专业要求:
学历要求:大专及以上
工作经验:5-10 年
薪资待遇:20000-30000 月薪
招聘人数:若干
招聘对象: 社会人才
1、协助总裁确定公司的战略运营目标,制定全国运营支持计划,并根据执行情况,适时做出调整,完成运营任务;
2、组建全国运营支持团队,并对团队成员进行管理、培养和考评;
3、对现有门店运营梳理链路和流程,制定SOP并推动门店的落地,提升效率,结合运营结果挖掘诊断业务痛点并制定策略和行动方案,优化运营结果;
4、门店及区域经理的训练工作;
5、跨部门进行资源协调工作,能做到在协同共赢的同时,最大限度满足业务需求;
6、数据把控: 收集整理数据,并进行数据分析及质量把控,为业务提供可靠参考数据及合理化建议;
7、其他运营支持部门的日常管理工作。
任职要求
1、本科及以上学历,年龄40周岁以下;
2、有线下连锁门店运营管理经验5年以上且具备团队管理经验,对标酒便利、华致等;
3、学习能力强,能快速理解并融入业务,能够抽象出业务逻辑,形成策略方案;
4、拥有良好的表达能力,数据分析及判断能力,沟通协调能力,项目管理能力;
5、工作积极主动,责任心强,对待工作富有热情,能承受工作压力。
注:该职位必须具备线下连锁门店运营管理经验,且从一线岗位一步步晋升至此。
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工作地区: 北京 学历要求:硕士及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:20-30万 年薪招聘人数: 若干
公司性质:国有企业公司规模:100 - 499人所属行业:三类医疗器械
职位描述:
1.制定产品策略,包括明确产品定位、产品目标客户、产品目标市场、产品价格策略等;
我要投递简历
2.制定竞争对手、行业信息、公司产品信息等市场调研计划,全面展开市场调研工作;分析总结调研信息,确定调研结果,为产品的市场营销推广提供相关依据;挖掘产品卖点,编制相关资料;
3.协助产品开发,参与拟开发产品的产品立项、市场前景、开发成本、技术要求等进行综合分析;负责与研发部、实验室、客服部的联系,跟踪产品开发和转产进度,及时掌握产品信息; [详情]
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工作地区: 北京 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:5-20 年薪资待遇:10000-20000 月薪招聘人数: 1
公司性质:私营企业公司规模:1 - 49人所属行业:施工单位
职位描述:
岗位职责:一、在公司总经理的领导下,按照公司的发展战略,制定本公司各个项目的工程开发计划及年度发展计划,以书面形式向总经理进行汇报,并认真贯彻执行。
我要投递简历
二、全面负责所开发项目的工程施工管理工作,制定项目的成本控制计划、施工进度计划、质量目标计划、资金使用计划、并按月度、年度进行考核。
三、制定团队发展计划,对所带团队进行企业文化、精神文明等方面的教育和宣传,贯彻公司企业精神,负责对技术骨干的培训和培养,执行公司人才发展和培养计划。 [详情]