纸厂项目安装经验者优先。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
10年以上 |
专业要求: |
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工作地点: |
国外 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
12000-25000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
职位描述:
1.负责电仪车间的日常管理工作,合理安排电仪车间各班组人员的日常工作内容,并根据工作任务的变化,能合理调配电仪车间人员职责分工,并对下属工作进行绩效考核。
2.负责电仪设备的日常点检、维护保养、技术改造等督导工作,及时处理和解决生产中的突发问题,并做好电仪设备维保记录。
3.负责根据电仪设备运行情况,制定、申报并组织实施周期性检修计划,对各检修项目实施跟踪管理,并对检修质量进行考评。
4.服从上级领导的管理,做好电仪车间各项工作与上级领导的沟通和汇报工作,确保工作完成的准确、有效和及时性。
5.负责做好与其他部门的沟通、协调和团结合作,确保电仪设备安装、维修保养工作顺利完成,确保开机台时。
6.负责做好电仪各专业备件的管控、请购计划填报、审核,组织备件到货质量验收,有效控制各项成本,提升设备的使用率,并做好修旧利废、退库、报废等物资后续管理工作。
7.负责做好PLC、传动、DCS/QCS、MCS的系统备份、程序备份、数据库备份的管理。
8.负责现场电仪设备的6S管理,制定人员培训计划,组织部门员工进行专业技能教育培训,持续提高员工的专业技能和素质。
9.负责电仪类疑难故障的排除和解决,必要时协调职责范围内的外部力量参与解决,确保生产设备能正常有效运行。
任职要求:
1.电气自动化类大专及以上学历,年龄30-45岁,可熟练使用AUTOCAD绘图软件及OFFICE办公软件。
2.10年以上造纸行业工作经验, 5年以上电仪部门管理经验,熟悉制浆造纸工艺流程,熟悉自动化控制系统,对PLC、变频器、人机界面能够熟练应用(至少一种品牌),熟练掌握电仪设备的工作原理和安装、维修维护方法,具备电仪设备日常维护和故障诊断技能。
3.工作认真细致,有较强的责任心和高度的使命感,服从上级领导的管理,具有良好的沟通协调能力,善于与不同工种合作,具有团队协作精神,具有一定的管理和组织能力,抗压能力强,能适应不定时加班。
4.在车速700m/min以上纸机工作过3年以上、有纸厂项目安装经验者优先。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5年以上 |
专业要求: |
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工作地点: |
国外 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10000-20000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1.机械、机电类中专以上学历,3年以上工作经验。
2.有较强机械及液压气动方面相关专业知识,有钳、焊、管、车技能者更佳。
3.熟练AutoCAD软件。
4.精通制浆、造纸液压气控原理及元器件选型,审核项目液压气控图纸,及时纠正项目设计问题。
5.精通液压气控管路元器件,精确预算出项目安装所需要的材料。
6.精通各种压力、流量元件的调节,并具有一定的电路、软件知识,能够精准调整数字式比例放大板。
7.熟悉液压气控的造纸行业安装标准,确保项目工程质量。
8.负责液压气动的备品、备件申购和管理。
9.制定完善的检修计划,保障生产开机台时,并做好维护台账,总结出合理的易损件更换周期。
10.来自大型造纸厂,熟悉靴压系统,压光系统,安装、维护、改造经验丰富者,技能优秀者,有液压气控项目经历者优先录用。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
10年以上 |
专业要求: |
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工作地点: |
国外 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10000-20000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
职位描述:
1.负责机修车间的日常管理工作,合理安排机修车间各班组人员的日常工作内容,并根据工作任务的变化,能合理调配机修车间人员职责分工,并对下属工作进行绩效考核。
2.负责设备的日常点检、维护保养、技术改造等督导工作,及时处理和解决生产中的设备突发问题,并做好设备维保记录。
3.负责根据机械设备运行情况,制定、申报并组织实施周期性检修计划,对各检修项目实施跟踪管理,并对检修质量进行考评。
4.服从上级领导的管理,做好机修车间各项工作与上级领导的沟通和汇报工作,确保工作完成的准确、有效和及时性。
5.负责做好与其他部门的沟通、协调和团结合作,确保机械设备安装、维修保养工作顺利完成,确保开机台时。
6.负责机械类备件的管控、请购计划填报、审核,组织备件到货质量验收,有效控制各项成本,提升设备的使用率,并做好修旧利废、退库、报废等物资后续管理工作。
