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专业要求:电线电缆制造技术;
学历要求:大专及以上
工作经验:5-7 年
薪资待遇:10000-15000 月薪
招聘人数:若干
招聘对象: 社会人才
岗位职责:
1、全面管理公司的生产经营,对公司生产经营中遇到的重大问题进行决策;
2、在企业文化、组织创新、人才开发、业务拓展、对外投资等企业发展的关键领域实行战略管理;
3、组织、审批公司重大经营项目,从事经营管理的全局开创性工作;
4、负责组织全厂各项规章制度的制定,并监督执行;
5、配合组织审定技术管理标准,编制生产工艺流程,审核新产品开发方案,并组织试生产,不断提高产品的市场竞争力;
6、负责抓好生产安全教育,加强安全生产的控制、实施、严格执行安全法规、生产操作规程,即时监督检查,确保安全生产,杜绝重大火灾、设备、人 身伤亡事故的发生;
任职要求:
1、大专以上学历,电线电缆等相关专业优先(在建新厂岗位招聘);
2、具备工厂管理经验,电线电缆行业工作经历5年以上,有同岗位工作经验者优先;
3、熟练使用WORD\EXCEL等办公软件;
4、具有良好的组织能力、人际沟通能力以及强烈的责任意识;
年龄要求:30-45岁
1、全面管理公司的生产经营,对公司生产经营中遇到的重大问题进行决策;
2、在企业文化、组织创新、人才开发、业务拓展、对外投资等企业发展的关键领域实行战略管理;
3、组织、审批公司重大经营项目,从事经营管理的全局开创性工作;
4、负责组织全厂各项规章制度的制定,并监督执行;
5、配合组织审定技术管理标准,编制生产工艺流程,审核新产品开发方案,并组织试生产,不断提高产品的市场竞争力;
6、负责抓好生产安全教育,加强安全生产的控制、实施、严格执行安全法规、生产操作规程,即时监督检查,确保安全生产,杜绝重大火灾、设备、人 身伤亡事故的发生;
任职要求:
1、大专以上学历,电线电缆等相关专业优先(在建新厂岗位招聘);
2、具备工厂管理经验,电线电缆行业工作经历5年以上,有同岗位工作经验者优先;
3、熟练使用WORD\EXCEL等办公软件;
4、具有良好的组织能力、人际沟通能力以及强烈的责任意识;
年龄要求:30-45岁
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