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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
2年以上 |
专业要求: |
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工作地点: |
江苏-苏州市-常熟市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4000-8000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
【常熟市莱茵电梯销售服务公司招聘】
招聘岗位:电梯维保技工
地点:常熟市,太仓市
岗位职责:
1、认真按时保质保量完成电梯维保任务和临时指派的维修工作;
2、认真学习和掌握电梯规范国家标准、行业标准,熟悉掌握电梯的技术性能及原理;
3、处理电梯运行过程中出现的紧急情况,进行放人操作;
4、严格按照保养作业指导书进行操作,每次保养急修应认真填写保养急修记录,并有客户签字;
5、认真参加公司安排各项安全和技术培训;
岗位要求:
1、踏实肯干,对工作认真负责;
2、高中/中专及以上学历,机电类专业优先;
3、具有电梯操作证(无证无经验的公司负责培训,协助考证);
公司福利:
每年公司工会发放节日福利;享受五险一金;法定节假日;公司有薪年假;年终奖金及根据公司政策其它奖金。
无行业经验人员在转正前公司有专门的技术培训和技能评估,通过后可转正。
联系人: 周苗 联系电话:13962303418
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-5 年 |
专业要求: |
机械制造及其自动.. |
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工作地点: |
宁夏 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000-10000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1开发、管理客户和代理商以便完成年度新梯销售计划,扩大市场份额。
2收集所负责销售区域内市场信息并及时反馈给公司以便公司调整销售产品策略,取得市场竞争优势。
3发展并维护与业主、建筑设计师、工程估算师、工程承包商等职能部门的良好工作关系,挖掘和寻求潜在的市场商机。
4宣传介绍公司以及公司系列产品的功能及特性,提高品牌知名度。
5负责电梯安装要求的确定、评审和顾客沟通管理,保证合同的准确率,提高客户满意度。
6.提供准确的市场预测以便公司合理调配资源,提高客户满意度。
7负责准备标书、报价书、销售合同以及相关招投标所需文件,并独立负责商务谈判,提高签单的成功率。
8负责跟踪收款、订货、发货及安装等环节,保证订单的顺利执行,提高客户满意度。
9 做好与本公司服务销售、销售工程、合同管理、财务部、工程部有关人员的沟通协调工作,保证订单的顺利执行,提高客户满意度。
10负责销售服务顾客满意跟踪、测量和分析,提供改善建议。
11在上级主管领导下完成质量安全工作。
12完成上级主管交办的其它工作。
职位描述
岗位职责:
1,负责分公司整体运营管理,建立一支具有市场攻击性、开拓创新的营销团队;
2,达成年度所管辖区域新梯销售任务,抢占市场份额,扩大品牌影响力;
3 做出准确的市场预测,促进当年订单当年发运;
4,负责分公司应收账款的管理,做到应收早收、应收尽收;
5,负责分公司范围内代理商的评估和考核,优胜劣汰,发展一批和公司合作共赢的优质代理商;
6 负责监督、协调本区域的内工程、维保的实施情况,监督巡视检查现场工地的安全措施和政策的执行;
7,负责分公司的合法运营,费用管控,投入产出比最大化;
8 负责协调当地政府关系,树立良好的公司形象;
9,带领下属销售经理增强产品技术知识、提高业务能力等;
10,协助区域销售总经理处理任何与销售有关的工作;
11,公司其它领导交给的其他工作任务;
职位描述
岗位职责:
1,负责分公司整体运营管理,建立一支具有市场攻击性、开拓创新的营销团队;
2,达成年度所管辖区域新梯销售任务,抢占市场份额,扩大品牌影响力;
3 做出准确的市场预测,促进当年订单当年发运;
4,负责分公司应收账款的管理,做到应收早收、应收尽收;
5,负责分公司范围内代理商的评估和考核,优胜劣汰,发展一批和公司合作共赢的优质代理商;
6 负责监督、协调本区域的内工程、维保的实施情况,监督巡视检查现场工地的安全措施和政策的执行;
7,负责分公司的合法运营,费用管控,投入产出比最大化;
8 负责协调当地政府关系,树立良好的公司形象;
9,带领下属销售经理增强产品技术知识、提高业务能力等;
10,协助区域销售总经理处理任何与销售有关的工作;
11,公司其它领导交给的其他工作任务;
职位描述
岗位职责:
1、负责与总包和监理进行沟通与协调,保证合同的正确履行。
2、负责合同签订后,对用户土建施工进度的跟踪及土建整改落实工作。
