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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、根据公司的业务发展需求,协助建立和完善公司培训发展体系及相关制度,制定年度培训发展计划,有预算及费用管理理念;2、负责培训发展项目需求的调研,反馈,总结汇报,并及时调整培训发展方案等;3、能独立组织开展各类形式的内训、外训等活动,包括但不限于统筹、组织入职培训、日常培训及E-learning培训课程等;4、能独立进行销售类课程的开发和讲授,采用多种工具制作包括PPT课程、各类音频视频课程、微课程、软文课程在内的多种课程形式,并有对应的供应商资源;5、建立完善的员工培训发展档案,制作及分析培训报表,并能给予人才发展建议;6、协助培训发展经理进行组织文化建设;7、其他与职责相关的工作。任职资格:1、本科以上学历,人力资源、市场或管理等专业优先;2、2年以上同类岗位的培训发展相关工作经历,有销售培训课程开发及内部讲授经验;3、能独立工作,执行力强,具备优秀的口头及书面表达能力;4、有亲和力,认真踏实,具备良好的人际沟通能力、逻辑思维能力;5、计算机操作熟练,能熟练运用Office软件及各类音视频和软文制作软件;6、能根据工作需要,配合出差。7、具备快消品行业或互联网行业或培训咨询行业等工作经历者可优先考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
湖南-株洲市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-广州市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-广州市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、参与管理公司财务的日常工作,包括会计制度与流程、账目核对与调整、资金管理、固定资产管理等;2、参与财务报表及年度预算的编制工作,为公司决策提供及时有效的财务分析;3、建立、完善公司内部的控制制度和管理流程;4、组织定期、不定期财产盘点工作(存货、固定资产等),监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动;5、定期分析库存结构和影响库存的因素,进行预警并提供可行性建议;6、与税务、银行等相关部门及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好的关系;7、完成领导安排的其它工作任务。任职资格:1、全日制本科及以上学历,会计、财务相关专业,具备中级以上职称证书,持CPA或CIA资格证书者优先;2、8年以上财务管理工作经验,有公司内控管理经验或4年以上四大会计师事务所工作经验优先考虑;3、熟悉会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策;4、具有全面的财务专业知识、账务处理、融资及信贷方面操作及财务管理经验;5、为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真;6、有较强的沟通协调能力、有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神;7、英文良好,良好的书写表达能力
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
重庆 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:一、谈判:1、负责参与年度合同谈判;2、负责地区促销规划与谈判;3、负责商品地区范围内的卖进;4、按公司规定的陈列标准同采购谈判门店陈列图。二、执行:1、承担地区零售渠道的销售业绩;2、负责费用跟进、经销商及系统损益测算;3、负责策略执行,宣导并执行公司及大区策略;4、管理整个客户业务团队。三、与其他相关部门保持良好的沟通与配合四、其他与职责相关的工作 任职资格:1)5年及以上销售管理经验;2)敏锐的市场洞察力和分析能力;3)良好的市场规划和渠道管理能力;4)良好的组织协调及谈判能力;5)熟悉LKA客户/传统渠道经销商间供LKA管理运作模式;6)有快速消费品KA客户/经销商管理经验的的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
河北-廊坊市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、达成区域内所辖客户销售指标、费用控制指标,包括SKU分布、重点品项管理、陈列管理、价格管理等;2、负责辖区内分销商渠道销售队伍管理,按时按需完成销售数据提报;3、负责辖区内分销商渠道的整合,客户的管理,可独立开发新市场;4、负责辖区内客户项促销活动的执行与反馈;5、培训指导辖区内负责分销商渠道的销售团队,共同达成销量指标;6、岗位其他相关工作职责。 任职资格:1、大学专科及以上学历;2、五年以上快速消费品行业工作经验;3、良好的组织协调及谈判能力,具备良好的合作精神;4、熟悉所在区域分销商及地方LKA系统运作模式;5、极强的的客户开拓及管理能力;6、有日化行业渠道客户管理经验的人员优先考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
辽宁-大连市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:职责:-负责客户的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表-负责客户的促销活动执行与跟进-与批发客户保持良好的客情关系-及时反馈相关市场信息-职位其他相关工作任职资格:要求:-中专或以上学历-具有良好的沟通、协调能力-有2年以上的快速消费品工作经验-熟悉批发渠道的人员优先
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
河北-张家口市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、达成区域内所辖客户销售指标、费用控制指标,包括SKU分布、重点品项管理、陈列管理、价格管理等;2、负责辖区内分销商渠道销售队伍管理,按时按需完成销售数据提报;3、负责辖区内分销商渠道的整合,客户的管理,可独立开发新市场;4、负责辖区内客户项促销活动的执行与反馈;5、培训指导辖区内负责分销商渠道的销售团队,共同达成销量指标;6、岗位其他相关工作职责。 任职资格:1、大学专科及以上学历;2、五年以上快速消费品行业工作经验;3、良好的组织协调及谈判能力,具备良好的合作精神;4、熟悉所在区域分销商及地方LKA系统运作模式;5、极强的的客户开拓及管理能力;6、有日化行业渠道客户管理经验的人员优先考虑。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
天津 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
3-6 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、达成区域内所辖客户销售指标、费用控制指标,包括SKU分布、重点品项管理、陈列管理、价格管理等;2、负责辖区内分销商渠道销售队伍管理,按时按需完成销售数据提报;3、负责辖区内分销商渠道的整合,客户的管理,可独立开发新市场;4、负责辖区内客户项促销活动的执行与反馈;5、培训指导辖区内负责分销商渠道的销售团队,共同达成销量指标;6、岗位其他相关工作职责。 任职资格:1、大学专科及以上学历;2、五年以上快速消费品行业工作经验;3、良好的组织协调及谈判能力,具备良好的合作精神;4、熟悉所在区域分销商及地方LKA系统运作模式;5、极强的的客户开拓及管理能力;6、有日化行业渠道客户管理经验的人员优先考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
陕西-安康市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:工作职责:1.负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布,陈列管理,价格管理等工作。2.按照公司的规定填写每月的销售报表,包括使用CRC卡拜访商店客户等工作。3.协调运输人员商店送货工作,监控所负责客户的合理库存。4.岗位其他相关工作职责。 任职资格:工作要求:1.中专或以上学历2.具有良好的沟通,协调能力。3.有1年以上的快速消费品经验。4.熟悉批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
湖北-黄冈市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:工作职责: 1、 负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布、陈列管理、价格管理等工作。 2、 按照公司规定填写每月的销售报表,包括使用CRC卡拜访商店客户以及相关工具。 3、 协调运输人员商店的送货工作,监控所负责客户的合理库存。 4、 岗位其他相关工作职责。 任职资格:工作要求: 1、 中专或以上学历 。 2、 具有良好的沟通、协调能力。 3、 有1年以上的快速消费品工作经验。 4、 熟悉批发渠道的人员优先。5、工作地点:蕲春县
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京-通州区 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:一、谈判:1、负责参与年度合同谈判;2、负责地区促销规划与谈判;3、负责商品地区范围内的卖进;4、按公司规定的陈列标准同采购谈判门店陈列图。二、执行:1、承担地区零售渠道的销售业绩;2、负责费用跟进、经销商及系统损益测算;3、负责策略执行,宣导并执行公司及大区策略;4、管理整个客户业务团队。三、与其他相关部门保持良好的沟通与配合四、其他与职责相关的工作 任职资格:1)5年及以上销售管理经验;2)敏锐的市场洞察力和分析能力;3)良好的市场规划和渠道管理能力;4)良好的组织协调及谈判能力;5)熟悉全国重点KA客户/传统渠道经销商管理运作模式;6)有跨国公司快速消费品KA客户/经销商管理经验的的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-深圳市-南山区 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1.负责根据所负责销售区域的具体情况,根据大区渠道销售策略制定转化执行具体措施和细则,并指导销售机构执行; 2.巡查、检核所负责销售区域市场渠道运作实际情况,评估和分析所有推行的渠道策略,并推进渠道策略与标准不断完善; 3.协助培训销售人员执行市场相关动作,并进行评估; 4.负责所对接区域市场费用的复核、核销、跟踪等相关工作; 5.负责所辖区域CP活动规划、落实; 6.完成上级交办的其他事项。 任职资格:1.大专以上学历、2年以上相关销售或市场操作经验,熟练操作办公软件;2.具备良好的计划、组织、协调、沟通等管理能力;3.良好的敬业精神和职业道德操守,事业心强,为人干练、踏实;4.能接受出差
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
山东-临沂市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责客户的拜访及日常工作;2、负责客户的促销活动执行与跟进;3、与客户保持良好的客情关系;4、及时反馈相关市场信息;5、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、中专或以上学历;2、具有良好的沟通、协调能力;3、有1年以上的快速消费品工作经验;4、熟悉当地市场及当地批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
内蒙古-呼伦贝尔市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:-负责客户拜访及日常工作,及时准确完成各种报表-负责客户的促销活动执行与跟进-与客户保持良好的客情关系-及时反馈相关市场信息-其他与职责相关的工作任职资格:-中专或以上学历-具有良好的沟通、协调能力-有3年以上的快速消费品工作经验-熟悉批发渠道的人员优先-工作驻地:海拉尔
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
黑龙江-绥化市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责客户的拜访及日常工作;2、负责客户的促销活动执行与跟进;3、与客户保持良好的客情关系;4、及时反馈相关市场信息;5、其他与职责相关的工作。任职资格:1、中专或以上学历;2、具有良好的沟通、协调能力;3、有3年以上的快速消费品工作经验;4、熟悉当地市场及当地批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-嘉兴市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:工作职责:1. 负责客户的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表;2. 负责客户的促销活动执行与跟进,与客户保持良好的客情关系;3. 及时反馈相关市场信息;4. 其他与职责相关的工作。 任职资格:任职资格:1. 中专或以上学历;2. 具有良好的沟通、协调能力;3. 有1年以上的快速消费品工作经验。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
湖南-衡阳市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、根据公司监察要求,执行日常检查工作;2、指导培训部门人员进行监察工作,评估监察结果;3、汇总分析监察结果,并给与合理化建议;4、重点市场监察工作执行;5、岗位其他相关工作职责。任职资格:1、大学本科及以上学历;2、市场营销、企业管理等相关专业;3、有3年以上快速消费品销售、企划或市场监察管理经验;4、有敏锐的市场分析能力;5、具有良好的人际交往能力与团队合作精神;6、可适应出差。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:一、谈判:1、负责重点客户的全国/地区谈判中心合同谈判;2、负责重点客户的全国/地区谈判中心谈判及促销活动安排;3、负责新品在全国范围内的卖进;4、按公司规定的陈列标准同采购谈判门店陈列图。二、执行:1、承担重点客户的全国销售业绩;2、负责重点客户应收账款的跟进;3、跟进重点客户的产品上架率和新品卖进情况;4、管理整个客户业务团队。三、与其他相关部门保持良好的沟通与配合;四、其他与职责相关的工作。任职要求:一、本科学历,3年以上母婴产品大润发系统管理经验;二、敏锐的市场洞察力和分析能力;三、良好的市场规划和渠道管理能力;四、良好的组织协调及谈判能力;五、熟悉重点客户的全国/地区运作模式;六、跨国公司快速消费品重点客户管理经验者优先。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
高中及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、完成公司下达的产品销售目标和门店陈列标准;2、跟踪区域内卖场产品库存状况、日常订单的补货及订单配送工作,有效执行促销及新品推广计划;3、及时反馈市场信息,与卖场人员保持良好的沟通和客情;4、及时、准确地完成公司所规定的工作报表;任职资格:1、中专以上学历;2、具有良好的沟通技巧、人际关系处理能力;3、有处理突发事件的应变能力,有较强的独立工作能力;4、有较强的工作责任心,服务意识强。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:工作描述: 1、根据市场情况合理分配目标,完成公司下达的销售目标;2、根据公司的市场发展策略,制订营业所内的销售策略与明确的行动方案,并追踪执行; 3、对所辖区域内市场进行有效管理,严格执行公司价格策略,组织、协调、领导、发展所辖区域终端及批发网络,完成铺货目标(覆盖+上架),并与客户保持永久的良性合作关系;4、按照公司要求推广新产品以及执行其他市场促销活动,合理使用促销费用; 5、及时向上司汇报竞争对手的市场活动和其他市场信息;6、指导下属销售人员完成CRC的填写和网点资料的建立; 7、对营业所内人员进行管理,指导和培训下属销售人员,并评估他们的工作业绩。 任职资格:1、大专及以上学历; 2、市场操作经验2年以上(含现代通路和传统通路);3、有责任心和团队合作精神,极强的经销商管理能力及商场谈判能力,并拥有良好的客情关系; 4、策划和执行能力、分析能力强,能够独立作业;5、具有一定的管理经验; 6、能承受较大的工作压力; 7、快速消费品行业经验优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-台州市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:-负责批发客户的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表;-负责批发客户的促销活动执行与跟进;-与批发客户保持良好的客情关系;-及时反馈相关市场信息;-职位其他相关工作。任职资格:-中专或以上学历;-具有良好的沟通、协调能力;-有1年以上的快速消费品工作经验;-熟悉传统渠道的人员优先。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、根据公司战略,销售及毛利要求,制定年度市场计划及执行;2、研究市场、消费者习惯及用户需求,提出产品发展计划,推出有竞争力的产品;3、制定产品上市价格、渠道分销及负责上市管理跟踪推进, 定期分析及提交市场及活动评估报告,并提出相应改善方案;4、根据市场计划需求,完成与R&D、广告公司等第三方合作单位的沟通,协调及监督;5、负责产品品牌形象建立与推广策划,包括与消费者沟通的渠道(媒体、公关、销售点宣传、产品图册及消费者促销活动等);6、负责公司内部与生产该系列产品相关的职能部门间的协调工作。 任职资格:1、本科及以上学历; 2、3年以上快消品行业同等岗位工作经验,有产品开发相关经验者尤佳;3、思维敏捷,逻辑性强;4、较强的沟通协调能力; 5、较好Office软件使用能力; 6、相应的营销理论及产品管理理论知识。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责相应品类包装新产品的开发,包括新包装结构、材质、质量、生产灌装工艺的验证和确定。组织制定包装设计的技术文件、包装生产操作指引文件、及新促销包装技术文件;2、针对所负责的品类,研究及优化现有包装形式,使其包装结构、成本、生产效率以及外观展示更具有优势;3、收集包装材料和技术发展的各种市场动向,开展竞品研究分析,了解行业信息,分析研究新包装工艺、材料、设备、测试方法等;4、参与新包材供应商的准入评审工作,对新供应商的技术能力进行评审;5、协助解决生产或其他环节中出现的包装问题,对市场、质量、采购、生产等部门提供包装技术支持。任职资格:1、本科及以上学历,高分子、材料成型加工、包装、印刷等相关专业;2、二年以上工作经验,有快消品包装开发工作经验的优先;3、熟悉塑料瓶、盖、薄膜等的材料、生产工艺、印刷工艺,熟悉模具开发者优先;4、熟悉新产品包装开发,对包装开发工作有浓厚的兴趣;5、优秀的沟通协调能力,思路清晰,工作责任心强,能够承受一定的工作压力;6、具有较强的文字组织、报告编写能力。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1、承接市场部品类策略,参与制定总部通路行销策略和品类执行计划,协助制定和分解年度/季度/月度营销费用,参与月度销售政策的拟定、宣导和解读2、指导地方制定渠道和品类策略补强方案,推动地区市场基础打造、零售网点拓展和消费者沟通工作,实现健康可持续的生意发展3、监督及评估各地区渠道营销活动的执行品质,关注营销费用使用效率4、通过各地企划团队,指导各种终端生动化助销工具的运用,增加品牌在终端的曝光度,推动地区业绩增长5、及时了解和预见市场竞争情况的变化,协助完成总部市场调查以及针对渠道、消费者和购买者购物习惯的研究6、其他与该职责相关的工作能力要求:1、5年以上快消品行业同等岗位工作经验;同行业工作经验者尤佳;2、熟悉经销商管理、零售渠道管理,具备多渠道整合营销规划能力及实战经验;3、思维敏捷,逻辑性强;4、具有良好的电脑操作技能,能熟练使用各种办公软件;5、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队管理能力,能承受较大的工作压力。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1、协助制定总部通路行销策略和品类执行计划,分解、下发、追踪年度/季度/月度营销费用使用情况,参与月度销售政策的拟定、宣导和解读2、协助地方制定渠道和品类策略补强方案,推动地区市场基础打造、零售网点拓展和消费者沟通工作,实现健康可持续的生意发展3、跟进并反馈专案活动执行进度,初步分析评估营销费用使用效率4、协助各种终端生动化助销工具、促销物资的管理和使用、增加品牌在终端的曝光度5、走访市场,及时了解市场动态,协助完成各项市场调研6、其他与该职责相关的工作任职资格:1、3年以上快消品行业同等岗位工作经验;同行业工作经验者尤佳;2、有渠道管理相关经验,具备一定的营销规划能力,有实战经验尤佳;3、服务意识强,工作积极、仔细负责;4、具有良好的电脑操作技能,能熟练使用各种办公软件;5、具备良好的沟通协调能力,有良好的合作精神,能承受较大的工作压力。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-杭州市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1、根据公司的整体销售策略和目标,制定辖区内重点客户的销售预测和销售计划;2、结合公司战略,建立、审核和更新相关销售管理制度与流程,确保公司的销售政策的有效执行;3、市场费用制订、管理与控制;4、划分和管理主要客户和门店,制定所辖区内重点客户的合作策略;及时向内部客户提供客户、市场、竞争对手的有效信息并提出合理化改进建议;5、根据公司的整体销售策略和目标,制定并执行辖区内重点客户的促销活动;6、协助业务上级进行团队管理(辅导、培养与监督);7、跨部门沟通与协调;8、其他与职责相关的工作。任职要求:1、本科及以上学历,5年及以上快消品行业KA销售管理经历;2、丰富的KA总部谈判和KA销售管理执行经验;3、熟悉全国重点KA客户运作模式,有间供KA的经销商管理经验者优先考虑;4、具有市场统筹规划和跨部门协作沟通能力,良好的谈判技巧和应变能力;5、熟悉OFFICE办公软件操作,如EXCEL、WORD、Powerpoint等;6、接受出差。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-杭州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:-有效执行产品促销活动及新品推广计划-收集、整理与产品相关的市场信息-及时反馈产品在卖场销售中出现的问题,提出处理建议-负责招聘、培训促销人员,对团队成员进行日常工作的指导与管理-协助促销人员进驻卖场工作,与卖场保持良好的沟通-其他与职责相关的工作任职资格:-大专以上学历,3年以上洗涤日化用品促销工作经历优先考虑-有较强的卖场货品管理能力,与卖场有良好的合作关系-有良好的沟通技巧、人际关系处理能力-有突发事件的应变能力,有较强的独立工作能力-有主人翁精神和很强的工作责任薪,服务意识强-熟悉OFFICE办公软件操作,如Excel、Word、Powerpoint
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-宁波市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1、根据公司的整体销售策略和目标,制定辖区内重点客户的销售预测和销售计划;2、结合公司战略,建立、审核和更新相关销售管理制度与流程,确保公司的销售政策的有效执行;3、市场费用制订、管理与控制;4、划分和管理主要客户和门店,制定所辖区内重点客户的合作策略;及时向内部客户提供客户、市场、竞争对手的有效信息并提出合理化改进建议;5、根据公司的整体销售策略和目标,制定并执行辖区内重点客户的促销活动;6、协助业务上级进行团队管理(辅导、培养与监督);7、跨部门沟通与协调;8、其他与职责相关的工作。任职要求:1、本科及以上学历,5年及以上快消品行业KA销售管理经历;2、丰富的KA总部谈判和KA销售管理执行经验;3、熟悉全国重点KA客户运作模式,有间供KA的经销商管理经验者优先考虑;4、具有市场统筹规划和跨部门协作沟通能力,良好的谈判技巧和应变能力;5、熟悉OFFICE办公软件操作,如EXCEL、WORD、Powerpoint等;6、接受出差。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-宁波市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、有效执行浙江区域产品促销活动及新品推广计划2、收集、整理与产品相关的市场信息3、及时反馈产品在卖场销售中出现的问题,提出处理建议4、负责招聘、培训浙江区域促销人员,对团队成员进行日常工作的指导与管理5、协助浙江区域促销人员进驻卖场工作,与卖场保持良好的沟通6、其他与职责相关的工作任职资格:1、本科及以上学历,3年或以上洗涤日化品促销工作经历者优先考虑2、具有较强的卖场货品管理能力,与卖场有良好的合作关系3、良好人际关系处理能力,能妥善处理突发事件4、工作主动,服务意识强5、熟悉OFFICE办公软件操作,如Excel、Word、Powerpoint6、接受浙江省内短期出差
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
l、 协助上级制定相关产品的年度市场策略和阶段推广计划;2、分析掌握市场销售情况及竞争产品情况;3、制定新产品上市计划;4、编写相关产品的推广资料,发起并沟通相关产品的广告方案;5、完成上级领导交办的其他工作。任职要求:1、本科及以上学历,市场营销等相关专业;2、3年以上相关工作经验,快速消费品行业优先考虑;3、良好的市场分析能力、逻辑思维能力、市场敏感度;4、思维敏捷、具有创新精神,结果导向;5、熟练使用OFFICE办公软件。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-杭州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:-有效执行产品促销活动及新品推广计划-收集、整理与产品相关的市场信息-及时反馈产品在卖场销售中出现的问题,提出处理建议-负责招聘、培训促销人员,对团队成员进行日常工作的指导与管理-协助促销人员进驻卖场工作,与卖场保持良好的沟通-其他与职责相关的工作任职资格:-大专以上学历,3年以上洗涤日化用品促销工作经历优先考虑-有较强的卖场货品管理能力,与卖场有良好的合作关系-有良好的沟通技巧、人际关系处理能力-有突发事件的应变能力,有较强的独立工作能力-有主人翁精神和很强的工作责任薪,服务意识强-熟悉OFFICE办公软件操作,如Excel、Word、Powerpoint
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-宁波市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、协助进行招聘、培训及促销人员进驻卖场工作,与卖场保持良好的沟通;2、监督终端门店陈列和进行有效的陈列指导;3、依据公司要求准确的执行促销活动并监督相应的执行情况;4、按公司要求及时的收集、整理公司所需的终端数据及竞品信息;5、其他与职责相关的工作。任职资格:1、一年以上洗涤日化用品促销工作经历优先考虑;2、有较强的卖场货品管理能力,与卖场有良好的合作关系;3、有良好的沟通技巧、人际关系处理能力;4、有突发事件的应变能力,有较强的独立工作能力;5、有主人翁精神和很强的工作责任薪,服务意识强;6、熟悉OFFICE办公软件操作,如Excel、Word。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1. 产品定价; 2. 标准成本核算; 3. 实际成本核算; 4. 进销存的监督与控制; 5. 成本分析; 任职要求:1、会计相关专业大学专科或以上学历;2、3年以上财务岗位工作经历,精通OFFICE办公软件操作3、丰富制造业成本核算经验;4、具备规模级公司管理成本概念及技能;5、乐于奉献,热爱工作;6、有货代物流会计经验或熟练使用金蝶软件的优先考虑
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-杭州市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:工作职责1、负责KA卖场系统门店拜访,与门店保持良好的客情关系2、负责门店促销活动的执行与跟进3、及时反馈相关市场信息,准确完成销售报表 任职资格:任职资格1、大专或大专以上学历2、有良好的沟通、协调能力3、三年以上快速消费品行业工作经验4、熟悉客户运作流程和KA卖场系统门店者优先
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
江苏-苏州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:职责:1、协助进行招聘、培训及促销人员进驻卖场工作,与卖场保持良好的沟通;2、监督终端门店陈列和进行有效的陈列指导;3、依据公司要求准确的执行促销活动并监督相应的执行情况;4、按公司要求及时的收集、整理公司所需的终端数据及竞品信息;5、其他与职责相关的工作。要求:1、大专以上学历,1年以上洗涤日化用品促销工作经历优先考虑;2、有较强的卖场货品管理能力,与卖场有良好的合作关系;3、有良好的沟通技巧、人际关系处理能力;4、有突发事件的应变能力,有较强的独立工作能力;5、有主人翁精神和很强的工作责任薪,服务意识强;6、熟悉OFFICE办公软件操作,如Excel、Word
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1.及时、准确的处理客户订单,保持与销售人员的紧密沟通; 2.跟踪订单处理全过程的执行情况,并反馈销售人员; 3.与物流规划部协调中转事宜; 4.审核促销活动审批情况、统计配额使用情况; 5.按要求提供相应的订单报表给到销售人员; 6.跟踪产品库存,如果缺货或潜在缺货,及时反馈给销售人员; 7.及时反映系统问题和其他日常操作的问题; 8.其他与职位相关的工作。 任职资格:任职要求:1. 1年以上相关工作经验,快速消费品行业工作经验优先;2、能熟练操作办公室软件excel;3、沟通能力强,具备一定的抗压能力。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-温州市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:-负责经销商的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表;-促销活动执行与跟进;-与客户保持良好的客情关系;-及时反馈相关市场信息;-职位其他相关工作。 任职资格:-中专及以上学历;-具有良好的沟通、协调能力;-有1年以上的快速消费品工作经验;-有日化行业工作经验优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
|
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-金华市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:-负责传统流通渠道客户的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表;-负责促销活动执行与跟进;-与客户保持良好的客情关系;-及时反馈相关市场信息;-职位其他相关工作。任职资格:-中专或以上学历;-具有良好的沟通、协调能力;-有2年以上的快速消费品工作经验;-熟悉传统流通渠道的人员优先。工作区域:金华、金华浦江县
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-嘉兴市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、达成区域内所辖客户销售指标、费用控制指标,包括SKU分布、重点品项管理、陈列管理、价格管理等;2、负责辖区内分销商渠道销售队伍管理,按时按需完成销售数据提报;3、负责辖区内分销商渠道的整合,客户的管理,可独立开发新市场;4、负责辖区内客户项促销活动的执行与反馈;5、培训指导辖区内负责分销商渠道的销售团队,共同达成销量指标;6、岗位其他相关工作职责。工作地:嘉兴 任职资格:1、大学专科及以上学历;2、三年以上快速消费品行业工作经验;3、良好的组织协调及谈判能力,具备良好的合作精神;4、熟悉所在区域分销商及地方LKA系统运作模式;5、极强的的客户开拓及管理能力;6、有日化行业渠道客户管理经验的人员优先考虑。
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招聘人数: |
10 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
应届毕业生 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责卖场系统门店的拜访等日常工作,及时准确完成各种报表;2、负责卖场系统门店的促销活动的执行与跟进;3、与卖场系统门店的保持良好的客情关系;4、及时反馈相关市场信息。任职资格:1、应届毕业生;2、中专或以上学历。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、协助收集、记录、追踪、初步评估各类型市场活动方案的可行性;2、追踪活动执行过程、依据追踪效果初步评估活动方案是否有效开展;3、定期评估活动方案执行结果、分析投资回报是否与方案规划效益目标一致;4、负责与其他部门的对口及沟通协调工作;5、完成上级交待的其他工作。任职资格:1、大专及以上学历;2、2年快消行业相关岗位工作经验,日化品类相关经验者优先考虑;3、良好的沟通、分析、组织能力,具备较强独立工作能力,执行能力;4、工作细致认真,责任心强;5、熟练操作office办公软件,精通Excel。
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招聘人数: |
4 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布、陈列管理、价格管理等工作。2、按照公司规定填写每月的销售报表,包括使用CRC卡拜访商店客户以及相关工具。3、协调运输人员商店的送货工作,监控所负责客户的合理库存。4、岗位其他相关工作职责。任职资格:1、中专或以上学历。2、具有良好的沟通、协调能力。3、有1年以上的快速消费品工作经验。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-温州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1、根据市场情况合理分配目标,完成公司下达的销售目标;2、根据公司的市场发展策略,制订营业所内的销售策略与明确的行动方案,并追踪执行;3、对所辖区域内市场进行有效管理,严格执行公司价格策略,组织、协调、领导、发展所辖区域终端及批发网络,完成铺货目标(覆盖+上架),并与客户保持永久的良性合作关系;4、按照公司要求推广新产品以及执行其他市场促销活动,合理使用促销费用;5、及时向上司汇报竞争对手的市场活动和其他市场信息;6、指导下属销售人员完成手机的录入和网点资料的建立;7、对营业所内人员进行管理,指导和培训下属销售人员,并评估他们的工作业绩。任职资格:1、大专及以上学历;2、市场操作经验5年以上(含现代通路和传统通路);3、有责任心和团队合作精神,极强的经销商管理能力及商场谈判能力,并拥有良好的客情关系;4、策划和执行能力、分析能力强,能够独立作业;5、具有一定的管理经验;6、能承受较大的工作压力;7、快速消费品行业经验优先。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
河南-郑州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
3-6 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:一、谈判:1、负责参与年度合同谈判;2、负责地区促销规划与谈判;3、负责商品地区范围内的卖进;4、按公司规定的陈列标准同采购谈判门店陈列图。二、执行:1、承担地区零售渠道的销售业绩;2、负责费用跟进、经销商及系统损益测算;3、负责策略执行,宣导并执行公司及大区策略;4、管理整个客户业务团队。三、与其他相关部门保持良好的沟通与配合四、其他与职责相关的工作任职资格:1、大学专科及以上学历,男女不限,市场营销相关专业;2、五年以上快速消费品行业KA工作经验;3、良好的组织协调及谈判能力,具备良好的合作精神;4、熟悉所在区域分销商及地方LKA系统运作模式;5、良好的抗压性及学习能力;6、有日化行业渠道客户管理经验的人员优先考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
河北-保定市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、达成区域内所辖客户销售指标、费用控制指标,包括SKU分布、重点品项管理、陈列管理、价格管理等;2、负责辖区内经销商管理,按时按需完成销售数据提报;3、负责辖区内分经销商渠道的整合,客户的管理,可独立开发新市场;4、负责辖区内客户项促销活动的执行与反馈;5、岗位其他相关工作职责。 任职资格:1、大学专科及以上学历;2、五年以上快速消费品行业工作经验或三年以上日化行业工作经验;3、良好的组织协调及谈判能力,具备良好的合作精神;4、熟悉所在区域经销商及地方LKA系统运作模式;5、极强的的客户开拓及管理能力;
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、担当区域渠道和品牌维护者,与区域销售协同合作,承上启下支持区域销量增长目标的实现。 2、承接总部下达的季度及月度计划,转化并细分成地区内的执行计划(包含新品上市、展售、陈列、DM、折扣、临促、主题活动等),并报总部确认汇总并录入分析系统。 3、在总部政策指引下,培训指引区域销售合理运用各种终端生动化助销工具,增加品牌在终端的曝光度。 4、走访市场,及时监督及评估各地区渠道营销活动的执行品质,针对出现的问题及时作出调整和建议并跟踪问题的改善。 5、及时了解、分析并反馈当地市场情况、竞品情况,与销售团队协作,制定适合当地的个性化方案,并报总部批准。 6、配合总部执行市场调查以及针对渠道、消费者和购买者购物习惯的研究,为区域策略的制定提供参考依据。 7、负责核销工作,审核核销资料,确保核销资料的真实性、准确性、及时性。 任职资格:1)大学本科或以上学历,熟练运用电脑操作; 2)服务意识强,工作积极、仔细负责; 3)有较强的沟通协调能力,良好的合作精神; 4)具有相关工作经验者优先考虑;
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1、负责销售后勤及行政工作;2、收集、汇总所有销售数据,完成销售报表并对数据进行分析;3、负责与公司内部的沟通和协调;4、其他与职责相关的工作。任职资格:1、大专或以上学历;2、具备2年以上快速消费品销售行政工作经验者优先考虑;3、熟悉OFFICE办公软件操作,如Excel、Word、Access、Powerpoint;4、良好的沟通协调能力及合作精神,能合理安排各项工作任务。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
天津 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、完成重点客户在地区谈判中心的合同谈判、促销活动2、带领业务团队达成重点客户的销售业绩目标3、协助重点客户经理完成重点客户的产品上架率和新品卖进4、执行公司规定的陈列标准以及重点客户经理与采购所约定的产品门店排面情况5、跟进重点客户的应收账款回款情况6、带领业务团队管理产品的终端售价7、有华润采购谈判相关经验,熟悉华润操作流程者优先考虑 任职资格:1、一年快消品行业同职位工作经验,或四年快消品行业工作经验2、具备较强执行力、敏锐的市场洞察力;品类管理意识强,精通大客户品类销售推广3、具有良好的沟通协调能力和谈判技巧4、具有较强的责任心,能承受压力5、较强的领导才能和团队管理能力6、熟练使用Office办公软件(excel、ppt、word)
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
河南-濮阳市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
3-5 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
工作职责:1、负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布、陈列管理、价格管理等工作。2、按照公司规定填写每月的销售报表,包括使用手机系统拜访商店客户以及相关工具。3、协调运输人员商店的送货工作,监控所负责客户的合理库存。4、可独立开发新市场。5、岗位其他相关工作职责。任职资格:工作要求:1、 大专或以上学历,20-35岁,市场营销相关专业 。2、具有良好的沟通、协调能力。3、有2年以上的快速消费品工作经验。4、熟悉通路渠道的人员优先。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
山东-济宁市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布、陈列管理、价格管理等工作。2、按照公司规定填写每月的销售报表,包括使用手机系统拜访商店客户以及相关工具。3、协调运输人员商店的送货工作,监控所负责客户的合理库存。4、可独立开发新市场。任职资格:1、中专或以上学历。2、具有良好的沟通、协调能力。3、有1年以上的快速消费品工作经验。4、熟悉通路渠道的人员优先。
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招聘人数: |
3 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
