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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
江苏-苏州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10000-13000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1.1 根据销售部提供资料,对合同审核确认保证产品定作合同、土建图、土建复核表、效果图等相关文件一致性;
1.2 根据产销售品定作合同进行技术分解,并保证其的正确率、及时率;
1.3 非标合同项目的零部件图纸绘制、审核;
1.4 负责与供应商、外协厂家的技术沟通,确认;
1.5 配合生产部处理产品加工过程中的技术问题;
1.6 配合质量部处理产品检验过程中的技术问题;
1.7 配合工程部及安装现场技术支持工作;
1.8 配合售后处理现场投
1.9 完成上级领导交办的其它工作任务
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
江苏-苏州市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
12000-15000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1. 根据合同要求完成对应所需图纸及配方表的处理,并保证其准确性,及时性;
2. 解决生产现场及客户现场的问题;
3. 非标标准化;
4.订单的校对及审核;
5. 完成上级领导安排的其他工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历,理工科背景;
2. 5年及以上电梯行业相关工作经验,熟悉电梯相关技术标准、规范;
3. 熟悉AUTOCAD ,SOLIDWORKS等绘图软件和office办公软件;
4. 对行业背景有深刻了解;熟悉产品结构、性能、机理、使用方法等;
5. 责任心强,有抗压能力。能独立完成上级安排的任务。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
江苏-苏州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10000-13000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1. 根据客户提供的井道尺寸及要求,设计对应土建布置图,要求布置合理,满足加工工艺,符合国家标准;
2. 根据合同要求完成对应所需图纸及配方表的处理,并保证其准确性,及时性;
3. 解决生产现场及客户现场的问题;
4. 根据市场需求研发新梯型、新结构;
5. 各梯型的标准化工作;
6. 完成上级领导安排的其他工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历,理工科背景;
2. 5年及以上电梯行业相关工作经验,熟悉电梯相关技术标准、规范;
3. 熟悉AUTOCAD ,SOLIDWORKS等绘图软件和office办公软件;
4. 对行业背景有深刻了解;熟悉产品结构、性能、机理、使用方法等;
5. 责任心强,有抗压能力。能独立完成上级安排的任务。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
江苏-苏州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
8000-10000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
主要工作内容:
1、根据销售人员提供的井道数据绘制电梯井道布置图纸
2、配合销售人员与客户沟通技术问题
3、土建非标方案的制定及绘制相关图纸
4、标准土建图纸更新和扩展工作
5、合同评审内容确认
工作经验/技能经验:
1、 清晰了解电梯相关的国标标准;全面掌握电梯部件知识;能独立完成技术支持、非标方案等工作内容;
2、3年以上电梯工作经验,2年以上土建设计工作经验
其他要求:
拥有较强的思想意识,能清楚表达自己的意图,对工作处理过程有清晰的了解,有较强的沟通能力
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
江苏 |
学历要求: |
高中及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-10000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
职位描述:
岗位职责:
1、有别墅电梯行业渠道销售经验优先;
2、主动与客户沟通、向客户宣传推荐公司产品,了解客户需求,维护与新老客户的良好合作关系,促进产品销售;
3、针对所负责的区域制定工作计划,以及销售战略,确保销售目标的达成;
4、主动开发收集、整理所属区域别墅梯代理商信息,进行有效的联系并建立公司自主品牌摩勒尔别墅梯体验店;
5、有能力的情况下,主动负责当地摩勒尔别墅梯品牌直销;
6、负责销售项目的回款;
7、完成领导交办的其他工作。
任职资格:
1、〖底薪6K-10K〗具有高中及以上学历,理工科优先;
2、具有良好的客户公关能力、谈判能力;
3、对销售工作有较深刻的认识、具备一定的市场分析,判断和开拓能力,良好的客户服务意识;
4、能够适应经常出差。
工作地点:全国范围内(渠道销售)。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-10 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
江苏-苏州市-苏州新区 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
12000-15000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1. 根据合同要求完成对应所需图纸及配方表的处理,并保证其准确性,及时性;
2. 解决生产现场及客户现场的问题;
3. 非标标准化;
4.订单的校对及审核;
5. 完成上级领导安排的其他工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历,理工科背景;
2. 5年及以上电梯行业相关工作经验,熟悉电梯相关技术标准、规范;
3. 熟悉AUTOCAD ,SOLIDWORKS等绘图软件和office办公软件;
4. 对行业背景有深刻了解;熟悉产品结构、性能、机理、使用方法等;
5. 责任心强,有抗压能力。能独立完成上级安排的任务。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
江苏-苏州市-苏州新区 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-8000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
工作职责:
1.执行公司的销售政策并协助销售总监执行销售业务方针;
2.收集和调查市场信息和销售机会;
3.销售项目的跟进和报价,销售策略的制定和招标文件的准备 ;
4.每月底统计分析当月销售数据,编制销售报表和总结报告递交上级;
5.与重要客户保持良好的关系;
6.定期向领导汇报工作并完成临时交办的其它工作 。
资质要求:
1.学历:专科及以上学历,1年以上销售工作经验;
2.计算机水平:熟练使用Office等办公软件,熟悉机械原理及良好的 CAD识图能力;
3.英语水平:具备良好的听说读写能力;
4.其它主要资质:善于与人沟通交流,有团队合作精神,可接受短期出差安排。
薪资为综合基本工资+销量提成。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
江苏-苏州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-8000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位:别墅电梯销售
人数:2人
1.苏州1人:市区(姑苏、园区、虎丘区、相城、吴江、吴中)、常熟市、昆山市、太仓市、张家港市
2.无锡1人:市区(新吴、锡山、惠山、滨湖、梁溪)、江阴市
工作内容:
1.苏州、无锡指定地区的摩勒尔别墅梯直销工作
2.完成领导安排的其他电梯销售相关工作
招聘要求
1.年龄:30±5岁
2.专业:不限,理工科优先
3.工作经验:不限,有别墅电梯销售、房产销售、家装销售、大家电直销经验优先
4.性别:不限
5.其他要求:思维敏捷、善于表达、善于沟通、热爱销售工作、能承一定受工作强度和工作压力、会开车(自有车辆)
薪酬:
底薪(3500~5000)+补助(1000+)+提成(具体面谈)综合年薪:15~20万左右。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
江苏-苏州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4500-5000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、负责分解外购件BOM;
2、负责分解标准件BOM;
3、其他领导安排临时性事务。
岗位要求:
1、工作积极主动,认真负责,心比较细,做事踏实;
2、能配合工作安排;
3、学习能力强,好学上进;
4、机电专业,大专以上学历。