3、安装前对用户的机房留孔、顶层高度、底坑深度、楼层标高、厅门留孔、井道等土建的勘测及电源、现场库房、进场通道、堆放场地等进行检查和确认。
4、根据合同要求、安装说明、安装工艺、安全要求等编制施工方案。
5、对安装进度进行监控,确保进度满足合同规定的时间内完成;认真执行施工过程中的安全工作规范的实施和文明施工,认真做好现场的潜在危险检查,做好防范措施,杜绝事故的发生。
6、对现场的安装过程和工程质量进行控制,保证符合安装工艺要求,保证质量符合国家规范和 “莱茵”标准。
7、对现场的安全工作负责,保证我方安全责任区内及员工的安全,并符合政府、业主(总包)对安全工作的要求。现场施工作业过程中, 发现有重大安全隐患时,有权责令停工,同时向业主(总包)和部门领导汇报,监督安全整改,使之符合安全施工要求。
8、负责与安装分包方的协调,安装开工前的申报工作及安装结束后的政府部门验收安排, 验收合格竣工后, 催讨安装余款。
9、现场资料填写完整﹑正确, 竣工后,即时移交用户和归档, 归档资料齐全。
10、负责进行产品安装、维保的技术培训和技术交底的协调工作。
11、每一项目竣工后进行书面工作汇报:把现场遗留的问题、对产品要求改进的建议、产品存在的问题的处理、用户地址、电话、联系人等应客观详细的描述。
职位描述
岗位职责:
1、开发、管理客户和代理商以便完成年度新梯销售计划,扩大市场份额。
2、收集所负责销售区域内市场信息并及时反馈给公司以便公司调整销售产品策略,取得市场竞争优势。
3、发展并维护与业主、建筑设计师、工程估算师、工程承包商等职能部门的良好工作关系,挖掘和寻求潜在的市场商机。
4、宣传介绍公司以及公司系列产品的功能及特性,提高品牌知名度。
5、负责电梯安装要求的确定、评审和顾客沟通管理,保证合同的准确率,提高客户满意度。
6、提供准确的市场预测以便公司合理调配资源,提高客户满意度。
7、负责准备标书、报价书、销售合同以及相关招投标所需文件,并独立负责商务谈判,提高签单的成功率。
8、负责跟踪收款、订货、发货及安装等环节,保证订单的顺利执行,提高客户满意度。
9 、做好与本公司服务销售、销售工程、合同管理、财务部、工程部有关人员的沟通协调工作,保证订单的顺利执行,提高客户满意度。
10、负责销售服务顾客满意跟踪、测量和分析,提供改善建议。
职位描述
岗位职责:
1开发、管理客户和代理商以便完成年度新梯销售计划,扩大市场份额。
2收集所负责销售区域内市场信息并及时反馈给公司以便公司调整销售产品策略,取得市场竞争优势。
3发展并维护与业主、建筑设计师、工程估算师、工程承包商等职能部门的良好工作关系,挖掘和寻求潜在的市场商机。
4宣传介绍公司以及公司系列产品的功能及特性,提高品牌知名度。
5负责电梯安装要求的确定、评审和顾客沟通管理,保证合同的准确率,提高客户满意度。
6.提供准确的市场预测以便公司合理调配资源,提高客户满意度。
7负责准备标书、报价书、销售合同以及相关招投标所需文件,并独立负责商务谈判,提高签单的成功率。
8负责跟踪收款、订货、发货及安装等环节,保证订单的顺利执行,提高客户满意度。
9 做好与本公司服务销售、销售工程、合同管理、财务部、工程部有关人员的沟通协调工作,保证订单的顺利执行,提高客户满意度。
10负责销售服务顾客满意跟踪、测量和分析,提供改善建议。
11在上级主管领导下完成质量安全工作。
12完成上级主管交办的其它工作。
职位描述
岗位职责:
1开发、管理客户和代理商以便完成年度新梯销售计划,扩大市场份额。
2收集所负责销售区域内市场信息并及时反馈给公司以便公司调整销售产品策略,取得市场竞争优势。
3发展并维护与业主、建筑设计师、工程估算师、工程承包商等职能部门的良好工作关系,挖掘和寻求潜在的市场商机。
4宣传介绍公司以及公司系列产品的功能及特性,提高品牌知名度。
5负责电梯安装要求的确定、评审和顾客沟通管理,保证合同的准确率,提高客户满意度。
6.提供准确的市场预测以便公司合理调配资源,提高客户满意度。
7负责准备标书、报价书、销售合同以及相关招投标所需文件,并独立负责商务谈判,提高签单的成功率。
8负责跟踪收款、订货、发货及安装等环节,保证订单的顺利执行,提高客户满意度。
9 做好与本公司服务销售、销售工程、合同管理、财务部、工程部有关人员的沟通协调工作,保证订单的顺利执行,提高客户满意度。
10负责销售服务顾客满意跟踪、测量和分析,提供改善建议。
11在上级主管领导下完成质量安全工作。
12完成上级主管交办的其它工作。
职位描述
岗位职责:
1开发、管理客户和代理商以便完成年度新梯销售计划,扩大市场份额。
2收集所负责销售区域内市场信息并及时反馈给公司以便公司调整销售产品策略,取得市场竞争优势。
3发展并维护与业主、建筑设计师、工程估算师、工程承包商等职能部门的良好工作关系,挖掘和寻求潜在的市场商机。
4宣传介绍公司以及公司系列产品的功能及特性,提高品牌知名度。
5负责电梯安装要求的确定、评审和顾客沟通管理,保证合同的准确率,提高客户满意度。
6.提供准确的市场预测以便公司合理调配资源,提高客户满意度。
7负责准备标书、报价书、销售合同以及相关招投标所需文件,并独立负责商务谈判,提高签单的成功率。