山东-威海市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:负责客户的拜访及日常工作;负责客户的促销活动执行与跟进;与客户保持良好的客情关系;及时反馈相关市场信息;其他与职责相关的工作。任职资格:中专或以上学历;具有良好的沟通、协调能力;有1年以上的快速消费品工作经验;熟悉当地市场及当地批发渠道的人员优先。此岗位威海/荣成/烟台 各招聘1人。
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招聘人数: |
4 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
山东-枣庄市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:负责客户的拜访及日常工作;负责客户的促销活动执行与跟进;与客户保持良好的客情关系;及时反馈相关市场信息;其他与职责相关的工作。 任职资格:中专或以上学历;具有良好的沟通、协调能力;有1年以上的快速消费品工作经验;熟悉当地市场及当地批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
山东-青岛市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1、根据市场情况合理分配目标,完成公司下达的销售目标 ;2、根据公司的市场发展策略,制订营业所内的销售策略与明确的行动方案,并追踪执行 ;3、对所辖区域内市场进行有效管理,严格执行公司价格策略,组织、协调、领导、发展所辖区域终端及批发网络,完成铺货目标(覆盖+上架),并与客户保持长期的良性合作关系;4、按照公司要求推广新产品以及执行其他市场促销活动,合理使用促销费用;5、及时向上司汇报竞争对手的市场活动和其他市场信息;6、指导下属销售人员完成CRC的填写和网点资料的建立 ;7、对营业所内人员进行管理,指导和培训下属销售人员,并评估他们的工作业绩。任职资格:1、大专及以上学历;2、市场操作经验2年以上(含现代通路和传统通路);3、有责任心和团队合作精神,极强的经销商管理能力及商场谈判能力,并拥有良好的客情关系 ;4、策划和执行能力、分析能力强,能够独立作业;5、具有一定的管理经验 ;6、能承受较大的工作压力 ;7、快速消费品行业经验优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
山东-泰安市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责客户的拜访及日常工作;2、负责客户的促销活动执行与跟进;3、与客户保持良好的客情关系;4、及时反馈相关市场信息;5、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、中专或以上学历;2、具有良好的沟通、协调能力;3、有1年以上的快速消费品工作经验;4、熟悉当地市场及当地批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广西-柳州市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5-7 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责分公司财务预算、财务核算、会计监督和财务管理工作,对财务提供数据的准确性负责;2、组织协调、指导监督分公司财务部日常管理工作,监督执行财务计划,完成公司财务目标;3、组织领导分公司财务部门的工作,分配和监督其他人员的工作任务;4、职位相关的其他工作。任职要求:1、财务专业本科或中级以上职称;2、最少2年财务主管工作经验;3、熟悉国家税法、有较高的管理水平,道德品质好,责任心强,工作认真细致;4、熟悉公司组织架构,了解经营策略和业务状况,合理地税务筹划;5、有快消品从业经验者优先。其他描述:双休,十天带薪年休假,在柳州购买社保、公积金
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广西-柳州市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5-7 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、达成区域内所辖分销商渠道各客户销售指标,费用控制指标;2、负责辖区内分销商渠道销售队伍管理工作;3、负责辖区内分销商渠道的整合,客户的管理;4、负责辖区内分销商渠道各客户的各项促销活动的执行;5、培训指导辖区内负责分销商渠道的销售团队,能在压力下带领团队工作,并协助城市经理管理好下属业务员;6、其他与职责相关的工作。 任职要求:1、大专以上学历;2、熟悉当地市场,有商超渠道管理经验,至少1年分销商渠道的管理经验;3、良好的组织协调及谈判能力,分销商渠道的客户的管理能力;4、熟悉分销商渠道运作模式;5、有跨国公司快速消费品分销商渠道客户管理经验的人员优先待遇:5******元/月,购买社保、公积金
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
贵州-黔西南布依族苗族自治州 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4-6 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1.贯彻执行公司各项管理制度。2.严格管控区域市场操作费用,按公司要求及时核销。3.主动收集市场信息,并作出及时、准确的反馈和有效的应对措施。4.加强与职能部门的沟通,保证区域各项业务的顺畅运作。5.开展区域日常管理工作,并对下属进行跟线指导。6.完成上级交办的其他工作事项。任职资格1、大专以上学历,市场营销或相关专业;2、2年以上快速消费品行业同等岗位工作经验;3、具备较强的沟通能力,责任感强,工作细致、踏实;4、具有良好的工作心态和团队合作精神;5、对当地市场熟悉者优先考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
云南-大理白族自治州 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1.贯彻执行公司各项管理制度。2.严格管控区域市场操作费用,按公司要求及时核销。3.主动收集市场信息,并作出及时、准确的反馈和有效的应对措施。4.组建高效的销售队伍,有计划地培养和培训销售人员,并督导各人员按公司标准执行工作。5.加强与职能部门的沟通,保证区域各项业务的顺畅运作。6.开展区域日常管理工作,并对下属进行跟线指导。7.完成上级交办的其他工作事项。任职要求:1、大专以上学历,市场营销或相关专业;2、2年以上快速消费品行业同等岗位工作经验;3、具备较强的沟通能力,责任感强,工作细致、踏实;4、具有良好的工作心态和团队合作精神;5、对大理,丽江,迪庆地区市场熟悉,并有一定的客户资源或渠道者优先考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
贵州-遵义市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4-6 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1、努力完成公司下达的各项销售目标及产品陈列标准;2、与卖场保持良好的沟通并维护产品价格;3、负责协助经销商开拓,并及时反馈销售状况及市场信息等;4、跟踪日常销售订单,及时回收公司货款;5、协助公司促销活动及新品推广计划的执行;6、其他与职责相关的工作。任职资格:1、中专以上学历,市场营销或相关专业;2、三年以上快速消费品行业销售工作经验;3、具备较强的沟通能力,责任感强,工作细致、踏实;4、具有良好的工作心态和团队合作精神。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
贵州-贵阳市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1、负责KA客户的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表;2、负责促销活动执行与跟进;3、与客户保持良好的客情关系;4、及时反馈相关市场信息;5、职位其他相关工作。任职资格:1、中专或以上学历;2、具有良好的沟通、协调能力;3、有1年以上的快速消费品工作经验;4、熟悉KA的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广西-南宁市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1、努力完成公司下达的各项经营指标;2、与卖场客户及供应商保持良好的信息沟通并维护产品陈列分销;3、监管区域内卖场的日常订单,及时反馈市场信息等;4、及时跟踪及回收公司的货款;5、协助执行公司促销及新品推广计划;6、负责相关销售人员的日常工作指导、培训与管理;7、其他与职责相关的工作。任职要求:1、大专以上学历,有相关工作经验者优先;2、具备3年以上快速消费品行业工作经历优先; 3、了解当地快速消费品和商场的运作流程;4、具备较强的卖场管理能力,与各重点客户有过良好的合作关系;5、具有良好的沟通技巧、人际关系处理能力及组织能力;6、有处理突发事件的应变能力,有较强的独立工作能力及领导才能;7、有主人翁精神和很强的工作责任心,能勇于面对工作压力。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
云南-昭通市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
3-5 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1、努力完成公司下达的各项销售目标及产品陈列标准;2、与卖场保持良好的沟通并维护产品价格;3、参与市场开拓工作;4、及时反馈销售状况及市场信息等;5、跟踪日常销售订单,及时回收公司货款;6、协助公司促销活动及新品推广计划的执行;7、其他与职责相关的工作。任职资格:1、中专以上学历,市场营销或相关专业;2、2年以上快速消费品行业销售工作经验;3、具备较强的沟通能力,责任感强,工作细致、踏实;4、具有良好的工作心态和团队合作精神;5、有开发客户经验者优先考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
贵州-贵阳市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4-5 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1.负责根据所负责销售区域的具体情况,根据大区渠道销售策略制定转化执行具体措施和细则,并指导销售机构执行;2.协助培训销售人员执行市场相关动作,并进行评估;3.负责所对接区域市场费用的复核、核销、跟踪等相关工作;4.负责所辖区域CP活动规划、落实;5.完成上级交办的其他事项。任职资格:1、大专以上学历,市场营销/经济类专业,熟悉办公软件,1年以上相关工作经验或对快消品行业感兴趣,在校期间从事过相关促销活动的应届毕业生;2、具备良好的计划、组织、协调、沟通等管理能力;良好的敬业精神和职业道德操守,乐观向上,事业心强,为人干练、踏实、能接受出差。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
云南-德宏傣族景颇族自治州 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1、努力完成公司下达的各项销售目标及产品陈列标准;2、与卖场保持良好的沟通并维护产品价格;3、参与市场开拓工作;4、及时反馈销售状况及市场信息等;5、跟踪日常销售订单,及时回收公司货款;6、协助公司促销活动及新品推广计划的执行;7、其他与职责相关的工作。任职资格:1、中专以上学历,市场营销或相关专业;2、2年以上快速消费品行业销售工作经验;3、具备较强的沟通能力,责任感强,工作细致、踏实;4、具有良好的工作心态和团队合作精神;5、有开发客户经验者优先考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
湖北-武汉市-江汉区 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、努力完成公司下达的各项销售目标及产品陈列标准;2、与卖场保持良好的沟通并维护产品价格;3、负责协助经销商开拓,并及时反馈销售状况及市场信息等;4、跟踪日常销售订单,及时回收公司货款;5、协助公司促销活动及新品推广计划的执行;6、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、中专以上学历,市场营销或相关专业;2、2年以上快速消费品行业销售工作经验;3、熟悉零售卖场操作流程;4、具备较强的沟通能力,责任感强,工作细致、踏实;5、具有良好的工作心态和团队合作精神;6、有经销商开拓经验者优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
江苏-苏州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4-5 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责所在销售部门的订单处理及售后行政支持工作;2、对销售人员的业务达成进行统计和督促;3、对客户的相关信息进行收集与管理;4、 负责公司与各客户的对帐协助工作;5、负责接待客户的来电来访等销售后勤和行政工作;任职资格任职资格1、大专及以上学历,熟悉计算机OFFICE软件操作;2、具备较强的数据观念;3、工作积极、仔细负责,有一定的沟通协调能力;
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
8-9 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
江苏-南通市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
工作职责-达成区域内所辖分销商渠道各客户销售指标,费用控制指标;-负责辖区内分销商渠道销售队伍管理工作;-负责辖区内分销商渠道的整合,客户的管理;-负责辖区内分销商渠道各客户的各项促销活动的执行;-培训指导辖区内负责分销商渠道的销售团队;任职资格-大专以上学历;-3年快速消费品经验,至少1年分销商渠道的管理经验;-良好的组织协调及谈判能力,分销商渠道的客户的管理能力;-熟悉分销商渠道运作模式;-有快速消费品分销商渠道客户管理经验的人员优先;
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
安徽-亳州市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4-6 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
工作职责1、 负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布、陈列管理、价格管理等工作。 2、 按照公司规定填写每月的销售报表,包括使用手机系统拜访商店客户以及相关工具。3、 协监控所负责客户的合理库存。4、 可独立开发空白区域。5、 岗位其他相关工作职责。任职资格1、 中专或以上学历 。2、 具有良好的沟通、协调能力。3、 有1年以上的快速消费品工作经验。4、 熟悉通路渠道的人员优先。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
安徽-合肥市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
工作职责1、 负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布、陈列管理、价格管理等工作。 2、 按照公司规定填写每月的销售报表,包括使用手机系统拜访商店客户以及相关工具。3、 协监控所负责客户的合理库存。4、 可独立开发空白区域。5、 岗位其他相关工作职责。任职资格1、 中专或以上学历 。2、 具有良好的沟通、协调能力。3、 有1年以上的快速消费品工作经验。4、 熟悉通路渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
安徽-宣城市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
工作职责1、 负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布、陈列管理、价格管理等工作。 2、 按照公司规定填写每月的销售报表,包括使用手机系统拜访商店客户以及相关工具。3、 协监控所负责客户的合理库存。4、 可独立开发空白区域。5、 岗位其他相关工作职责。任职资格1、 中专或以上学历 。2、 具有良好的沟通、协调能力。3、 有1年以上的快速消费品工作经验。4、 熟悉通路渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
江苏-宿迁市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4-6 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:工作职责:1、 负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布、陈列管理、价格管理等工作。2、 协调运输人员商店的送货工作,监控所负责客户的合理库存。3、 可独立开发新市场。4、 岗位其他相关工作职责。 任职资格:1、 中专或以上学历 。2、 具有良好的沟通、协调能力。3、 有1年以上的快速消费品工作经验。4、 熟悉通路渠道的人员优先。2、 按照公司规定填写每月的销售报表,包括使用手机系统拜访商店客户以及相关工具。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
江苏-淮安市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
工作职责一、所负责区域的整体销售运作 1、根据省区下达的销售规划、预算、销售目标,制定所属区域的销售计划、销售预测; 2、确定各区域的销售目标体系和销售配额;3、组织实施销售活动,并给予有效指引,保证销售计划的准确执行,促成团队达成销售目标; 4、对所辖区域内市场进行有效管理,严格执行公司价格策略、组织、协调、领导、发展所辖区域终端及批发网络,完成铺货目标(覆盖+上架),并与客户保持永久的良性合作关系。 二、维护和开拓客户,推进生意稳定、持续发展 1、负责销售渠道和客户的管理,保持良好的合作关系; 2、负责重点客户的销售/卖进谈判,执行新店/新产品/活动卖入的实施,扩大有效覆盖,保证公司获得利润。 三、促销活动执行 1、推广新品的布市计划/促销计划/公司的销售政策和理念,并监督执行; 2、合理使用促销费用,控制促销费比。 四、预算及成本控制 1、有效控制销售费用,降低成本,达到利润最大化; 2、有效控制和管理人员预算与成本。 五、掌握行业信息,提供有效解决方案 1、掌握市场动态,竞争对手的市场活动和其他市场信息; 2、深入了解本行业,把握最新销售信息,为企业提供业务发展战略依据。 六、跨部门沟通与协调 1、依照销售计划的具体内容,协同品牌、推广及其他部门执行销售计划,以保证销售计划的实施; 2、团队内部的协调及公司内部各部门间的协调,优化工作流程,提高工作效率。 七、团队建设及人员管理 1、明确下属的工作职责和目标,并给予公平、公正的绩效考核和有效指引; 2、建立、补充、发展、培养销售队伍,注重建设团结、积极向上的销售团队; 3、对销售人员进行销售技巧等业务培训,激励员工达到更高的表现并争取更好的职业发展机会。任职资格1、大专及以上学历,熟悉计算机OFFICE软件操作;五年以上快速消费品销售管理经验; 2、具备良好的销售、谈判技巧和沟通表达能力; 3、熟悉当地消费品零售市场,良好的客户开发及管理能力,广泛的客户关系; 4、具备一定的市场判断及数据分析能力;5、有团队管理经验;6、积极主动, 良好的团队合作精神,优秀的政策执行能力,能承受工作压力。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
江苏-徐州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
工作职责-达成区域内所辖分销商渠道各客户销售指标,费用控制指标 -负责辖区内分销商渠道销售队伍管理工作 -负责辖区内分销商渠道的整合,客户的管理 -负责辖区内分销商渠道各客户的各项促销活动的执行 -培训指导辖区内负责分销商渠道的销售团队任职资格-大专以上学历 -3年快速消费品经验,至少1年分销商渠道的管理经验, -良好的组织协调及谈判能力,分销商渠道的客户的管理能力 -熟悉分销商渠道运作模式 -有快速消费品分销商渠道客户管理经验的人员优先-居住地址在徐州或连云港均可
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
江苏-无锡市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
8-9 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
工作职责-达成区域内所辖分销商渠道各客户销售指标,费用控制指标;-负责辖区内分销商渠道销售队伍管理工作;-负责辖区内分销商渠道的整合,客户的管理;-负责辖区内分销商渠道各客户的各项促销活动的执行;-培训指导辖区内负责分销商渠道的销售团队;任职资格-大专以上学历;-5年快速消费品经验,至少3年分销商渠道的管理经验;-良好的组织协调及谈判能力,分销商渠道的客户的管理能力;-熟悉分销商渠道运作模式;-有快速消费品分销商渠道客户管理经验的人员优先;
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招聘人数: |
4 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
江苏-苏州市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:岗位职责:负责客户的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表负责客户的促销活动执行与跟进与客户保持良好的客情关系及时反馈相关市场信息其他与职责相关的工作任职资格:任职资格:1、中专或以上学历。2、具有良好的沟通、协调能力。3、有2年以上的快速消费品工作经验。4、熟悉通路渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
四川-成都市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:一、达成部门零售项目销售指标及费用管理指标二、制定各省区零售项目客户的合作策略三、负责指导省区人员进行零售项目客户的年度合同、日常促销等方面的谈判工作四、执行公司的促销政策并协助促销计划的制定五、对全国零售项目客户的各项数据分析,并指导下一步的工作六、与其他相关部门良好的沟通与配合七、其他与职责相关的工作 任职资格:1)5年及以上LKA客户管理经验;2)敏锐的市场洞察力和分析能力;3)良好的市场规划和渠道管理能力;4)良好的组织协调及谈判能力;5)熟悉LKA客户/传统渠道经销商间供LKA管理运作模式;6)有NKA/LKA客户管理经验的的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
吉林-四平市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布、陈列管理、价格管理等工作。2、按照公司规定填写每月的销售报表,包括使用手机拜访商店客户以及相关工具。3、协调运输人员商店的送货工作,监控所负责客户的合理库存。4、岗位其他相关工作职责。任职资格:1、中专或以上学历。2、具有良好的沟通、协调能力。3、有2年以上的快速消费品工作经验。4、熟悉批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
湖南-永州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:-负责KA系统门店或其他卖场门店的拜访等日常工作,及时准确完成各种报表;-负责KA系统门店或其他卖场门店的的促销活动的执行与跟进;-与KA系统门店或其他卖场门店的保持良好的客情关系;-及时反馈相关市场信息。 任职资格:-中专或以上学历;-具有良好的沟通、协调能力;-有1年以上的快速消费品工作经验;-熟悉KA客户运作流程的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
湖南-湘潭市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5-7 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:职责:-负责KA客户的门店拜访等日常工作,及时准确完成各种报表-负责KA客户的促销活动的执行与跟进-与KA客户保持良好的客情关系-及时反馈相关市场信息要求:-大专或以上学历-具有良好的沟通、协调能力-有2年以上的快速消费品工作经验-熟悉KA客户运作流程的人员优先
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
江西-南昌市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5-7 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:-负责KA系统门店或其他卖场门店的拜访等日常工作,及时准确完成各种报表;-负责KA系统门店或其他卖场门店的的促销活动的执行与跟进;-与KA系统门店或其他卖场门店的保持良好的客情关系;-及时反馈相关市场信息; 任职资格:-大专或以上学历;-具有良好的沟通、协调能力;-有1年以上的快速消费品工作经验;-具有天虹、新华都系统相关工作经验优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
湖南-长沙市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:职责:-负责KA客户的门店拜访等日常工作,及时准确完成各种报表-负责KA客户的促销活动的执行与跟进-与KA客户保持良好的客情关系-及时反馈相关市场信息要求:-大专或以上学历-具有良好的沟通、协调能力-有1年以上的快速消费品工作经验-熟悉KA客户运作流程的人员优先
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
湖南-长沙市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、协助省级销售经理完成地区性连锁零售客户的年度合同谈判、促销活动安排;2、协助省级销售经理带领团队达成地区性连锁零售客户的销售业绩目标;3、带领团队完成地区性连锁零售客户产品上架和新品卖进;4、带领团队执行公司陈列标准及年度合同约定的产品门店排面情况及执行终端零售价;5、跟进地区性连锁零售客户的应收账款的回收情况;6、带领并管理销售团队,确保有有效执行。 任职资格:A/大专及以上学历; B/市场操作经验3年以上; C/有责任心和团队合作精神,极强的经销商管理能力及商场谈判能力,并拥有良好的客情关系; D/策划和执行能力、分析能力强,能够独立作业;E/具有一定的管理经验; F/能承受较大的工作压力; G/快速消费品行业经验优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
江西-赣州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1.负责促销人员的招聘、培训、评估及管理;2.月度推广活动的申请、执行和协调;3.推广活动完毕后总结、评估以及核销,确保核销资料的真实性、准确性、及时性;4.大区POSM物料的管理与使用统计;5.收集并分析市场竞品信息及行业动态,结合公司现状,提出合理化建议;6.其他工作任务和项目,完成上级交办的其他工作; 任职资格:1.大专以上学历,营销/经济类优先,5年以上相关销售或市场操作经验,熟练操作办公软件;2.具备良好的计划、组织、协调、沟通等管理能力;3.良好的敬业精神和职业道德操守,事业心强,为人干练、踏实;4.能接受出差
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
湖南-株洲市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1.负责促销人员的招聘、培训、评估及管理;2.月度推广活动的申请、执行和协调;3.推广活动完毕后总结、评估以及核销,确保核销资料的真实性、准确性、及时性;4.大区POSM物料的管理与使用统计;5.收集并分析市场竞品信息及行业动态,结合公司现状,提出合理化建议;6.其他工作任务和项目,完成上级交办的其他工作; 任职资格:1.大专以上学历,营销/经济类优先,5年以上相关销售或市场操作经验,熟练操作办公软件;2.具备良好的计划、组织、协调、沟通等管理能力;3.良好的敬业精神和职业道德操守,事业心强,为人干练、踏实;4.能接受出差
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
湖南-永州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1.负责根据所负责销售区域的具体情况,根据大区渠道销售策略制定转化执行具体措施和细则,并指导销售机构执行; 2.巡查、检核所负责销售区域市场渠道运作实际情况,评估和分析所有推行的渠道策略,并推进渠道策略与标准不断完善; 3.协助培训销售人员执行市场相关动作,并进行评估; 4.负责所对接区域市场费用的复核、核销、跟踪等相关工作; 5.负责所辖区域CP活动规划、落实; 6.完成上级交办的其他事项。 任职资格:1.大专以上学历、2年以上相关销售或市场操作经验,熟练操作办公软件;2.具备良好的计划、组织、协调、沟通等管理能力;3.良好的敬业精神和职业道德操守,事业心强,为人干练、踏实;4.能接受出差
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
湖南-邵阳市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4-6 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:工作职责: 1、 负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布、陈列管理、价格管理等工作。 2、 按照公司规定填写每月的销售报表,包括使用CRC卡拜访商店客户以及相关工具。 3、 协调运输人员商店的送货工作,监控所负责客户的合理库存。 4、 岗位其他相关工作职责。 任职资格:工作要求: 1、 中专或以上学历 。 2、 具有良好的沟通、协调能力。 3、 有1年以上的快速消费品工作经验。 4、 熟悉批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
湖南-怀化市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1.负责根据所负责销售区域的具体情况,根据大区渠道销售策略制定转化执行具体措施和细则,并指导销售机构执行;2.巡查、检核所负责销售区域市场渠道运作实际情况,评估和分析所有推行的渠道策略,并推进渠道策略与标准不断完善;3.协助培训销售人员执行市场相关动作,并进行评估;4.负责所对接区域市场费用的复核、核销、跟踪等相关工作;5.负责所辖区域CP活动规划、落实;6.完成上级交办的其他事项。 任职资格:1.大专以上学历,营销/经济类优先,1年以上相关销售或市场操作经验,熟练操作办公软件;2.具备良好的计划、组织、协调、沟通等管理能力;良好的敬业精神和职业道德操守,事业心强,为人干练、踏实、能接受出差。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
湖南-长沙市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1.负责促销人员的招聘、培训、评估及管理;2.月度推广活动的申请、执行和协调;3.推广活动完毕后总结、评估以及核销,确保核销资料的真实性、准确性、及时性;4.大区POSM物料的管理与使用统计;5.收集并分析市场竞品信息及行业动态,结合公司现状,提出合理化建议;6.其他工作任务和项目,完成上级交办的其他工作; 任职资格:1.大专以上学历,营销/经济类优先,5年以上相关销售或市场操作经验,熟练操作办公软件;2.具备良好的计划、组织、协调、沟通等管理能力;3.良好的敬业精神和职业道德操守,事业心强,为人干练、踏实;4.能接受出差
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
湖南-益阳市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1.负责根据所负责销售区域的具体情况,根据大区渠道销售策略制定转化执行具体措施和细则,并指导销售机构执行; 2.巡查、检核所负责销售区域市场渠道运作实际情况,评估和分析所有推行的渠道策略,并推进渠道策略与标准不断完善; 3.协助培训销售人员执行市场相关动作,并进行评估; 4.负责所对接区域市场费用的复核、核销、跟踪等相关工作; 5.负责所辖区域CP活动规划、落实; 6.完成上级交办的其他事项。 任职资格:1.大专以上学历、2年以上相关销售或市场操作经验,熟练操作办公软件;2.具备良好的计划、组织、协调、沟通等管理能力;3.良好的敬业精神和职业道德操守,事业心强,为人干练、踏实;4.能接受出差
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
湖南-怀化市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4-6 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、 负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布、陈列管理、价格管理等工作。3、 协调运输人员商店的送货工作,监控所负责客户的合理库存。4、 可独立开发新市场。5、 岗位其他相关工作职责。工作要求:1、 中专或以上学历 。2、 具有良好的沟通、协调能力。3、 有1年以上的快速消费品工作经验。4、 熟悉通路渠道的人员优先。2、 按照公司规定填写每月的销售报表,包括使用手机系统拜访商店客户以及相关工具。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
湖南-怀化市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:-负责KA客户的门店拜访等日常工作,及时准确完成各种报表-负责KA客户的促销活动的执行与跟进-与KA客户保持良好的客情关系-及时反馈相关市场信息 任职资格:-大专或以上学历-具有良好的沟通、协调能力-有1年以上的快速消费品工作经验-熟悉KA客户运作流程的人员优先具有步步高或者金尔佳管理工作经验优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
湖南-邵阳市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:-达成区域内所辖分销商渠道各客户销售指标,费用控制指标-负责辖区内分销商渠道销售队伍管理工作-负责辖区内分销商渠道的整合,客户的管理-负责辖区内分销商渠道各客户的各项促销活动的执行-培训指导辖区内负责分销商渠道的销售团队 任职资格:-大专以上学历-3年快速消费品经验,至少1年分销商渠道的管理经验,-良好的组织协调及谈判能力,分销商渠道的客户的管理能力-熟悉分销商渠道运作模式-熟悉当地LKA的运作模式-有快速消费品分销商渠道客户管理经验的人员优先
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
黑龙江-齐齐哈尔市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责客户的拜访及日常工作;2、负责客户的促销活动执行与跟进;3、与客户保持良好的客情关系;4、及时反馈相关市场信息;5、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、中专或以上学历;2、具有良好的沟通、协调能力;3、有1年以上的快速消费品工作经验;4、熟悉当地市场及当地批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-广州市-黄埔区 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布、陈列管理、价格管理等工作。2、按照公司规定填写每月的销售报表,包括使用手机拜访商店客户以及相关工具。3、协调运输人员商店的送货工作,监控所负责客户的合理库存。4、岗位其他相关工作职责。任职资格:1、中专或以上学历。2、具有良好的沟通、协调能力。3、有1年以上的快速消费品工作经验。4、熟悉批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
辽宁-丹东市 |
学历要求: |
高中及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、 负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布、陈列管理、价格管理等工作。2、 按照公司规定填写每月的销售报表,包括使用手机拜访商店客户以及相关工具。3、 协调运输人员商店的送货工作,监控所负责客户的合理库存。4、 岗位其他相关工作职责。 任职资格:1、 中专或以上学历 。2、 具有良好的沟通、协调能力。3、 有1年以上的快速消费品工作经验。4、 熟悉批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
福建-泉州市 |
学历要求: |
初中及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4-6 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、按公司规定按时送货,按时返单;2、保证货品在运输途中的安全性;3、对车辆进行日常的维护和保养;4、完成相关数据、信息的填写;5、妥善保管车辆相关证件;6、严格遵守道路交通法规,安全驾驶,确保零事故;7、及时回收和缴存公司货款;8、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、持A照或B照,有一年以上实际驾龄,熟悉市区及周边地区路况;2、持运输人员从业资格证,有零售店、批发市场、商超送货经验优先;3、具有良好的团队协作精神、良好的沟通、学习能力和服务意识;4、工作认真细心、责任心强、为人正直、吃苦耐劳,积极主动,敢于坚持原则。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
四川-成都市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:一、负责所属销售辖区内销售数据的收集、汇总及分析;二、负责所属销售辖区内客户、市场及同行业关联信息的收集与归档管理;三、协助销售经理统筹安排辖区内的工作会议,处理会议纪要及指定的后续跟进工作;四、协助销售经理查核、追踪辖区内团队成员的工作执行进度并及时反馈;五、协助销售经理参与跨部门合作事务协调及外部合作方的关系维护;六、负责销售订单管理;七、其他与职责相关的工作任务。 任职资格:大专以上,销售内勤工作经验2年以上(含),从事过快消品行业者优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
四川-成都市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、达成区域内所辖经销商渠道各客户销售指标,费用控制指标;2、负责辖区内经销商渠道销售队伍管理工作;3、负责辖区内经销商渠道的整合,客户的管理;4、负责辖区内经销商渠道各客户的各项促销活动的执行;5、培训指导辖区内负责经销商渠道的销售团队;6、熟悉所负责区域市场,在当地具有良好的客情及人脉。 任职资格:1、大专以上学历;2、3年及以上快速消费品经验,至少1年经销商渠道的管理经验;3、良好的组织协调及谈判能力,经销商渠道的客户的管理能力;4、熟悉经销商渠道运作模式。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
山西-运城市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:工作职责:1.负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布,陈列管理,价格管理等工作。2.按照公司的规定填写每月的销售报表,包括使用CRC卡拜访商店客户等工作。3.协调运输人员商店送货工作,监控所负责客户的合理库存。4.岗位其他相关工作职责。 任职资格:工作要求:1.中专或以上学历2.具有良好的沟通,协调能力。3.有1年以上的快速消费品经验。4.熟悉GT传统渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
湖北-宜昌市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:一、谈判:1、负责参与年度合同谈判;2、负责地区促销规划与谈判;3、负责商品地区范围内的卖进;4、按公司规定的陈列标准同采购谈判门店陈列图。二、执行:1、承担地区零售渠道的销售业绩;2、负责费用跟进、经销商及系统损益测算;3、负责策略执行;4、管理整个客户业务团队。三、与其他相关部门保持良好的沟通与配合四、其他与职责相关的工作 任职资格:1)大专以上学历,5年及以上销售管理经验;2)敏锐的市场洞察力和分析能力;3)良好的市场规划和渠道管理能力;4)良好的组织协调及谈判能力;5)熟悉LKA客户/传统渠道经销商间供LKA管理运作模式;6)有快速消费品KA客户/经销商管理经验的的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