7.负责现场设备的6S管理,制定人员培训计划,组织部门员工进行专业技能教育培训,持续提高员工的专业技能和素质。
8.负责机械类疑难故障的排除和解决,必要时协调职责范围内的外部力量参与解决,确保生产设备能正常有效运行。
任职要求:
1.机械类大专及以上学历,年龄30-45岁,可熟练使用AUTOCAD绘图软件及OFFICE办公软件。
2.10年以上造纸行业工作经验, 5年以上设备维修管理工作经验,熟悉制浆造纸行业机械设备的结构、工作原理和安装、维修维护方法,具有一定的动手能力。
3.工作认真细致,有较强的责任心和高度的使命感,服从上级领导的管理,具有良好的沟通协调能力、团队协作精神,具有一定的管理和组织能力,抗压能力强,能适应不定时加班。
4.在车速700m/min以上纸机工作过3年以上、有纸厂项目安装经验者优先。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5年以上 |
专业要求: |
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工作地点: |
国外 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10000-18000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
薪资范畴:面谈
1:年龄35-50岁,高中或技校以上学历或技术员以上职称
2:有5年以上锅炉工作经验并有2年以上链条炉锅炉工作经验。
3:负责所管辖范围内锅炉的运行调整,开停炉,做好设备巡查;
4:负责所辖范围内锅炉日常放渣、捅渣、设备清洁工作;
3、及时高效处理所辖范围内锅炉紧急事故;
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
8年以上 |
专业要求: |
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工作地点: |
国外 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10000-25000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
职位描述:
1.负责高低压电气专业技术管理工作,负责高低压电气设备检修、运行、操作规程编写,负责高低压电气专业图纸绘制与审核,负责高低压电气专业技术方案和措施的审查和编写工作。
2.服从电仪主管的管理,协助电仪主管搞好高低压电气设备的日常运行维护、保养和突发事故的抢修工作;负责高低压电气专业日常维修、保养技术指导及督促工作、技术改造管理工作。
3.负责建立、完善高低压电气专业设备档案,协助主管搞好高低压电气设备管理,建立健全高低压电气设备的定期清洁、保养、维护、加油润滑台账,确保责任到人、不留死角。
4.负责配合电仪主管,做好员工有关高低压电气专业技能的培训计划,对电气人员进行技术素质培养。
5.负责做好高低压电气备件的管理、申报、跟踪及到货验收等工作,准确掌握、了解备件的库存及消耗,及时申报请购计划。
6.负责做好新项目有关高、低压电气专业所需的电缆、桥架及安装辅材的预算、申报、到货验收、存放管理等工作。
7.根据项目整体计划,编制高低压电气专业实施计划;收集、核对、统计项目建设中有关高低压电气设备的安装调试技术资料并向相关部门申报。
8.负责协调并处理高低压电气设备安装及调试期间出现的所有问题,跟踪、监控安装进度和质量,保证高低压电气设备的安装质量达到行业规范。
任职要求:
1.电气类专业大专以上学历,年龄30-45岁,精通高低压电气变、配电技术,熟悉造纸行业高低电气设备的应用、维护与保养 。
2.8年以上大、中型造纸企业相关工作经验,了解制浆造纸相关设备、原理及工艺流程,5年以上电气维修管理工作经验。
3.服从上级领导的管理,态度积极、作风严谨、工作细心、执行力强,具有较强的创新意识、良好的沟通能力和团队协作精神。
4.接受过电气安全方面培训,持有高低压电工操作证,熟悉国家有关政策法规,有纸厂项目建设经验者优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5年以上 |
专业要求: |
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工作地点: |
国外 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10000-25000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
职位描述:
1.掌握PLC设备的运行情况,巡查PLC设备的运行情况,做好记录。
2.服从电仪主管的管理,协助电仪主管搞好电气传动系统设备的日常运行状况跟踪、维护保养、故障及缺陷处理,以及突发事故的抢修工作;负责电气传动专业设备日常维修、保养的技术指导及督促工作。
3.电气自动化中专以上学历,5年以上相关工作经验。
4.项目的PLC电柜合理布局。
5.预算项目PLC系统的电缆、桥架及辅材。
6.审核PLC电气图纸,纠正设计。
7.规范安装,确保工程质量。
8.完成PLC设备的日常维护,做好记录。
9.处理突发的设备故障,保障设备正常运行。
10.做好备件工作。
11.做好PLC设备的系统备份、程序备份。
任职要求:
12.熟悉西门子系列PLC,有项目经历者优先录用。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