8负责跟踪收款、订货、发货及安装等环节,保证订单的顺利执行,提高客户满意度。
9 做好与本公司服务销售、销售工程、合同管理、财务部、工程部有关人员的沟通协调工作,保证订单的顺利执行,提高客户满意度。
10负责销售服务顾客满意跟踪、测量和分析,提供改善建议。
11在上级主管领导下完成质量安全工作。
12完成上级主管交办的其它工作。
职位描述
岗位职责:
1开发、管理客户和代理商以便完成年度新梯销售计划,扩大市场份额。
2收集所负责销售区域内市场信息并及时反馈给公司以便公司调整销售产品策略,取得市场竞争优势。
3发展并维护与业主、建筑设计师、工程估算师、工程承包商等职能部门的良好工作关系,挖掘和寻求潜在的市场商机。
4宣传介绍公司以及公司系列产品的功能及特性,提高品牌知名度。
5负责电梯安装要求的确定、评审和顾客沟通管理,保证合同的准确率,提高客户满意度。
6.提供准确的市场预测以便公司合理调配资源,提高客户满意度。
7负责准备标书、报价书、销售合同以及相关招投标所需文件,并独立负责商务谈判,提高签单的成功率。
8负责跟踪收款、订货、发货及安装等环节,保证订单的顺利执行,提高客户满意度。
9 做好与本公司服务销售、销售工程、合同管理、财务部、工程部有关人员的沟通协调工作,保证订单的顺利执行,提高客户满意度。
10负责销售服务顾客满意跟踪、测量和分析,提供改善建议。
11在上级主管领导下完成质量安全工作。
12完成上级主管交办的其它工作。
职位描述
岗位职责:
1开发、管理客户和代理商以便完成年度新梯销售计划,扩大市场份额。
2收集所负责销售区域内市场信息并及时反馈给公司以便公司调整销售产品策略,取得市场竞争优势。
3发展并维护与业主、建筑设计师、工程估算师、工程承包商等职能部门的良好工作关系,挖掘和寻求潜在的市场商机。
4宣传介绍公司以及公司系列产品的功能及特性,提高品牌知名度。
5负责电梯安装要求的确定、评审和顾客沟通管理,保证合同的准确率,提高客户满意度。
6.提供准确的市场预测以便公司合理调配资源,提高客户满意度。
7负责准备标书、报价书、销售合同以及相关招投标所需文件,并独立负责商务谈判,提高签单的成功率。
8负责跟踪收款、订货、发货及安装等环节,保证订单的顺利执行,提高客户满意度。
9 做好与本公司服务销售、销售工程、合同管理、财务部、工程部有关人员的沟通协调工作,保证订单的顺利执行,提高客户满意度。
10负责销售服务顾客满意跟踪、测量和分析,提供改善建议。
11在上级主管领导下完成质量安全工作。
12完成上级主管交办的其它工作。
职位描述
岗位职责:
1开发、管理客户和代理商以便完成年度新梯销售计划,扩大市场份额。
2收集所负责销售区域内市场信息并及时反馈给公司以便公司调整销售产品策略,取得市场竞争优势。
3发展并维护与业主、建筑设计师、工程估算师、工程承包商等职能部门的良好工作关系,挖掘和寻求潜在的市场商机。
4宣传介绍公司以及公司系列产品的功能及特性,提高品牌知名度。
5负责电梯安装要求的确定、评审和顾客沟通管理,保证合同的准确率,提高客户满意度。
6.提供准确的市场预测以便公司合理调配资源,提高客户满意度。
7负责准备标书、报价书、销售合同以及相关招投标所需文件,并独立负责商务谈判,提高签单的成功率。
8负责跟踪收款、订货、发货及安装等环节,保证订单的顺利执行,提高客户满意度。
9 做好与本公司服务销售、销售工程、合同管理、财务部、工程部有关人员的沟通协调工作,保证订单的顺利执行,提高客户满意度。
10负责销售服务顾客满意跟踪、测量和分析,提供改善建议。
11在上级主管领导下完成质量安全工作。
12完成上级主管交办的其它工作。
职位描述
岗位职责:
1,负责分公司整体运营管理,建立一支具有市场攻击性、开拓创新的营销团队;
2,达成年度所管辖区域新梯销售任务,抢占市场份额,扩大品牌影响力;
3 做出准确的市场预测,促进当年订单当年发运;
4,负责分公司应收账款的管理,做到应收早收、应收尽收;
5,负责分公司范围内代理商的评估和考核,优胜劣汰,发展一批和公司合作共赢的优质代理商;
6 负责监督、协调本区域的内工程、维保的实施情况,监督巡视检查现场工地的安全措施和政策的执行;
7,负责分公司的合法运营,费用管控,投入产出比最大化;
8 负责协调当地政府关系,树立良好的公司形象;
9,带领下属销售经理增强产品技术知识、提高业务能力等;
10,协助区域销售总经理处理任何与销售有关的工作;
11,公司其它领导交给的其他工作任务;
职位描述
岗位职责:
1开发、管理客户和代理商以便完成年度新梯销售计划,扩大市场份额。
2收集所负责销售区域内市场信息并及时反馈给公司以便公司调整销售产品策略,取得市场竞争优势。
3发展并维护与业主、建筑设计师、工程估算师、工程承包商等职能部门的良好工作关系,挖掘和寻求潜在的市场商机。
4宣传介绍公司以及公司系列产品的功能及特性,提高品牌知名度。
5负责电梯安装要求的确定、评审和顾客沟通管理,保证合同的准确率,提高客户满意度。
6.提供准确的市场预测以便公司合理调配资源,提高客户满意度。
7负责准备标书、报价书、销售合同以及相关招投标所需文件,并独立负责商务谈判,提高签单的成功率。