内蒙古-呼和浩特市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:岗位职责:1、达成区域内所辖客户销售指标、费用控制指标,包括SKU分布、重点品相管理、陈列管理、价格管理等;2、负责辖区内分销商渠道销售队伍管理,按时按需完成销售数据提报;3、负责辖区内分销商渠道的整合,客户的管理,可独立开发新市场;4、负责辖区内客户项促销活动的执行与反馈;5、培训指导辖区内负责分销商渠道的销售团队,共同达成销量指标;6、岗位其他相关工作职责。 任职资格:任职资格:1、大学专科及以上学历;2、五年以上快速消费品行业工作经验;3、良好的组织协调及谈判能力,具备良好的合作精神;4、熟悉所在区域分销商及地方LKA系统运作模式;5、极强的的客户开拓及管理能力;6、有日化行业渠道客户管理经验的人员优先考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
新疆-塔城地区 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:工作职责:1.负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布,陈列管理,价格管理等工作。2.按照公司的规定填写每月的销售报表,包括使用CRC卡拜访商店客户等工作。3.协调运输人员商店送货工作,监控所负责客户的合理库存。4.岗位其他相关工作职责。 任职资格:工作要求:1.中专或以上学历2.具有良好的沟通,协调能力。3.有1年以上的快速消费品经验。4.熟悉传统渠道的人员优先。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
新疆-乌鲁木齐市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:职责:-负责批发客户的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表-负责批发客户的促销活动执行与跟进-与批发客户保持良好的客情关系-及时反馈相关市场信息-职位其他相关工作。 任职资格:要求:-中专或以上学历-具有良好的沟通、协调能力-有1年以上的快速消费品工作经验-熟悉批发渠道的人员优先
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
陕西-西安市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、担当区域渠道和品牌维护者,与区域销售协同合作,承上启下支持区域销量增长目标的实现。 2、承接总部下达的季度及月度计划,转化并细分成地区内的执行计划(包含新品上市、展售、陈列、DM、折扣、临促、主题活动等),并报总部确认汇总并录入分析系统。 3、在总部政策指引下,培训指引区域销售合理运用各种终端生动化助销工具,增加品牌在终端的曝光度。 4、走访市场,及时监督及评估各地区渠道营销活动的执行品质,针对出现的问题及时作出调整和建议并跟踪问题的改善。 5、及时了解、分析并反馈当地市场情况、竞品情况,与销售团队协作,制定适合当地的个性化方案,并报总部批准。 6、配合总部执行市场调查以及针对渠道、消费者和购买者购物习惯的研究,为区域策略的制定提供参考依据。 7、负责核销工作,审核核销资料,确保核销资料的真实性、准确性、及时性。 任职资格:1)大学专科或以上学历,熟练运用电脑操作; 2)具有快速消费品行业企划或推广工作经验,日化行业优先考虑; 3)有较强的沟通协调能力,良好的合作精神; 4)具有相关工作经验者优先考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
甘肃-兰州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、达成区域内所辖客户销售指标、费用控制指标,包括SKU分布、重点品项管理、陈列管理、价格管理等;2、负责辖区内分销商渠道销售队伍管理,按时按需完成销售数据提报;3、负责辖区内分销商渠道的整合,客户的管理,可独立开发新市场;4、负责辖区内客户项促销活动的执行与反馈;5、培训指导辖区内负责分销商渠道的销售团队,共同达成销量指标;6、岗位其他相关工作职责。 任职资格:任职资格:1、大学专科及以上学历;2、五年以上快速消费品行业工作经验;3、良好的组织协调及谈判能力,具备良好的合作精神;4、熟悉所在区域分销商及地方LKA系统运作模式;5、极强的的客户开拓及管理能力;6、有日化行业渠道客户管理经验的人员优先考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
湖北-襄阳市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:岗位职责:1、努力完成公司下达的各项销售目标及产品陈列标准;2、与卖场保持良好的沟通并维护产品价格;3、负责协助经销商开拓,并及时反馈销售状况及市场信息等;4、跟踪日常销售订单,及时回收公司货款;5、协助公司促销活动及新品推广计划的执行;6、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、中专以上学历,市场营销或相关专业;2、三年以上快速消费品行业销售工作经验;3、熟悉零售卖场操作流程;4、具备较强的沟通能力,责任感强,工作细致、踏实;5、具有良好的工作心态和团队合作精神;6、有经销商开拓经验者优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
湖北-荆州市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:职责:-负责传统流通渠道客户的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表-负责促销活动执行与跟进-与客户保持良好的客情关系-及时反馈相关市场信息-职位其他相关工作。要求:-中专或以上学历-具有良好的沟通、协调能力-有2年以上的快速消费品工作经验-熟悉传统流通渠道的人员优先
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
陕西-咸阳市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、达成区域内所辖经销商渠道各客户销售指标,费用控制指标;2、负责辖区内经销商渠道销售队伍管理工作;3、负责辖区内经销商渠道的整合,客户的管理;4、负责辖区内经销商渠道各客户的各项促销活动的执行;5、培训指导辖区内负责经销商渠道的销售团队;6、熟悉所负责区域市场,在当地具有良好的客情及人脉。 任职资格:1、大专以上学历;2、3年及以上快速消费品经验,至少1年经销商渠道的管理经验;3、良好的组织协调及谈判能力,经销商渠道的客户的管理能力;4、熟悉经销商渠道运作模式。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
湖北-襄阳市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:职责:-达成区域内所辖分销商渠道各客户销售指标,费用控制指标-负责辖区内分销商渠道销售队伍管理工作-负责辖区内分销商渠道的整合,客户的管理-负责辖区内分销商渠道各客户的各项促销活动的执行-培训指导辖区内负责分销商渠道的销售团队要求:-大专以上学历-3年快速消费品经验,至少1年分销商渠道的管理经验,-良好的组织协调及谈判能力,分销商渠道的客户的管理能力-熟悉分销商渠道运作模式-有快速消费品分销商渠道客户管理经验的人员优先
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
|
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
四川-德阳市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
职责:-负责批发客户的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表-负责批发客户的促销活动执行与跟进-与批发客户保持良好的客情关系-及时反馈相关市场信息-职位其他相关工作。要求:-中专或以上学历-具有良好的沟通、协调能力-有1年以上的快速消费品工作经验-熟悉批发渠道的人员优先
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
|
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
湖北-咸宁市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4-5 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:职责:-负责传统流通渠道客户的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表-负责促销活动执行与跟进-与客户保持良好的客情关系-及时反馈相关市场信息-职位其他相关工作。要求:-中专或以上学历-具有良好的沟通、协调能力-有2年以上的快速消费品工作经验-熟悉传统流通渠道的人员优先
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-广州市-萝岗区 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:职责:-负责传统流通渠道客户的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表-负责促销活动执行与跟进-与客户保持良好的客情关系-及时反馈相关市场信息-职位其他相关工作。要求:-中专或以上学历-具有良好的沟通、协调能力-有2年以上的快速消费品工作经验-熟悉传统流通渠道的人员优先
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京-通州区 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:-达成区域内所辖分销商渠道各客户销售指标,费用控制指标-负责辖区内分销商渠道销售队伍管理工作-负责辖区内分销商渠道的整合,客户的管理-负责辖区内分销商渠道各客户的各项促销活动的执行-培训指导辖区内负责分销商渠道的销售团队 任职资格:-大专以上学历-3年快速消费品经验,至少1年分销商渠道的管理经验,-良好的组织协调及谈判能力,分销商渠道的客户的管理能力-熟悉分销商渠道运作模式-有快速消费品分销商渠道客户管理经验的人员优先
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
四川-成都市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5-7 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
工作职责:1、负责市区及外围KA卖场客户的销量达成、门店拜访和陈列等日常工作,及时准确完成各种报表;2、负责市区及外围KA卖场客户的促销活动的执行与跟进,完成销量;3、与市区及外围KA卖场客户保持良好的客情关系,跟踪销售回款;4、及时反馈相关市场信息;5、其他公司安排的工作。任职资格:1、中专或以上学历;2、具有良好的沟通、协调能力;3、有1年以上的快速消费品工作经验,熟悉永辉,家乐福,伊藤等KA卖场客户优先;4、具有酸奶,生鲜等低温产品经验优先
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
四川-成都市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5-7 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责线上天猫旗舰店等渠道运营工作,完成公司销售任务;2、负责制定年度、季度、月度营销计划,转化并细分成执行计划;3、负责制定双十一、双十二等天猫官方大促及日常活动的策划、报名、执行落地;4、负责采集、分析品牌及竞品数据,根据不同时间点制定具有特色的营销计划;5、负责定期、定量、定指标的对竞争进行分析,做出营销调整;6、其他线上渠道的拓展;7、其他与职责相关的工作。任职资格:1、大专及以上学历;2、有优秀的沟通、创新和解决问题的能力,上进心强;3、有整店运营管理经验,较强的跨部门(物流、仓储、财务等)合作能力;4、有较强的客户管理能力,抗压能力;5、有1年及以上淘系平台工作经验,天猫旗舰店工作经验优先;6、有一年以上的团队管理经验,善于团队合作和激励;7、经历过淘系平台从创始到发展阶段的优先考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
甘肃-金昌市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、达成区域内所辖经销商渠道各客户销售指标,费用控制指标;2、负责辖区内经销商渠道销售队伍管理工作;3、负责辖区内经销商渠道的整合,客户的管理;4、负责辖区内经销商渠道各客户的各项促销活动的执行;5、培训指导辖区内负责经销商渠道的销售团队;6、熟悉所负责区域市场,在当地具有良好的客情及人脉。 任职资格:1、大专以上学历;2、3年及以上快速消费品经验,至少1年经销商渠道的管理经验;3、良好的组织协调及谈判能力,经销商渠道的客户的管理能力;4、熟悉经销商渠道运作模式。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
四川-成都市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、依照产品的优势,制定区域市场方案和营销计划;2、负责区域内产品的品类品项管理;3、促销规划及费用管理;4、分配CP及助销工具;5、监督促销执行;6、职责内的其他工作。任职资格:1、大专或以上学历,熟练运用电脑操作;2、3年以上快消品企划相关工作经验;3、 具有丰富的卖场档期活动策划经验;4、敏锐的市场洞察力,了解各阶客户心理,有新产品上市和流通产品销量提升的成功运作经验;5、有较强的沟通协调能力,良好的合作精神;6、工作认真细心、责任心强、为人正直、吃苦耐劳,积极主动,敢于坚持原则。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
四川-成都市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5-7 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、依照产品的优势,制定区域市场方案和营销计划;2、协助销售经理完成产品的市场通路规划;3、负责区域内产品的品类品项管理;4、促销规划及费用管理;5、分配CP及助销工具;6、监督促销执行;7、职责内的其他工作。任职资格:1、大专或以上学历,熟练运用电脑操作;2、服务意识强,工作积极、仔细负责;3、有较强的沟通协调能力,良好的合作精神;4、敏锐的市场洞察力,了解各阶客户心理,有新产品上市和流通产品销量提升的成功运作经验;5、熟悉快消品市场,3年以上渠道市场及企划相关工作经验者优先考虑;6、工作认真细心、责任心强、为人正直、吃苦耐劳,积极主动,敢于坚持原则。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
四川-成都市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:职位描述 1、负责仓库管理,车辆运输等日常管理工作,通过流程管理控制安全事故率; 2、有一定的数据分析能力,能通过数据分析提出仓库管理运输流程的改进建议; 3、协助物流经理管理日常运营工作,确保各项营运指标的完成; 4、岗位其他相关工作及上级安排的临时性工作。任职资格:职位要求 1、大专或以上学历,三年以上快速消费品实物物流管理的工作经验,了解并熟悉低温冷链系统操作模式; 2、熟悉成都市交通法规、熟悉本市及周边城市的交通道路状况; 3、熟练运用EXCEL、PPT、WORD办公软件; 4、具有良好的人际沟通能力和团队合作精神,有良好的语言表达以及书面表达能力; 5、能够经常短期出差到其他区域工作; 6、工作积极主动,责任心强,能在较强的压力下工作; 7、反应迅速,工作效率高,善于处理各类突发状况,有一定危机处理能力。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
重庆 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:职责:-负责批发客户的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表-负责批发客户的促销活动执行与跟进-与批发客户保持良好的客情关系-及时反馈相关市场信息-职位其他相关工作。要求:-中专或以上学历-具有良好的沟通、协调能力-有1年以上的快速消费品工作经验-熟悉批发渠道的人员优先
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-湛江市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责客户的拜访及日常工作;2、负责客户的促销活动执行与跟进;3、与客户保持良好的客情关系;4、及时反馈相关市场信息;5、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、中专或以上学历;2、具有良好的沟通、协调能力;3、有1年以上的快速消费品工作经验;4、熟悉当地市场及当地批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、全面负责天猫店铺(母婴品类)的运营管理工作,负责店铺营销、推广、分析、监控等系统性经营工作,积极达成品牌销售额;2、带领团队完成店铺产品管理,精通各类天猫营销工具的使用,通过点击率、流量和转化率的提升快速转化成销量;3、主导店铺的页面管理工作,主导与设计文案的合作与沟通,将品牌意识想法得到最精确的实现和落地;4、全面统筹店铺的各类活动,精细规划各类活动预算,主导策划店铺各类促销活动,包括各类大型购物节、品牌日等;5、店铺各类销售数据管理及日常安全维护,数据监控、分析6、完成公司制订的岗位业绩考核任务,符合公司业绩考核的基本指标;7、天猫店铺团队管理和人员发展管理8、其他与工作职责相关的工作 任职资格:1、大专及以上学历,3年左右电商运营工作经验;2、有母婴品类经验者优先3、熟悉天猫运营环境、交易规则、付费推广、广告投放等,精通淘宝网营销,有天猫相关资源优先录用4、工作主动性及抗压性
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
天津-南开区 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、制定及完善公司培训管理制度,建立培训管理体系,并监督实施效果;2、根据公司年度经营策略,收集审核各部门的培训需求,制定公司年度培训计划,并推进过程及评估分析落实效果;3、制定公司年度培训规划和预算,并具体实施培训工作;4、组织开发公司内部培训课程体系,独立完成部分管理类及销售类课程的开发,并在内部讲授,组织和推动线上培训平台的运用;5、选拔、培养和管理内部培训师,为内部培训师提供咨询和指导,提升整体讲师技巧水平;6、拓展培训渠道和资源,评估外部培训机构及师资;7、关注公司人才梯队培养,制订人才建设体系,引导各部门负责人关心员工个人能力培养及个人发展,将培训体系和员工晋级、薪酬体系相结合;8、负责下属员工的甄选、考核及业务指导工作;9、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、本科及以上学历,具有5年以上相关工作经验,其中包含3年以上培训管理工作经验;2、能独立进行销售培训体系搭建、培训课件的开发设计及讲授、培训项目方案的拟定,并能指导外训讲师对培训方案及培训方法进行改进;3、擅于运用多样的培训方式或各种多媒体手段推进培训实施,对外部培训动态敏感;4、普通话标准,具备优秀的口头及书面表达能力、规划能力及组织管理协调能力,良好的团队合作精神;5、逻辑思维能力佳,具备较好的人际关系处理能力,较强的沟通能力、抗压能力,能勇于承担责任;6、计算机操作熟练,能熟练运用Office软件及音视频软件;7、能适应出差;8、具备快消品行业或互联网行业或培训咨询行业等工作经历者可优先考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、天猫国际旗舰店日常运营操作与维护,优化商品、补货计划创建、协调仓库客服等部门 2、店铺活动细则制定,包办所有活动跟进操作; 3、平台活动报名,活动资源挖掘; 4、钻展、淘客广告的投放,站外推广资源的联系等; 5、官方海外旗舰店的促销活动,各种页面的文案创作工作;文案创作后交给设计师执行,并监督页面完稿内容; 6、店铺运营费用统计,日常数据资料汇总 任职资格:1、大学专科以上学历,有1年以上淘宝店铺运营相关经验; 有天猫国际运营经验优先 2、熟悉天猫/淘宝的运营环境、交易规则、活动推广、网站广告资源; 3、懂得天猫/淘宝店铺后台工具应用及推广工具的使用; 4、懂得如何策划宝贝描述页面和店铺首页,熟悉天猫/淘宝运营原理,熟悉天猫/淘宝网站运作情况,熟悉各大论坛运作; 5、熟悉天猫/淘宝平台上各项活动、推广渠道,能自主进行报名操作; 6、良好的沟通理解能力,优秀的执行力,主动虚心学习的心态; 7、应变能力较强,具有突发事情的处理能力,有较强的服务意识; 8、 熟练掌握WORD/EXCEL等OFFICE工具
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:岗位职责:1、全面深入掌握天猫或京东售前客服工作内容,对售前客服工作进行指导监督; 2、熟悉公司产品,处理售前、售后中遇到的疑难技术问题; 3、处理退换货以及相关事宜; 4、安抚疑难用户,协调、谈判解决问题; 5、优化店铺评分、评价; 6、其他与工作职责相关的工作。 任职资格:任职资格:1、大专学历,有1年以上天猫或京东客服服务工作经验或销售经验,有相关的客户服务知识(有京东客服经验者优先);2、熟悉电脑操作,打字速度不低于50字/分钟,熟悉WORD、EXCEL等办公软件,有ERP使用经验者优先; 3、沟通能力强,良好的服务意识和说服能力;4、具有很强的责任心,积极进取,为人诚恳,工作作风严谨;5、有团队合作精神,良好的组织能力,能承受较大的工作压力;6、对上级主管安排的工作能按时完成,能适应轮班工作。工作时间:一周五天制(周一-周五上四天,周末上一天)。每周固定1-2次晚班值班。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
河北-衡水市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
3-5 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
工作职责1、 负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布、陈列管理、价格管理等工作。 2、 按照公司规定填写每月的销售报表,包括使用手机系统拜访商店客户以及相关工具。3、 协调运输人员商店的送货工作,监控所负责客户的合理库存。 4、 可独立开发新市场。5、 岗位其他相关工作职责。任职资格1、 中专或以上学历 。2、 具有良好的沟通、协调能力。3、 有2年以上的快速消费品工作经验。4、 有同行业当地销售经验优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
江西-上饶市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1.负责促销人员的招聘、培训、评估及管理;2.月度推广活动的申请、执行和协调;3.推广活动完毕后总结、评估以及核销,确保核销资料的真实性、准确性、及时性;4.大区POSM物料的管理与使用统计;5.收集并分析市场竞品信息及行业动态,结合公司现状,提出合理化建议;6.其他工作任务和项目,完成上级交办的其他工作; 任职资格:1.大专以上学历,营销/经济类优先,5年以上相关销售或市场操作经验,熟练操作办公软件;2.具备良好的计划、组织、协调、沟通等管理能力;3.良好的敬业精神和职业道德操守,事业心强,为人干练、踏实;4.能接受出差
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海-长宁区 |
学历要求: |
高中及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:职责:-达成区域内所辖分销商渠道各客户销售指标,费用控制指标-负责辖区内分销商渠道销售队伍管理工作-负责辖区内分销商渠道的整合,客户的管理-负责辖区内分销商渠道各客户的各项促销活动的执行-培训指导辖区内负责分销商渠道的销售团队 任职资格:-大专以上学历-3年快速消费品经验,至少1年分销商渠道的管理经验,-良好的组织协调及谈判能力,分销商渠道的客户的管理能力-熟悉分销商渠道运作模式-有快速消费品分销商渠道客户管理经验的人员优先
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-广州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:岗位职责: - 有效执行产品促销活动及新品推广计划 - 收集、整理与产品相关的市场信息 - 及时反馈产品在卖场销售中出现的问题,提出处理建议 - 负责招聘、培训促销人员,对团队成员进行日常工作的指导与管理 - 协助促销人员进驻卖场工作,与卖场保持良好的沟通 - 其他与职责相关的工作 任职资格:任职资格: - 大专以上学历,3年以上洗涤日化用品促销工作经历优先考虑 - 有较强的卖场货品管理能力,与卖场有良好的合作关系 - 有良好的沟通技巧、人际关系处理能力 - 有突发事件的应变能力,有较强的独立工作能力 - 有主人翁精神和很强的工作责任薪,服务意识强 - 熟悉OFFICE办公软件操作,如Excel、Word、Powerpoint
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
吉林-通化市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责客户的拜访及日常工作;2、负责客户的促销活动执行与跟进;3、与客户保持良好的客情关系;4、及时反馈相关市场信息;5、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、中专或以上学历;2、具有良好的沟通、协调能力;3、有1年以上的快速消费品工作经验;4、熟悉当地市场及当地批发渠道的人员优先。5、工作地点:梅河口市
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
辽宁-锦州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:负责客户的拜访及日常工作;负责客户的促销活动执行与跟进;与客户保持良好的客情关系;及时反馈相关市场信息;其他与职责相关的工作。 任职资格:中专或以上学历;具有良好的沟通、协调能力;有1年以上的快速消费品工作经验;熟悉当地市场及当地批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
福建-泉州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责客户的拜访及日常工作;2、负责客户的促销活动执行与跟进;3、与客户保持良好的客情关系;4、及时反馈相关市场信息;5、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、中专或以上学历;2、具有良好的沟通、协调能力;3、有1年以上的快速消费品工作经验;4、熟悉当地市场及当地批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
吉林-白山市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:负责白猫产品的客户拜访及日常工作,及时准确完成各种报表负责客户的促销活动执行与跟进与客户保持良好的客情关系及时反馈相关市场信息其他与职责相关的工作 任职资格:中专或以上学历具有良好的沟通、协调能力有1年以上的快速消费品工作经验熟悉批发渠道的人员优先
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
陕西-西安市-莲湖区 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、为区域提供人力资源全模块服务,推动公司政策、制度、流程的落地和执行,及时反馈意见与建议2、完成招聘任务,确保所需求岗位人员的及时招聘到位3、参与并跟进绩效考核工作,并对结果进行分析和反馈,提出改进完善措施4、协助管理者有效管理和激励团队,包括但不限于团队建设、员工关怀、文化宣导和融合,员工关系等,发现和诊断存在的问题并协助解决5、建立沟通渠道,定期与员工沟通交流、并做好关键人员的培养、发展和保留6、负责辖区日常行政事务的处理及协调。任职资格:1、2年以上人力资源工作经验;2、大专以上学历,人力资源专业或者相关管理类专业;3、熟悉及掌握人力资源全模块;擅长招聘,绩效考核模块尤佳;4、热爱人力资源工作,为人真诚正直,积极主动;5、优秀的人际沟通能力和情绪控制能力,良好的抗压能力。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
福建-泉州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4-6 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责销售部后勤和行政工作;2、负责公司与各客户的资料维护工作;3、汇总所有销售数据,进行销售报表的分析;4、协助公司财务部做汇总及跟进销售发票定时提供销售报表。5、协助上级主管管理销售团队。6、协调本部门同公司各部门对接以及厂家相关人员沟通 。 任职资格:1、具备1年以上快速消费品销售行政工作经验;2、了解当地快速消费品和商场的运作流程;3、熟悉OFFICE办公软件操作,如EXCEL、WORD等;4、良好的沟通协调能力和合作精神,能合理安排手头各项工作任务;5、有主人翁精神,能勇于面对工作压力。6、大专或以上学历,有相关工作经验者优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-广州市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、定期回顾与完善公司各部门的控制制度和管理流程;推动公司流程体系化及系统化建设;2、对公司各部门流程的设计和执行有效性进行评估,梳理流程,提出改善建议;3、营造公司良好的内控环境,并提供公司内控的知识共享与咨询培训,提升公司整体内控管理能力;4、配合完成外部监管检查的对接,支撑公司的内外部审计工作,督促业务部门及时完成整改;5、参与管理公司财务的日常工作,包括会计制度与流程、账目核对与调整、资金管理、固定资产管理等;6、完成领导安排的其它工作任务。 任职资格:1、全日制本科及以上学历,会计、财务相关专业,具备中级以上职称证书,持CPA或CIA资格证书者优先; 2、8年以上财务管理工作经验,有公司内控管理经验或4年以上四大会计师事务所工作经验优先考虑; 3、熟悉会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策;4、具有全面的财务专业知识、账务处理、融资及信贷方面操作及财务管理经验; 5、为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真; 6、有较强的沟通协调能力、有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神;7、英文良好,良好的书写表达能力
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-广州市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责KA客户的门店拜访等日常工作,及时准确完成各种报表;2、负责KA客户的促销活动的执行与跟进;3、与KA客户保持良好的客情关系;4、及时反馈相关市场信息。 任职资格:1、中专或以上学历;2、具有良好的沟通、协调能力,能吃苦耐劳;3、有1年以上的快速消费品工作经验;4、熟悉KA客户运作流程的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-广州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:岗位职责:1、处理销售订单,保证按时完成。2、按时按量完成ERP/DIS系统操作。3、及时更新维护相关信息,确保系统基础数据的准确性。4、保证供应商代垫文件的合理性及保管文本文件。5、其他与职责相关的工作 任职资格:任职要求:1、熟悉ERP或DIS系统操作。2、熟悉OFFICE办公软件操作,如EXCEL,WORD等。3、1年以上销售行政工作经验,有物流工作经验优先。 4、工作细心、有条理,有较强的沟通能力 。5、能承受一定工作压力。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-广州市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、根据公司年度营运计划和母婴用品渠道发展策略,达成业务目标 ; 2、制定辖区市场拓展计划,有效开发及管理母婴用品渠道,巩固与母婴渠道合作; 3、开拓、选择、评估,建立辖区的经销商体系,确保年度销售目标达成 ; 4、对辖区经销商经营渠道的销售进行跟踪、评估及管理,制定有效策略,采取行动,切实帮助经销商解决实际业务挑战,完成销售目标 ; 5、策划辖区的产品促销推广方案,配合完成公司制定的推广方案,并跟踪执行; 6、收集各类市场信息,评估市场动态,提出新品开发建议;7、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、本科(含)以上学历;3年以上母婴渠道拓展及维护相关运营、市场、产品经验,具有渠道资源优先考虑; 2、市场敏感度高,具备较强的相关市场信息分析能力和相关企业拓展能力; 3、具备良好的沟通协调能力、市场营销技巧、敏锐快捷的市场反应能力及较强的风险意识; 4、拥有创新和较强的团队合作精神,学习能力强; 5、善于组织、沟通,拥有较强的执行能力。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
福建-泉州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
7-9 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责提供人力资源全模块服务,包括:招聘、员工关系处理、绩效跟进、入离职及异动手续的办理等;2、负责招聘管理,确保所需求岗位人员的及时招聘到位;3、负责员工关系管理,包括但不限离职、异动、劳动合同签署、员工纠纷、员工关怀;4、协助跟进绩效考核工作,并对结果进行分析和反馈;5、建立沟通渠道,定期与员工沟通交流、并做好关键人员的培养、发展和保留;’6、此岗位为HRBP方向。 任职资格:1、 5年以上人力资源工作经验;2、 大专及以上学历,人力资源专业或者相关管理类专业;3、 熟悉及掌握人力资源全模块;擅长招聘,员工关系模块尤佳;4、 热爱人力资源工作,为人真诚正直,积极主动; 5、 优秀的人际沟通能力和情绪控制能力,良好的抗压能力;6、 良好的团队合作能力。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-宁波市-江东区 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、根据订单及时,准确完成货品进、出仓的系统操作;2、准确完成盘点及数据汇总、核对,负责单据跟踪与保存管理;3、对货品的采购,拒收,退货,出货的跟踪管理;4、根据发货报表制订配送安排,沟通运输商,及时掌握配送的情况单据回收等;5、协助上司处理突发事件;6、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、大专或以上学历,熟练运用电脑操作;2、服务意识强,工作积极、仔细负责、对数字敏感;3、有较强的沟通协调能力,良好的合作精神;4、欢迎应届毕业生投递简历。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-广州市-天河区 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5-7 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、努力完成公司下达的各项经营指标; 2、与卖场客户及供应商保持良好的信息沟通并维护产品陈列分销; 3、监管区域内卖场的日常订单,及时反馈市场信息等; 4、及时跟踪及回收公司的货款; 5、协助执行公司促销及新品推广计划; 6、负责相关销售人员的日常工作指导、培训与管理; 7、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、大专以上学历,有相关工作经验者优先;2、具备3年以上快速消费品行业工作经历优先; 3、了解当地快速消费品和商场的运作流程;4、具备较强的卖场管理能力,与各重点客户有过良好的合作关系; 5、具有良好的沟通技巧、人际关系处理能力及组织能力; 6、有处理突发事件的应变能力,有较强的独立工作能力及领导才能; 7、有主人翁精神和很强的工作责任心,能勇于面对工作压力。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-深圳市-龙华区 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、及时对账、开票,在有效期前交票至业务代表或客户;根据客户提供的结算单提交开票申请,并及时登记跟踪涉及费用明细确认情况 2、根据相关资料,核查对帐差异原因;及时知会业务员收货数量差异、价格差异,尽快处理对账后差异。 3、及时跟进回款,并提供回款明细协助会计员核销。 4、客户应收超期的解释和对账超期跟进 5、票扣费用核销 6、登记客户退货未入系统明细并跟踪 任职资格:1、大专或以上学历,熟练运用电脑操作; 2、具有快速消费品行业对账或财务相关工作经验; 3、工作积极主动、仔细认真负责; 4、有较强的沟通协调能力,良好的合作精神。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
福建-福州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、达成区域内所辖客户销售指标、费用控制指标,包括SKU分布、重点品项管理、陈列管理、价格管理等;2、负责辖区内经销商渠道销售队伍管理,按时按需完成销售数据提报;3、负责辖区内经销商渠道的整合,客户的管理,可独立开发新市场;4、负责辖区内客户促销活动的执行与反馈;5、培训指导辖区内负责分销商渠道的销售团队,共同达成销量指标;6、岗位其他相关工作职责。 任职资格:任职资格:1、大学专科及以上学历;2、五年以上快速消费品行业工作经验;3、良好的组织协调及谈判能力,具备良好的合作精神;4、熟悉所在区域分销商及地方LKA系统运作模式;5、极强的的客户开拓及管理能力;6、有日化行业渠道客户管理经验的人员优先考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
山东-青岛市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、根据市场情况合理分配目标,完成公司下达的销售目标2、根据公司的市场发展策略,制订营业所内的销售策略与明确的行动方案,并追踪执行3、对所辖区域内市场进行有效管理,严格执行公司价格策略,组织、协调、领导、发展所辖区域终端及批发网络,完成铺货目标(覆盖+上架),并与客户保持永久的良性合作关系。4、按照公司要求推广新产品以及执行其他市场促销活动,合理使用促销费用。5、及时向上司汇报竞争对手的市场活动和其他市场信息。6、指导下属销售人员完成CRC的填写和网点资料的建立7、对营业所内人员进行管理,指导和培训下属销售人员,并评估他们的工作业绩。任职资格:A/大专及以上学历;B/市场操作经验2年以上(含现代通路和传统通路)C/有责任心和团队合作精神,极强的经销商管理能力及商场谈判能力,并拥有良好的客情关系D/策划和执行能力、分析能力强,能够独立作业.E/具有一定的管理经验F/能承受较大的工作压力G/快速消费品行业经验优先
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
山东-淄博市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责客户的拜访及日常工作;2、负责客户的促销活动执行与跟进;3、与客户保持良好的客情关系;4、及时反馈相关市场信息;5、其他与职责相关的工作。任职资格:1、中专或以上学历;2、具有良好的沟通、协调能力;3、有1年以上的快速消费品工作经验;4、熟悉当地市场及当地批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广西-柳州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、配额内人员后台跟踪,每月配额内80%门店定位+培训2、路演活动准备、策划、活动审核、跟踪、总结 3、路演活动物料制作与使用跟踪 4、临促人员管理 5、市场走访,了解产品店内表现和竞品信息,检查门店活动真实执行及有效性 任职资格:1、对接厂家执行常规路演活动2、策划和安排周末路演3、配合销售人员执行各类路演活动4、路演物料和赠品管理和使用路演活动:包含活动界定、临促人员招聘、培训、费用申请、核销、后台点选等。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
辽宁-沈阳市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1.理解所支持业务部门的业务和组织,识别、诊断业务部门对人力资源的需求,提供有效的HR综合解决方案;2.推动公司人力资源制度及流程在业务部门的执行、落地;3.推动公司人力资源相关项目在业务部门的落地;4.营造良好团队氛围,规划激励措施,有效激发团队,提升人员敬业度和团队凝聚力;5.其他与职责相关的工作。 任职资格:1.本科或以上学历,人力资源专业或相关管理类专业;2.8年以上人力资源工作经验,其中4年以上人力资源综合管理经验,擅长招聘、员工关系模块者优先考虑,服务过快消品行业者优先;3.较强的责任心和抗压能力,善于沟通,乐于合作;4.性格外向,有良好的职业道德和职业操守。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
