工作地区： 长沙市 学历要求：本科及以上性别要求：不限

工作经验：3年以上薪资待遇：14-30万 年薪招聘人数： 2

公司性质：民营企业公司规模：100 - 499人所属行业：电力安装、工程类

职位描述：

岗位职责：
1、负责变电设计项目的二次设计工作；
2、兼顾变电通信、自动化等的设计工作； [详情]

工作地区： 南京市 学历要求：大专及以上性别要求：不限

工作经验：3-4 年薪资待遇：面议招聘人数： 1

公司性质：公司规模：所属行业：

职位描述：

岗位职责1、负责月度/季度/年度区域培训重点指标的达成2、负责区域门店的相关培训工作落地3、负责员工培训资料档案管理4、巡店检查营运制度流程、陈列标准、仪容仪表等检查及考核5、促进终端形象的统一，提高卖场管理技能和服务水平任职资格1、专科以上学历，人力资源、市场营销等相关专业优先2、熟悉化妆品零售行业运营模式3、良好的产品理论知识与手法护理知识4、良好的授课演讲能力与带教能力5、熟练使用办公软件-良好的沟通表达能力、责任心、统筹协调能力、逻辑思维能力 [详情]

工作地区： 广州市 学历要求：不限性别要求：不限

工作经验：不限薪资待遇：6-8 月薪招聘人数： 若干

公司性质：公司规模：所属行业：

职位描述：

岗位职责1、销售管理：日常销售达成、日常专柜管理、促销管理、商品陈列管理；2、会员管理：完成日常会员招募、换礼、会员活动推送及会员申请处理；3、人员管理：协助导师进行一线销售人员的沟通、培训、招聘工作。4、沟通协作：与市场部、人事部、财务部等部门进行内部沟通和协作。任职要求1.2018-2019年大学本科毕业；2.乐于从事零售行业的店铺营运工作；3.可接受不同城市外派工作；4.热爱化妆品、时尚行业。发展方向运营管理培训生（OMT）是公司特别为应届毕业生量身规划，帮助新人进入零售行业，快速成长为国际化零售营运管理人才。OMT培训周期为三年，全面学习和执行店内各项工作，包括销售，收银，库存管理，促销活动，人员管理等，更有机会参加新店开业支持，外派轮岗，项目发展。晋升发展路径销售管培生（半年）---助理店长（半年）---店长（一年）---营运经理薪酬待遇无责任底薪6000（包住） 员工福利：具有竞争力的薪资：底薪+ 月度奖金+季度奖金+年终奖公司激励：小区住宿、岗位工资、绩效奖金、年终奖金、股票期权劳动保障：五险一金专业培训：定制化集中培训、门店实习、后台职能轮岗晋升空间：半年晋升助理店长，一年半晋升店长，三年晋升营运经理员工关怀：季度员工生日会，节日礼品，年度体检，年度旅游，激励达标海外游等带薪休假：做六休一，五天以上带薪休假，法定假日、年假、婚假、产假及陪产假上班地址：全国，前半年统一在深圳工作 校招宣讲计划广州--华南师范大学：2018年11月1日19:00-21:00（ 4栋201教室 ）成都--成都理工大学：2018年11月5日 16:00-18:00 （芙蓉餐厅二楼就业指导中心3号厅 ）长沙--湖南商学院：2018年11月8日19:00-21:00（日新楼c108）武汉--中南民族大学：2018年11月13日 18:30-20:00 （4号楼306招聘厅 ） [详情]

工作地区： 北京 学历要求：大专及以上性别要求：不限

工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 2

公司性质：公司规模：所属行业：

职位描述：

任职资格：4 大专或以上学历，22-35周岁；形象气质佳；5 3年以上销售经验，1年以上零售连锁企业管理经验，具备化妆品行业经验者优先考虑；6 具备良好的销售技巧；7 熟悉数据分析方法及工具，具备数据解读能力；8 熟练操作Office办公软件，掌握基本的Excel函数运用，擅长PPT制作；9 具备良好的责任心及沟通表达能力，学习能力强； 10 抗压能力强。岗位职责：1 协助店长做好门店的销售业绩及销售数据分析； 2 学习和掌握产品知识、销售技巧及服务标准；3 协助店长进行店铺人员管理及团队建设；4 协助店长完成店铺员工的排班安排、考勤管理、合理安排店铺员工的工作内容、开展店铺人员的培训工作；5 协助店长进行店铺库存管理，进行商品架构优化调整；6 协助店长按照公司下发的陈列标准进行商品陈列，按照公司下发的氛围指引进行调整；7 协助店长管理卖场卫生，管理卖场的硬件设备，确保无损坏。薪资福利：月综合收入：8000-15000元奖金：业绩达成奖＋品牌奖金+日达标奖福利：年度旅游+海外游＋年假＋五险一金＋化妆品内购优惠＋培训晋升通道：储备店长→助理店长→店长→营运经理→营运总监现公司仍在飞速扩张，每年晋升一至两次，公司提供公平公开的晋升机会。 [详情]