8负责跟踪收款、订货、发货及安装等环节,保证订单的顺利执行,提高客户满意度。
9 做好与本公司服务销售、销售工程、合同管理、财务部、工程部有关人员的沟通协调工作,保证订单的顺利执行,提高客户满意度。
10负责销售服务顾客满意跟踪、测量和分析,提供改善建议。
11在上级主管领导下完成质量安全工作。
12完成上级主管交办的其它工作。
职位描述
岗位职责:
1开发、管理客户和代理商以便完成年度新梯销售计划,扩大市场份额。
2收集所负责销售区域内市场信息并及时反馈给公司以便公司调整销售产品策略,取得市场竞争优势。
3发展并维护与业主、建筑设计师、工程估算师、工程承包商等职能部门的良好工作关系,挖掘和寻求潜在的市场商机。
4宣传介绍公司以及公司系列产品的功能及特性,提高品牌知名度。
5负责电梯安装要求的确定、评审和顾客沟通管理,保证合同的准确率,提高客户满意度。
6.提供准确的市场预测以便公司合理调配资源,提高客户满意度。
7负责准备标书、报价书、销售合同以及相关招投标所需文件,并独立负责商务谈判,提高签单的成功率。
8负责跟踪收款、订货、发货及安装等环节,保证订单的顺利执行,提高客户满意度。
9 做好与本公司服务销售、销售工程、合同管理、财务部、工程部有关人员的沟通协调工作,保证订单的顺利执行,提高客户满意度。
10负责销售服务顾客满意跟踪、测量和分析,提供改善建议。
11在上级主管领导下完成质量安全工作。
12完成上级主管交办的其它工作。
职位描述
岗位职责:
1开发、管理客户和代理商以便完成年度新梯销售计划,扩大市场份额。
2收集所负责销售区域内市场信息并及时反馈给公司以便公司调整销售产品策略,取得市场竞争优势。
3发展并维护与业主、建筑设计师、工程估算师、工程承包商等职能部门的良好工作关系,挖掘和寻求潜在的市场商机。
4宣传介绍公司以及公司系列产品的功能及特性,提高品牌知名度。
5负责电梯安装要求的确定、评审和顾客沟通管理,保证合同的准确率,提高客户满意度。
6.提供准确的市场预测以便公司合理调配资源,提高客户满意度。
7负责准备标书、报价书、销售合同以及相关招投标所需文件,并独立负责商务谈判,提高签单的成功率。
8负责跟踪收款、订货、发货及安装等环节,保证订单的顺利执行,提高客户满意度。
9 做好与本公司服务销售、销售工程、合同管理、财务部、工程部有关人员的沟通协调工作,保证订单的顺利执行,提高客户满意度。
10负责销售服务顾客满意跟踪、测量和分析,提供改善建议。
11在上级主管领导下完成质量安全工作。
12完成上级主管交办的其它工作。
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、认真按时保质保量完成电梯维保任务和临时指派的维修工作;
2、认真学习和掌握电梯规范国家标准、行业标准,熟悉掌握电梯的技术性能及原理;
3、处理电梯运行过程中出现的紧急情况,进行放人操作;
4、严格按照保养作业指导书进行操作,每次保养急修应认真填写保养急修记录,并有客户签字;
5、认真参加公司安排各项安全和技术培训;
岗位要求:
1、踏实肯干,对工作认真负责;
2、高中/中专及以上学历,机电类专业优先;
3、具有电梯操作证(无证无经验的公司负责培训,协助考证);
职位描述
岗位职责:
1开发、管理客户和代理商以便完成年度新梯销售计划,扩大市场份额。
2收集所负责销售区域内市场信息并及时反馈给公司以便公司调整销售产品策略,取得市场竞争优势。
3发展并维护与业主、建筑设计师、工程估算师、工程承包商等职能部门的良好工作关系,挖掘和寻求潜在的市场商机。
4宣传介绍公司以及公司系列产品的功能及特性,提高品牌知名度。
5负责电梯安装要求的确定、评审和顾客沟通管理,保证合同的准确率,提高客户满意度。
6.提供准确的市场预测以便公司合理调配资源,提高客户满意度。
7负责准备标书、报价书、销售合同以及相关招投标所需文件,并独立负责商务谈判,提高签单的成功率。
8负责跟踪收款、订货、发货及安装等环节,保证订单的顺利执行,提高客户满意度。
9 做好与本公司服务销售、销售工程、合同管理、财务部、工程部有关人员的沟通协调工作,保证订单的顺利执行,提高客户满意度。
10负责销售服务顾客满意跟踪、测量和分析,提供改善建议。
11在上级主管领导下完成质量安全工作。
12完成上级主管交办的其它工作。
职位描述
岗位职责:
1开发、管理客户和代理商以便完成年度新梯销售计划,扩大市场份额。
2收集所负责销售区域内市场信息并及时反馈给公司以便公司调整销售产品策略,取得市场竞争优势。
3发展并维护与业主、建筑设计师、工程估算师、工程承包商等职能部门的良好工作关系,挖掘和寻求潜在的市场商机。
4宣传介绍公司以及公司系列产品的功能及特性,提高品牌知名度。
5负责电梯安装要求的确定、评审和顾客沟通管理,保证合同的准确率,提高客户满意度。
6.提供准确的市场预测以便公司合理调配资源,提高客户满意度。
7负责准备标书、报价书、销售合同以及相关招投标所需文件,并独立负责商务谈判,提高签单的成功率。
8负责跟踪收款、订货、发货及安装等环节,保证订单的顺利执行,提高客户满意度。
