职位描述
岗位职责:
1.年龄18-45岁,男女不限;
2.无纹身、无不良嗜好,性格温和,服从管理。
工资:底薪2360元/月+岗位补贴+全勤奖+工龄奖
周一至周五加班费按20.34元/小时计算,周六周日加班费按27.13元/小时计算.
福利:
1.订单充足,加班稳定;
2.公司严格按劳动法计算工资;
3.公司每月12日发放工资;
4.公司包住包吃,宿舍配置空调/热水器;
5.入职购买五险一金;
6.车间宽敞明亮、配置空调;
7.工作长白班,坐岗;
8.公司设立各种产能奖金、目标奖金制度;
9.每逢节假日发放节日礼品;
10.组织员工旅游、生日会、体育活动。
职位描述
岗位职责:
任职要求:
1.年龄40岁及以下,大专以上学历,市场营销相关专业;
2.具有3年以上工厂销售工作经验、懂电子产品(无线充/音频/转接器等产品)或线材产品(苹果线/安卓线/音频线)更佳;
3.有一定的3C数码配件行业的客户资源。
4.具备良好的表达沟通能力,敏锐地发现和挖掘客户,学习销售技巧。
岗位职责:
1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司产品年度销售计划;
2、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务,及时跟催货款;
3、根据公司产品、价格及市场策略,独·立处置询盘、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜。
4、在执行合同过程中,协调并监督公司各职能部门操作;
5、动态把握市场价格,定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报;
6、维护和开拓新的销售渠道和新客户,自主开发及拓展上下游用户,尤其是终端用户,宣传公司文化和优势;
7、收集一线营销信息和用户意见,对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见。
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1.贯彻公司相应的管理体系,优化产品生产工艺,提高生产质量和品质,降低生产成本,按计划完成符合要求和质量标准的产品;
2.负责公司产品研发,规划电子设计方案,完成原理图设计、PCB设计、BOM表、产品承认书、规格书等设计文档的编写与输出;
3.测试开发的新研产品,元器件评估及选型承认与测试规范,并对产品进行生产技术服务和技术改进工作,提高产品可靠性等;
4.分析产品设计中出现的问题并提出解决方案予以改善,积极关注行业发展动态,积累研发素材,总结产品研发经验;
5.及时向领导汇报产品设计状况的工作,并完成领导交待的工作及下达所有工作。
任职资格:
1.大专及以上学历,行业经验5年以上,同岗工作经验3年以上;
2.技能要求:PADS原理图和PCB设计、常用办公软件office/WPS、ERP;
3.胜任要求:专业技能:音频声卡,蓝牙音响产品,以及各类电子电路设计/PCB LAYOUT评估与评审、成本控制设计 、技术可行性分析与评估及确认;
4.专业技术影响和说服能力、沟通能力、表达能力、人际交往能力。
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1.执行公司产品设计与开发控制体系及内控体系,确保本部门开发的产品符合《ZZ-WI-QA-001志泽有害物质管理标准》;
2.新产品的结构评审、设计评审;
3.新产品功能、兼容性及客户需求验证;
4.新产品EMI测试;
5.送样产品功能验证;
6.对接客户产品验证规范及检验标准输出;
7.旧产品改良验证;
8.跨部门工作协调;
9.上级交办的其他工作事项。
任职资格:
1.大专及以上学历,电子类相关专业;
2.DQE/QE行业经验10年以上,同岗工作经验5年以上;
3.熟悉基础技能:ERP/PPT、办公软件;
4.外向、诚实、忠诚、责任心强。
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1.执行公司产品设计与开发控制体系及内控体系,确保本部门开发的产品符合《ZZ-WI-QA-001志泽有害物质管理标准》;
2.3C消费类线材结构评审、设计;
3.熟悉UL758,UL1581及IEC60332,3C,IATF16949,ISO13485,VDE等标准;
4.新产品可行性评估、工艺评估,新产品结构评审,模治具设计跟进;
5.产品出图/报价/打样等,产品报价,BOM表初审,样品材料跟进确认等;
6.新开发品相关可靠性验证测试(TDR,NA,插拔,摇摆,拉力等)
7.跨部门工作协调;上级交办的其他工作事项。
任职资格:
1.大专以上学历,5年以上线材行业技术研发工作经验;做过USB3.2以上以及HDMI有一定的设计开发经验;
2.线材结构分析与设计,线材设计,连接器及端子设计验证,旧品改良、成本控制设计;
3.3C配件制造行业设计开发,相关行业标准,测试规范。
职位描述
岗位职责:
内贸业务员/国内业务员。
1、对个人业务目标进行分解,并制定业务计划;
2、对个人负责客户进行走访和调研,配合满足客户需求;
3、对重点客户进行沟通洽谈,寻找信息来源,确定客户意向;
4、研究竞争对手的业务政策及渠道,相关战略信息,及时对业务工作计划做出调整;
5、开拓客源,签订意向合同;
6、B2B模式,能接受出差。
任职资格:
1、大专及以上学历,市场营销等相关专业优先;
2、普通话标准;
3、熟悉线材相关知识;
4、良好的策划思考和规划、组织能力,具备较强的沟通协调能力。
职位描述
岗位职责:
1.定义项目目标和策略,激励项目团队成员;
2.管理项目进度和风险,沟通协调项目团队之间的工作;
3.识别规避风险,异常点的临时处理方案;
4.制定新项目开发计划、执行项目的准时落地结案、对新项目进行成本管控;
5.任务分解,将客户需求分解成任务、目标、时间、成本、责任人等要素,并进行立项管理;
6.与供应商和客户建立良好关系,确保满足客户需求,及时解决任何问题 ;
7.项目结案时资料统计与归档;
8.完成上级交办其他工作事项。
任职资格:
1、大专及以上学历,男女不限;
2、技能要求:ERP/PPT、办公软件、统计分析、甘特图等;
3、具备项目管理能力、沟通协调能力、组织协调能力、团队合作精神。
职位描述
岗位职责:
1.定义项目目标和策略,激励项目团队成员;
2.管理项目进度和风险,沟通协调项目团队之间的工作;
3.识别规避风险,异常点的临时处理方案;
4.制定新项目开发计划、执行项目的准时落地结案、对新项目进行成本管控;
5.任务分解,将客户需求分解成任务、目标、时间、成本、责任人等要素,并进行立项管理;
6.与供应商和客户建立良好关系,确保满足客户需求,及时解决任何问题 ;
7.项目结案时资料统计与归档;
8.完成上级交办其他工作事项。
任职资格:
1、大专及以上学历,男女不限;
2、技能要求:ERP/PPT、办公软件、统计分析、甘特图等;
3、具备项目管理能力、沟通协调能力、组织协调能力、团队合作精神。
职位描述
岗位职责:
1.定义项目目标和策略,激励项目团队成员;
2.管理项目进度和风险,沟通协调项目团队之间的工作;
3.识别规避风险,异常点的临时处理方案;
4.制定新项目开发计划、执行项目的准时落地结案、对新项目进行成本管控;
5.任务分解,将客户需求分解成任务、目标、时间、成本、责任人等要素,并进行立项管理;
6.与供应商和客户建立良好关系,确保满足客户需求,及时解决任何问题 ;
7.项目结案时资料统计与归档;
8.完成上级交办其他工作事项。
任职资格:
1、大专及以上学历,男女不限;
2、技能要求:ERP/PPT、办公软件、统计分析、甘特图等;
3、具备项目管理能力、沟通协调能力、组织协调能力、团队合作精神。