湖南-株洲市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1.负责促销人员的招聘、培训、评估及管理;2.月度推广活动的申请、执行和协调;3.推广活动完毕后总结、评估以及核销,确保核销资料的真实性、准确性、及时性;4.大区POSM物料的管理与使用统计;5.收集并分析市场竞品信息及行业动态,结合公司现状,提出合理化建议;6.其他工作任务和项目,完成上级交办的其他工作; 任职资格:1.大专以上学历,营销/经济类优先,5年以上相关销售或市场操作经验,熟练操作办公软件;2.具备良好的计划、组织、协调、沟通等管理能力;3.良好的敬业精神和职业道德操守,事业心强,为人干练、踏实;4.能接受出差
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-深圳市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、达成区域内所辖客户销售指标、费用控制指标,包括SKU分布、重点品项管理、陈列管理、价格管理等;2、负责辖区内经销商渠道销售队伍管理,按时按需完成销售数据提报;3、负责辖区内经销商渠道的整合,客户的管理,可独立开发新市场;4、负责辖区内客户促销活动的执行与反馈;5、培训指导辖区内负责分销商渠道的销售团队,共同达成销量指标;6、岗位其他相关工作职责。 任职资格:任职资格:1、大学专科及以上学历;2、五年以上快速消费品行业工作经验;3、良好的组织协调及谈判能力,具备良好的合作精神;4、熟悉所在区域分销商及地方LKA系统运作模式;5、极强的的客户开拓及管理能力;6、有日化行业渠道客户管理经验的人员优先考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
辽宁-大连市 |
学历要求: |
高中及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、 负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布、陈列管理、价格管理等工作。2、 按照公司规定填写每月的销售报表,包括使用手机拜访商店客户以及相关工具。3、 协调运输人员商店的送货工作,监控所负责客户的合理库存。4、 岗位其他相关工作职责。 任职资格:1、 中专或以上学历 。2、 具有良好的沟通、协调能力。3、 有1年以上的快速消费品工作经验。4、 熟悉批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-广州市-越秀区 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:职责:-负责客户的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表-负责客户的促销活动执行与跟进-与批发客户保持良好的客情关系-及时反馈相关市场信息-职位其他相关工作。 任职资格:要求:-中专或以上学历-具有良好的沟通、协调能力-有1年以上的快速消费品工作经验-熟悉批发渠道的人员优先
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
湖南-长沙市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4-6 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:工作职责:1.负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布,陈列管理,价格管理等工作。2.按照公司的规定填写每月的销售报表,包括使用CRC卡拜访商店客户等工作。3.协调运输人员商店送货工作,监控所负责客户的合理库存。4.岗位其他相关工作职责。工作要求:1.中专或以上学历2.具有良好的沟通,协调能力。3.有1年以上的快速消费品经验。4.熟悉批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
四川-成都市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责完善预算管理体系,为预算工作建立对应的执行和控制机制;2、对公司生意项目提供财务分析报告并组织财务分析会议,并提出财务建议;3、及时更新和完善财务分析模型:4、定期不定期的配合生意项目发展需要提供财务数据和财务测算支持,并结合业务部门和管理部门关键指标需求,分析公司经营管理情况,为决策提供有效的数据支撑。任职要求:1、全日制财经类专业(会计学)大专及以上学历,***为优2、具备相关财务分析岗及经历优先,抗压能力强3、有较强的数据分析和沟通表达能力4、具备数字敏感性和文字综合表达能力5、有销售行业(商贸企业)经历,尤其是快消品行业经历优先
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-清远市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、努力完成公司下达的各项销售目标及产品陈列标准;2、与客户保持良好的沟通并维护产品价格;3、参与市场开拓工作;4、及时反馈销售状况及市场信息等;5、跟踪日常销售订单;6、协助公司促销活动及新品推广计划的执行;7、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、中专及以上学历;2、有快速消费品行业销售工作经验优先考虑;3、具备较强的沟通能力,责任感强,工作细致、踏实;4、具有良好的工作心态和团队合作精神;
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
辽宁-沈阳市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:一、谈判:1、负责参与年度合同谈判;2、负责地区促销规划与谈判;3、负责商品地区范围内的卖进;4、按公司规定的陈列标准同采购谈判门店陈列图。二、执行:1、承担地区零售渠道的销售业绩;2、负责费用跟进、经销商及系统损益测算;3、负责策略执行,宣导并执行公司及大区策略;4、管理整个客户业务团队。三、与其他相关部门保持良好的沟通与配合四、其他与职责相关的工作 任职资格:1)5年及以上销售管理经验;2)敏锐的市场洞察力和分析能力;3)良好的市场规划和渠道管理能力;4)良好的组织协调及谈判能力;5)熟悉全国重点KA客户/传统渠道经销商管理运作模式;6)有跨国公司快速消费品KA客户/经销商管理经验的的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
辽宁-沈阳市 |
学历要求: |
高中及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、 负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布、陈列管理、价格管理等工作。2、 按照公司规定填写每月的销售报表,包括使用手机拜访商店客户以及相关工具。3、 协调运输人员商店的送货工作,监控所负责客户的合理库存。4、 岗位其他相关工作职责。 任职资格:1、 中专或以上学历 。2、 具有良好的沟通、协调能力。3、 有1年以上的快速消费品工作经验。4、 熟悉批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
吉林-吉林市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责客户的拜访及日常工作;2、负责客户的促销活动执行与跟进;3、与客户保持良好的客情关系;4、及时反馈相关市场信息;5、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、中专或以上学历;2、具有良好的沟通、协调能力;3、有1年以上的快速消费品工作经验;4、熟悉当地市场及当地批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-广州市-越秀区 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1.理解所支持业务部门的业务和组织,识别、诊断业务部门对人力资源的需求,提供有效的HR综合解决方案;2.推动公司人力资源制度及流程在业务部门的执行、落地;3.推动公司人力资源相关项目在业务部门的落地;4.营造良好团队氛围,规划激励措施,有效激发团队,提升人员敬业度和团队凝聚力;5.其他与职责相关的工作。 任职资格:1.本科或以上学历,人力资源专业或相关管理类专业;2.8年以上人力资源工作经验,其中4年以上人力资源综合管理经验,擅长招聘、员工关系、梯队建设模块者优先考虑,有服务过快消品行业者优先;3.较强的责任心和抗压能力,善于沟通,乐于合作;4.性格外向,有良好的职业道德和职业操守。5.经验稍逊者,可应聘人力资源主管岗位。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
湖北-武汉市-洪山区 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1)制订相关仓库、配送、系统等物流运作管理流程、标准及相应的管理制度; 2)根据西南地区的物流资源(包括运输、仓库等资源),规划合理的物流解决方案; 3)控制成本,优化资源配置,不断提出改善方案; 4)负责团队建设及人员培养。 5)岗位其他相关工作。 任职资格:1)大专或以上学历,五年以上快速消费品实物物流管理的工作经验,以及具备带领数十人团队管理经验;2)熟悉福建省等地区及周边城市的物流资源,具备物流解决方案的规划能力; 3) 熟练掌握ERP、MRP2或进销存软件的操作;熟练运用EXCEL、PPT、WORD办公软件;4)善于将日常工作流程化、标准化管理;5)能够经常短期出差到其他地区工作; 6)与内、外部门的组织协调能力强,善于沟通,有良好的语言表达以及书面表达能力;7)反应迅速,工作效率高,善于处理各类突发状况,有一定危机处理能力。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
福建-福州市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:全面负责仓库的后台支持工作,主要包括: 1、接收进库货物,检查损坏情况,检查发票和货物差异。 2、精确分类,标记和存储货物,安排存储,优化仓库空间。 3、根据书面或口头需求或订单,检查,包装和配送出库货物。 4、根据公司既定程序,开展常规行政活动。包括应答电话,更新仓库卡和存储纪录,完成接收,转运,交货和配送表格。 5、其他职位相关的工作。 任职资格:1、中专或以上学历,能进行简单的电脑操作; 2、服务意识强,工作积极、仔细负责,对数字敏感;3、有较强的沟通协调能力,良好的合作精神;4、熟悉仓库管理制度和流程,有一年以上大中型日化用品仓库管理经验优先考虑。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
福建-福州市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
3-5 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1.负责客户的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表;2.负责客户的促销活动执行与跟进;3.与客户保持良好的客情关系;4.及时反馈相关市场信息;5.达成区域销售指标;6.其他与职责相关的工作。 任职资格:1.高中或以上学历2.具有良好的沟通、协调能力3.有1年以上的快速消费品工作经验或优秀应届毕业生优先考虑
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
8-9 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-广州市-黄埔区 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、管理区域内各分公司财务核算工作,负责对区域内各分公司日常会计核算和财务管理工作的指导、监督、检查,确保各分公司财务核算与管理符合总公司、集团管理要求。 2、积极主动地参与区域管理层会议,提供财务数据、资料与分析;对区域内各业务战略性议题提供可行性建议,以引导区域内公司良性健康发展,避免或能及时解决经营风险; 3、组织安排区域内各分公司税务筹划和各种税金的缴纳及各类税务事宜的办理; 4、对岗位设置、人员配备、核算组织程序等提出方案,负责选拔、培训、激励和考核财会人员; 5、建立并维系银行、税务、工商及其他政府部门的良好关系; 6、完成上级交办的其他工作,并向管理层提供相关决策方案。 任职资格:1、财务专业本科或中级以上职称;2、最少8年财务工作经验, 其中有销售型公司或分子公司3-5年财务部负责人以上职位;3、熟悉掌握国家税法及相关财税法律法规和政策、有较高的领导能力和管理水平;4、具备优秀的跨部门合作和沟通能力,能理解并适应市场问题,提出有效解决方案;5、道德品质好,职业素养高,责任心强,工作认真细致。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
7-9 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责品牌自媒体及互联网媒体平台(微博、微信、抖音、社群。。等)相关内容的策划、选题、执行、出稿等;2、根据产品属性,结合社会热点事件,策划组织线上推广活动,通过有效运营手段提升粉丝的质量和活跃度;3、分析把握目标人群的需求,调整自媒体平台内容建设;从阅读量、转发量等内容数据,以及用户留存率、UV、PV等用户数据方面,进行综合分析评估总结,及时调整内容运营方向。4、整合推广资源提高品牌曝光及活动传播热度。5、负责对外的品牌异业合作及媒体合作等。6、其他与职责相关的工作。 任职资格:1. 全日制大专及以上学历,中文、新闻、传媒等相关专业;2. 思维敏捷,洞察力强,网感好,具备较强的活动创意及策划能力、文案撰写能力;3. 热爱新媒体行业和自媒体运营,对微信、微博、互联网、泛娱乐、网综、移动互联网发展潮流高度关注,思维活跃、有创意;4. 有较强的自学能力,有一定的美术修养,熟练运营各种后台编辑软件、图片及视频处理软件;4.有成功的品牌自媒体运营案例,从事快消行业经验者佳;5. 有较强的数据整理分析能力,能够及时总结新媒体运营经验并适时调整。较强安全意识和危机公关处理能力,能及时处理媒体危机事件。6. 性格开朗、良好的团队合作精神。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-佛山市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责KA客户的门店拜访等日常工作,及时准确完成各种报表2、负责KA客户的促销活动的执行与跟进3、与KA客户保持良好的客情关系4、及时反馈相关市场信息5、其他与职责相关的工作 任职资格:A/中专或以上学历B/具有良好的沟通、协调能力C/有1年以上的快速消费品工作经验D/熟悉KA客户运作流程的人员优先E/应届生也可考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
天津 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5-7 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、达成区域内所辖客户销售指标、费用控制指标,包括SKU分布、重点品相管理、陈列管理、价格管理等;2、负责辖区内分销商渠道销售队伍管理,按时按需完成销售数据提报;3、负责辖区内分销商渠道的整合,客户的管理,可独立开发新市场;4、负责辖区内客户项促销活动的执行与反馈;5、培训指导辖区内负责分销商渠道的销售团队,共同达成销量指标;6、岗位其他相关工作职责。任职资格:1、大学专科及以上学历;2、五年以上快速消费品行业工作经验;3、良好的组织协调及谈判能力,具备良好的合作精神;4、熟悉所在区域分销商及地方LKA系统运作模式;5、极强的的客户开拓及管理能力;6、有日化行业渠道客户管理经验的人员优先考虑。工作地点:天津市区、宝坻各1人
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
职责:-达成区域内所辖分销商渠道各客户销售指标,费用控制指标-负责辖区内分销商渠道销售队伍管理工作-负责辖区内分销商渠道的整合,客户的管理-负责辖区内分销商渠道各客户的各项促销活动的执行-培训指导辖区内负责分销商渠道的销售团队要求:-大专以上学历-3年快速消费品经验,至少1年分销商渠道的管理经验,-良好的组织协调及谈判能力,分销商渠道的客户的管理能力-熟悉分销商渠道运作模式-有跨国公司快速消费品分销商渠道客户管理经验的人员优先
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:生产计划管理: 1、协助上司编制生产计划和生产订单、安排生产任务、跟进生产进度、计划达成分析与出货安排; 2、协助上司处理OEM订单价格交期等问题; 3、生产计划和生产订单情况跟进; 生产异常协调以及相关部门的沟通协调工作; 4、负责PMC内部流程的编写及更新。供应商管理:1、 进行市场调研和分析,建立健全供应商资料管理档案; 2、对供应商的合同执行能力、产能、质量、价格进行审核评估; 努力降低采购成本; 3、采购物品交货期的跟踪和质量沟通; 4、 协调供应商及公司各部门的质量问题处理。 任职资格:1、大专以上学历;有日化行业相关工作经验者优先考虑; 2、5年以上PMC相关岗位工作经验;3、熟悉采购流程,熟悉供应商评估、考核,熟悉相关质量体系标准 ; 4、 良好的沟通、谈判、分析、组织能力,具备较强独立工作能力,执行能力强; 5、工作细致认真,责任心强; 6、熟练操作office办公软件,有一定英文基础者尤佳。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-宁波市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:-达成区域内所辖经销商渠道各客户销售指标,费用控制指标-负责辖区内经销商渠道销售队伍管理工作-负责辖区内经销商渠道的整合,客户的管理-负责辖区内经销商渠道各客户的各项促销活动的执行-培训指导辖区内负责经销商渠道的销售团队 任职资格:-大专以上学历-3年快速消费品经验,至少1年经销商渠道的管理经验,-良好的组织协调及谈判能力,经销商渠道的客户的管理能力-熟悉经销商渠道运作模式
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-惠州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责客户的拜访及日常工作;2、负责客户的促销活动执行与跟进;3、与客户保持良好的客情关系;4、及时反馈相关市场信息;5、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、中专或以上学历;2、具有良好的沟通、协调能力;3、有1年以上的快速消费品工作经验;4、熟悉当地市场及当地批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
福建-莆田市 |
学历要求: |
初中及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
3-5 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、与仓管兼理货员清晰交接送客户产品;2、在客户处卸货,清点,交接,货款收取,销售单签收;3、对产品配送过程中所遇到的问题及时进行处理,***限度避免不合理拒收、退货的产生;4、和司机一起对车辆里的库存负责任;5、协助司机做好车辆成本控制、安全防范方面的工作;6、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、初中或以上学历;2、服务意识强,工作积极、仔细负责,人品佳;3、有较强的沟通协调能力,良好的合作精神;4、勤恳好学,具有物流相关工作经验者优先考虑;5、熟悉莆田路况及商超送货流程者优先考虑;6、该岗位作为司机的后备人选,持有C照以上者优先考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
山东-烟台市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责客户的拜访及日常工作;2、负责客户的促销活动执行与跟进;3、与客户保持良好的客情关系;4、及时反馈相关市场信息;5、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、中专或以上学历;2、具有良好的沟通、协调能力;3、有1年以上的快速消费品工作经验;4、熟悉当地市场及当地批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
福建-漳州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:(驻地:漳浦县)负责客户的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表;负责客户的促销活动执行与跟进;与客户保持良好的客情关系;及时反馈相关市场信息;其他与职责相关的工作。 任职资格:中专或以上学历;具有良好的沟通、协调能力;有1年以上的快速消费品工作经验;熟悉当地市场及当地批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
吉林-长春市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:-负责客户的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表-负责客户的促销活动执行与跟进-与客户保持良好的客情关系-及时反馈相关市场信息-职位其他相关工作。 任职资格:-中专或以上学历-具有良好的沟通、协调能力-有1年以上的快速消费品工作经验-工作地点:***岭市、辽源市、白城市,欢迎想回家工作的应聘者踊跃投递
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-梅州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:负责客户的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表;负责客户的促销活动执行与跟进;与客户保持良好的客情关系;及时反馈相关市场信息;其他与职责相关的工作。 任职资格:中专或以上学历;具有良好的沟通、协调能力;有1年以上的快速消费品工作经验;熟悉当地市场及当地批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
山东-济南市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、协助进行招聘、培训及促销人员进驻卖场工作,与卖场保持良好的沟通;2、监督终端门店陈列和进行有效的陈列指导;3、依据公司要求准确的执行促销活动并监督相应的执行情况;4、按公司要求及时的收集、整理公司所需的终端数据及竞品信息;5、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、大专以上学历,1年以上洗涤日化用品促销工作经历优先考虑;2、有较强的卖场货品管理能力,与卖场有良好的合作关系;3、有良好的沟通技巧、人际关系处理能力;4、有突发事件的应变能力,有较强的独立工作能力;5、有主人翁精神和很强的工作责任薪,服务意识强;6、熟悉OFFICE办公软件操作,如Excel、Word
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
山东-济南市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:负责白猫产品的客户拜访及日常工作,及时准确完成各种报表负责客户的促销活动执行与跟进与客户保持良好的客情关系及时反馈相关市场信息其他与职责相关的工作 任职资格:中专或以上学历具有良好的沟通、协调能力有1年以上的快速消费品工作经验熟悉流通渠道的人员优先
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
山东-枣庄市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:-负责批发客户的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表-负责批发客户的促销活动执行与跟进-与批发客户保持良好的客情关系-及时反馈相关市场信息-职位其他相关工作。 任职资格:-中专或以上学历-具有良好的沟通、协调能力-有1年以上的快速消费品工作经验-熟悉批发渠道的人员优先
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
山东-烟台市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4-6 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、协助进行招聘、培训及促销人员进驻卖场工作,与卖场保持良好的沟通;2、监督终端门店陈列和进行有效的陈列指导;3、依据公司要求准确的执行促销活动并监督相应的执行情况;4、按公司要求及时的收集、整理公司所需的终端数据及竞品信息;5、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、大专以上学历,1年以上洗涤日化用品促销工作经历优先考虑;2、有较强的卖场货品管理能力,与卖场有良好的合作关系;3、有良好的沟通技巧、人际关系处理能力;4、有突发事件的应变能力,有较强的独立工作能力;5、有主人翁精神和很强的工作责任心,服务意识强;6、熟悉OFFICE办公软件操作,如Excel、Word
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
山东-济南市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:-负责客户的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表-负责客户的促销活动执行与跟进-与客户保持良好的客情关系-及时反馈相关市场信息-职位其他相关工作。任职资格:-中专或以上学历-具有良好的沟通、协调能力-有2年以上的快速消费品工作经验-熟悉批发渠道的人员优先
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
山东-青岛市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责客户的拜访及日常工作;2、负责客户的促销活动执行与跟进;3、与客户保持良好的客情关系;4、及时反馈相关市场信息;5、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、中专或以上学历;2、具有良好的沟通、协调能力;3、有1年以上的快速消费品工作经验;4、熟悉当地市场及当地批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
河南-新乡市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、达成区域内所辖客户销售指标、费用控制指标,包括SKU分布、重点品项管理、陈列管理、价格管理等;2、负责辖区内分销商渠道销售队伍管理,按时按需完成销售数据提报;3、负责辖区内分销商渠道的整合,客户的管理,可独立开发新市场;4、负责辖区内客户项促销活动的执行与反馈;5、培训指导辖区内负责分销商渠道的销售团队,共同达成销量指标;6、岗位其他相关工作职责。 任职资格:任职资格:1、大学专科及以上学历;2、五年以上快速消费品行业工作经验;3、良好的组织协调及谈判能力,具备良好的合作精神;4、熟悉所在区域分销商及地方LKA系统运作模式;5、极强的的客户开拓及管理能力;6、有日化行业渠道客户管理经验的人员优先考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-江门市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:(驻地:蓬江区)负责客户的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表;负责客户的促销活动执行与跟进;与客户保持良好的客情关系;及时反馈相关市场信息;其他与职责相关的工作。 任职资格:中专或以上学历;具有良好的沟通、协调能力;有1年以上的快速消费品工作经验;熟悉当地市场及当地批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
山东-泰安市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、达成区域内所辖客户销售指标、费用控制指标,包括SKU分布、重点品项管理、陈列管理、价格管理等;2、负责辖区内经销商渠道销售队伍管理,按时按需完成销售数据提报;3、负责辖区内经销商渠道的整合,客户的管理,可独立开发新市场;4、负责辖区内客户促销活动的执行与反馈;5、培训指导辖区内负责分销商渠道的销售团队,共同达成销量指标;6、岗位其他相关工作职责。 任职资格:任职资格:1、大学专科及以上学历;2、五年以上快速消费品行业工作经验;3、良好的组织协调及谈判能力,具备良好的合作精神;4、熟悉所在区域分销商及地方LKA系统运作模式;5、极强的的客户开拓及管理能力;6、有日化行业渠道客户管理经验的人员优先考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
河南-新乡市 |
学历要求: |
高中及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:工作职责: 1、 负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布、陈列管理、价格管理等工作。 2、 按照公司规定填写每月的销售报表,包括使用手机系统拜访商店客户以及相关工具。3、 协调运输人员商店的送货工作,监控所负责客户的合理库存。 4、 可独立开发新市场。 5、 岗位其他相关工作职责。 任职资格:工作要求: 1、 中专或以上学历 。 2、 具有良好的沟通、协调能力。 3、 有2年以上的快速消费品工作经验。 4、 熟悉通路渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
福建-莆田市 |
学历要求: |
初中及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
3-5 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:全面负责仓库的后台支持工作,主要包括: 1、接收进库货物,检查损坏情况,检查发票和货物差异。 2、精确分类,标记和存储货物,安排存储,优化仓库空间。 3、根据书面或口头需求或订单,检查,包装和配送出库货物。 4、根据公司既定程序,开展常规行政活动。包括应答电话,更新仓库卡和存储纪录,完成接收,转运,交货和配送表格。 5、其他职位相关的工作。 任职资格:1、初中或以上学历,能进行简单的电脑操作; 2、服务意识强,工作积极、仔细负责,对数字敏感;3、有较强的沟通协调能力,良好的合作精神;4、熟悉仓库管理制度和流程,有一年以上大中型日化用品仓库管理经验优先考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
河南-郑州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、达成区域内所辖客户销售指标、费用控制指标,包括SKU分布、重点品项管理、陈列管理、价格管理等;2、负责辖区内分销商渠道销售队伍管理,按时按需完成销售数据提报;3、负责辖区内分销商渠道的整合,客户的管理,可独立开发新市场;4、负责辖区内客户项促销活动的执行与反馈;5、培训指导辖区内负责分销商渠道的销售团队,共同达成销量指标;6、岗位其他相关工作职责。任职资格:1、大学专科及以上学历,五年以上快速消费品行业工作经验;2、良好的组织协调及谈判能力,具备良好的合作精神;3、熟悉所在区域分销商及地方LKA系统运作模式;4、沟通能力强,逻辑性强,极强的的客户开拓及管理能力;5、有日化行业渠道客户管理经验的人员优先考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、达成所负责KA客户的销售指标以及其他指标(如市场占有率等);2、控制所负责KA客户的投入费用比;3、执行公司对KA渠道的合作策略,并积极反馈,参与制定KA渠道合作策略;4、制定所辖重点KA客户的合作策略,负责所辖重点KA客户的年度合同、日常促销等方面的谈判工作;5、执行公司的促销政策并协助促销计划的制定;6、对所辖重点KA客户的各项数据分析,并指导下一步的工作;7、KA销售团队的日常管理;8、与其他相关部门良好的沟通与配合;9、领导交办的其他事项。任职资格:1、大专及以上学历;2、三年及以上KA客户管理经验,同行业工作经验人员优先;3、敏锐的市场洞察力和分析能力,良好的市场规划和渠道管理能力;4、良好的组织协调及谈判能力;5、熟练使用办公自动化软件。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
高中及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1、***,年龄在40岁以下,身高在160CM以上,形象较好 2、身体健康,吃苦耐劳,性格开朗,有进取心; 3、高中以上学历,有健康证; 4、听得懂当地方言,沟通能力强,有亲和力; 5、有大型卖场相关工作经验2年以上,有母婴店经验优先考虑。 6、可接受驻点售卖,最好自备助动车之类交通工具。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
工作职责1、 负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布、陈列管理、价格管理等工作。2、 按照公司规定填写每月的销售报表,包括使用手机系统拜访商店客户以及相关工具。3、 协调运输人员商店的送货工作,监控所负责客户的合理库存。4、 管理对接经销商,可独立开发新市场。5、 岗位其他相关工作职责。任职资格1、 20-35岁,中专及以上学历 ,市场营销专业。2、 具有良好的沟通、协调能力,执行能力强,具一定的创新力。3、 有2年以上的快速消费品工作经验,熟悉物美系统流程操作优先。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
天津 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
3-5 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布、陈列管理、价格管理等工作。2、按照公司规定填写每月的销售报表,包括使用手机系统拜访商店客户以及相关工具。3、协调运输人员商店的送货工作,监控所负责客户的合理库存。4、管理经销商,可独立开发新市场。5、岗位其他相关工作职责。任职资格:1、20-35岁,大专及以上学历,市场营销专业,有一年快消行业工作经验;2、具有良好的沟通、协调能力,执行力强,具备一定的创新能力;3、熟悉传统渠道的人员优先工作地点:天津市区、郊县
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
江苏-南通市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
工作职责1、 负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布、陈列管理、价格管理等工作。 2、 按照公司规定填写每月的销售报表,包括使用手机系统拜访商店客户以及相关工具。 3、 协监控所负责客户的合理库存。 4、 可独立开发空白区域。 5、 岗位其他相关工作职责。任职资格1、 中专或以上学历 。 2、 具有良好的沟通、协调能力。 3、 有1年以上的快速消费品工作经验。 4、 熟悉通路渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、独立完成天猫等电商平台整体形象设计、网店风格、版面调整及商品展示设计,首页广告图片制作及美化、整体布局、活动广告和相关图片的制作; 2、协助站内站外市场投放视觉制作(如:小红书/微博/微信等)3、简易日常短视频拍摄与简单后制(如:商品介绍/抖音/GIF等)4、协助品牌搭建视觉范围处理(如:展会/新品发布会等)5、协助品牌中文化视觉内容制作(如:手册/中文版周边商品配套等)6、协助品牌其它设计需求7、其他与职责相关的工作。 任职资格:1. 大专及以上学历,平面设计、美术、多媒体设计等相关艺术类专业优先; 2. 有1年以上电子商务公司等相关工作经验; 3. 熟悉各平台后台功能和应用,有首页、活动页、详情页、各类营销图片制作一年以上相关经验; 4. 精通Photoshop 、AI、 Dreamweaver等图形设计及网页编辑软件,懂简单的代码替换;5. 能独立完成设计及制作任务,具备良好的团队合作精神和自学能力;6. 具有良好的沟通协调能力,抗压能力强,有强烈的事业心和责任感,做事认真、细致; 7. 面试时需带齐个人作品或提供相关个人设计的网页地址。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-7 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1.印刷品管理; 2.考勤管理与监督 ; 3.行政费用的统计、核对 ; 4.合同文件的管理与变更 ; 5.办公用品管理 ; 6.证照管理; 7.固定资产管理 ; 8.员工福利政策; 9.完成上级交给的其他事务性工作。 任职资格:1、大学专科或以上学历;2、具备2年以上行政管理工作经验者优先;3、.熟悉OFFICE办公软件操作,如EXCEL WORD ACCESS等; 4、工作细致、认真、有责任心; 5、良好的沟通协调能力及合作精神,能合理安排各项工作任务。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
3-5 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、根据订单及时,准确完成货品进、出仓的系统操作;2、准确完成盘点及数据汇总、核对,负责单据跟踪与保存管理;3、对货品的采购,拒收,退货,出货的跟踪管理;4、根据发货报表制订配送安排,沟通运输商,及时掌握配送的情况单据回收等;5、协助上司处理突发事件;6、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、中专或以上学历,熟练运用电脑操作;2、服务意识强,工作积极、仔细负责、对数字敏感;3、有较强的沟通协调能力,良好的合作精神;
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
福建-福州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4-6 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、协助进行招聘、培训及促销人员进驻卖场工作,与卖场保持良好的沟通;2、监督终端门店陈列和进行有效的陈列指导;3、依据公司要求准确的执行促销活动并监督相应的执行情况;4、按公司要求及时的收集、整理公司所需的终端数据及竞品信息;5、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、大专以上学历,1年以上洗涤日化用品促销工作经历优先考虑;2、有较强的卖场货品管理能力,与卖场有良好的合作关系;3、有良好的沟通技巧、人际关系处理能力;4、有突发事件的应变能力,有较强的独立工作能力;5、有主人翁精神和很强的工作责任心,服务意识强;6、熟悉OFFICE办公软件操作,如Excel、Word
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
福建-福州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、及时对账、开票,在有效期前交票至业务代表或客户;根据客户提供的结算单提交开票申请,并及时登记跟踪涉及费用明细确认情况 2、根据相关资料,核查对帐差异原因;及时知会业务员收货数量差异、价格差异,尽快处理对账后差异。 3、及时跟进回款,并提供回款明细协助会计员核销。 4、客户应收超期的解释和对账超期跟进 5、票扣费用核销 6、登记客户退货未入系统明细并跟踪 任职资格:1、大专或以上学历,熟练运用电脑操作; 2、具有快速消费品行业对账或财务相关工作经验; 3、工作积极主动、仔细认真负责; 4、有较强的沟通协调能力,良好的合作精神。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
福建-福州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5-7 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、努力完成公司下达的各项经营指标; 2、与卖场客户及供应商保持良好的信息沟通并维护产品陈列分销; 3、监管区域内卖场的日常订单,及时反馈市场信息等; 4、及时跟踪及回收公司的货款; 5、协助执行公司促销及新品推广计划; 6、负责相关销售人员的日常工作指导、培训与管理; 7、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、大专以上学历,有相关工作经验者优先;2、具备3年以上快速消费品行业工作经历优先; 3、了解当地快速消费品和商场的运作流程;4、具备较强的卖场管理能力,与各重点客户有过良好的合作关系; 5、具有良好的沟通技巧、人际关系处理能力及组织能力; 6、有处理突发事件的应变能力,有较强的独立工作能力及领导才能; 7、有主人翁精神和很强的工作责任心,能勇于面对工作压力。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