9 做好与本公司服务销售、销售工程、合同管理、财务部、工程部有关人员的沟通协调工作,保证订单的顺利执行,提高客户满意度。
10负责销售服务顾客满意跟踪、测量和分析,提供改善建议。
11在上级主管领导下完成质量安全工作。
12完成上级主管交办的其它工作。
职位描述
岗位职责:
1、负责与客户、总包和监理进行沟通与协调,保证合同的正确履行。
2、负责合同签订后,对用户土建施工进度的跟踪及土建整改落实工作。
3、安装前对用户的机房留孔、顶层高度、底坑深度、楼层标高、厅门留孔、井道等土建的勘测及电源、现场库房、进场通道、堆放场地等进行检查和确认。
4、根据合同要求、安装说明、安装工艺、安全要求等编制施工方案。
5、对安装进度进行监控,确保进度满足合同规定的时间内完成;认真执行施工过程中的安全工作规范的实施和文明施工,认真做好现场的潜在危险检查,做好防范措施,杜绝事故的发生。
6、对现场的安装过程和工程质量进行控制,保证符合安装工艺要求,保证质量符合国家规范和 “莱茵”标准。
7、对现场的安全工作负责,保证我方安全责任区内及员工的安全,并符合政府、业主(总包)对安全工作的要求。现场施工作业过程中, 发现有重大安全隐患时,有权责令停工,同时向业主(总包)和部门领导汇报,监督安全整改,使之符合安全施工要求。
8、负责与安装分包方的协调,安装开工前的申报工作及安装结束后的政府部门验收安排, 验收合格竣工后, 催讨安装余款。
9、负责现场资料填写完整﹑正确, 竣工后,即时移交用户和归档, 归档资料齐全。
10、负责进行产品安装、维保的技术培训和技术交底的协调工作。
12、每一项目竣工后进行书面工作汇报:把现场遗留的问题、对产品要求改进的建议、产品存在的问题的处理、用户地址、电话、联系人等应客观详细的描述。
职位描述
岗位职责:
1开发、管理客户和代理商以便完成年度新梯销售计划,扩大市场份额。
2收集所负责销售区域内市场信息并及时反馈给公司以便公司调整销售产品策略,取得市场竞争优势。
3发展并维护与业主、建筑设计师、工程估算师、工程承包商等职能部门的良好工作关系,挖掘和寻求潜在的市场商机。
4宣传介绍公司以及公司系列产品的功能及特性,提高品牌知名度。
5负责电梯安装要求的确定、评审和顾客沟通管理,保证合同的准确率,提高客户满意度。
6.提供准确的市场预测以便公司合理调配资源,提高客户满意度。
7负责准备标书、报价书、销售合同以及相关招投标所需文件,并独立负责商务谈判,提高签单的成功率。
8负责跟踪收款、订货、发货及安装等环节,保证订单的顺利执行,提高客户满意度。
9 做好与本公司服务销售、销售工程、合同管理、财务部、工程部有关人员的沟通协调工作,保证订单的顺利执行,提高客户满意度。
10负责销售服务顾客满意跟踪、测量和分析,提供改善建议。
11在上级主管领导下完成质量安全工作。
12完成上级主管交办的其它工作。
职位描述
岗位职责:
1,根据销售人员提供的信息电梯统计。
2,根据销售人员提供或现场测量的井道数据绘制电梯井道布置图纸。
3,配合销售人员与甲方或设计院沟通技术问题
4,合同签订及下单前的合同图纸核对工作。
5,土建图非标土建方案的制定。
6,非标布置图绘制。
7,标准土建图纸更新和扩展工作。
8,配合处理改造电梯的技术方案
9,完成上级领导交办的其它工作任务
岗位要求:熟悉电梯国家标准2、了解电梯产品的结构及配置设计3、整理产品市场的需求要求4、有较好的沟通能力,协助销售参加产品的招标需求及售前技术支持工作。5、熟悉产品非标设计方案。
职位描述
岗位职责:
1、负责处理调试过程中的现场投诉,对现场遇到的问题进行技术支持,并对问题处理结果向部门主管书面汇报;
2、在项目调试检验过程中,提高工作效率,控制和提高调试质量,控制调试进度,满足与用户签订的合同工期和质量要求,负责对调试过程及质量进行监控,完成对设备的各项功能性调试;
3、在调试过程中,调试人员必须严格按施工单位现场工地安全管理规定和公 司工地安全管理和安全操作规程执行,努力减少和杜绝安全事故发生,一旦现场出现安全事故,必须积极处理,避免事态扩大,立即汇报部门主管;
4、在调试过程中应与安装单位和用户单位协调沟通、解决相关问题,对调试过程中发现的一些涉及用户、安装单位等方面存在的且会影响到项目安装工期和质量、安全问题的,必须及时向用户发书面工作联系函,保留证据,并反馈给部门主管;
5、在项目调试过程中,协调缺漏件、损坏件等投诉处理并负责追回损坏件,一旦发现重大产品质量、安全问题的,应及时积极跟踪、处理,并反馈给部门主管;
6、对维保业务提供技术支援,包括人员培训、疑难故障解决和抢修;
7、较强的人际交流能力,优秀的沟通技能和团队合作精神;
职位描述
岗位职责:
1负责与客户、总包和监理进行沟通与协调,保证合同的正确履行。
2负责合同签订后,对用户土建施工进度的跟踪及土建整改落实工作。
3安装前对用户的机房留孔、顶层高度、底坑深度、楼层标高、厅门留孔、井道等土建的勘测及电源、现场库房、进场通道、堆放场地等进行检查和确认。
4根据合同要求、安装说明、安装工艺、安全要求等编制施工方案。
5对安装进度进行监控,确保进度满足合同规定的时间内完成;认真执行施工过程中的安全工作规范的实施和文明施工,认真做好现场的潜在危险检查,做好防范措施,杜绝事故的发生。