2年以上 |
专业要求: |
|
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工作地点: |
国外 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
8000-15000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
职位要求:
1:对造纸企业设备、电仪比较熟悉,有造纸企业3年以上实际操作经历
2:有比较扎实、细致的工作作风和吃苦精神。为人正直、忠诚、可靠。
3:学历高中、中专以上即可
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
2年以上 |
专业要求: |
|
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工作地点: |
国外 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
10000-25000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1.跟踪各机台浆料制备工艺,发现并解决遇到问题,定期检查分析液浆及浆料原料的质量。
2.组织新产品配比试验,为批量生产提供技术参数。
3.进行工艺改进,提高质量和效率,降低生产成本。
4.协调各工艺工程师为产品质量及生产成本的优化提出完整的综合的技术改进方案。
5、负责新项目的技术支持。
职位要求:
1.熟悉生产流程及工业用纸性能;
2.具备具有良好的协调能力和执行力。
3.有相关企业2年以上同等岗位经验优先。
4.轻化工程、化工等相关专业优先。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
8年以上 |
专业要求: |
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工作地点: |
国外 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10000-20000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1. 在车间主任的领导下,认真落实车间制定的各项工作任务、方针目标。
2. 认真开好本班的班前班后会议,及时解决班组内部存在的问题,努力完成车间分解的生产任务。
3. 全面负责当班期间产量、质量、消耗、劳纪、安全现场的管理工作,遇到影响安全和生产的重大问题应及时向车间主任汇报。
4. 认真填写班长记录,督促各岗位做好原始记录,严禁弄虚作假,为下一班开展工作创造好的条件。
5. 负责对本班人员的工作变现进行考核,协助车间主任做好工资分配工作。
6. 完成车间领导及相关职能部门布置的临时性工作。
7. 交接班详细了解上班的生产情况,包括备品的使用情况,各工艺参数的稳定情况,是设备的运行情况,浆料配比情况,成纸质量情况及现场,督促各岗位做好交接班工作。
8. 负责组织纸机开停机的相关安排工作,包括停机程序控制,工艺备品清洗,开机前事项,引纸协调工作,引纸后现场清理及恢复工作。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
国外-亚洲-越南 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
12000-20000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
职位:
人数:2人
任职要求:(硬性要求)
1、48岁以下,大专,工业与民用建筑及相关专业毕业,工作经验8年以上。
2、有独立、全程修建造纸厂工作经验,或修建发电站(垃圾发电或煤电)项目经验。
3、熟练使用CAD、PPT、WORD、EXCEL软件。
4、熟悉纸机、行车、锅炉安装流程及主要设备安装的技术要求。
5、熟悉纸机厂房建设的先后顺序,单机设备的施工要求。
6、能审核施工单位提供的施工方案,把控施工单位的施工进度。
7、熟悉106G101图集及施工验收规范。
8、工作细心、协调能力及抗压能力较强。
岗位职责:
1、全程负责公司新建造纸项目的土建施工建设。
2、负责项目施工相关沟通协调、现场管理、施工进度管控等工作
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
国外-亚洲-越南 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10000-15000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
仓管员的岗位招聘要求是:
1、熟悉仓库运作流程,电脑操作熟练,有工程类仓库工作经验优先;
2、做事认真、细心,勤奋,并具有良好的服务意识;
3、有仓储或本行业仓管、仓库日常管理经验。
仓管员的工作职责:
1、准确地做好材料进出仓库的账务工作;
2、严格按照材质的验收要求做好材料验收工作;
3、认真做好仓库季报、工程项目竣工材料决算表工作;
4、认真做好仓库材料的分类摆放和保管工作;
5、认真做好退料工作;
6、认真做好各工地材料使用的监控工作,避免重复领料和材料浪费;
7、有责任提出仓库管理的合理建议。