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专业要求:应用经济学;
学历要求:本科及以上
工作经验:5-7 年
薪资待遇:4000-6000 月薪
招聘人数:若干
招聘对象: 社会人才
1. 财会专业,大专以上学历,5年以上财务主管工作经历。
2. 具有中级会计师及以上职称;
3. 熟悉国家财经政策和会计、税务法规;
4. 较强的判断和决策、计划和执行能力;良好的沟通协调和领导能力;责任心强、作风严
谨。
5. 擅于沟通表达,有较好的组织协调能力和团队合作精神;
工作概述:在总经理的直接领导下负责财务部的日常管理工作,通过建立科学全面有效的财务管理体系,充分发挥财务人员和财务管理的作用,实现企业低成本、高收益率的发展。
工作职责:1. 全面负责财务部的日常管理工作。
2. 组织制定、完善财务管理制度及有关制定,并监督执行。
3. 制定年度、季度、月度财务计划。
4. 负责编制及组织实施财务预算报告,月、季、年度财务报告。
5. 负责公司全面的资金调配,成本核算、会计核算和分析工作。
6. 负责资金、资产的管理工作。编制月、季、年度财务情况说明分析,向公司领导报告公司经营情况。
2. 具有中级会计师及以上职称;
3. 熟悉国家财经政策和会计、税务法规;
4. 较强的判断和决策、计划和执行能力;良好的沟通协调和领导能力;责任心强、作风严
谨。
5. 擅于沟通表达,有较好的组织协调能力和团队合作精神;
工作概述:在总经理的直接领导下负责财务部的日常管理工作,通过建立科学全面有效的财务管理体系,充分发挥财务人员和财务管理的作用,实现企业低成本、高收益率的发展。
工作职责:1. 全面负责财务部的日常管理工作。
2. 组织制定、完善财务管理制度及有关制定,并监督执行。
3. 制定年度、季度、月度财务计划。
4. 负责编制及组织实施财务预算报告,月、季、年度财务报告。
5. 负责公司全面的资金调配,成本核算、会计核算和分析工作。
6. 负责资金、资产的管理工作。编制月、季、年度财务情况说明分析,向公司领导报告公司经营情况。
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