6对现场的安装过程和工程质量进行控制,保证符合安装工艺要求,保证质量符合国家规范和 “莱茵”标准。
7对现场的安全工作负责,保证我方安全责任区内及员工的安全,并符合政府、业主(总包)对安全工作的要求。现场施工作业过程中, 发现有重大安全隐患时,有权责令停工,同时向业主(总包)和部门领导汇报,监督安全整改,使之符合安全施工要求。
8负责与安装分包方的协调,安装开工前的申报工作及安装结束后的政府部门验收安排, 验收合格竣工后, 催讨安装余款。
9负责现场资料填写完整﹑正确, 竣工后,即时移交用户和归档, 归档资料齐全。
10 负责进行产品安装、维保的技术培训和技术交底的协调工作。
11 每一项目竣工后进行书面工作汇报:把现场遗留的问题、对产品要求改进的建议、产品存在的问题的处理、用户地址、电话、联系人等应客观详细的描述。
职位描述
岗位职责:
1,制定并执行工厂安全管理规范,确保员工的安全作业;
2,负责员工的日常管理工作,包括厂纪厂规、员工发展、员工关系协调等;
3,对生产质量负主要责任,要持续提升生产过程的质量水平;
4,根据订单需求完成生产计划排产,并生成日报表,协调团队完成订单交货任务;
5,监督生产日报表的执行过程,包括员工填写,效率统计,改善方案执行等;
6,负责监督生产员工对设备点检、标准作业指导书及岗位EH&S工作的执行;
7,直属主管交给的其他工作任务;
岗位要求:
1,学历:大专及以上学历;
2,工作经验:3年以上钣金工作经验,2年以上一线管理工作经验;
3,语言能力:熟练运用普通话;
4,电梯行业工作经验优先。
职位描述
岗位职责:
1开发、管理客户和代理商以便完成年度新梯销售计划,扩大市场份额。
2收集所负责销售区域内市场信息并及时反馈给公司以便公司调整销售产品策略,取得市场竞争优势。
3发展并维护与业主、建筑设计师、工程估算师、工程承包商等职能部门的良好工作关系,挖掘和寻求潜在的市场商机。
4宣传介绍公司以及公司系列产品的功能及特性,提高品牌知名度。
5负责电梯安装要求的确定、评审和顾客沟通管理,保证合同的准确率,提高客户满意度。
6.提供准确的市场预测以便公司合理调配资源,提高客户满意度。
7负责准备标书、报价书、销售合同以及相关招投标所需文件,并独立负责商务谈判,提高签单的成功率。
8负责跟踪收款、订货、发货及安装等环节,保证订单的顺利执行,提高客户满意度。
9 做好与本公司服务销售、销售工程、合同管理、财务部、工程部有关人员的沟通协调工作,保证订单的顺利执行,提高客户满意度。
10负责销售服务顾客满意跟踪、测量和分析,提供改善建议。
11在上级主管领导下完成质量安全工作。
12完成上级主管交办的其它工作。
职位描述
岗位职责:
负责哈尔滨、长春、沈阳、大连区域业务开展
1,负责分公司整体运营管理,建立一支具有市场攻击性、开拓创新的营销团队;
2,达成年度所管辖区域新梯销售任务,抢占市场份额,扩大品牌影响力;
3 做出准确的市场预测,促进当年订单当年发运;
4,负责分公司应收账款的管理,做到应收早收、应收尽收;
5,负责分公司范围内代理商的评估和考核,优胜劣汰,发展一批和公司合作共赢的优质代理商;
6 负责监督、协调本区域的内工程、维保的实施情况,监督巡视检查现场工地的安全措施和政策的执行;
7,负责分公司的合法运营,费用管控,投入产出比最大化;
8 负责协调当地政府关系,树立良好的公司形象;
9,带领下属销售经理增强产品技术知识、提高业务能力等;
10,协助区域销售总经理处理任何与销售有关的工作;
2.11,公司其它领导交给的其他工作任务;
职位描述
岗位职责:
1、协助质量部经理负责供应商质量管理工作;
2、对供应商产品质量进行监督,提出质量改进意见,参与供应商不合格评审并追踪改善;
3、对工厂质量进行监督,组织工厂不合格评审并追踪改善;
4、协助客服处理质量投诉,并组织投诉改善;
5、协助客服对投诉台账进行分析分类;
6、公司领导安排的其它工作;
职位描述
岗位职责:
根据公司要求完成电梯整梯、部件的型式试验约请、资料准备、试验、付款等工作;
维护型式试验台账、数据,管理型式试验资料、报告;
根据部件型式试验报告有效期,计划并执行一致性核查,更新部件报告;
完成公司其它试验、认证项目;
配合电梯随机资料、报开工资料的制作及发放;
职位描述
岗位职责:
负责厂内检验、供应商质量管理工作,提升公司产品质量、供应商产品质量,对公司产品质量负责;
根据技术要求,制定各种《检验规范》,《检验作业指导书》,指导部门员工按规章制度完成工作计划;
对外购部件的进厂检验、发货前的出厂检验进行检查监控;
对供应商产品质量进行监督管理,不定期对供应商做巡检,提出质量改进意见;
对生产过程质量控制,提高生产产品质量;
主持不合格评审并追踪改善;
对检验结果做总结性数据报告,并提出改进意见和建议;
参与对供应商的评价和审核;
公司领导安排的其它工作;
职位描述
岗位职责:
1,负责日常合同分解,保证合同的正确率。
2,负责与供应商、外协厂家的技术沟通,确认。
3,负责与供应商、外协厂家签订技术协议。
4,配合质量部处理产品检验中涉及的技术问题。