福建-福州市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、根据订单及时,准确完成货品进、出仓的系统操作;2、准确完成盘点及数据汇总、核对,负责单据跟踪与保存管理;3、对货品的采购,拒收,退货,出货的跟踪管理;4、根据发货报表制订配送安排,沟通运输商,及时掌握配送的情况单据回收等;5、协助上司处理突发事件;6、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、大专或以上学历,熟练运用电脑操作;2、服务意识强,工作积极、仔细负责、对数字敏感;3、有较强的沟通协调能力,良好的合作精神;4、欢迎应届毕业生投递简历。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
福建-福州市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:一、达成部门零售项目销售指标及费用管理指标二、制定各省区零售项目客户的合作策略三、负责指导省区人员进行零售项目客户的年度合同、日常促销等方面的谈判工作四、执行公司的促销政策并协助促销计划的制定五、对全国零售项目客户的各项数据分析,并指导下一步的工作六、与其他相关部门良好的沟通与配合七、其他与职责相关的工作 任职资格:1)5年及以上LKA客户管理经验;2)敏锐的市场洞察力和分析能力;3)良好的市场规划和渠道管理能力;4)良好的组织协调及谈判能力;5)熟悉LKA客户/传统渠道经销商间供LKA管理运作模式;6)有NKA/LKA客户管理经验的的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
河南-平顶山市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
3-5 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:-负责传统流通渠道客户的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表-负责促销活动执行与跟进-与客户保持良好的客情关系-及时反馈相关市场信息-职位其他相关工作。任职资格:-中专或以上学历-具有良好的沟通、协调能力-有2年以上的快速消费品工作经验-熟悉传统流通渠道的人员优先
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
四川-成都市 |
学历要求: |
高中及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
2-4 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责1.核对司机交款,并提供相关报表至财务,并按时完成现金款项的储蓄,确保资金的安全。2.负责物流费用的计算与核对,并在公司系统上申请相关费用。3.送货信息异常记录并通知销售主管。 4.负责二包打码。 5.负责日常报表的制作以及上司交代的临时性任务。任职资格1)高中或以上学历,熟悉电脑操作,对ERP有认识,能操作ERP系统;2)熟练运用EXCEL、PPT、WORD办公软件;3)服务意识强,工作积极、仔细负责,对数字敏感;4)勤恳好学,具有物流相关工作经验;5)工作认真细心、责任心强、为人正直、吃苦耐劳,积极主动,敢于坚持原则
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
辽宁-沈阳市 |
学历要求: |
高中及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:职责:-达成区域内所辖分销商渠道各客户销售指标,费用控制指标-负责辖区内分销商渠道销售队伍管理工作-负责辖区内分销商渠道的整合,客户的管理-负责辖区内分销商渠道各客户的各项促销活动的执行-培训指导辖区内负责分销商渠道的销售团队 任职资格:-大专以上学历-3年快速消费品经验,至少1年分销商渠道的管理经验,-良好的组织协调及谈判能力,分销商渠道的客户的管理能力-熟悉分销商渠道运作模式-有快速消费品分销商渠道客户管理经验的人员优先
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-韶关市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
3-6 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、努力完成公司下达的各项销售目标及产品陈列标准;2、与客户保持良好的沟通并维护产品价格;3、参与市场开拓工作;4、及时反馈销售状况及市场信息等;5、跟踪日常销售订单,及时回收公司货款;6、协助公司促销活动及新品推广计划的执行;7、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、中专及以上学历;2、有快速消费品行业销售工作经验优先考虑;3、具备较强的沟通能力,责任感强,工作细致、踏实;4、具有良好的工作心态和团队合作精神;
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-深圳市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
15-20万 年薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、企业内网建设和管理;2、网络架构的规划、设计、调整、性能优化,建立完整的网络系统文档;3、思科和CHECKPOINT网络及安防设备的管理,各WINDOWS,LINUX系统及应用平台日常管理和维护,提供IT软硬件方面的服务和支持,保证系统的稳定 。4、日常系统、终端设备及办公设备的维护;5、其它职责相关的工作。 任职资格:1、计算机或通信相关专业,本科或以上学历;有港资企业工作经验者优先;2、粤语听、说流利;英文读、写流利;3、有5年以上网络维护相关工作经验,掌握各种网络环境搭建,具备较强的技术基础;4、熟悉网络设备、linux服务器、Windows服务器的安装、调试、维护;5、熟悉计算机网络和网络安全的调试,具备网络故障的分析、判断、解决能力;6、有较强的沟通协调能力及高度责任心;7、具有撰写技术文档和手册能力;8、能接受深圳至香港两地往返工作。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-东莞市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、达成区域内所辖客户销售指标、费用控制指标,包括SKU分布、重点品项管理、陈列管理、价格管理等;2、负责辖区内经销商渠道销售队伍管理,按时按需完成销售数据提报;3、负责辖区内经销商渠道的整合,客户的管理,可独立开发新市场;4、负责辖区内客户促销活动的执行与反馈;5、培训指导辖区内负责分销商渠道的销售团队,共同达成销量指标;6、岗位其他相关工作职责。 任职资格:任职资格:1、大学专科及以上学历;2、五年以上快速消费品行业工作经验;3、良好的组织协调及谈判能力,具备良好的合作精神;4、熟悉所在区域分销商及地方LKA系统运作模式;5、极强的的客户开拓及管理能力;6、有日化行业渠道客户管理经验的人员优先考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-东莞市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责客户的拜访及日常工作;2、负责客户的促销活动执行与跟进;3、与客户保持良好的客情关系;4、及时反馈相关市场信息;5、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、中专或以上学历;2、具有良好的沟通、协调能力;3、有1年以上的快速消费品工作经验;4、熟悉当地市场及当地批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
辽宁-辽阳市 |
学历要求: |
高中及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、 负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布、陈列管理、价格管理等工作。2、 按照公司规定填写每月的销售报表,包括使用手机拜访商店客户以及相关工具。3、 协调运输人员商店的送货工作,监控所负责客户的合理库存。4、 岗位其他相关工作职责。 任职资格:1、 中专或以上学历 。2、 具有良好的沟通、协调能力。3、 有1年以上的快速消费品工作经验。4、 熟悉批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
山东-滨州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责客户的拜访及日常工作;2、负责客户的促销活动执行与跟进;3、与客户保持良好的客情关系;4、及时反馈相关市场信息;5、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、中专或以上学历;2、具有良好的沟通、协调能力;3、有1年以上的快速消费品工作经验;4、熟悉当地市场及当地批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
黑龙江-大庆市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:-负责客户的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表-负责客户的促销活动执行与跟进-与客户保持良好的客情关系-及时反馈相关市场信息-职位其他相关工作。 任职资格:-中专或以上学历-具有良好的沟通、协调能力-有1年以上的快速消费品工作经验-熟悉批发渠道的人员优先
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
辽宁-铁岭市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责客户的拜访及日常工作;2、负责客户的促销活动执行与跟进;3、与客户保持良好的客情关系;4、及时反馈相关市场信息;5、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、中专或以上学历;2、具有良好的沟通、协调能力;3、有1年以上的快速消费品工作经验;4、熟悉当地市场及当地批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广西-柳州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1.负责对组员的日常工作安排,合理分配组员工作任务,培训工作及员工KPI绩效管理;2.执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程,提高效率,降低成本;3.负责货物发运的跟踪工作,运输车辆的合理调配,并对异常状况及时预防和纠正;4.负责公司物流仓储、库存、调度、运输与配送等日常运作管理,提升运作效率与质量;5.与公司相关业务部门的协调和沟通工作,配合财务部对库存实物抽查及与对账工作;6.录入发货单信息相关信息、制作物流费用财务报表,及相关数据分析;7.负责完成公司下达的利润、成本、时效、质量、安全等各项指标与任务;8.协调各部门工作事务,完成上级安排的临时工作。任职资格:1.大专及以上学历,28至45岁,管理类、物流类、供应链等相关专业;2.5年以上物流管理工作经验,至少二年快消行业本岗位工作经验;有管理家电、小家电、快消品、食品等行业1000平米以上仓库的工作经验优先;3.具备物流运输、仓储领域专业的实践经验,能独立完成仓储物流部门总体规划设计及内外部资源整合;4.熟悉物流信息管理系统并有实施经验;5.良好的语言表达、沟通及谈判能力,独立工作能力强,能承受较大工作压力。其他:入职即买社保、公积金,带薪年休假。负责广西柳州、来宾、河池、南宁、桂林等区域
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
辽宁-沈阳市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责KA客户的门店拜访等日常工作,及时准确完成各种报表2、负责KA客户的促销活动的执行与跟进3、与KA客户保持良好的客情关系4、及时反馈相关市场信息5、其他与职责相关的工作 任职资格:A/中专或以上学历B/具有良好的沟通、协调能力C/有1年以上的快速消费品工作经验D/熟悉KA客户运作流程的人员优先E/应届生也可考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
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学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4-6 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、协助进行招聘、培训及促销人员进驻卖场工作,与卖场保持良好的沟通;2、监督终端门店陈列和进行有效的陈列指导;3、依据公司要求准确的执行促销活动并监督相应的执行情况;4、按公司要求及时的收集、整理公司所需的终端数据及竞品信息;5、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、大专以上学历,1年以上洗涤日化用品促销工作经历优先考虑;2、有较强的卖场货品管理能力,与卖场有良好的合作关系;3、有良好的沟通技巧、人际关系处理能力;4、有突发事件的应变能力,有较强的独立工作能力;5、有主人翁精神和很强的工作责任心,服务意识强;6、熟悉OFFICE办公软件操作,如Excel、Word
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
山东-青岛市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4-6 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、协助进行招聘、培训及促销人员进驻卖场工作,与卖场保持良好的沟通;2、监督终端门店陈列和进行有效的陈列指导;3、依据公司要求准确的执行促销活动并监督相应的执行情况;4、按公司要求及时的收集、整理公司所需的终端数据及竞品信息;5、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、大专以上学历,1年以上洗涤日化用品促销工作经历优先考虑;2、有较强的卖场货品管理能力,与卖场有良好的合作关系;3、有良好的沟通技巧、人际关系处理能力;4、有突发事件的应变能力,有较强的独立工作能力;5、有主人翁精神和很强的工作责任心,服务意识强;6、熟悉OFFICE办公软件操作,如Excel、Word
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
福建-泉州市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1.理解所支持业务部门的业务和组织,识别、诊断业务部门对人力资源的需求,提供有效的HR综合解决方案;2.推动公司人力资源制度及流程在业务部门的执行、落地;3.推动公司人力资源相关项目在业务部门的落地;4.营造良好团队氛围,规划激励措施,有效激发团队,提升人员敬业度和团队凝聚力;5.其他与职责相关的工作。任职资格:1.本科或以上学历,人力资源专业或相关管理类专业;2.8年以上人力资源工作经验,其中4年以上人力资源综合管理经验,擅长招聘、员工关系、梯队建设模块者优先考虑,有服务过快消品行业者优先;3.较强的责任心和抗压能力,善于沟通,乐于合作;4.性格外向,有良好的职业道德和职业操守。5.经验稍逊者,可应聘人力资源主管岗位。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京-房山区 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
3-5 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1.负责客户的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表;2.负责客户的促销活动执行与跟进;3.与客户保持良好的客情关系;4.及时反馈相关市场信息;5.达成区域销售指标;6.其他与职责相关的工作。 任职资格:1.高中或以上学历2.具有良好的沟通、协调能力3.有1年以上的快速消费品工作经验或优秀应届毕业生优先考虑
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-广州市-荔湾区 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:全面负责仓库的后台支持工作,主要包括: 1、接收进库货物,检查损坏情况,检查发票和货物差异。 2、精确分类,标记和存储货物,安排存储,优化仓库空间。 3、根据书面或口头需求或订单,检查,包装和配送出库货物。 4、根据公司既定程序,开展常规行政活动。包括应答电话,更新仓库卡和存储纪录,完成接收,转运,交货和配送表格。 5、其他职位相关的工作。 任职资格:1、中专或以上学历,能进行简单的电脑操作; 2、服务意识强,工作积极、仔细负责,对数字敏感;3、有较强的沟通协调能力,良好的合作精神;4、熟悉仓库管理制度和流程,有一年以上大中型日化用品仓库管理经验优先考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-广州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:岗位职责:1、处理销售订单,保证按时完成。2、按时按量完成ERP/DIS系统操作。3、及时更新维护相关信息,确保系统基础数据的准确性。4、保证供应商代垫文件的合理性及保管文本文件。 任职资格:任职要求:1、熟悉ERP或DIS系统操作。2、熟悉OFFICE办公软件操作,如EXCEL,WORD等。3、1年以上销售行政工作经验,有物流工作经验优先。 4、工作细心、有条理,有较强的沟通能力 。5、能承受一定工作压力。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-广州市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、根据公司年度营运计划和母婴用品渠道发展策略,达成业务目标 ; 2、制定辖区市场拓展计划,有效开发及管理母婴用品渠道,巩固与母婴渠道合作; 3、开拓、选择、评估,建立辖区的经销商体系,确保年度销售目标达成 ; 4、对辖区经销商经营渠道的销售进行跟踪、评估及管理,制定有效策略,采取行动,切实帮助经销商解决实际业务挑战,完成销售目标 ; 5、策划辖区的产品促销推广方案,配合完成公司制定的推广方案,并跟踪执行; 6、收集各类市场信息,评估市场动态,提出新品开发建议;7、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、本科(含)以上学历;3年以上母婴渠道拓展及维护相关运营、市场、产品经验,具有渠道资源优先考虑; 2、市场敏感度高,具备较强的相关市场信息分析能力和相关企业拓展能力; 3、具备良好的沟通协调能力、市场营销技巧、敏锐快捷的市场反应能力及较强的风险意识; 4、拥有创新和较强的团队合作精神,学习能力强; 5、善于组织、沟通,拥有较强的执行能力。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-广州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5-7 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、为省区提供人力资源全模块服务,推动公司政策、制度、流程的落地和执行,及时反馈意见与建议2、完成招聘任务,确保所需求岗位人员的及时招聘到位3、参与并跟进绩效考核工作,并对结果进行分析和反馈,提出改进完善措施4、协助管理者有效管理和激励团队,包括但不限于团队建设、员工关怀、文化宣导和融合,员工关系等,发现和诊断存在的问题并协助解决5、建立沟通渠道,定期与员工沟通交流、并做好关键人员的培养、发展和保留 任职资格:1、 2年以上人力资源工作经验;2、 大专以上学历,人力资源专业或者相关管理类专业;3、 熟悉及掌握人力资源全模块;擅长招聘,绩效考核模块尤佳;4、 热爱人力资源工作,为人真诚正直,积极主动; 5、 优秀的人际沟通能力和情绪控制能力,良好的抗压能力。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-广州市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:全面负责仓库的后台支持工作,主要包括: 1、接收进库货物,检查损坏情况,检查发票和货物差异。 2、精确分类,标记和存储货物,安排存储,优化仓库空间。 3、根据书面或口头需求或订单,检查,包装和配送出库货物。 4、根据公司既定程序,开展常规行政活动。包括应答电话,更新仓库卡和存储纪录,完成接收,转运,交货和配送表格。 5、其他职位相关的工作。 任职资格:1、初中或以上学历,能进行简单的电脑操作; 2、服务意识强,工作积极、仔细负责,对数字敏感;3、有较强的沟通协调能力,良好的合作精神;4、熟悉仓库管理制度和流程,有一年以上大中型日化用品仓库管理经验优先考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-广州市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、企业内网建设和管理;2、网络架构的规划、设计、调整、性能优化,建立完整的网络系统文档;3、思科和CHECKPOINT网络及安防设备的管理,各WINDOWS,LINUX系统及应用平台日常管理和维护,提供IT软硬件方面的服务和支持,保证系统的稳定 。4、日常系统、终端设备及办公设备的维护;5、其它职责相关的工作。 任职资格:1、计算机或通信相关专业,本科或以上学历;有港资企业工作经验者优先;2、粤语听、说流利;英文读、写流利;3、有5年以上网络维护相关工作经验,掌握各种网络环境搭建,具备较强的技术基础;4、熟悉网络设备、linux服务器、Windows服务器的安装、调试、维护;5、熟悉计算机网络和网络安全的调试,具备网络故障的分析、判断、解决能力;6、有较强的沟通协调能力及高度责任心;7、具有撰写技术文档和手册能力;8、能接受广州至香港两地往返工作。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-广州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、根据公司年度营运计划和母婴用品渠道发展策略,达成业务目标 ; 2、制定辖区市场拓展计划,有效开发及管理母婴用品渠道,巩固与母婴渠道合作; 3、开拓、选择、评估,建立辖区的经销商体系,确保年度销售目标达成 ; 4、对辖区经销商经营渠道的销售进行跟踪、评估及管理,制定有效策略,采取行动,切实帮助经销商解决实际业务挑战,完成销售目标 ; 5、策划辖区的产品促销推广方案,配合完成公司制定的推广方案,并跟踪执行; 6、收集各类市场信息,评估市场动态,提出新品开发建议;7、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、本科(含)以上学历;3年以上母婴渠道拓展及维护相关运营、市场、产品经验,具有渠道资源优先考虑; 2、市场敏感度高,具备较强的相关市场信息分析能力和相关企业拓展能力; 3、具备良好的沟通协调能力、市场营销技巧、敏锐快捷的市场反应能力及较强的风险意识; 4、拥有创新和较强的团队合作精神,学习能力强; 5、善于组织、沟通,拥有较强的执行能力。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
山东-潍坊市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责客户的拜访及日常工作;2、负责客户的促销活动执行与跟进;3、与客户保持良好的客情关系;4、及时反馈相关市场信息;5、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、中专或以上学历;2、具有良好的沟通、协调能力;3、有1年以上的快速消费品工作经验;4、熟悉当地市场及当地批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海-奉贤区 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、及时对账、开票,在有效期前交票至业务代表或客户;根据客户提供的结算单提交开票申请,并及时登记跟踪涉及费用明细确认情况 2、根据相关资料,核查对帐差异原因;及时知会业务员收货数量差异、价格差异,尽快处理对账后差异。 3、及时跟进回款,并提供回款明细协助会计员核销。 4、客户应收超期的解释和对账超期跟进 5、票扣费用核销 6、登记客户退货未入系统明细并跟踪 任职资格:1、大专或以上学历,熟练运用电脑操作; 2、具有快速消费品行业对账或财务相关工作经验; 3、工作积极主动、仔细认真负责; 4、有较强的沟通协调能力,良好的合作精神。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
湖北-武汉市-青山区 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4-6 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、根据订单及时,准确完成货品进、出仓的系统操作;2、准确完成盘点及数据汇总、核对,负责单据跟踪与保存管理;3、对货品的采购,拒收,退货,出货的跟踪管理;4、根据发货报表制订配送安排,沟通运输商,及时掌握配送的情况单据回收等;5、协助上司处理突发事件;6、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、中专或以上学历,熟练运用电脑操作;2、服务意识强,工作积极、仔细负责、对数字敏感;3、有较强的沟通协调能力,良好的合作精神;4、欢迎应届毕业生投递简历。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-深圳市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责KA客户的门店拜访等日常工作,及时准确完成各种报表2、负责KA客户的促销活动的执行与跟进3、与KA客户保持良好的客情关系4、及时反馈相关市场信息5、其他与职责相关的工作 任职资格:A/中专或以上学历B/具有良好的沟通、协调能力C/有1年以上的快速消费品工作经验D/熟悉KA客户运作流程的人员优先E/应届生也可考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-广州市-从化区 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:-负责白猫产品的客户拜访及日常工作,及时准确完成各种报表-负责客户的促销活动执行与跟进-与客户保持良好的客情关系-及时反馈相关市场信息-其他与职责相关的工作任职资格:-中专或以上学历-具有良好的沟通、协调能力-有1年以上的快速消费品工作经验-熟悉批发渠道的人员优先
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
吉林-白城市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:负责白猫产品的客户拜访及日常工作,及时准确完成各种报表负责客户的促销活动执行与跟进与客户保持良好的客情关系及时反馈相关市场信息其他与职责相关的工作 任职资格:中专或以上学历具有良好的沟通、协调能力有1年以上的快速消费品工作经验熟悉批发渠道的人员优先工作地点:洮南市
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
河北-衡水市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5-6 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、达成区域内所辖客户销售指标、费用控制指标,包括SKU分布、重点品项管理、陈列管理、价格管理等;2、负责辖区内分销商渠道销售队伍管理,按时按需完成销售数据提报;3、负责辖区内分销商渠道的整合,客户的管理,可独立开发新市场;4、负责辖区内客户项促销活动的执行与反馈;5、培训指导辖区内负责分销商渠道的销售团队,共同达成销量指标;6、岗位其他相关工作职责。 任职资格:任职资格:1、大学专科及以上学历;2、五年以上快速消费品行业工作经验;3、良好的组织协调及谈判能力,具备良好的合作精神;4、熟悉所在区域分销商及地方LKA系统运作模式;5、极强的的客户开拓及管理能力;6、有日化行业渠道客户管理经验的人员优先考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-深圳市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、根据公司监察要求,执行日常检查工作;2、指导培训部门人员进行监察工作,评估监察结果; 3、汇总分析监察结果,并给与合理化建议; 4、重点市场监察工作执行; 5、岗位其他相关工作职责。 任职资格:1、大专及以上学历; 2、市场营销、企业管理等相关专业; 3、有3年以上快速消费品销售、企划或市场监察管理经验; 4、有敏锐的市场分析能力; 5、具有良好的人际交往能力与团队合作精神。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:岗位职责:1、全面深入掌握天猫或京东售前客服工作内容,对售前客服工作进行指导监督; 2、熟悉公司产品,处理售前、售后中遇到的疑难技术问题; 3、处理退换货以及相关事宜; 4、安抚疑难用户,协调、谈判解决问题; 5、优化店铺评分、评价; 6、其他与工作职责相关的工作。 任职资格:任职资格:1、大专学历,有1年以上天猫或京东客服服务工作经验或销售经验,有相关的客户服务知识(有京东客服经验者优先);2、熟悉电脑操作,打字速度不低于50字/分钟,熟悉WORD、EXCEL等办公软件,有ERP使用经验者优先; 3、沟通能力强,良好的服务意识和说服能力;4、具有很强的责任心,积极进取,为人诚恳,工作作风严谨;5、有团队合作精神,良好的组织能力,能承受较大的工作压力;6、对上级主管安排的工作能按时完成,能适应轮班工作。工作时间:一周五天制(周一-周五上四天,周末上一天)。每周固定1-2次晚班值班。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、 负责公司天猫店的日常运营事项,包括推广、维护、编辑等工作2、 配合运营经理及领导执行活动专题策划、线上活动推广3、 定期进行营销数据分析、商品分析,完善和调整相关计划并总结反馈4、 执行与配合公司相关营销活动,并能独立策划商城促销活动方案5、 执行运营经理分配的流量推广、网站优化、会员营销、产品跟踪、对手分析等工作6、 维护合作渠道,包括产品提报、活动提报、资源沟通、对账等工作7、 完成部门领导安排的其它与互联网电商业务有关的事务8、 其他与职责相关的工作。 任职资格:1、 大专及以上学历或优秀应届毕业生,电子商务、市场营销、广告传媒等相关专业和具有相关经验者优先2、 具有良好的口头表达能力和沟通技巧,有较强的逻辑思维能力和洞察力,善于从多种角度及细节发现问题3、 熟悉互联网等新媒体,对数据敏感度强,有一定的数据分析能力4、 积极的工作状态、高度的责任心、能吃苦耐劳,有团队精神
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责线上京东新通路、零售通等渠道对接沟通运营工作,完成公司销售任务。2、负责制定月度销售计划,转化并细分成执行计划(包含新品上市、陈列、DM、临促、主题活动等) 3、负责终端相关货架陈列及物料使用原则制定、设计、及执行跟进,对品牌形象持续创新。4、负责采集、分析品牌及竞品数据,根据不同时间点制定具有特色的营销计划。 任职资格:1、大专以上学历,二年以上工作经验; 2、有品牌方企划工作经验一年以上者优先; 3、熟悉线下传统通路的运营方式,熟悉经销商及传统通路小店的需求;有渠道分销或者淘宝分销经验者优先;4、了解淘系、京东等电商的运营,有阿里零售通,京东新通路经验者优先; 5、有较强的沟通能力、数据分析能力,熟练使用office软件; 6、能适应出差。7、其他与工作职责相关的工作
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-广州市-萝岗区 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5-6 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
职责:-达成区域内所辖分销商渠道各客户销售指标,费用控制指标-负责辖区内分销商渠道销售队伍管理工作-负责辖区内分销商渠道的整合,客户的管理-负责辖区内分销商渠道各客户的各项促销活动的执行-培训指导辖区内负责分销商渠道的销售团队要求:-大专以上学历-3年快速消费品经验,至少1年分销商渠道的管理经验,-良好的组织协调及谈判能力,分销商渠道的客户的管理能力-熟悉分销商渠道运作模式-有跨国公司快速消费品分销商渠道客户管理经验的人员优先
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、根据公司的业务发展需求,协助建立和完善公司培训发展体系及相关制度,制定年度培训发展计划,有预算及费用管理理念;2、负责培训发展项目需求的调研,反馈,总结汇报,并及时调整培训发展方案等;3、能独立组织开展各类形式的内训、外训等活动,包括但不限于统筹、组织入职培训、日常培训及E-learning培训课程等;4、能独立进行销售类课程的开发和讲授,采用多种工具制作包括PPT课程、各类音频视频课程、微课程、软文课程在内的多种课程形式,并有对应的供应商资源;5、建立完善的员工培训发展档案,制作及分析培训报表,并能给予人才发展建议;6、协助培训发展经理进行组织文化建设;7、其他与职责相关的工作。任职资格:1、本科以上学历,人力资源、市场或管理等专业优先;2、2年以上同类岗位的培训发展相关工作经历,有销售培训课程开发及内部讲授经验;3、能独立工作,执行力强,具备优秀的口头及书面表达能力;4、有亲和力,认真踏实,具备良好的人际沟通能力、逻辑思维能力;5、计算机操作熟练,能熟练运用Office软件及各类音视频和软文制作软件;6、能根据工作需要,配合出差。7、具备快消品行业或互联网行业或培训咨询行业等工作经历者可优先考虑。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
四川-成都市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责KA卖场客户的拜访等日常工作,及时准确完成各种报表;2、负责KA卖场客户的促销活动的策划与执行;3、与KA卖场客户的保持良好的客情关系;4、及时反馈相关市场信息。任职资格:1、中专或以上学历;2、具有良好的沟通、协调能力;3、有1年以上的快速消费品工作经验;4、熟悉伊藤、德惠等系统运作及流程的人员优先。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
四川-成都市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4-5 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:岗位职责: 1、及时对账、开票,在有效期前交票至业务代表或客户;根据客户提供的结算单提交开票申请,并及时登记跟踪涉及费用明细确认情况;2、根据相关资料,核查对帐差异原因;及时知会业务员收货数量差异、价格差异,尽快处理对账后差异;3、及时跟进回款,并提供回款明细协助会计员核销;4、客户应收超期的解释和对账超期跟进;5、登记客户退货未入系统明细并跟踪;6、其他与职责相关的工作。任职资格:任职资格:1、大专及以上学历;2、快速消费品行业对账或财务相关工作经验尤佳;3、工作积极主动、仔细认真负责;4、有较强的沟通协调能力,良好的合作精神;5、具备较好Office软件使用能力。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
山西-太原市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:岗位职责:1、负责所在销售部门的订单处理及售后行政支持工作;2、协调相关部门及物流公司送货安排,统计核对进出仓存报表;3、统计和汇总当月销售数据并进行相关分析;4、对销售人员的业务达成进行统计和督促;5、对客户的相关信息进行收集与管理。 任职资格:1、大专及以上学历,2年以上快消品或批发零售行业相关工作经验,同时具备销售行政经验;2、良好的数据分析能力及优秀的文采,熟悉OFFICE办公软件操作,如Excel、Word、Powerpoint等;3、良好的沟通协调能力及合作精神,能合理安排各项工作任务。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京-通州区 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
-负责传统流通渠道客户的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表-负责促销活动执行与跟进-与客户保持良好的客情关系-及时反馈相关市场信息-职位其他相关工作。要求:-中专或以上学历-具有良好的沟通、协调能力-有2年以上的快速消费品工作经验-熟悉传统流通渠道的人员优先-能够适应四川省内出差
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
四川-成都市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
7-9 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:岗位职责:1、努力完成公司下达的销售及利润目标;2、与卖场客户及供应商保持良好的信息沟通并维护产品价格;3、监管区域内卖场的日常订单,及时反馈市场信息等;4、及时跟踪及回收公司的货款;5、协助执行公司促销及新品推广计划;6、负责相关销售人员的日常工作指导、培训与管理;7、其他与职责相关的工作。 任职资格:任职要求:1、大专以上学历,3年以上快速消费品行业工作经历,有低温产品经验;2、具备较强的卖场管理能力,与各重点客户有过良好的合作关系;3、具有良好的沟通技巧、人际关系处理能力及组织能力;4、有处理突发事件的应变能力,有较强的独立工作能力及领导才能;5、有2年以上的团队管理经验,善于团队合作和激励;6、有主人翁精神和很强的工作责任心,能勇于面对工作压力。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
甘肃-天水市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:工作职责:1.负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布,陈列管理,价格管理等工作。2.按照公司的规定填写每月的销售报表,包括使用CRC卡拜访商店客户等工作。3.协调运输人员商店送货工作,监控所负责客户的合理库存。4.岗位其他相关工作职责。 任职资格:工作要求:1.中专或以上学历2.具有良好的沟通,协调能力。3.有1年以上的快速消费品经验。4.熟悉批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-广州市-天河区 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:职责:-负责传统流通渠道客户的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表-负责促销活动执行与跟进-与客户保持良好的客情关系-及时反馈相关市场信息-职位其他相关工作。要求:-中专或以上学历-具有良好的沟通、协调能力-有2年以上的快速消费品工作经验-熟悉传统流通渠道的人员优先
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
重庆 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4-5 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:职责:-负责传统流通渠道客户的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表-负责促销活动执行与跟进-与客户保持良好的客情关系-及时反馈相关市场信息-职位其他相关工作。要求:-中专或以上学历-具有良好的沟通、协调能力-有2年以上的快速消费品工作经验-熟悉传统流通渠道的人员优先 任职资格:1、 中专或以上学历 。 2、 具有良好的沟通、协调能力。 3、 有1年以上的快速消费品工作经验。 4、 熟悉通路渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
山西-临汾市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:工作职责:1.负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布,陈列管理,价格管理等工作。2.按照公司的规定填写每月的销售报表,包括使用CRC卡拜访商店客户等工作。3.协调运输人员商店送货工作,监控所负责客户的合理库存。4.岗位其他相关工作职责。 任职资格:1.中专或以上学历;2.具有良好的沟通,协调能力;3.有1年以上的快速消费品经验;4.熟悉批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
陕西-榆林市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:工作职责:1.负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布,陈列管理,价格管理等工作。2.按照公司的规定填写每月的销售报表,包括使用CRC卡拜访商店客户等工作。3.协调运输人员商店送货工作,监控所负责客户的合理库存。4.岗位其他相关工作职责。工作要求:1.中专或以上学历2.具有良好的沟通,协调能力。3.有1年以上的快速消费品经验。4.熟悉批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
