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专业要求:

学历要求:大专及以上

工作经验:1年以上

薪资待遇:6000-8000 月薪

招聘人数:若干

招聘对象: 社会人才

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更新日期:2022-07-11

有效期:长期有效

年龄要求: 不限

外语要求: 不限

提供食宿:

工作地点: 江苏

岗位职责:

1、制定安全施工制度,检查施工过程中安全隐患,提出整改措施;

2、协调处理与甲方的关系。

3、对项目施工人员进行安全教育培训,保证施工质量及进度



任职要求:

1、大学专科及以上学历;

2、具有安全员C证,1年以上建筑或园林景观施工现场安全管理经验;

3、工作责任心强,能吃苦耐劳,善于沟通。

4、认同公司企业文化,忠于公司,积极进取,具有很强的团队合作精神;

5、能够服从随项目驻外地。

苏州金螳螂园林绿化景观有限公司是金螳螂企业集团全资子公司,成立于2003年6月,位于苏州工业园区金尚路99号。现有员工500余人,拥有包括多名国家注册建筑师、高级园林工程师和国家注册建造师为首的专业技术团队,主要业务范围涉及景观、绿化设计及施工,承接类型包括各类公共建筑(办公、酒店等)外环境景观、公园、广场、商业步行街、住宅小区及厂区环境等景观绿化(含古建)工程,项目遍布全国25个省份。

公司拥有风景园林工程设计专项甲级资质、建筑工程设计乙级资质、市政公用工程施工总承包资质、古建筑工程专业承包一级资质、环保工程专业承包资质。并与境外多家知名设计公司保持合作关系。公司先后被评为国家高新技术企业、全国园林科技创新十佳企业、全国优秀管理企业,2018年全国园林企业50强。

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更新时间:2022-07-11

工作地区: 无锡市 学历要求:大专及以上性别要求:

工作经验:1年以上薪资待遇:8000-15000 月薪招聘人数: 6

公司性质:民营企业公司规模:100 - 499人所属行业:房地产、建筑、路桥、监理、造价、装饰、..

职位描述:

岗位描述:
1.协助项目安全经理建立项目安全培训体系
2.收集承包商培训信息,对拟培训人员进行信息初步审核、验真,剔除不符合人员; [详情]

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更新时间:2022-07-11

南通四建集团有限公..

工作地区: 苏州市 学历要求:不限性别要求:

工作经验:3-20 年薪资待遇:10000-12000 月薪招聘人数: 2

公司性质:私营企业公司规模:1000人以上所属行业:房地产、建筑、路桥、监理、造价、装饰、..

职位描述:

3年以上项目安全管理经验,会做安全资料优先。 [详情]

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更新时间:2022-07-11

深圳朗奥科技

工作地区: 江苏 学历要求:大专及以上性别要求:

工作经验:1年以上薪资待遇:6000-9000 月薪招聘人数: 若干

公司性质:民营企业公司规模:100 - 499人所属行业:房地产、建筑、路桥、监理、造价、装饰、..

职位描述:

岗位职责

1.参与专项安全方案的编制和监督实施; [详情]

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更新时间:2022-07-11

工作地区: 南京市 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:4000-8000 月薪招聘人数: 若干

公司性质:私营企业公司规模:100 - 499人所属行业:房地产、建筑、路桥、监理、造价、装饰、..

职位描述:

岗位职责:
一、参与施工组织设计中有关安全措施的编制,并熟悉与工程有关的安全规范和法规,熟悉施工工艺流程。
二、负责建立健全本工程有关安全管理制度,建立安全资料管理台账。 [详情]

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更新时间:2022-04-18

宁波梦神床垫机械有..

工作地区: 宁波市 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 1

公司性质:中外合资公司规模:500 - 999人所属行业:纺织、服装、丝绸、领带、服饰、羽绒、西装、..

职位描述:

岗位职责:1、 根据客户订单,对3个车间进行合理的生产排程,并监督计划的实施。2、 根据订单和生产进度,对材料采购订单的数量及到货要求进行审核审批。3、 检查监督各车间生产计划的执行情况,生产过程中有关异动的 解决、汇报。4、 组织进行生产过程中各参数的统计及生产跟踪,有关生产各种基础数据的收集、整理、分析,为生产纠侧提供依据。5、 生产过程中个环节的质量控制,质量问题处理及品质改善,组织分析解决工艺问题。6、 做好生产统计核算基础管理工作,确保统计核算规范化,统计数据的正确性。7、 组织进行员工岗前教育与技术培训工作,规范员工操作,正确引导工人思想,确保员工之间的友好相处。8、 积极配合品管部、采购部、仓储部、技术部等部门的工作,及各车间之间的协调。9、 确保新品开发打样工作的实施10、     设备的正常维护及保养得管理,合理设计设备负荷,合理调配生产,提高设备的利用率。11、     安全生产教育,减少事故的发生。12、     生产系统各种管理制度的制定及监督实施。13、     本部门人员的工作监督、日常管理和绩效考核。14、     生产例会的主持及协调解决有关问题。车间“5S”管理的推行及质量环境管理体系的推行。  任职资格:1、教育背景:学历—大专以上,年龄30岁以上;2、工作经验:生产企业及相关企业相关工作经验5年以上;3、相关技能:熟知产品行业标准和规范,生产制程及科学的操作规范,接受过ISO培训,具备过硬的质量意识,具有作业现场人员管理能力和一定的行政管理能力,4、其它要求:有较强的团队领导力和带动力,能很好的分析问题和解决问题,具有较强的组织、沟通、协调能力。 [详情]

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