5,配合解答工地现场的安装疑惑。
6,配合售后处理技术问题。
7,对产品出现技术问题的解决处理。
8,改造电梯的技术方案及处理。
9,完成上级领导交办的其它工作任务。
职位描述
岗位职责:
1、负责合同非标图绘制及合同处理;
2、土建图纸的完善与增减工作 ;
3、负责与供应商、外协厂家的技术沟通,确认;
4、负责与供应商、外协厂家签订技术协议;
5、配合解答工地现场的安装疑惑;
6,配合售后处理技术问题。;
7,对产品出现技术问题的解决处理;
8,改造电梯的技术方案及处理;
9,完成上级领导交办的其它工作任务。
岗位要求:
1、 专业:机械、理工等专业
2、 工作经验:熟悉电梯配置设计及非标设计
3、 熟练操作CAD,熟悉电梯熟悉ER,P管理系统准,
职位描述
岗位职责:
1,负责公司新产品机械部分设计方案的制定与实施工作;
2,负责电梯产品研发部分的设计工作,包括机械零部件的设计、开发和改进,完成图纸和相关技术文件;
3,负责公司新产品机械部件的研发试制、测试工作及现有产品的改进工作,并提出产品改进措施;
4,负责公司产品的标准化工作,包括图纸的标准化,技术文件的标准化,ERP数据的标准化;
5,负责公司ERP系统的建立与维护工作;
6,技术文件的管理及归档工作;
7,对下属技术人员进行培训和考核;
岗位要求:
1、熟练运用2D、3D绘图软件,OFFICE等办公软件,熟悉ERP管理系统;
2、具备电梯行业机械设计/开发工作经验,熟练掌握电梯产品结构,能够进行电梯产品的开发及结构改善等工作;
3、熟悉电梯标准,有一定的工艺知识。
4、擅于沟通与协调,良好的团队合作意识和创新意识。
有软件、数据库编程能力者优先,有电梯行业经验者优先
职位描述
岗位职责:
1负责与客户、总包和监理进行沟通与协调,保证合同的正确履行。
2负责合同签订后,对用户土建施工进度的跟踪及土建整改落实工作。
3安装前对用户的机房留孔、顶层高度、底坑深度、楼层标高、厅门留孔、井道等土建的勘测及电源、现场库房、进场通道、堆放场地等进行检查和确认。
4根据合同要求、安装说明、安装工艺、安全要求等编制施工方案。
5对安装进度进行监控,确保进度满足合同规定的时间内完成;认真执行施工过程中的安全工作规范的实施和文明施工,认真做好现场的潜在危险检查,做好防范措施,杜绝事故的发生。
6对现场的安装过程和工程质量进行控制,保证符合安装工艺要求,保证质量符合国家规范和 “莱茵”标准。
7对现场的安全工作负责,保证我方安全责任区内及员工的安全,并符合政府、业主(总包)对安全工作的要求。现场施工作业过程中, 发现有重大安全隐患时,有权责令停工,同时向业主(总包)和部门领导汇报,监督安全整改,使之符合安全施工要求。
8负责与安装分包方的协调,安装开工前的申报工作及安装结束后的政府部门验收安排, 验收合格竣工后, 催讨安装余款。
9负责现场资料填写完整﹑正确, 竣工后,即时移交用户和归档, 归档资料齐全。
10 负责进行产品安装、维保的技术培训和技术交底的协调工作。
11 每一项目竣工后进行书面工作汇报:把现场遗留的问题、对产品要求改进的建议、产品存在的问题的处理、用户地址、电话、联系人等应客观详细的描述。
12完成领导临时交派的任务。
任职要求:
1、有2-3年电梯项目管理工作经验
2、有一定的沟通能力(甲方、总包方)
职位描述
岗位职责:
1开发、管理客户和代理商以便完成年度新梯销售计划,扩大市场份额。
2收集所负责销售区域内市场信息并及时反馈给公司以便公司调整销售产品策略,取得市场竞争优势。
3发展并维护与业主、建筑设计师、工程估算师、工程承包商等职能部门的良好工作关系,挖掘和寻求潜在的市场商机。
4宣传介绍公司以及公司系列产品的功能及特性,提高品牌知名度。
5负责电梯安装要求的确定、评审和顾客沟通管理,保证合同的准确率,提高客户满意度。
6.提供准确的市场预测以便公司合理调配资源,提高客户满意度。
7负责准备标书、报价书、销售合同以及相关招投标所需文件,并独立负责商务谈判,提高签单的成功率。
8负责跟踪收款、订货、发货及安装等环节,保证订单的顺利执行,提高客户满意度。
9 做好与本公司服务销售、销售工程、合同管理、财务部、工程部有关人员的沟通协调工作,保证订单的顺利执行,提高客户满意度。
10负责销售服务顾客满意跟踪、测量和分析,提供改善建议。
11在上级主管领导下完成质量安全工作。
12完成上级主管交办的其它工作。
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、认真按时保质保量完成电梯维保任务和临时指派的维修工作;
2、认真学习和掌握电梯规范国家标准、行业标准,熟悉掌握电梯的技术性能及原理;
3、处理电梯运行过程中出现的紧急情况,进行放人操作;
4、严格按照保养作业指导书进行操作,每次保养急修应认真填写保养急修记录,并有客户签字;
5、认真参加公司安排各项安全和技术培训;
岗位要求:
1、踏实肯干,对工作认真负责;
2、高中/中专及以上学历,机电类专业优先;
3、具有电梯操作证(无证无经验的公司负责培训,协助考证);
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、认真按时保质保量完成电梯维保任务和临时指派的维修工作;