重庆 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:岗位职责: 一、根据公司监察要求,执行日常检查工作 二、指导培训部门人员进行监察工作,评估监察结果 三、汇总分析监察结果,并给与合理化建议 四、重点市场监察工作执行 五、岗位其他相关工作职责 岗位要求: 1、大学本科及以上学历; 2、市场营销、企业管理等相关专业; 3、有3年以上快速消费品销售、企划或市场监察管理经验; 4、有敏锐的市场分析能力; 5、具有良好的人际交往能力与团队合作精神; 6、可适应出差;
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
青海-西宁市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:工作职责:1.负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布,陈列管理,价格管理等工作。2.按照公司的规定填写每月的销售报表,包括使用CRC卡拜访商店客户等工作。3.协调运输人员商店送货工作,监控所负责客户的合理库存。4.岗位其他相关工作职责。 任职资格:工作要求:1.中专或以上学历2.具有良好的沟通,协调能力。3.有1年以上的快速消费品经验。4.熟悉批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
甘肃-兰州市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、达成区域内所辖经销商渠道各客户销售指标,费用控制指标;2、负责辖区内经销商渠道销售队伍管理工作;3、负责辖区内经销商渠道的整合,客户的管理;4、负责辖区内经销商渠道各客户的各项促销活动的执行;5、培训指导辖区内负责经销商渠道的销售团队;6、熟悉所负责区域市场,在当地具有良好的客情及人脉。 任职资格:1、大专以上学历;2、5年及以上快速消费品经验,至少1年经销商渠道的管理经验;3、良好的组织协调及谈判能力,经销商渠道的客户的管理能力;4、熟悉经销商渠道运作模式。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
8-9 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
新疆-乌鲁木齐市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:工作描述: 1、根据市场情况合理分配目标,完成公司下达的销售目标 2、根据公司的市场发展策略,制订营业所内的销售策略与明确的行动方案,并追踪执行 3、对所辖区域内市场进行有效管理,严格执行公司价格策略,组织、协调、领导、发展所辖区域终端及批发网络,完成铺货目标(覆盖+上架),并与客户保持永久的良性合作关系。 4、按照公司要求推广新产品以及执行其他市场促销活动,合理使用促销费用。 5、及时向上司汇报竞争对手的市场活动和其他市场信息。 6、指导下属销售人员完成CRC的填写和网点资料的建立 7、对营业所内人员进行管理,指导和培训下属销售人员,并评估他们的工作业绩。 任职资格:入职要求: 1、大专及以上学历; 2、传统渠道市场操作经验8年以上;3、有责任心和团队合作精神,极强的经销商管理能力及商场谈判能力,并拥有良好的客情关系 ;4、策划和执行能力、分析能力强,能够独立作业;5、具有一定的管理经验 ;6、能承受较大的工作压力 ;7、快速消费品行业经验优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
陕西-汉中市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:工作职责:1.负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布,陈列管理,价格管理等工作。2.按照公司的规定填写每月的销售报表,包括使用CRC卡拜访商店客户等工作。3.协调运输人员商店送货工作,监控所负责客户的合理库存。4.岗位其他相关工作职责。 任职资格:工作要求:1.中专或以上学历2.具有良好的沟通,协调能力。3.有1年以上的快速消费品经验。4.熟悉GT传统渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
四川-成都市-新津县 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:职责:-负责传统流通渠道客户的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表-负责促销活动执行与跟进-与客户保持良好的客情关系-及时反馈相关市场信息-职位其他相关工作。 任职资格:要求:-中专或以上学历-具有良好的沟通、协调能力-有2年以上的快速消费品工作经验-熟悉传统流通渠道的人员优先
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招聘人数: |
3 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-深圳市-福田区 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1.负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布,陈列管理,价格管理等工作。2.按照公司的规定填写每月的销售报表,包括使用CRC卡拜访商店客户等工作。3.协调运输人员商店送货工作,监控所负责客户的合理库存。4.岗位其他相关工作职责。 任职资格:1.中专及以上学历2.具有良好的沟通,协调能力。3.有1年以上的快速消费品经验。4.熟悉批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
山西-长治市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:工作职责:1.负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布,陈列管理,价格管理等工作。2.按照公司的规定填写每月的销售报表,包括使用CRC卡拜访商店客户等工作。3.协调运输人员商店送货工作,监控所负责客户的合理库存。4.岗位其他相关工作职责。 任职资格:工作要求:1.中专或以上学历2.具有良好的沟通,协调能力。3.有1年以上的快速消费品经验。4.熟悉GT传统渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
陕西-渭南市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:岗位职责:1、达成区域内所辖客户销售指标、费用控制指标,包括SKU分布、重点品相管理、陈列管理、价格管理等;2、负责辖区内分销商渠道销售队伍管理,按时按需完成销售数据提报;3、负责辖区内分销商渠道的整合,客户的管理,可独立开发新市场;4、负责辖区内客户项促销活动的执行与反馈;5、培训指导辖区内负责分销商渠道的销售团队,共同达成销量指标;6、岗位其他相关工作职责。 任职资格:任职资格:1、大学专科及以上学历;2、五年以上快速消费品行业工作经验;3、良好的组织协调及谈判能力,具备良好的合作精神;4、熟悉所在区域分销商及地方LKA系统运作模式;5、极强的的客户开拓及管理能力;6、有日化行业渠道客户管理经验的人员优先考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
四川-雅安市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、达成区域内所辖经销商渠道各客户销售指标,费用控制指标;2、负责辖区内经销商渠道销售队伍管理工作;3、负责辖区内经销商渠道的整合,客户的管理;4、负责辖区内经销商渠道各客户的各项促销活动的执行;5、培训指导辖区内负责经销商渠道的销售团队;6、熟悉所负责区域市场,在当地具有良好的客情及人脉。 任职资格:1、大专以上学历;2、3年及以上快速消费品经验,至少1年经销商渠道的管理经验;3、良好的组织协调及谈判能力,经销商渠道的客户的管理能力;4、熟悉经销商渠道运作模式。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
福建-泉州市 |
学历要求: |
初中及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
3-5 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:全面负责仓库的后台支持工作,主要包括: 1、接收进库货物,检查损坏情况,检查发票和货物差异。 2、精确分类,标记和存储货物,安排存储,优化仓库空间。 3、根据书面或口头需求或订单,检查,包装和配送出库货物。 4、根据公司既定程序,开展常规行政活动。包括应答电话,更新仓库卡和存储纪录,完成接收,转运,交货和配送表格。 5、其他职位相关的工作。 任职资格:1、初中或以上学历,能进行简单的电脑操作; 2、服务意识强,工作积极、仔细负责,对数字敏感;3、有较强的沟通协调能力,良好的合作精神;4、熟悉仓库管理制度和流程,有一年以上大中型日化用品仓库管理经验优先考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
福建-泉州市 |
学历要求: |
初中及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
3-5 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、与仓管兼理货员清晰交接送客户产品;2、在客户处卸货,清点,交接,货款收取,销售单签收;3、对产品配送过程中所遇到的问题及时进行处理,***限度避免不合理拒收、退货的产生;4、和司机一起对车辆里的库存负责任;5、协助司机做好车辆成本控制、安全防范方面的工作;6、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、初中或以上学历;2、服务意识强,工作积极、仔细负责,人品佳;3、有较强的沟通协调能力,良好的合作精神;4、勤恳好学,具有物流相关工作经验者优先考虑;5、熟悉泉州路况及商超送货流程者优先考虑;6、该岗位作为司机的后备人选,持有C照以上者优先考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
|
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工作地点: |
黑龙江-哈尔滨市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:一、谈判:1、负责参与年度合同谈判;2、负责地区促销规划与谈判;3、负责商品地区范围内的卖进;4、按公司规定的陈列标准同采购谈判门店陈列图。二、执行:1、承担地区零售渠道的销售业绩;2、负责费用跟进、经销商及系统损益测算;3、负责策略执行;4、管理整个客户业务团队。三、与其他相关部门保持良好的沟通与配合四、其他与职责相关的工作 任职资格:1)大专以上学历,5年及以上销售管理经验;2)敏锐的市场洞察力和分析能力;3)良好的市场规划和渠道管理能力;4)良好的组织协调及谈判能力;5)熟悉LKA客户/传统渠道经销商间供LKA管理运作模式;6)有快速消费品KA客户/经销商管理经验的的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
黑龙江-齐齐哈尔市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责客户的拜访及日常工作;2、负责客户的促销活动执行与跟进;3、与客户保持良好的客情关系;4、及时反馈相关市场信息;5、其他与职责相关的工作。任职资格:1、中专或以上学历;2、具有良好的沟通、协调能力;3、有3年以上的快速消费品工作经验;4、熟悉当地市场及当地批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
湖南-岳阳市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:-负责KA客户的门店拜访等日常工作,及时准确完成各种报表-负责KA客户的促销活动的执行与跟进-与KA客户保持良好的客情关系-及时反馈相关市场信息 任职资格:-大专或以上学历-具有良好的沟通、协调能力-有1年以上的快速消费品工作经验-熟悉KA客户运作流程的人员优先具有步步高或者金尔佳管理工作经验优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
湖南-娄底市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:-负责KA客户的门店拜访等日常工作,及时准确完成各种报表-负责KA客户的促销活动的执行与跟进-与KA客户保持良好的客情关系-及时反馈相关市场信息 任职资格:-大专或以上学历-具有良好的沟通、协调能力-有1年以上的快速消费品工作经验-熟悉KA客户运作流程的人员优先具有步步高或者金尔佳管理工作经验优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
湖南-株洲市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1.负责促销人员的招聘、培训、评估及管理;2.月度推广活动的申请、执行和协调;3.推广活动完毕后总结、评估以及核销,确保核销资料的真实性、准确性、及时性;4.大区POSM物料的管理与使用统计;5.收集并分析市场竞品信息及行业动态,结合公司现状,提出合理化建议;6.其他工作任务和项目,完成上级交办的其他工作; 任职资格:1.大专以上学历,营销/经济类优先,5年以上相关销售或市场操作经验,熟练操作办公软件;2.具备良好的计划、组织、协调、沟通等管理能力;3.良好的敬业精神和职业道德操守,事业心强,为人干练、踏实;4.能接受出差
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
湖南-怀化市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4-6 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:-负责批发客户的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表-负责批发客户的促销活动执行与跟进-与批发客户保持良好的客情关系-及时反馈相关市场信息-职位其他相关工作。要求:-中专或以上学历-具有良好的沟通、协调能力-有1年以上的快速消费品工作经验-熟悉批发渠道的人员优先
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
天津-西青区 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:一、负责所属销售辖区内销售数据的收集、汇总及分析;二、负责所属销售辖区内客户、市场及同行业关联信息的收集与归档管理;三、协助销售经理统筹安排辖区内的工作会议,处理会议纪要及指定的后续跟进工作;四、协助销售经理查核、追踪辖区内团队成员的工作执行进度并及时反馈;五、协助销售经理参与跨部门合作事务协调及外部合作方的关系维护;六、负责销售订单管理;七、其他与职责相关的工作任务。 任职资格:大专以上,销售内勤工作经验2年以上(含),从事过快消品行业者优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
江西-赣州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1.负责促销人员的招聘、培训、评估及管理;2.月度推广活动的申请、执行和协调;3.推广活动完毕后总结、评估以及核销,确保核销资料的真实性、准确性、及时性;4.大区POSM物料的管理与使用统计;5.收集并分析市场竞品信息及行业动态,结合公司现状,提出合理化建议;6.其他工作任务和项目,完成上级交办的其他工作; 任职资格:1.大专以上学历,营销/经济类优先,5年以上相关销售或市场操作经验,熟练操作办公软件;2.具备良好的计划、组织、协调、沟通等管理能力;3.良好的敬业精神和职业道德操守,事业心强,为人干练、踏实;4.能接受出差
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
湖南-长沙市 |
学历要求: |
高中及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4-6 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、 负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布、陈列管理、价格管理等工作。3、 协调运输人员商店的送货工作,监控所负责客户的合理库存。4、 可独立开发新市场。5、 岗位其他相关工作职责。 任职资格:1、 中专或以上学历 。2、 具有良好的沟通、协调能力。3、 无需快消行业经验,只要踏实、能干。4、 按照公司规定填写每月的销售报表,包括使用手机系统拜访商店客户以及相关工具。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
湖南-怀化市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:-达成区域内所辖分销商渠道各客户销售指标,费用控制指标-负责辖区内分销商渠道销售队伍管理工作-负责辖区内分销商渠道的整合,客户的管理-负责辖区内分销商渠道各客户的各项促销活动的执行-培训指导辖区内负责分销商渠道的销售团队 任职资格:-大专以上学历-3年快速消费品经验,至少1年分销商渠道的管理经验,-良好的组织协调及谈判能力,分销商渠道的客户的管理能力-熟悉分销商渠道运作模式-熟悉当地LKA的运作模式-有快速消费品分销商渠道客户管理经验的人员优先
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
湖南-邵阳市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4-6 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:-负责批发客户的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表-负责批发客户的促销活动执行与跟进-与批发客户保持良好的客情关系-及时反馈相关市场信息-职位其他相关工作。 任职资格:-中专或以上学历-具有良好的沟通、协调能力-有1年以上的快速消费品工作经验-熟悉批发渠道的人员优先
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
江西-南昌市 |
学历要求: |
高中及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4-6 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、 负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布、陈列管理、价格管理等工作。 2、 按照公司规定填写每月的销售报表,包括使用手机系统拜访商店客户以及相关工具。3、 协调运输人员商店的送货工作,监控所负责客户的合理库存。 4、 岗位其他相关工作职责。 任职资格:1、 中专或以上学历 。 2、 具有良好的沟通、协调能力。 3、 有1年以上的快速消费品工作经验。 4、 熟悉通路渠道的人员优先。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
湖南-长沙市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:职责:-负责KA/MA客户的门店拜访等日常工作,及时准确完成各种报表-负责KA/MA客户的促销活动的执行与跟进-与KA/MA客户保持良好的客情关系-及时反馈相关市场信息-具有步步高相关销售经验优先 任职资格:要求:-大专或以上学历-具有良好的沟通、协调能力-有3年以上的快速消费品工作经验-熟悉KA/MA客户运作流程的人员优先
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
湖南-郴州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:-负责KA系统门店或其他卖场门店的拜访等日常工作,及时准确完成各种报表;-负责KA系统门店或其他卖场门店的的促销活动的执行与跟进;-与KA系统门店或其他卖场门店的保持良好的客情关系;-及时反馈相关市场信息; 任职资格:-大专或以上学历;-具有良好的沟通、协调能力;-有1年以上的快速消费品工作经验;-具有步步高系统相关工作经验优先。
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
|
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工作地点: |
江西-赣州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5-7 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:-负责KA系统门店或其他卖场门店的拜访等日常工作,及时准确完成各种报表;-负责KA系统门店或其他卖场门店的的促销活动的执行与跟进;-与KA系统门店或其他卖场门店的保持良好的客情关系;-及时反馈相关市场信息; 任职资格:-大专或以上学历;-具有良好的沟通、协调能力;-有1年以上的快速消费品工作经验;-具有国光系统相关工作经验优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
|
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工作地点: |
江西-南昌市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:职责:-达成所辖KA客户的销售指标,费用控制指标-负责所辖KA客户的销售队伍的日常管理工作-负责所辖KA客户的各项促销活动的执行-负责当地KA客户和全国KA客户地区总部的促销活动的谈判与执行 任职资格:要求:-大专以上学历-3年以上快速消费品经验,至少1年以上KA渠道管理经验-熟悉KA客户运作模式-熟练使用各项办公软件
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
|
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工作地点: |
辽宁-丹东市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布、陈列管理、价格管理等工作。2、按照公司规定填写每月的销售报表,包括使用手机拜访商店客户以及相关工具。3、协调运输人员商店的送货工作,监控所负责客户的合理库存。4、岗位其他相关工作职责。任职资格:1、中专或以上学历。2、具有良好的沟通、协调能力。3、有1年以上的快速消费品工作经验。4、熟悉批发渠道的人员优先。
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
福建-厦门市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:负责客户的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表;负责客户的促销活动执行与跟进;与客户保持良好的客情关系;及时反馈相关市场信息;其他与职责相关的工作。 任职资格:中专或以上学历;具有良好的沟通、协调能力;有1年以上的快速消费品工作经验;熟悉当地市场及当地批发渠道的人员优先。
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
四川-成都市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
岗位职责:一、谈判:1、负责参与年度合同谈判;2、负责地区促销规划与谈判;3、负责商品地区范围内的卖进;4、按公司规定的陈列标准同采购谈判门店陈列图。二、执行:1、承担地区零售渠道的销售业绩;2、负责费用跟进、经销商及系统损益测算;3、负责策略执行,宣导并执行公司及大区策略;4、管理整个客户业务团队。三、与其他相关部门保持良好的沟通与配合四、其他与职责相关的工作 任职资格:1)5年及以上销售管理经验;2)敏锐的市场洞察力和分析能力;3)良好的市场规划和渠道管理能力;4)良好的组织协调及谈判能力;5)熟悉LKA客户/传统渠道经销商间供LKA管理运作模式;6)有快速消费品KA客户/经销商管理经验的的人员优先。
|
招聘人数: |
3 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
江苏-南京市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
5-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
工作职责:1.负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布,陈列管理,价格管理等工作。2.按照公司的规定填写每月的销售报表,包括使用CRC卡拜访商店客户等工作。3.协调运输人员商店送货工作,监控所负责客户的合理库存。4.岗位其他相关工作职责。工作要求:1.中专或以上学历2.具有良好的沟通,协调能力。3.有1年以上的快速消费品经验。4.熟悉批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
安徽-合肥市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责所在销售部门的订单处理及售后行政支持工作; 2、对销售人员的业务达成进行统计和督促; 3、对客户的相关信息进行收集与管理;4、 负责公司与各客户的对帐协助工作; 5、负责接待客户的来电来访等销售后勤和行政工作; 任职资格:1、大专及以上学历,熟悉计算机OFFICE软件操作;2、具备较强的数据观念;3、工作积极、仔细负责,有一定的沟通协调能力;
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
江苏-苏州市-常熟市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5-6 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责: 1、 负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布、陈列管理、价格管理等工作。 2、 按照公司规定填写每月的销售报表,包括使用手机系统拜访商店客户以及相关工具。 3、 协监控所负责客户的合理库存。 4、 可独立开发空白区域。 5、 岗位其他相关工作职责。任职资格 1、 中专或以上学历 。 2、 具有良好的沟通、协调能力。 3、 有1年以上的快速消费品工作经验。 4、 熟悉通路渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
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|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
江苏-扬州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
岗位职责:岗位职责:1、负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布、陈列管理、价格管理等工作。2、按照公司规定填写每月的销售报表,包括使用CRC卡拜访商店客户以及相关工具。3、协调运输人员商店的送货工作,监控所负责客户的合理库存。4、岗位其他相关工作职责。任职资格:1、中专或以上学历。2、具有良好的沟通、协调能力。3、有1年以上的快速消费品工作经验。4、熟悉批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
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|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
|
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工作地点: |
江苏-镇江市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
4-6 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
工作职责1、 负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布、陈列管理、价格管理等工作。 2、 按照公司规定填写每月的销售报表,包括使用手机系统拜访商店客户以及相关工具。3、 协监控所负责客户的合理库存。4、 可独立开发空白区域。5、 岗位其他相关工作职责。任职资格1、 中专或以上学历 。2、 具有良好的沟通、协调能力。3、 有1年以上的快速消费品工作经验。4、 熟悉通路渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
|
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工作地点: |
江苏-扬州市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
4-6 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
工作职责1、 负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布、陈列管理、价格管理等工作。 2、 按照公司规定填写每月的销售报表,包括使用手机系统拜访商店客户以及相关工具。3、 协监控所负责客户的合理库存。4、 可独立开发空白区域。5、 岗位其他相关工作职责。任职资格1、 中专或以上学历 。2、 具有良好的沟通、协调能力。3、 有1年以上的快速消费品工作经验。4、 熟悉通路渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
安徽-六安市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
工作职责1、 负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布、陈列管理、价格管理等工作。 2、 按照公司规定填写每月的销售报表,包括使用手机系统拜访商店客户以及相关工具。3、 协监控所负责客户的合理库存。4、 可独立开发空白区域。5、 岗位其他相关工作职责。任职资格1、 中专或以上学历 。2、 具有良好的沟通、协调能力。3、 有1年以上的快速消费品工作经验。4、 熟悉通路渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
8-9 年 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
江苏-常州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
职位职责:1 日常业务管理:1)完成所负责城市和相关品牌的销量目标:合理的分解,并予以指导、监控管理;2)客户的管理与开发品牌合同的谈判,客户关系的维护;3)库存的合理管控;4)应收帐款的管理;5)新品牌/业务的拓展;6)符合当地生意和成本的物流资源寻找和相关的解决方案。 2 生意运作管理:1)与制造商、相关供应商建立良好的合作关系。与制造商或供应商的促销活动谈判与安排;2)所在当地团队内部的协调及公司内部各部门间的协调:如优化工作流程,提高工作绩效;3)品牌资金周转,控制合理的使用;4)所负责城市各品牌生意运作回顾、分析、总结、评估、规划;5)当地生意运作风险的预见和规避。3 团队建设及人员管理:1)所负责销售人员的日常工作管理:如销量,应收帐款、相关费用、数据信息反馈等;2)对所负责的销售人员进行培训、职业规划以及当地团队建设管理;3)所负责销售人员薪资核算及提交。 4)其他与职责相关的工作。职位要求:1) 大专以上学历 ;2) 六年以上快速消费品品牌运作经验 ;3) 两年以上带领过数十人以上的团队管理经验 ;4) 良好的口头及书面表达能力,销售能力、团队管理能力、业务规划能力和服务意识 ;5) 工作认真负责、为人正直、积极主动、有耐心、敢于坚持原则、能承受一定的工作压力;
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
|
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工作地点: |
安徽-淮北市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
工作职责1、负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布、陈列管理、价格管理等工作。2、按照公司规定填写每月的销售报表,包括使用手机系统拜访商店客户以及相关工具。3、协监控所负责客户的合理库存。4、可独立开发空白区域。5、岗位其他相关工作职责。任职资格1、中专或以上学历。2、具有良好的沟通、协调能力。3、有1年以上的快速消费品工作经验。4、熟悉通路渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广西-南宁市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
3-5 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1.负责根据所负责销售区域的具体情况,根据大区渠道销售策略制定转化执行具体措施和细则,并指导销售机构执行;2.协助培训销售人员执行市场相关动作,并进行评估;3.负责所对接区域市场费用的复核、核销、跟踪等相关工作;4.负责所辖区域CP活动规划、落实;5.完成上级交办的其他事项。任职资格:1、大专以上学历,市场营销/经济类专业,熟悉办公软件,1年以上相关工作经验或对快消品行业感兴趣,在校期间从事过相关促销活动的应届毕业生;2、具备良好的计划、组织、协调、沟通等管理能力;良好的敬业精神和职业道德操守,乐观向上,事业心强,为人干练、踏实、能接受出差。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
贵州-毕节地区 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1.贯彻执行公司各项管理制度。2.严格管控区域市场操作费用,按公司要求及时核销。3.主动收集市场信息,并作出及时、准确的反馈和有效的应对措施。4.组建高效的销售队伍,有计划地培养和培训销售人员,并督导各人员按公司标准执行工作。5.加强与职能部门的沟通,保证区域各项业务的顺畅运作。6.开展区域经销商管理工作,并对下属进行跟线指导。7.完成上级交办的其他工作事项。任职资格:1、中专以上学历,市场营销或相关专业;2、2年以上快速消费品行业同等岗位工作经验;3、具备较强的沟通能力,责任感强,工作细致、踏实;4、具有良好的工作心态和团队合作精神;5、对当地市场熟悉,并有一定的客户资源或渠道者优先考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广西-北海市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4-5 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1.负责根据所负责销售区域的具体情况,根据大区渠道销售策略制定转化执行具体措施和细则,并指导销售机构执行;2.协助培训销售人员执行市场相关动作,并进行评估;3.负责所对接区域市场费用的复核、核销、跟踪等相关工作;4.负责所辖区域CP活动规划、落实;5.完成上级交办的其他事项。任职资格:1、大专以上学历,市场营销/经济类专业,熟悉办公软件,1年以上相关工作经验或对快消品行业感兴趣,在校期间从事过相关促销活动的应届毕业生;2、具备良好的计划、组织、协调、沟通等管理能力;良好的敬业精神和职业道德操守,乐观向上,事业心强,为人干练、踏实、能接受出差。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广西-南宁市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1、负责运输车辆的路线、时间及配载量的日常安排;2、负责运输司机的管理工作,并知道驾驶员标准化操作,通过流程管理控制安全事故率;3、有一定的数据分析能力,能通过数据分析提出运输流程的改进建议;4、协助物流经理管理日常运营工作,确保各项营运指标的完成;5、对送货准时率、按时反单率、汇款及时率负责;6、对物流运输费用负责;7、岗位其他相关工作及上级安排的临时性工作。职位要求:1、大专或以上学历,三年以上快速消费品实物物流运输管理的工作经验,以及具备带领十人及以上团队管理经验;2、熟悉交通法规、熟悉本市及周边城市的交通道路状况;3、熟练运用EXCEL、PPT、WORD办公软件;4、具有良好的人际沟通能力和团队合作精神,有良好的语言表达以及书面表达能力;5、工作积极主动,责任心强,能在较强的压力下工作;6、反应迅速,工作效率高,善于处理各类突发状况,有一定危机处理能力。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
云南-楚雄彝族自治州 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1、努力完成公司下达的各项销售目标及产品陈列标准;2、与客户保持良好的沟通并维护产品价格;3、负责协助经销商开拓,并及时反馈销售状况及市场信息等;4、跟踪日常销售订单,及时回收公司货款;5、协助公司促销活动及新品推广计划的执行;6、其他与职责相关的工作。任职资格:1、中专以上学历,市场营销或相关专业;2、三年以上快速消费品行业销售工作经验;3、具备较强的沟通能力,责任感强,工作细致、踏实;4、具有良好的工作心态和团队合作精神;5、有经销商开拓经验者优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广西-南宁市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
主要职责:1、根据订单及时,准确完成货品进、出仓的系统操作;2、准确完成盘点及数据汇总、核对,负责单据跟踪与保存管理;3、对货品的采购,拒收,退货,出货的跟踪管理;4、根据发货报表制订配送安排,沟通运输商,及时掌握配送的情况单据回收等;5、协助上司处理突发事件;6、其他与职责相关的工作。职位要求:1、大专或以上学历,熟悉电脑操作,对ERP有认识,能操作ERP系统;2、服务意识强,工作积极、仔细负责、对数字敏感;3、有较强的沟通协调能力,良好的合作精神;4、勤恳好学,具有物流相关工作经验者优先考虑。备注:熟悉ERP系统和第三方物流运作的优先考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广西-柳州市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责分公司财务预算、财务核算、会计监督和财务管理工作,对财务提供数据的准确性负责;2、组织协调、指导监督财务部日常管理工作,监督执行财务计划,完成公司财务目标;3、组织领导财务部门的工作,分配和监督其他人员的工作任务。4、职位相关的其他工作。任职要求:1、财务专业本科或中级以上职称;2、最少8年财务工作经验, 其中有3-5年财务部主管以上职位;3、熟悉国家税法、有较高的管理水平,道德品质好,责任心强,工作认真细致;4、熟悉公司组织架构,了解经营策略和业务状况,合理地税务筹划。其他描述:双休,十天带薪年休假,入职即在柳州购买社保、公积金。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广西-河池市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
3-5 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、配额内人员后台跟踪,每月配额内80%门店定位+培训2、路演活动准备、策划、活动审核、跟踪、总结3、路演活动物料制作与使用跟踪4、临促人员管理5、市场走访,了解产品店内表现和竞品信息,检查门店活动真实执行及有效性任职资格:1、对接厂家执行常规路演活动2、策划和安排周末路演3、配合销售人员执行各类路演活动4、路演物料和赠品管理和使用路演活动:包含活动界定、临促人员招聘、培训、费用申请、核销、后台点选等。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
陕西-商洛市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1.负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布,陈列管理,价格管理等工作。2.按照公司的规定填写每月的销售报表,包括使用CRC卡拜访商店客户等工作。3.协调运输人员商店送货工作,监控所负责客户的合理库存。4.岗位其他相关工作职责。 任职资格:1.中专及以上学历2.具有良好的沟通,协调能力。3.有1年以上的快速消费品经验。4.熟悉批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
山东-济南市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:一、谈判:1、负责参与年度合同谈判;2、负责地区促销规划与谈判;3、负责商品地区范围内的卖进;4、按公司规定的陈列标准同采购谈判门店陈列图。二、执行:1、承担地区零售渠道的销售业绩;2、负责费用跟进、经销商及系统损益测算;3、负责策略执行,宣导并执行公司及大区策略;4、管理整个客户业务团队。三、与其他相关部门保持良好的沟通与配合四、其他与职责相关的工作 任职资格:1、大学专科及以上学历,男女不限,市场营销相关专业;2、五年以上快速消费品行业KA工作经验;3、良好的组织协调及谈判能力,具备良好的合作精神;4、熟悉所在区域分销商及地方LKA系统运作模式;5、良好的抗压性及学习能力;6、有日化行业渠道客户管理经验的人员优先考虑。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