工作地区： 哈尔滨市 学历要求：大专及以上性别要求：不限

工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 若干

公司性质：公司规模：所属行业：

职位描述：

任职资格：1. 具备美业学习经历者优先；2. 一年以上销售或服务类工作经验,如：服装、饰品、鞋帽、化妆品等零售行业工作经验；3. 沟通表达能力好，富有激情；4. 性格开朗，热爱销售，团队意识强；5. 形象、皮肤状况良好；工作职责：1.了解顾客需求并通过线上/线下达成销售目标；2.做好货品陈列摆放，补货、退货及防盗等日常营业工作；3.负责店铺环境卫生，保持货品整洁。薪资福利：月综合收入：8000-15000元其他福利：品牌奖金+化妆津贴+绩效奖金+岗位津贴+年假+年终奖+年度旅游等员工晋升通道：美容顾问→储备店长→助理店长→店长→营运经理→营运总监现公司仍在飞速扩张，每年晋升一至两次，公司提供公平公开的晋升机会。 [详情]

工作地区： 深圳市 学历要求：本科及以上性别要求：不限

工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 1

公司性质：公司规模：所属行业：

职位描述：

1、协助税务经理搭建集团税务管理体系；2、完成集团各分子公司日常税务工作，包括开具发票、认证发票、税金计提、纳税申报、出口退税、档案整理、汇算清缴等； 3、与各分公司同事、当地税务代理沟通每月税务事项；  4、协助税务经理完成日常涉税事项，并完成领导交代的临时工作。任职要求：1、本科以上学历，财务管理相关专业；2、一年以上税务工作经验或两年以上财务工作经验，初级以上职称； 3、熟练使用办公软件、甲骨文财务软件； 4、熟悉税法，具有较强的分析能力，优秀的对外沟通能力； 5、工作认真细致、踏实恳干，学习能力强，原则性强，责任心强，对数据敏感； 6、有进出口退税经验者优先。 [详情]

工作地区： 日照市 学历要求：大专及以上性别要求：不限

工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 1

公司性质：公司规模：所属行业：

职位描述：

任职资格：4 大专或以上学历，22-35周岁；形象气质佳；5 3年以上销售经验，1年以上零售连锁企业管理经验，具备化妆品行业经验者优先考虑；6 具备良好的销售技巧；7 熟悉数据分析方法及工具，具备数据解读能力；8 熟练操作Office办公软件，掌握基本的Excel函数运用，擅长PPT制作；9 具备良好的责任心及沟通表达能力，学习能力强；10 抗压能力强。岗位职责：1 协助店长做好门店的销售业绩及销售数据分析；2 学习和掌握产品知识、销售技巧及服务标准；3 协助店长进行店铺人员管理及团队建设；4 协助店长完成店铺员工的排班安排、考勤管理、合理安排店铺员工的工作内容、开展店铺人员的培训工作；5 协助店长进行店铺库存管理，进行商品架构优化调整；6 协助店长按照公司下发的陈列标准进行商品陈列，按照公司下发的氛围指引进行调整；7 协助店长管理卖场卫生，管理卖场的硬件设备，确保无损坏。薪资福利：月综合收入：8000-15000元奖金：业绩达成奖＋品牌奖金+日达标奖福利：年度旅游+海外游＋年假＋五险一金＋化妆品内购优惠＋培训晋升通道：储备店长→助理店长→店长→营运经理→营运总监现公司仍在飞速扩张，每年晋升一至两次，公司提供公平公开的晋升机会。联系方式：028-84459737-1058（刘小姐）公司地址：深圳市福田区福华一路1号大中华国际交易广场西座2201室公司网站：http://www.fionacos.com微信公众号：妍丽中国（微信号：*****） [详情]

工作地区： 深圳市 学历要求：大专及以上性别要求：不限

工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 5

公司性质：公司规模：所属行业：

职位描述：

任职资格：1. 具备美业学习经历者优先；2. 一年以上销售或服务类工作经验,如：服装、饰品、鞋帽、化妆品等零售行业工作经验；3. 沟通表达能力好，富有激情；4. 性格开朗，热爱销售，团队意识强；5. 形象、皮肤状况良好；工作职责：1.了解顾客需求并通过线上/线下达成销售目标；2.做好货品陈列摆放，补货、退货及防盗等日常营业工作；3.负责店铺环境卫生，保持货品整洁。薪资福利：月综合收入：8000-15000元其他福利：品牌奖金+化妆津贴+绩效奖金+岗位津贴+年假+年终奖+年度旅游等员工晋升通道：美容顾问→储备店长→助理店长→店长→营运经理→营运总监现公司仍在飞速扩张，每年晋升一至两次，公司提供公平公开的晋升机会。 [详情]

工作地区： 宁波市 学历要求：本科及以上性别要求：不限

工作经验：不限薪资待遇：8-24万 年薪招聘人数： 若干

公司性质：股份公司公司规模：50 - 99人所属行业：设计院/研究所

职位描述：

本科及以上学历;有园林景观设计工作经历，有较为娴熟的方案及施工图设计经验，熟练掌握运用相关绘图软件者优先;身体健康，诚信踏实，有责任感，爱岗敬业;具有良好的沟通和表达能力，有团队合作精神;年薪按工作年限、职称，工作能力而定，多劳多得。 [详情]