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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5年以上 |
专业要求: |
土木工程;机电安.. |
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工作地点: |
四川-成都市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000-10000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
有相关工程管理经验,了解电梯安装流程,具有二级建造师证书的优先。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5年以上 |
专业要求: |
电力系统及其自动.. |
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工作地点: |
四川-成都市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000-10000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
大专以上学历毕业,机电专业优先,熟悉电梯运行流程,具有电梯安装经验的优先。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
一个月 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5年 |
专业要求: |
建筑学;建筑设计.. |
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工作地点: |
四川-成都市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000-12000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
招聘技术部门负责人:1、熟悉房屋及钢结构等相关设计技术要求。2、在经理的领导下,对木公司的技术管理工作全面负责,并负责对计划、质量、安全等方面的管理。
2.贯彻执行国家技术政策、法令、规范、规程及各级管理标准条例。3.参加工程的设计交流、图纸会审。爹加编制本工程的施工组织设计、施工方案、特殊分部分项T程的作业设计,参加编制进度计划、作业计划。负责向项目管理人员进行技术交底。
4.制定质量、安全技术措施,督促和指导管理人员、施工人员认真执行施工组织设计,作业设计及各类技术措施、计划。帮助经理.做好施工生产文明施工管理。
5.负责管理工程的计算、试验和测量工作。
6.深入施工现场,及时发现和解决施工中存在的问题,有权制止施工生产、技术、质量、安全方面的一切违章行为,并提出处理意见交经理认可后执行。配合经理对项目的管理人员、施工人员进行考核。
7.负责技术资料管理,督促施工管理人员及时、正确地记好施工日志,并办理施工技术文件,负责审核施工档案资料,绘制施工图,组织整理竣工档案资料归档于续。.
8.参加和组织质量、安全工作的项目自检、事故调查和处理及办理。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5年以上 |
专业要求: |
电力系统及其自动.. |
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工作地点: |
四川-成都市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000-10000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
大专以上学历毕业,机电专业优先,熟悉电梯运行流程,具有电梯安装经验的优先。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5年以上 |
专业要求: |
电力系统及其自动.. |
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工作地点: |
四川-成都市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000-10000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
大专以上学历毕业,机电专业优先,熟悉电梯运行流程,具有电梯安装经验的优先。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
2年以上 |
专业要求: |
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工作地点: |
四川-成都市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
3000-9000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
以成都为主要销售区域,针对老旧小区进行加装电梯销售,具有销售经验,如有电梯相关经验者优先。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
2年以上 |
专业要求: |
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工作地点: |
四川-成都市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
3000-9000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
以成都为主要销售区域,针对老旧小区进行加装电梯销售,具有销售经验,如有电梯相关经验者优先。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
2年以上 |
专业要求: |
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工作地点: |
四川-成都市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
3000-9000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
以成都为主要销售区域,针对老旧小区进行加装电梯销售,具有销售经验,如有电梯相关经验者优先。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
一个月 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5年 |
专业要求: |
建筑学;建筑设计.. |
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工作地点: |
四川-成都市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000-12000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
招聘技术部门负责人:1、熟悉房屋及钢结构等相关设计技术要求。2、在经理的领导下,对木公司的技术管理工作全面负责,并负责对计划、质量、安全等方面的管理。
2.贯彻执行国家技术政策、法令、规范、规程及各级管理标准条例。3.参加工程的设计交流、图纸会审。爹加编制本工程的施工组织设计、施工方案、特殊分部分项T程的作业设计,参加编制进度计划、作业计划。负责向项目管理人员进行技术交底。
4.制定质量、安全技术措施,督促和指导管理人员、施工人员认真执行施工组织设计,作业设计及各类技术措施、计划。帮助经理.做好施工生产文明施工管理。
5.负责管理工程的计算、试验和测量工作。
6.深入施工现场,及时发现和解决施工中存在的问题,有权制止施工生产、技术、质量、安全方面的一切违章行为,并提出处理意见交经理认可后执行。配合经理对项目的管理人员、施工人员进行考核。
7.负责技术资料管理,督促施工管理人员及时、正确地记好施工日志,并办理施工技术文件,负责审核施工档案资料,绘制施工图,组织整理竣工档案资料归档于续。.
8.参加和组织质量、安全工作的项目自检、事故调查和处理及办理。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
一个月 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5年 |
专业要求: |
建筑学;建筑设计.. |
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工作地点: |
四川-成都市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000-12000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
招聘技术部门负责人:1、熟悉房屋及钢结构等相关设计技术要求。2、在经理的领导下,对木公司的技术管理工作全面负责,并负责对计划、质量、安全等方面的管理。
2.贯彻执行国家技术政策、法令、规范、规程及各级管理标准条例。3.参加工程的设计交流、图纸会审。爹加编制本工程的施工组织设计、施工方案、特殊分部分项T程的作业设计,参加编制进度计划、作业计划。负责向项目管理人员进行技术交底。
4.制定质量、安全技术措施,督促和指导管理人员、施工人员认真执行施工组织设计,作业设计及各类技术措施、计划。帮助经理.做好施工生产文明施工管理。
5.负责管理工程的计算、试验和测量工作。
6.深入施工现场,及时发现和解决施工中存在的问题,有权制止施工生产、技术、质量、安全方面的一切违章行为,并提出处理意见交经理认可后执行。配合经理对项目的管理人员、施工人员进行考核。
7.负责技术资料管理,督促施工管理人员及时、正确地记好施工日志,并办理施工技术文件,负责审核施工档案资料,绘制施工图,组织整理竣工档案资料归档于续。.
8.参加和组织质量、安全工作的项目自检、事故调查和处理及办理。
职位描述
岗位职责:
我司在成都已建立起400多台加装电梯项目,现找专业电梯技术维保人员。对电梯进行定期技术检查及维保服务,要求具有电梯操作证具有专业电梯技术知识。具有电梯安装相关经验的优先。
职位描述
岗位职责:
我司在成都已建立起400多台加装电梯项目,现找专业电梯技术维保人员。对电梯进行定期技术检查及维保服务,要求具有电梯操作证具有专业电梯技术知识。具有电梯安装相关经验的优先。
职位描述
岗位职责:
我司在成都已建立起400多台加装电梯项目,现找专业电梯技术维保人员。对电梯进行定期技术检查及维保服务,要求具有电梯操作证具有专业电梯技术知识。具有电梯安装相关经验的优先。