山东-潍坊市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:负责客户的拜访及日常工作;负责客户的促销活动执行与跟进;与客户保持良好的客情关系;及时反馈相关市场信息;其他与职责相关的工作。任职资格:中专或以上学历;具有良好的沟通、协调能力;有1年以上的快速消费品工作经验;熟悉当地市场及当地批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
河南-开封市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、 负责传统渠道的终端销售,包括:SKU分布、陈列管理、价格管理等。2、 按照公司规定使用手机系统拜访终端门店3、 协调运输人员商店的送货工作,监控所负责客户的合理库存。4、 根据市场情况及费用规划安排门店促销活动并跟进维护。5、 开发新网点、新品铺货等工作6、 根据公司要求按时按需提供各类市场销售数据。任职要求:1、年龄20-45岁,中专以上学历,专业不限2、有2年以上快消行业终端工作经验,优秀应届生亦可3、有良好的沟通能力,踏实能干吃苦耐劳,有冲劲。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
天津 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1、达成区域内所辖客户销售指标、费用控制指标,包括SKU分布、重点品项管理、陈列管理、价格管理等;2、负责辖区内分销商渠道销售队伍管理,按时按需完成销售数据提报;3、负责辖区内分销商渠道的整合,客户的管理,可独立开发新市场;4、负责辖区内客户项促销活动的执行与反馈;5、培训指导辖区内负责分销商渠道的销售团队,共同达成销量指标;6、岗位其他相关工作职责。任职资格1、大学专科及以上学历;2、五年以上快速消费品行业工作经验;3、良好的组织协调及谈判能力,具备良好的合作精神;4、熟悉所在区域分销商及地方LKA系统运作模式;5、极强的的客户开拓及管理能力;6、有日化行业渠道客户管理经验的人员优先考虑。工作地:天津市/廊坊市/唐山市/秦皇岛市
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
天津 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:一、谈判:1、负责参与年度合同谈判;2、负责地区促销规划与谈判;3、负责商品地区范围内的卖进;4、按公司规定的陈列标准同采购谈判门店陈列图。二、执行:1、承担地区零售渠道的销售业绩;2、负责费用跟进、经销商及系统损益测算;3、负责策略执行,宣导并执行公司及大区策略;4、管理整个客户业务团队。三、与其他相关部门保持良好的沟通与配合四、其他与职责相关的工作任职资格:1、大学专科及以上学历;2、五年以上快速消费品行业工作经验;3、良好的组织协调及谈判能力,具备良好的合作精神;4、熟悉所在区域分销商及地方LKA系统运作模式;5、良好的抗压性及学习能力;6、有日化行业渠道客户管理经验的人员优先考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:一、谈判:1、负责参与年度合同谈判;2、负责地区促销规划与谈判;3、负责商品地区范围内的卖进;4、按公司规定的陈列标准同采购谈判门店陈列图。二、执行:1、承担地区零售渠道的销售业绩;2、负责费用跟进、经销商及系统损益测算;3、负责策略执行,宣导并执行公司及大区策略;4、管理整个客户业务团队。三、与其他相关部门保持良好的沟通与配合四、其他与职责相关的工作任职资格:1、大学专科及以上学历;2、五年以上快速消费品行业工作经验;3、良好的组织协调及谈判能力,具备良好的合作精神;4、熟悉所在区域分销商及地方LKA系统运作模式;5、良好的抗压性及学习能力;6、有日化行业渠道客户管理经验的人员优先考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、担当区域渠道和品牌维护者,与区域销售协同合作,承上启下支持区域销量增长目标的实现;2、承接总部季度及月度计划,转化并细分地区内的执行计划,直接参与活动准备及执行;3、导购预算管控,人员招募/管理,负责促销物资配送使用,收集活动执行数据;3、承接总部规划,布置并督促销售团队执行促销方案,指引合理运用各种终端生动化助销工具,增加品牌在终端的曝光度;4、走访市场,监督及评估各地区渠道营销活动的执行品质,针对出现的问题及时作出调整和建议并跟踪问题的改善;5、根据地区生意增长和品牌建设需要,能够独立规划并提出区域性的促销计划;任职资格:1、大学专科或以上学历,熟练运用电脑操作,较强的数据报表整合分析能力;2、有较强的主动沟通协调能力及服务意识,具备良好的合作精神;3、能够针对不同区域独立策划执行促销专案,有较强的文案处理能力;4、有导购员日常管理经验;5、三年以上同行业工作经验,具备洗化类相关岗位经验者优先考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
河北-石家庄市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
3-6 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
工作职责1、 负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布、陈列管理、价格管理等工作。2、 按照公司规定填写每月的销售报表,包括使用手机系统拜访商店客户以及相关工具。3、 协调运输人员商店的送货工作,监控所负责客户的合理库存。4、 管理经销商,可独立开发新市场。5、 岗位其他相关工作职责。任职资格1、 20岁以上,中专或以上学历 。2、 具有良好的沟通、协调能力。3、 有2年以上的快速消费品工作经验。4、 熟悉传统渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
河北-邯郸市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
3-5 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:-负责传统流通渠道客户的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表-负责促销活动执行与跟进-与客户保持良好的客情关系-及时反馈相关市场信息-职位其他相关工作。任职资格:-中专或以上学历-具有良好的沟通、协调能力-有2年以上的快速消费品工作经验-熟悉传统流通渠道的人员优先
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招聘人数: |
3 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
|
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工作地点: |
河南-郑州市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布、陈列管理、价格管理等工作。2、按照公司规定填写每月的销售报表,包括使用手机系统拜访商店客户以及相关工具。3、协调运输人员商店的送货工作,监控所负责客户的合理库存。4、可独立开发新市场。5、岗位其他相关工作职责。任职资格:1、中专或以上学历。2、具有良好的沟通、协调能力。3、有2年以上的快速消费品工作经验。4、熟悉通路渠道的人员优先。
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招聘人数: |
5 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
河南-郑州市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
工作职责1、 负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布、陈列管理、价格管理等工作。 2、 按照公司规定填写每月的销售报表,包括使用手机系统拜访商店客户以及相关工具。 3、 协调运输人员商店的送货工作,监控所负责客户的合理库存。 4、 管理经销商,可独立开发新市场。 5、 岗位其他相关工作职责。任职资格1、 20岁以上,中专或以上学历 。 2、 具有良好的沟通、协调能力。 3、 有2年以上的快速消费品工作经验。 4、 熟悉传统渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、根据公司监察要求,执行日常检查工作2、指导培训部门人员进行监察工作,评估监察结果3、汇总分析监察结果,并给与合理化建议4、重点市场监察工作执行5、岗位其他相关工作职责任职资格:1、大学本科及以上学历2、市场营销、企业管理等相关专业3、有3年以上快速消费品销售、企划或市场监察管理经验4、有敏锐的市场分析能力5、具有良好的人际交往能力与团队合作精神
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招聘人数: |
10 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、完成公司下达的产品销售目标和门店陈列标准;2、跟踪区域内卖场产品库存状况、日常订单的补货及订单配送工作,有效执行促销及新品推广计划;3、及时反馈市场信息,与卖场人员保持良好的沟通和客情;4、及时、准确地完成公司所规定的工作报表;任职资格:1、中专以上学历;2、具有良好的沟通技巧、人际关系处理能力;3、有处理突发事件的应变能力,有较强的独立工作能力;4、有较强的工作责任心,服务意识强。(住浦东川沙、南汇、三林及老闵行区域的优先考虑)
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
5-6 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、协助渠道营销经理日常工作,收集、汇总、整理并分析渠道营销部各项报告,提供常规性数据分析和临时性数据;2、协助完成渠道营销部对应市场、费用规划、追踪、活动效果和活动费用的执行评估;3、新品样品的领用及管理,与各部门保持有效沟通,完成上级交待的其他工作。任职资格:1、大专及以上学历;2、2年快消行业相关岗位工作经验,日化品类相关工作经验者优先考虑;3、具备较强的数字概念及数据分析能力,有良好的沟通协调能力;4、工作细致认真,责任心强;5、熟练操作office,精通Excel、Powerpoint等办公室软件。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1、担当区域渠道和品牌维护者,与区域销售协同合作,承上启下支持区域销量增长目标的实现;2、承接总部下达的季度及月度计划,转化并细分成地区内的执行计划(包含新品上市、展售、陈列、DM、折扣、临促、主题活动等),并报总部确认汇总并录入分析系统;3、在总部政策指引下,培训指引区域销售合理运用各种终端生动化助销工具,增加品牌在终端的曝光度;4、及时了解、分析并反馈当地市场情况、竞品情况,与销售团队协作,制定适合当地的个性化方案,并报总部批准;5、配合总部执行市场调查以及针对渠道、消费者和购买者购物习惯的研究,为区域策略的制定提供参考依据。任职资格:1、专科或以上学历;2、具备良好的数据处理能力;3、服务意识强,工作积极、仔细负责;4、有较强的沟通协调能力,良好的合作精神。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1.在上司的指导下,编制月度生产计划、周生产计划、成品调拨计划、物料采购到货计划;2.收集销售部月度销售计划,结合各区域SKU历史销量以及市场部活动方案,平衡现有库存情况,编制月度成品生产计划,根据实际产能情况,合理分配到各分子公司和OEM加工厂;3.将月度生产计划分解为四周计划,下达到分子公司计划科以及OEM加工厂,监督每日的完成情况;4.根据销售部的追加或调整计划,下达生产计划的追加或调整单,给到分子公司以及OEM加工厂;5.根据月度生产计划、周计划,建立材料采购月度到货计划、周到货计划,下达到供应商,并跟踪其到货情况;6.结合历史销量、销售计划、活动方案、采购周期、生产周期建立各工厂材料安全库存以及供应商材料库存标杆,并监督落实情况;7.分析滞销、准滞销成品、包材产生的原因,与销售计划组、市场部制定处理方案,并跟踪执行情况;8.更新各类生产日报表、日销量报表、库存报表、物料报表等,汇总到生产运作部经理及各涉及部门如分子公司、采购管理部、物流规划部。任职资格:1.大专及以上学历,工商管理、统计、会计等相关专业优先;2.1年以上相关岗位工作经验;3.具备良好的沟通协调能力、应变能力及执行能力;4.良好的数据分析能力,数据敏感度强;5.熟练掌握常用办公软件。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、在计划经理的领导与组织下,根据月度成品生产计划、月度材料采购计划负责全国包材/原料供应保障总控;2、跟踪生产计划、采购计划的执行进度,在生产计划落实过程中协调处理包材/原料供应异常问题,确保生产计划有序进行;3、分析各SKU成品库存情况及销售动态、生产计划、订单信息、促销方案,合理监控全国各工厂包材/原料库存量及评估库存结构合理性;4、定期分析全国呆滞物料库存并推进处理,提高各工厂物料库存周转率和呆滞处理率,降低库存呆滞占比;5、结合SKU新旧版切换需求及进度要求,衔接各相关部门对全国新旧版物料切换做到有效配套消化,降低物料报废损失;6、完成上级安排的其他工作。任职资格:1、专科及以上学历;2、2年以上采购或物料控制工作经验,同行业物控经验者优先;3、熟悉物料的领、发、退流程,能够管理好现场物料,了解基础的物流概念并有一定实际的操作经历;4、熟练操作Office,有ERP系统操作经验,具备较好的统计分析能力;5、有较强的对外沟通协调能力。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责日常总部总账工作;2、核查子公司每月财务报表;3、编制合并财务报表;4、完成其他工作事宜。任职资格:1、大专或以上学历,会计及相关专业;2、具有多年总账工作经验,有合并报表经验者优先;3、具有多年ERP使用经验,有ORACLE使用经验者更佳;4、熟练使用OFFICE办公软件。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-嘉兴市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、协助进行招聘、培训及促销人员进驻卖场工作,与卖场保持良好的沟通;2、监督终端门店陈列和进行有效的陈列指导;3、依据公司要求准确的执行促销活动并监督相应的执行情况;4、按公司要求及时的收集、整理公司所需的终端数据及竞品信息;5、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、大专以上学历,1年以上洗涤日化用品促销工作经历优先考虑;2、有较强的卖场货品管理能力,与卖场有良好的合作关系;3、有良好的沟通技巧、人际关系处理能力;4、有突发事件的应变能力,有较强的独立工作能力;5、有主人翁精神和很强的工作责任薪,服务意识强;6、熟悉OFFICE办公软件操作,如Excel、Word。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1.在上司的指导下,编制月度生产计划、周生产计划、成品调拨计划、物料采购到货计划;2.收集销售部月度销售计划,结合各区域SKU历史销量以及市场部活动方案,平衡现有库存情况,编制月度成品生产计划,根据实际产能情况,合理分配到各分子公司和OEM加工厂;3.将月度生产计划分解为四周计划,下达到分子公司计划科以及OEM加工厂,监督每日的完成情况;4.根据销售部的追加或调整计划,下达生产计划的追加或调整单,给到分子公司以及OEM加工厂;5.根据月度生产计划、周计划,建立材料采购月度到货计划、周到货计划,下达到供应商,并跟踪其到货情况;6.结合历史销量、销售计划、活动方案、采购周期、生产周期建立各工厂材料安全库存以及供应商材料库存标杆,并监督落实情况;7.分析滞销、准滞销成品、包材产生的原因,与销售计划组、市场部制定处理方案,并跟踪执行情况;8.更新各类生产日报表、日销量报表、库存报表、物料报表等,汇总到生产运作部经理及各涉及部门如分子公司、采购管理部、物流规划部。任职资格:1.大专及以上学历,工商管理、统计、会计等相关专业优先;2.1年以上相关岗位工作经验;3.具备良好的沟通协调能力、应变能力及执行能力;4.良好的数据分析能力,数据敏感度强;5.熟练掌握常用办公软件。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
湖南-长沙市-宁乡县 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、根据公司监察要求,执行日常检查工作2、指导培训部门人员进行监察工作,评估监察结果3、汇总分析监察结果,并给与合理化建议4、重点市场监察工作执行5、岗位其他相关工作职责任职资格:1、大学本科及以上学历2、市场营销、企业管理等相关专业3、有3年以上快速消费品销售、企划或市场监察管理经验4、有敏锐的市场分析能力5、具有良好的人际交往能力与团队合作精神6、可适应出差
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-宁波市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1、负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布、陈列管理、价格管理等工作;2、按照公司规定填写每月的销售报表,包括使用手机系统拜访商店客户以及相关工具;3、协调运输人员商店的送货工作,监控所负责客户的合理库存;4、岗位其他相关工作职责。任职资格:1、中专或以上学历;2、具有良好的沟通、协调能力;3、有1年以上的快速消费品工作经验;4、熟悉传统通路渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-杭州市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、经销商管理2、门店拜访、经销商拜访3、开拓新门店;(主要负责CA以上类型门店)4、品项覆盖5、订单确认6、促销执行(如有)7、反馈市场信息8、其他与职责相关的工作 任职资格:大专或中专快销同等职位年资大于2年
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-宁波市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:-有效执行产品促销活动及新品推广计划-收集、整理与产品相关的市场信息-及时反馈产品在卖场销售中出现的问题,提出处理建议-负责招聘、培训促销人员,对团队成员进行日常工作的指导与管理-协助促销人员进驻卖场工作,与卖场保持良好的沟通-其他与职责相关的工作任职资格:-大专以上学历,3年以上洗涤日化用品促销工作经历优先考虑-有较强的卖场货品管理能力,与卖场有良好的合作关系-有良好的沟通技巧、人际关系处理能力-有突发事件的应变能力,有较强的独立工作能力-有主人翁精神和很强的工作责任薪,服务意识强-熟悉OFFICE办公软件操作,如Excel、Word、Powerpoint
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
江苏-南京市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、达成所负责KA客户的销售指标以及其他指标(如市场占有率等);2、控制所负责KA客户的投入费用比;3、执行公司对KA渠道的合作策略,并积极反馈,参与制定KA渠道合作策略;4、制定所辖重点KA客户的合作策略,负责所辖重点KA客户的年度合同、日常促销等方面的谈判工作;5、执行公司的促销政策并协助促销计划的制定;6、对所辖重点KA客户的各项数据分析,并指导下一步的工作;7、KA销售团队的日常管理;8、与其他相关部门良好的沟通与配合;9、领导交办的其他事项。任职资格:1、大专及以上学历;2、三年及以上KA客户管理经验,同行业工作经验人员优先;3、敏锐的市场洞察力和分析能力,良好的市场规划和渠道管理能力;4、良好的组织协调及谈判能力;5、熟练使用办公自动化软件。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-湖州市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:-负责批发客户的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表;-负责批发客户的促销活动执行与跟进;-与批发客户保持良好的客情关系;-及时反馈相关市场信息;-职位其他相关工作。任职资格:-中专或以上学历;-具有良好的沟通、协调能力;-有1年以上的快速消费品工作经验;-熟悉传统渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1、负责家乐福、沃尔玛、华润系统的日常销售数据整理分析、档期促销反馈的追踪分析;2、家乐福、沃尔玛、华润系统的区域谈判和执行协助,向全国重点客户经理汇报;3、协助全国重点客户经理日常工作。任职要求:1、态度积极,责任心强;2、有较强沟通、分析和计划能力,有系统谈判经验者优先;3、学习能力强,具备较强抗压能力;4、Excel(数据分析)和PPT(生意回顾呈现)熟练;5、3年以上客户管理或相关工作经验。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、结合历史销售数据、销售方案、库存数据、产能、库容等情况,分析制定月度要货计划及滚动月度要货计划;2、分析销售动态,通报关键产品销售进度,结合销售进度、生产进度,对销售、生产给出合理性建议;3、结合销售信息及库存、生产情况,对物料的储备提出合理性建议。任职资格:1、大专及以上学历;2、4年以上日化行业生产管理、生产计划制定相关工作经验;3、能够较准确地预测未来的变化趋势,并依据自己的判断做出准确、详细的计划;4、有极强的协调、组织能力及学习能力。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-温州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:岗位职责:1、达成区域内所辖客户销售指标、费用控制指标,包括SKU分布、重点品相管理、陈列管理、价格管理等;2、负责辖区内分销商渠道销售队伍管理,按时按需完成销售数据提报;3、负责辖区内分销商渠道的整合,客户的管理,可独立开发新市场;4、负责辖区内客户项促销活动的执行与反馈;5、培训指导辖区内负责分销商渠道的销售团队,共同达成销量指标;6、岗位其他相关工作职责。任职资格:任职资格:1、大学专科及以上学历;2、五年以上快速消费品行业工作经验;3、良好的组织协调及谈判能力,具备良好的合作精神;4、熟悉所在区域分销商及地方LKA系统运作模式;5、极强的的客户开拓及管理能力;6、有日化行业渠道客户管理经验的人员优先考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
职责要求:1、严格执行公司对于采购及过程控制的管理制度、管理要求和部门的工作计划;2、负责各类采购项目的日常统计和审核,包括采购物品的招标、费用估算、内容分解、结算和项目汇总;3、负责各类采购合同的整理归档工作;4、协助上级领导做好供应商的评定和审核;5、完成上级领导临时安排的其它任务。任职条件:1、大专及以上学历,三年以上统计工作经验;2、具备统计专业相关知识;3、具有较强的数字逻辑概念和良好的沟通能力;4、居住地在上海市徐汇区长桥街道的将优先考虑。
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招聘人数: |
3 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
-负责KA系统门店或其他卖场门店的拜访等日常工作,及时准确完成各种报表;-负责KA系统门店或其他卖场门店的的促销活动的执行与跟进;-与KA系统门店或其他卖场门店的保持良好的客情关系;-及时反馈相关市场信息。任职资格:-中专或以上学历;-具有良好的沟通、协调能力;-有1年以上的快速消费品工作经验;-熟悉KA客户运作流程的人员优先。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
江苏-苏州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责卖场系统(大润发、华润、家乐福、麦德龙、世纪联华、沃尔玛)门店销售工作,包括:SKU分布、陈列、价格管理等;2、每月按公司规定填写销售报表;3、按公司要求使用手机系统进行客户拜访、SKU、价格管理记录;4、协调运输人员完成门店送货工作,监控所负责客户的合理库存;5、岗位其他相关工作职责。任职资格:1、大专或以上学历;2、有2年及以上快速消费品卖场系统工作经验,负责过大润发、华润、家乐福、麦德龙、世纪联华、沃尔玛客户的将优先考虑;3、工作主动,人际沟通能力强;4、工作地苏州,能接受跨区拜访门店(苏州市区郊区、吴江盛泽)。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5-6 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:一、会计凭证、会计帐簿、会计报表和其他资料必须符合国家统一的会计制度的规定。二、对原始凭证进行审核,并根据经过审核的原始凭证编制记帐凭证。对不真实、不合法的原始凭证不予受理;对记载不准确、不完整的原始凭证,予以退回,并要求更正、补充。三、按照国家统一的会计制度的规定设置会计科目和会计帐簿。四、建立财产清查制度,保证账簿记录与实物、款项相符。五、会计凭证、会计帐簿、会计报表和其他会计资料,应当按国家有关规定建立档案,妥善保管。会计档案的保管期限和销毁办法,按财政部门规定执行。六、会计人员调动工作或者离职,必须按规定办理交接手续。七、做好领导交办的其它工作。任职资格:1、大学专科学历及以上,主修会计、财务类相关专业、欢迎应届生;2、持会计从业资格证;3、从事财务工作1年以上,熟悉相关账务处理程序,熟悉当地税务政策,并有ERP操作经验者优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
安徽-合肥市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:(合肥、六安、淮南、安庆区域)1、负责家乐福、大润发、华润、世纪联华、沃尔玛系统门店的拜访等日常工作;2、负责系统门店的的促销活动的执行与跟进,及时准确完成销售报表;3、与系统门店保持良好的客情关系;4、及时反馈相关市场信息。任职资格:1、大专或以上学历;2、具有良好的沟通、协调能力;3、有1年以上的快速消费品工作经验;4、熟悉KA系统客户运作流程;5、接受短途出差者优先。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、在生产管理部总监领导下建立和优化计划体系模式(含生产计划、销售计划、工厂产能计划),确定不同周期的所负责品类的生产计划制定、下达、衔接协调的管理机制;推动计划模式的有效落实,通过组织开展计划模式的研讨,进一步优化计划模式;2、制定物料需求计划,并根据周日排产跟进供应商物料送货进度,对异常送货未能按期交货的甚至影响市场供应的,正式邮件反馈至采购部处理;3、组织并审核所负责全国生产计划的制定,并下达至自营公司和OEM厂,对在整体计划基础上分解的周、日计划的执行情况进行监督管理,组织人员监控市场保障情况,并制定纠正措施方案,保障市场供应;4、定期组织清理出全国各厂品类的滞销/准滞销物资清单,依据物资的销售和库存情况,协调销售部、市场部制定处理方案,并跟进执行情况;5、在生产管理部总监领导下根据销售及市场需求制定所辖品类的供应方案,并组织落实;协调采购、供应商、仓储物流、自营工厂、OEM厂各方面的运作衔接,促进整个供应链高效率、低成本地运营,更好地为满足市场需求服务。6、完成上级安排的其他工作。任职资格:1、大专及以上学历;2、五年以上日化行业生产管理、生产计划制定相关工作经验;3、能够较准确地预测未来的变化趋势,并依据自己的判断做出准确、详细的计划;4、有极强的协调、组织能力及学习能力。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责(全国大润发、欧尚系统)达成销售目标,协助部门进行销售目标分解;2、负责所辖客户年度合同谈判及签署,包括年度预算及促销规划及协议的确定;3、负责所辖总部统筹客户的新品报价、新品上市推广等工作并监督执行;4、与所辖总部统筹客户进行定期生意回顾,维护客情,开拓新机会,促进业务增长;5、统筹客户的应收款回收;6、对区域客户门店进行抽检复核相关工作的执行情况并予以反馈;7、部门内部及跨部门的工作协调与反馈。任职资格:1、本科及以上学历;2、5年及以上同行业KA客户管理经验;3、敏锐的市场洞察力和分析能力、良好的市场规划和渠道管理能力;4、良好的组织协调及谈判能力;5、熟悉全国重点KA客户运作模式。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
江苏-南京市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1.理解所支持业务部门的业务和组织,识别、诊断业务部门对人力资源的需求,提供有效的HR综合解决方案;2.推动公司人力资源制度及流程在业务部门的执行、落地;3.推动公司人力资源相关项目在业务部门的落地;4.营造良好团队氛围,规划激励措施,有效激发团队,提升人员敬业度和团队凝聚力;5.其他与职责相关的工作。 任职要求:1.本科或以上学历,人力资源专业或相关管理类专业;2.8年以上人力资源工作经验,其中4年以上人力资源综合管理经验,擅长招聘、员工关系模块者优先考虑,服务过快消品行业者优先;3.较强的责任心和抗压能力,善于沟通,乐于合作;4.性格外向,有良好的职业道德和职业操守。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:一、会计凭证、会计帐簿、会计报表和其他资料必须符合国家统一的会计制度的规定。二、对原始凭证进行审核,并根据经过审核的原始凭证编制记帐凭证。对不真实、不合法的原始凭证不予受理;对记载不准确、不完整的原始凭证,予以退回,并要求更正、补充。三、按照国家统一的会计制度的规定设置会计科目和会计帐簿。四、建立财产清查制度,保证账簿记录与实物、款项相符。五、会计凭证、会计帐簿、会计报表和其他会计资料,应当按国家有关规定建立档案,妥善保管。会计档案的保管期限和销毁办法,按财政部门规定执行。六、会计人员调动工作或者离职,必须按规定办理交接手续。七、做好领导交办的其它工作。任职资格:1、大专以上学历,会计、财务及经济管理类相关专业,两年以上相关工作经历。2、了解银行融资相关业务操作。3、良好的口头及书面表达能力,具有良好的团队协作精神、良好的沟通能力和服务意识。4、工作认真细心、责任心强、为人正直、敢于坚持原则、工作主动性强、能吃苦耐劳。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、按时准确统计及分析销售数据,汇编整理各种类型销售报表;2、营业所的订单处理及售后行政支持;3、协调物流送货,统计核对进出仓存报表;4、复核、汇总各类报销单据,协助合理控制各类费用;5、其他与职责相关的工作。任职资格:1、大专及以上学历;2、有1年以上快消品或批发零售行业销售助理工作经验;3、熟悉常用办公室软件操作(excel函数),能独立处理各类销售文件及数据;4、有一定的分析能力,具有良好的沟通、协调能力。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
3-5 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1、负责开发维护孕婴店客户及日常工作,及时准确完成各种报表;2、与客户保持良好的客情关系 ,负责客户的促销活动执行与跟进 ;3、及时反馈相关市场信息;4、职位其他相关工作。 任职资格:1、大专或以上学历;2、有2年以上的快速消费品工作经验;3、有独立开发孕婴店客户者优先;4、有良好的销售谈判技巧,较强的应变能力,思维活跃;5、有上进心,善于沟通与协调,有很强的团队合作精神;6、熟悉上海市及周边孕婴渠道人员优先。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-杭州市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1.负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布,陈列管理,价格管理等工作;2.按照公司的规定填写每月的销售报表;3.协调运输人员商店送货工作,监控所负责客户的合理库存;4.岗位其他相关工作职责。 任职资格:1.中专或以上学历;2.具有良好的沟通,协调能力;3.1年以上快消品行业经验;4.熟悉传统渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
黑龙江-绥化市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:-负责客户的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表-负责客户的促销活动执行与跟进-与客户保持良好的客情关系-及时反馈相关市场信息-职位其他相关工作。 任职资格:-中专或以上学历-具有良好的沟通、协调能力-有1年以上的快速消费品工作经验-熟悉批发渠道的人员优先
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
黑龙江-哈尔滨市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:职责:-负责客户的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表-负责客户的促销活动执行与跟进-与批发客户保持良好的客情关系-及时反馈相关市场信息-职位其他相关工作。任职资格:要求:-中专或以上学历-具有良好的沟通、协调能力-有1年以上的快速消费品工作经验-熟悉批发渠道的人员优先
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
内蒙古-呼伦贝尔市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:-负责客户拜访及日常工作,及时准确完成各种报表-负责客户的促销活动执行与跟进-与客户保持良好的客情关系-及时反馈相关市场信息-其他与职责相关的工作任职资格:-中专或以上学历-具有良好的沟通、协调能力-有2年以上的快速消费品工作经验-熟悉批发渠道的人员优先-工作驻地:海拉尔
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-杭州市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:岗位职责:1、根据公司监察要求,执行日常检查工作;2、指导培训部门人员进行监察工作,评估监察结果;3、汇总分析监察结果,并给与合理化建议;4、重点市场监察工作执行;5、岗位其他相关工作职责。任职资格:岗位要求:1、大学本科及以上学历;2、市场营销、企业管理等相关专业;3、有3年以上快速消费品销售、企划或市场监察管理经验;4、有敏锐的市场分析能力;5、具有良好的人际交往能力与团队合作精神;6、可适应出差。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
江西-上饶市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1.负责根据所负责销售区域的具体情况,根据大区渠道销售策略制定转化执行具体措施和细则,并指导销售机构执行; 2.巡查、检核所负责销售区域市场渠道运作实际情况,评估和分析所有推行的渠道策略,并推进渠道策略与标准不断完善; 3.协助培训销售人员执行市场相关动作,并进行评估; 4.负责所对接区域市场费用的复核、核销、跟踪等相关工作; 5.负责所辖区域CP活动规划、落实; 6.完成上级交办的其他事项。 任职资格:1.大专以上学历、2年以上相关销售或市场操作经验,熟练操作办公软件;2.具备良好的计划、组织、协调、沟通等管理能力;3.良好的敬业精神和职业道德操守,事业心强,为人干练、踏实;4.能接受出差
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京-东城区 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:一、谈判:1、负责参与年度合同谈判;2、负责地区促销规划与谈判;3、负责商品地区范围内的卖进;4、按公司规定的陈列标准同采购谈判门店陈列图。二、执行:1、承担地区零售渠道的销售业绩;2、负责费用跟进、经销商及系统损益测算;3、负责策略执行,宣导并执行公司及大区策略;4、管理整个客户业务团队。三、与其他相关部门保持良好的沟通与配合四、其他与职责相关的工作 任职资格:1)5年及以上销售管理经验;2)敏锐的市场洞察力和分析能力;3)良好的市场规划和渠道管理能力;4)良好的组织协调及谈判能力;5)熟悉全国重点KA客户/传统渠道经销商管理运作模式;6)有跨国公司快速消费品KA客户/经销商管理经验的的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责销售类培训课程开发、内部讲授;2、负责包含PPT、音频视频、软媒、微课等课程制作;3、独立运维E-learning学习平台,包含平台软媒营销推广、课程整理、管理员及账号管理等;4、建立完善的员工培训发展档案,完成每月培训分析;5、协助完成培训项目开展,包含前期需求调研、培训会议组织、后期反馈总结汇报; 6、协助完成企业文化建设项目; 7、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、 本科及以上学历,人力资源、市场营销专业优先;2、 二年以上同岗位工作经历,有销售类培训课程开发、内部讲授经验;3、 具备良好的口头、书面表达能力和人际沟通能力;4、 能独立作业,良好的逻辑思维能力和执行力;5、熟练运用Office软件及各类音视频和软文制作软件,能结合主流运用新颖文案制作软媒,创新呈现形式; 6、有快消品、互联网或培训咨询行业工作经历者优先考虑;7、接受短期出差。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
内蒙古-呼和浩特市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:工作职责:1.负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布,陈列管理,价格管理等工作。2.按照公司的规定填写每月的销售报表,包括使用CRC卡拜访商店客户等工作。3.协调运输人员商店送货工作,监控所负责客户的合理库存。4.岗位其他相关工作职责。 任职资格:工作要求:1.中专或以上学历2.具有良好的沟通,协调能力。3.有1年以上的快速消费品经验。4.熟悉批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
黑龙江-绥化市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:-负责客户的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表-负责客户的促销活动执行与跟进-与客户保持良好的客情关系-及时反馈相关市场信息-职位其他相关工作。 任职资格:-中专或以上学历-具有良好的沟通、协调能力-有1年以上的快速消费品工作经验-熟悉批发渠道的人员优先
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
8-9 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-杭州市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、熟悉辖区业务数据及财务表现,协助省区业务部门发现问题并改进,并确保总部财务政策更好地执行;2、对辖区内客户进行拜访或沟通,熟悉辖区内市场和客户的情况,对辖区内应收账款、固定资产等公司财产履行监督和管理职能。 3、在授权范围内履行相关费用或事项审批职能,督促辖区内的费用管理符合制度要求。 4、组织各业务部门进行季度、年度预算的编制,分析预算执行差异的原因,协助业务部门发现问题并提出改进建议。 任职资格:1、财务专业本科或中级以上职称,最少8年财务工作经验, 有大中型快速消费品商贸企业经验者优先;2、熟悉掌握国家相关财税法律法规和政策,有较高的领导能力和管理水平; 3、具备优秀的跨部门合作和沟通能力,能理解并适应市场问题,提出有效解决方案;4、道德品质好,职业素养高,责任心强,工作认真细致。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
青海-玉树藏族自治州 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、达成区域内所辖经销商渠道各客户销售指标,费用控制指标;2、负责辖区内经销商渠道销售队伍管理工作;3、负责辖区内经销商渠道的整合,客户的管理;4、负责辖区内经销商渠道各客户的各项促销活动的执行;5、培训指导辖区内负责经销商渠道的销售团队;6、熟悉所负责区域市场,在当地具有良好的客情及人脉。 任职资格:1、大专以上学历;2、3年及以上快速消费品经验,至少1年经销商渠道的管理经验;3、良好的组织协调及谈判能力,经销商渠道的客户的管理能力;4、熟悉经销商渠道运作模式。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
四川-成都市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4-6 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责客户的拜访及日常工作;2、负责客户的促销活动执行与跟进;3、与客户保持良好的客情关系;4、及时反馈相关市场信息;5、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、中专或以上学历;2、具有良好的沟通、协调能力;3、有2年以上的快速消费品工作经验;4、熟悉当地市场及当地批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