2、认真学习和掌握电梯规范国家标准、行业标准,熟悉掌握电梯的技术性能及原理;
3、处理电梯运行过程中出现的紧急情况,进行放人操作;
4、严格按照保养作业指导书进行操作,每次保养急修应认真填写保养急修记录,并有客户签字;
5、认真参加公司安排各项安全和技术培训;
岗位要求:
1、踏实肯干,对工作认真负责;
2、高中/中专及以上学历,机电类专业优先;
3、具有电梯操作证(无证无经验的公司负责培训,协助考证);
职位描述
岗位职责:
1.遵守劳动纪律和公司各项管理制度,服从上级的工作安排。
2.按计划完成每月每台电梯的两次例行保养,保证按保养要求对每个项目进行保养作业。
3.接到维修电话后立即前往处理故障,并在最短时间内修复电梯。
4.如实和准确填写保养和维修工作报告。
5.执行安全操作规范和保养、修理技术规范。
6.及时反映电梯隐患和困难、建议。
7.保证手机24小时能接通。
8.有任何更换零部件及电梯疑难杂症不能解决的问题应及时汇报。
9.完成上级领导交办的其它工作任务。
职位描述
岗位职责:
1.遵守劳动纪律和公司各项管理制度,服从上级的工作安排。
2.按计划完成每月每台电梯的两次例行保养,保证按保养要求对每个项目进行保养作业。
3.接到维修电话后立即前往处理故障,并在最短时间内修复电梯。
4.如实和准确填写保养和维修工作报告。
5.执行安全操作规范和保养、修理技术规范。
6.及时反映电梯隐患和困难、建议。
7.保证手机24小时能接通。
8.有任何更换零部件及电梯疑难杂症不能解决的问题应及时汇报。
9.完成上级领导交办的其它工作任务。
职位描述
岗位职责:
1,负责分公司整体运营管理,建立一支具有市场攻击性、开拓创新的营销团队;
2,达成年度所管辖区域新梯销售任务,抢占市场份额,扩大品牌影响力;
3 做出准确的市场预测,促进当年订单当年发运;
4,负责分公司应收账款的管理,做到应收早收、应收尽收;
5,负责分公司范围内代理商的评估和考核,优胜劣汰,发展一批和公司合作共赢的优质代理商;
6 负责监督、协调本区域的内工程、维保的实施情况,监督巡视检查现场工地的安全措施和政策的执行;
7,负责分公司的合法运营,费用管控,投入产出比最大化;
8 负责协调当地政府关系,树立良好的公司形象;
9,带领下属销售经理增强产品技术知识、提高业务能力等;
10,协助区域销售总经理处理任何与销售有关的工作;
11,公司其它领导交给的其他工作任务
职位描述
岗位职责:
1开发、管理客户和代理商以便完成年度新梯销售计划,扩大市场份额。
2收集所负责销售区域内市场信息并及时反馈给公司以便公司调整销售产品策略,取得市场竞争优势。
3发展并维护与业主、建筑设计师、工程估算师、工程承包商等职能部门的良好工作关系,挖掘和寻求潜在的市场商机。
4宣传介绍公司以及公司系列产品的功能及特性,提高品牌知名度。
5负责电梯安装要求的确定、评审和顾客沟通管理,保证合同的准确率,提高客户满意度。
6.提供准确的市场预测以便公司合理调配资源,提高客户满意度。
7负责准备标书、报价书、销售合同以及相关招投标所需文件,并独立负责商务谈判,提高签单的成功率。
8负责跟踪收款、订货、发货及安装等环节,保证订单的顺利执行,提高客户满意度。
9 做好与本公司服务销售、销售工程、合同管理、财务部、工程部有关人员的沟通协调工作,保证订单的顺利执行,提高客户满意度。
10负责销售服务顾客满意跟踪、测量和分析,提供改善建议。
11在上级主管领导下完成质量安全工作。
12完成上级主管交办的其它工作。
职位描述
岗位职责:
1、建立、完善和监督执行电梯安装、维修、保养的规章制度、作业流程、标准和安全要求;
2、 确保电梯工程安装进度,质量及根据合同准时交付使用,不断提高客户满意度;
3、 负责建立与工程相关的企业安全作业规章制度,并建立安全培训、检查体系,确保这些安全规章制度得以有效实施;
4、 负责安装工程队的评估、分包、评价以及全国安装和维保工程的成本控制、质量控制,提升施工效率。
5、 负责建立与工程相关的作业人员技能培训管理体系,及确保有效实施;
6、 与电梯行业协会组织及相关政府主管部门保持紧密沟通,掌握电梯行业标准规范的发展动态和趋势。
7、上级主管交办的其他工作任务;
职位描述
岗位职责:
工作职责:
1.下属部门:生产、采购、仓库、质量;
2.主要指标:协调各部门完成年度制定的KPI及各部门重大工作事项;
3.协助总经理制定公司年度考核指标;
4.协助处理区域反馈的产品质量,价格、交期、发运及售后问题;
5.负责导完成公司年度制定的降本目标;
6. 协调各部门的关系,完成相关的辅助性工作,促进各个部门工作的配合和推进等;
7.直属主管安排的其他工作。
资质要求:
1.本科及以上学历,机械/营销类或相关管理专业,有精益管理经验者优先
2.十年以上制造运营相关管理经验,有电梯或机械相关行业从业经验优先
3.具备较强的协调、组织、沟通、执行能力,较强的问题及员工关系处理能力。
4.工作认真细致,有条理性、逻辑性,良好的职业素养和职业操守;
5.良好的组织、自我激励、团队合作精神以及良好的工作态度。