湖南-益阳市 |
学历要求: |
高中及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4-6 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、 负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布、陈列管理、价格管理等工作。 2、 按照公司规定填写每月的销售报表,包括使用手机系统拜访商店客户以及相关工具。3、 协调运输人员商店的送货工作,监控所负责客户的合理库存。 4、 岗位其他相关工作职责。 任职资格:1、 中专或以上学历 。 2、 具有良好的沟通、协调能力。 3、 有1年以上的快速消费品工作经验。 4、 熟悉通路渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-清远市 |
学历要求: |
初中及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
3-5 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:全面负责仓库的后台支持工作,主要包括: 1、接收进库货物,检查损坏情况,检查发票和货物差异。 2、精确分类,标记和存储货物,安排存储,优化仓库空间。 3、根据书面或口头需求或订单,检查,包装和配送出库货物。 4、根据公司既定程序,开展常规行政活动。包括应答电话,更新仓库卡和存储纪录,完成接收,转运,交货和配送表格。 5、其他职位相关的工作。 任职资格:1、初中或以上学历,能进行简单的电脑操作; 2、服务意识强,工作积极、仔细负责,对数字敏感;3、有较强的沟通协调能力,良好的合作精神;4、熟悉仓库管理制度和流程,有一年以上大中型日化用品仓库管理经验优先考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
陕西-西安市-周至县 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1.负责汇总每月区域行政费用,并分析如何合理、有效的使用行政费用;2.公司办公室的选址、搬迁、装修及维护;3.分支机构的筹建及证照管理;4.固定资产管理;5.供应商管理;6.印章管理;7.危机处理;8.安保管理;9.外事接待;10.部门间沟通协调;11.员工福利;12.商业保险;13.会议管理;14.考勤管理;15.协议酒店;16.车辆管理;17.办公室其他日常管理;任职资格:1、大学专科或以上学历;2、具备2年以上行政管理工作经验者优先;3、熟悉OFFICE办公软件操作,如EXCELWORDACCESS等;4、工作细致、认真、有责任心;5、良好的沟通协调能力及合作精神,能合理安排各项工作任务。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
河南-信阳市 |
学历要求: |
高中及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1、负责独立开发终端客户(终端便利店、日化店、批发客户、商超等)的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表;2、协助公司对经销商进行管理;3、与客户保持良好的客情关系,负责客户的促销活动执行与跟进;4、及时反馈相关市场信息;5、职位其他相关工作。要求:1、中专或以上学历;2、有管理经销商经验并独立开发终端客户者优先;3、有良好的销售谈判技巧,较强的应变能力,思维活跃;4、在公司规划下能正确引导经销商、协助其开发、维护新老客户;5、有上进心,善于沟通与协调,有很强的团队合作精神。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
河南-南阳市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
工作职责1、 负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布、陈列管理、价格管理等工作。 2、 按照公司规定填写每月的销售报表,包括使用手机系统拜访商店客户以及相关工具。 3、 协调运输人员商店的送货工作,监控所负责客户的合理库存。 4、 管理经销商,可独立开发新市场。 5、 岗位其他相关工作职责。任职资格1、 20岁以上,中专或以上学历 。 2、 具有良好的沟通、协调能力。 3、 有2年以上的快速消费品工作经验。 4、 熟悉传统渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
河南-安阳市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
工作职责1、 负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布、陈列管理、价格管理等工作。2、 按照公司规定填写每月的销售报表,包括使用手机系统拜访商店客户以及相关工具。3、 协监控所负责客户的合理库存。4、 可独立开发空白区域。5、 岗位其他相关工作职责。任职资格1、 中专或以上学历 。2、 具有良好的沟通、协调能力。3、 有1年以上的快速消费品工作经验。4、 熟悉通路渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
甘肃-武威市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责客户的拜访及日常工作;2、负责客户的促销活动执行与跟进;3、与客户保持良好的客情关系;4、及时反馈相关市场信息;5、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、中专或以上学历;2、具有良好的沟通、协调能力;3、有2年以上的快速消费品工作经验;4、熟悉当地市场及当地批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-广州市-白云区 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4-6 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:-负责餐饮等特通渠道的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表-负责餐饮等特通渠道的促销活动执行与跟进-与餐饮、酒店等特通渠道客户保持良好的客情关系-及时反馈相关市场信息-职位其他相关工作。 任职资格:-中专或以上学历-具有良好的沟通、协调能力-有1年以上的快速消费品工作经验-熟悉餐饮、酒店、学校等特通渠道的人员优先
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
吉林-辽源市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、努力完成公司下达的各项销售目标及产品陈列标准;2、与卖场保持良好的沟通并维护产品价格;3、负责协助经销商开拓,并及时反馈销售状况及市场信息等;4、跟踪日常销售订单,及时回收公司货款;5、协助公司促销活动及新品推广计划的执行;6、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、中专以上学历,市场营销或相关专业;2、三年以上快速消费品行业销售工作经验;3、熟悉零售卖场操作流程;4、具备较强的沟通能力,责任感强,工作细致、踏实;5、具有良好的工作心态和团队合作精神;6、有经销商开拓经验者优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-韶关市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责客户的拜访及日常工作;2、负责客户的促销活动执行与跟进;3、与客户保持良好的客情关系;4、及时反馈相关市场信息;5、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、中专或以上学历;2、具有良好的沟通、协调能力;3、有1年以上的快速消费品工作经验;4、熟悉当地市场及当地批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-广州市-黄埔区 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、为区域提供人力资源全模块服务,推动公司政策、制度、流程的落地和执行,及时反馈意见与建议2、完成招聘任务,确保所需求岗位人员的及时招聘到位3、参与并跟进绩效考核工作,并对结果进行分析和反馈,提出改进完善措施4、协助管理者有效管理和激励团队,包括但不限于团队建设、员工关怀、文化宣导和融合,员工关系等,发现和诊断存在的问题并协助解决5、建立沟通渠道,定期与员工沟通交流、并做好关键人员的培养、发展和保留6、负责辖区日常行政事务的处理及协调。 任职资格:1、 2年以上人力资源工作经验;2、 大专以上学历,人力资源专业或者相关管理类专业;3、 熟悉及掌握人力资源全模块;擅长招聘,绩效考核模块尤佳;4、 热爱人力资源工作,为人真诚正直,积极主动; 5、 优秀的人际沟通能力和情绪控制能力,良好的抗压能力。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
安徽-芜湖市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责卖场系统(大润发、华润、麦德龙、世纪联华)门店销售工作,包括:SKU分布、陈列、价格管理等;2、每月按公司规定填写销售报表;3、按公司要求使用手机系统进行客户拜访、SKU、价格管理记录;4、协调运输人员完成门店送货工作,监控所负责客户的合理库存;5、岗位其他相关工作职责。任职资格:1、大专或以上学历;2、有2年及以上快速消费品卖场系统工作经验,负责过大润发、华润、麦德龙、世纪联华客户的将优先考虑;3、工作主动,人际沟通能力强;4、工作地芜湖,能接受短途出差拜访门店(马鞍山市、宣城市含宁国市)。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
河南-漯河市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
3-5 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布、陈列管理、价格管理等工作。2、按照公司规定填写每月的销售报表,包括使用手机系统拜访商店客户以及相关工具。3、协调运输人员商店的送货工作,监控所负责客户的合理库存。4、管理经销商,可独立开发新市场。5、岗位其他相关工作职责。任职资格:1、20岁以上,大专或以上学历。2、具有良好的沟通、协调能力。3、有2年以上的快速消费品工作经验。4、熟悉传统渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
四川-成都市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、协助进行招聘、培训及促销人员进驻卖场工作,与卖场保持良好的沟通;2、监督终端门店陈列和进行有效的陈列指导;3、依据公司要求准确的执行促销活动并监督相应的执行情况;4、按公司要求及时的收集、整理公司所需的终端数据及竞品信息;5、其他与职责相关的工作。任职资格:1、大专以上学历,1年以上洗涤日化用品促销工作经历优先考虑;2、有较强的卖场货品管理能力,与卖场有良好的合作关系;3、有良好的沟通技巧、人际关系处理能力;4、有突发事件的应变能力,有较强的独立工作能力;5、有主人翁精神和很强的工作责任薪,服务意识强;6、熟悉OFFICE办公软件操作,如Excel、Word
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
河南-许昌市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
3-5 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、达成区域内所辖客户销售指标、费用控制指标,包括SKU分布、重点品项管理、陈列管理、价格管理等;2、负责辖区内分销商渠道销售队伍管理,按时按需完成销售数据提报;3、负责辖区内分销商渠道的整合,客户的管理,可独立开发新市场;4、负责辖区内客户项促销活动的执行与反馈;5、培训指导辖区内负责分销商渠道的销售团队,共同达成销量指标;6、岗位其他相关工作职责。任职资格:1、大学专科及以上学历;2、五年以上快速消费品行业工作经验;3、良好的组织协调及谈判能力,具备良好的合作精神;4、熟悉所在区域分销商及地方LKA系统运作模式;5、极强的的客户开拓及管理能力;6、有日化行业渠道客户管理经验的人员优先考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
河南-信阳市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
-达成区域内所辖分销商渠道各客户销售指标,费用控制指标-负责辖区内分销商渠道销售队伍管理工作-负责辖区内分销商渠道的整合,客户的管理-负责辖区内分销商渠道各客户的各项促销活动的执行-培训指导辖区内负责分销商渠道的销售团队要求:-大专以上学历-3年快速消费品经验,至少1年分销商渠道的管理经验,-良好的组织协调及谈判能力,分销商渠道的客户的管理能力-熟悉分销商渠道运作模式-有跨国公司快速消费品分销商渠道客户管理经验的人员优先
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
山东-济南市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
和记黄埔(中国)商贸有限公司(所述简称“和黄商贸”)为和记黄埔集团成员,专门从事中国大陆投资与管理的子公司--和记黄埔(中国)有限公司(简称:和记中国)的全资附属公司。多年来,集团以零售及制造等方面作为核心业务,已经累积了丰富的国内投资经验及优秀的经营管理理念,为分销业务的开展创造了极其有利的先决条件。和记中国,早在1999年已涉足中国的快速消费品(FMCG)的分销及物流业务,与某知名跨国企业建立了友好、互利的战略联盟,代理其所有进口产品在国内的分销与物流业务,迅速建立了有效的分销网络。其后,又陆续与众多国际、国内著名快速消费品和医药保健品的制造商达成协作,为其提供优质的产品分销及物流配送服务或者产品销售执行服务。和记中国的分销业务目前已在全国各主要城市展开,并建立了多个地区分销物流中心,直接分销区域已覆盖全中国31个省、市自治区,420多个主要城市并持续拓展,并辐射到其邻近的广大农村地区。2006年1月4日,和黄商贸作为和记中国在国内的快速消费品分销机构正式成立,总部设在广州。工作内容:负责社会招聘及人力资源基础性事物工作工作时间:09:00-18:00/天,周一至周五任职要求:1.人力资源相关专业 2.大三或大四应届毕业生 3.性格开朗,沟通表达能力好 4.可至少实习3个月以上,表现优异者可转为正式员工。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5-6 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、总机电话转接及留言;2、信件、物品和公文的收发、转送等;3、接待访客并安排相关部门联系;4、日常行政工作的运作(快递业务、绿化管理、饮水管理、办公设备登记与管理、会议室预订管理、办公室环境维护管理等);5、协助其它部门处理相关行政事务工作;6、完成上司布置的其他工作。任职资格:1、大专及以上学历2、一年以上相关工作经历3、office办公软件操作熟练
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
福建-福州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、根据市场情况合理分配目标,完成公司下达的销售目标 2、根据公司的市场发展策略,制订营业所内的销售策略与明确的行动方案,并追踪执行 3、对所辖区域内市场进行有效管理,严格执行公司价格策略,组织、协调、领导、发展所辖区域终端及批发网络,完成铺货目标(覆盖+上架),并与客户保持永久的良性合作关系。 4、按照公司要求推广新产品以及执行其他市场促销活动,合理使用促销费用。 5、及时向上司汇报竞争对手的市场活动和其他市场信息。 6、指导下属销售人员完成手机的录入和网点资料的建立 7、对营业所内人员进行管理,指导和培训下属销售人员,并评估他们的工作业绩。 任职资格:A/大专及以上学历; B/市场操作经验2年以上(含现代通路和传统通路) C/有责任心和团队合作精神,极强的经销商管理能力及商场谈判能力,并拥有良好的客情关系 D/策划和执行能力、分析能力强,能够独立作业. E/具有一定的管理经验 F/能承受较大的工作压力 G/快速消费品行业经验优先
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招聘人数: |
5 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
山东-青岛市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4-6 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布、陈列管理、价格管理等工作。2、按照公司规定填写每月的销售报表,包括使用手机系统拜访商店客户以及相关工具。3、协调运输人员商店的送货工作,监控所负责客户的合理库存。4、可独立开发新市场。任职资格:1、中专或以上学历。2、具有良好的沟通、协调能力。3、有1年以上的快速消费品工作经验。4、熟悉通路渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
山东-济宁市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
工作职责-达成区域内所辖分销商渠道各客户销售指标,费用控制指标-负责辖区内分销商渠道销售队伍管理工作-负责辖区内分销商渠道的整合,客户的管理-负责辖区内分销商渠道各客户的各项促销活动的执行-培训指导辖区内负责分销商渠道的销售团队任职资格-大专以上学历-3年快速消费品经验,至少1年分销商渠道的管理经验,-良好的组织协调及谈判能力,分销商渠道的客户的管理能力-熟悉分销商渠道运作模式-熟悉当地LKA的运作模式-有快速消费品分销商渠道客户管理经验的人员优先
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
湖南-长沙市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1.负责促销人员的招聘、培训、评估及管理;2.月度推广活动的申请、执行和协调;3.推广活动完毕后总结、评估以及核销,确保核销资料的真实性、准确性、及时性;4.大区POSM物料的管理与使用统计;5.收集并分析市场竞品信息及行业动态,结合公司现状,提出合理化建议;6.其他工作任务和项目,完成上级交办的其他工作; 任职资格:1.大专以上学历,营销/经济类优先,5年以上相关销售或市场操作经验,熟练操作办公软件;2.具备良好的计划、组织、协调、沟通等管理能力;3.良好的敬业精神和职业道德操守,事业心强,为人干练、踏实;4.能接受出差
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
新疆-乌鲁木齐市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-9 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:工作职责1、担当区域渠道和品牌维护者,与区域销售协同合作,承上启下支持区域销量增长目标的实现;2、承接总部下达的季度及月度计划,转化并细分成地区内的执行计划(包含新品上市、展售、陈列、DM、折扣、临促、主题活动等),并报总部确认汇总并录入分析系统;3、在总部政策指引下,培训指引区域销售合理运用各种终端生动化助销工具,增加品牌在终端的曝光度;4、走访市场,及时监督及评估各地区渠道营销活动的执行品质,针对出现的问题及时作出调整和建议并跟踪问题的改善;5、及时了解、分析并反馈当地市场情况、竞品情况,与销售团队协作,制定适合当地的个性化方案,并报总部批准;6、配合总部执行市场调查以及针对渠道、消费者和购买者购物习惯的研究,为区域策略的制定提供参考依据;7、负责核销工作,审核核销资料,确保核销资料的真实性、准确性、及时性。 任职资格:1、大学专科或以上学历,熟练运用电脑操作;2、服务意识强,工作积极、仔细负责;3、有较强的沟通协调能力,良好的合作精神;4、快消行业企业同等岗位经验尤佳。;
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-广州市-增城市 |
学历要求: |
高中及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5-7 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、 负责传统渠道的销售工作,包括:SKU分布、陈列管理、价格管理等工作。 2、 按照公司规定填写每月的销售报表,包括使用手机系统拜访商店客户以及相关工具。3、 协调运输人员商店的送货工作,监控所负责客户的合理库存。 4、 岗位其他相关工作职责。 任职资格:1、 中专或以上学历 。 2、 具有良好的沟通、协调能力。 3、 有1年以上的快速消费品工作经验。 4、 熟悉通路渠道的人员优先。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
福建-泉州市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
3-5 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1.负责客户的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表;2.负责客户的促销活动执行与跟进;3.与客户保持良好的客情关系;4.及时反馈相关市场信息;5.达成区域销售指标;6.其他与职责相关的工作。任职资格:1.高中或以上学历2.具有良好的沟通、协调能力3.有1年以上的快速消费品工作经验或优秀应届毕业生优先考虑
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
福建-泉州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4-6 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、协助进行招聘、培训及促销人员进驻卖场工作,与卖场保持良好的沟通;2、监督终端门店陈列和进行有效的陈列指导;3、依据公司要求准确的执行促销活动并监督相应的执行情况;4、按公司要求及时的收集、整理公司所需的终端数据及竞品信息;5、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、大专以上学历,1年以上洗涤日化用品促销工作经历优先考虑;2、有较强的卖场货品管理能力,与卖场有良好的合作关系;3、有良好的沟通技巧、人际关系处理能力;4、有突发事件的应变能力,有较强的独立工作能力;5、有主人翁精神和很强的工作责任心,服务意识强;6、熟悉OFFICE办公软件操作,如Excel、Word
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海-静安区 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、协助进行招聘、培训及促销人员进驻卖场工作,与卖场保持良好的沟通;2、监督终端门店陈列和进行有效的陈列指导;3、依据公司要求准确的执行促销活动并监督相应的执行情况;4、按公司要求及时的收集、整理公司所需的终端数据及竞品信息;5、其他与职责相关的工作。任职资格:1、中专以上学历,1年以上洗涤日化用品促销工作经历优先考虑;2、有较强的卖场货品管理能力,与卖场有良好的合作关系;3、有良好的沟通技巧、人际关系处理能力;4、有突发事件的应变能力,有较强的独立工作能力;5、有主人翁精神和很强的工作责任薪,服务意识强;6、熟悉OFFICE办公软件操作,如Excel、Word
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
山东-威海市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:负责客户的拜访及日常工作;负责客户的促销活动执行与跟进;与客户保持良好的客情关系;及时反馈相关市场信息;其他与职责相关的工作。任职资格:中专或以上学历;具有良好的沟通、协调能力;有3年以上的快速消费品工作经验;熟悉当地市场及当地批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
四川-成都市 |
学历要求: |
高中及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4-6 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责小店客户的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表;2、负责小店客户的促销活动执行与跟进;3、与小店客户保持良好的客情关系;4、及时反馈相关市场信息;5、其他与职责相关的工作。任职资格:1、中专或以上学历;2、具有良好的沟通、协调能力;3、有1年以上的快速消费品工作经验;4、熟悉小店渠道(简阳区域)的人员优先;
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
贵州-遵义市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1、负责所属销售辖区内销售数据的收集、汇总及分析;2、负责所属销售辖区内客户、市场及同行业关联信息的收集与归档管理;3、协助销售经理统筹安排辖区内的工作会议,处理会议纪要及指定的后续跟进工作;4、协助销售经理查核、追踪辖区内团队成员的工作执行进度并及时反馈;5、协助销售经理参与跨部门合作事务协调及外部合作方的关系维护;6、负责销售订单管理;7、其他与职责相关的工作任务。8、协助人事行政管理:人员考勤、人员联系表、季度人员考核数据 任职资格:中专以上,销售内勤工作经验2年以上(含),从事过快消品行业者优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
福建-泉州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:负责客户的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表;负责客户的促销活动执行与跟进;与客户保持良好的客情关系;及时反馈相关市场信息;其他与职责相关的工作。 任职资格:中专或以上学历;具有良好的沟通、协调能力;有1年以上的快速消费品工作经验;熟悉当地市场及当地批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-广州市-白云区 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、努力完成公司下达的各项销售目标及产品陈列标准;2、与卖场保持良好的沟通并维护产品价格;3、负责协助经销商开拓,并及时反馈销售状况及市场信息等;4、跟踪日常销售订单,及时回收公司货款;5、协助公司促销活动及新品推广计划的执行;6、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、中专以上学历,市场营销或相关专业;2、三年以上快速消费品行业销售工作经验;3、熟悉零售卖场操作流程;4、具备较强的沟通能力,责任感强,工作细致、踏实;5、具有良好的工作心态和团队合作精神;6、有经销商开拓经验者优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
福建-福州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责客户的拜访及日常工作;2、负责客户的促销活动执行与跟进;3、与客户保持良好的客情关系;4、及时反馈相关市场信息;5、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、中专或以上学历;2、具有良好的沟通、协调能力;3、有1年以上的快速消费品工作经验;4、熟悉当地市场及当地批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-梅州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:(驻地:梅县区)负责客户的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表;负责客户的促销活动执行与跟进;与客户保持良好的客情关系;及时反馈相关市场信息;其他与职责相关的工作。 任职资格:中专或以上学历;具有良好的沟通、协调能力;有1年以上的快速消费品工作经验;熟悉当地市场及当地批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
福建-泉州市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:主要负责白猫日化洗涤用品品牌,涉及洗洁精、洗衣粉、洗衣液等产品。1、负责客户拜访及日常工作,及时准确完成各种报表2、负责客户的促销活动执行与跟进3、与客户保持良好的客情关系4、及时反馈相关市场信息5、其他与职责相关的工作 任职资格:1、中专或以上学历2、具有良好的沟通、协调能力3、有1年以上的快速消费品工作经验4、熟悉批发渠道的人员优先
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-宁波市-北仑区 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
2-4 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1、负责所属销售辖区内销售数据的收集、汇总及分析;2、负责所属销售辖区内客户、市场及同行业关联信息的收集与归档管理;3、协助销售经理统筹安排辖区内的工作会议,处理会议纪要及指定的后续跟进工作;4、协助销售经理查核、追踪辖区内团队成员的工作执行进度并及时反馈;5、协助销售经理参与跨部门合作事务协调及外部合作方的关系维护;6、负责销售订单管理;7、其他与职责相关的工作任务。8、协助人事行政管理:人员考勤、人员联系表、季度人员考核数据任职资格:大专以上,销售内勤工作经验2年以上(含),从事过快消品行业者优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
湖南-益阳市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:-负责KA客户的门店拜访等日常工作,及时准确完成各种报表-负责KA客户的促销活动的执行与跟进-与KA客户保持良好的客情关系-及时反馈相关市场信息 任职资格:-大专或以上学历-具有良好的沟通、协调能力-有1年以上的快速消费品工作经验-熟悉KA客户运作流程的人员优先具有步步高或者金尔佳管理工作经验优先。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
四川-成都市-邛崃市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责客户的拜访及日常工作;2、负责客户的促销活动执行与跟进;3、与客户保持良好的客情关系;4、及时反馈相关市场信息;5、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、中专或以上学历;2、具有良好的沟通、协调能力;3、有1年以上的快速消费品工作经验;4、熟悉当地市场及当地批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
山东-烟台市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、协助进行招聘、培训及促销人员进驻卖场工作,与卖场保持良好的沟通;2、监督终端门店陈列和进行有效的陈列指导;3、依据公司要求准确的执行促销活动并监督相应的执行情况;4、按公司要求及时的收集、整理公司所需的终端数据及竞品信息;5、其他与职责相关的工作。任职资格:1、中专以上学历,1年以上洗涤日化用品促销工作经历优先考虑;2、有较强的卖场货品管理能力,与卖场有良好的合作关系;3、有良好的沟通技巧、人际关系处理能力;4、有突发事件的应变能力,有较强的独立工作能力;5、有主人翁精神和很强的工作责任薪,服务意识强;6、熟悉OFFICE办公软件操作,如Excel、Word
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
7-9 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、 产品的ERP信息维护工作;2、 产品外包装技术、包装村料的对接落地及采购对接;3、 产品外包装标贴文稿的对接;4、 产品包装设计与供应商修改沟通;5、 产品开发落地等辅助事宜;6、 其他与职责相关的工作 任职资格:1、本科及以上学历,市场营销等相关专业;2、2年以上相关工作经验,快速消费品行业优先考虑;3、良好的市场分析能力、逻辑思维能力、市场敏感度;4、思维敏捷、具有创新精神,结果导向;5、熟练使用OFFICE办公软件。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-湛江市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、根据市场情况合理分配目标,完成公司下达的销售目标 2、根据公司的市场发展策略,制订营业所内的销售策略与明确的行动方案,并追踪执行 3、对所辖区域内市场进行有效管理,严格执行公司价格策略,组织、协调、领导、发展所辖区域终端及批发网络,完成铺货目标(覆盖+上架),并与客户保持永久的良性合作关系。 4、按照公司要求推广新产品以及执行其他市场促销活动,合理使用促销费用。 5、及时向上司汇报竞争对手的市场活动和其他市场信息。 6、指导下属销售人员完成手机的录入和网点资料的建立 7、对营业所内人员进行管理,指导和培训下属销售人员,并评估他们的工作业绩。 任职资格:A/大专及以上学历; B/市场操作经验2年以上(含现代通路和传统通路) C/有责任心和团队合作精神,极强的经销商管理能力及商场谈判能力,并拥有良好的客情关系 D/策划和执行能力、分析能力强,能够独立作业. E/具有一定的管理经验 F/能承受较大的工作压力 G/快速消费品行业经验优先
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、产品的ERP信息维护工作;2、产品外包装技术、包装村料的对接落地及采购对接;3、产品外包装标贴文稿的对接;4、产品包装设计与供应商修改沟通;5、产品开发落地等辅助事宜;6、其他与职责相关的工作任职资格:1、本科及以上学历,市场营销等相关专业;2、2年以上相关工作经验,快速消费品行业优先考虑;3、良好的市场分析能力、逻辑思维能力、市场敏感度;4、思维敏捷、具有创新精神,结果导向; 5、熟练使用OFFICE办公软件。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
江西-吉安市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:-负责KA客户的门店拜访等日常工作,及时准确完成各种报表-负责KA客户的促销活动的执行与跟进-与KA客户保持良好的客情关系-及时反馈相关市场信息 任职资格:-大专或以上学历-具有良好的沟通、协调能力-有1年以上的快速消费品工作经验-熟悉KA客户运作流程的人员优先具有步步高或者株洲百货管理工作经验优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
河南-焦作市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
职责:-负责辖区客户的拜访及日常工作,及时准确完成各种报表-负责辖区客户的促销活动执行与跟进-与辖区客户保持良好的客情关系-及时反馈相关市场信息-职位其他相关工作。要求:-中专或以上学历-具有良好的沟通、协调能力-有1年以上的快速消费品工作经验-熟悉焦作市场及当地批发渠道的人员优先
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京-崇文区 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4-5 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、协助进行招聘、培训及促销人员进驻卖场工作,与卖场保持良好的沟通;2、监督终端门店陈列和进行有效的陈列指导;3、依据公司要求准确的执行促销活动任职资格:4、按公司要求及时的收集、整理公司所需的终端数据及竞品信息;5、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、中专以上学历,1年以上洗涤日化用品促销工作经历优先考虑;2、有较强的卖场货品管理能力,与卖场有良好的合作关系;3、有良好的沟通技巧、人际关系处理能力;4、有突发事件的应变能力,有较强的独立工作能力;5、有主人翁精神和很强的工作责任薪,服务意识强;6、熟悉OFFICE办公软件操作,如Excel、Word并监督相应的执行情况;
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招聘人数: |
3 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
山东-济南市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4-6 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
技能要求:KA,渠道分销,代理商,市场,?销售岗位职责:负责客户的拜访及日常工作;负责客户的促销活动执行与跟进;与客户保持良好的客情关系;及时反馈相关市场信息;其他与职责相关的工作。任职资格:中专或以上学历;具有良好的沟通、协调能力;有3年以上的快速消费品工作经验;熟悉当地市场及当地批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
河北-邢台市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:一、谈判:1、负责参与年度合同谈判;2、负责地区促销规划与谈判;3、负责商品地区范围内的卖进;4、按公司规定的陈列标准同采购谈判门店陈列图。二、执行:1、承担地区零售渠道的销售业绩;2、负责费用跟进、经销商及系统损益测算;3、负责策略执行,宣导并执行公司及大区策略;4、管理整个客户业务团队。三、与其他相关部门保持良好的沟通与配合四、其他与职责相关的工作 任职资格:1)5年及以上销售管理经验;2)敏锐的市场洞察力和分析能力;3)良好的市场规划和渠道管理能力;4)良好的组织协调及谈判能力;5)熟悉LKA客户/传统渠道经销商间供LKA管理运作模式;6)有快速消费品KA客户/经销商管理经验的的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-茂名市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
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招聘人数: |
3 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
山东-济南市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
山东-威海市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4-5 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、协助进行招聘、培训及促销人员进驻卖场工作,与卖场保持良好的沟通;2、监督终端门店陈列和进行有效的陈列指导;3、依据公司要求准确的执行促销活动任职资格:4、按公司要求及时的收集、整理公司所需的终端数据及竞品信息;5、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、中专以上学历,1年以上洗涤日化用品促销工作经历优先考虑;2、有较强的卖场货品管理能力,与卖场有良好的合作关系;3、有良好的沟通技巧、人际关系处理能力;4、有突发事件的应变能力,有较强的独立工作能力;5、有主人翁精神和很强的工作责任薪,服务意识强;6、熟悉OFFICE办公软件操作,如Excel、Word并监督相应的执行情况;
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
山东-潍坊市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责客户的拜访及日常工作;2、负责客户的促销活动执行与跟进;3、与客户保持良好的客情关系;4、及时反馈相关市场信息;5、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、中专或以上学历;2、具有良好的沟通、协调能力;3、有1年以上的快速消费品工作经验;4、熟悉当地市场及当地批发渠道的人员优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-汕头市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责客户的拜访及日常工作;2、负责客户的促销活动执行与跟进;3、与客户保持良好的客情关系;4、及时反馈相关市场信息;5、其他与职责相关的工作。 任职资格:1、中专或以上学历;2、具有良好的沟通、协调能力;3、有1年以上的快速消费品工作经验;4、熟悉当地市场及当地批发渠道的人员优先。