专业要求：
学历要求：不限
工作经验：不限
薪资待遇：面议
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
深圳市妍丽化妆品有限公司为港资企业，成立于一九九五年，公司目前主要经营的产品有：中高档进口护肤、彩妆、香水、医学美容等上万种知名品牌的产品，2009年计划自主开发新品牌和引进进口健康食品，属于化妆产品专业销售的零售连锁企业。目前，公司在广东、云南、广西、西南、东北等地区拥有近三十家直营分店，员工人数达近500余人。
十多年来，公司一直秉承“真诚、专业、用心”的经营理念。公司以其独特的销售风格和专业服务标准连续十多年深受广大消费者喜爱，赢得消费者信赖。
“以人为本，创造企业利润”是公司在经营管理上一直遵循的使命，更是一种企业文化的综合体现。我们“以人为本”不仅体现在真诚、专业、用心的基础上，更体现在对顾客的满足和对服务的创新；我们“创造企业利润”不仅为公司和员工实现双赢，更为广大顾客朋友们实现多赢。
多年以来，我们不仅立足于科学管理，更注重于对社会负责的态度来经营企业，我们诚挚的期望有越来越多的朋友了解妍丽、走进妍丽，更希望有更多的人才加入妍丽，相信你了解了妍丽、加入了妍丽，妍丽将会使你的生活变得更加的美丽。
公司为店铺人员提供以下薪酬福利
1、本公司提供本市同行业最具有竞争力的工资
2、丰厚的佣金（业绩奖、品牌奖、VIP奖、日达标奖、全勤奖、年终奖等）
3、设多项奖励（最佳销售奖、最佳达标奖、最佳门店奖、培训新人奖等）
4、专业的技能提升培训
5、良好的晋升机会
6、享受5-10天带薪年假
7、补贴员工化妆费
8、购物优惠
9、购买社会保险、住房公积金
10、提供住宿
11、优秀员工享有国外度假福利
12、参加国内旅游、大型晚会、生日会等活动
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工作地区： 杭州市 学历要求：大专及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：1-2万 年薪招聘人数： 2
公司性质：公司规模：所属行业：快速消费品（食品/饮料/烟酒/日化）
职位描述：
任职资格：1 年龄22-35周岁，大专及以上学历；2 零售行业销售经验3年以上，有一线护肤、化妆品或奢侈品品牌工作经验者优先；3 具备2年以上销售团队管理经验；4 肤质好，容貌端庄，形象气质佳，五官端正，身高 160cm 以上；5 具有主人翁精神，有良好的沟通能力和解决问题的能力；6 为顾客提供专业的护肤知识和理念、帮助顾客掌握必要的肌肤护理常识； 7 具备较强的Office办公技能，熟练运用excel、word、PPT等工具。岗位职责：1 管理店铺的销售工作，促进团队协作以达到店铺销售目标；2 管理并激励店铺团队（协助招聘、辅导、激励、评估和发展）；3 完成店铺员工的排班安排、考勤管理、合理安排店铺员工的工作内容；4 正确执行当月的市场活动与店铺陈列标准；5 收集商场及竞争对手的活动资料定期反馈给上级领导；6 监督并确保店铺日常库存盘点数据准确无误；7 店铺日常运营管理：包括货品管理，店铺清洁；8 积极参与并开展员工培训，包括产品知识、服务质量、基本电脑操作等培训工作；9 积极主动提供客户咨询服务，积极维护品牌形象；10 做好售后服务，主动、及时了解客户的需求并处理客户异议； 11 及时传递公司的各项工作要求与内容给门店人员。薪资福利：月综合收入：10000-20000元福利：年度旅游+海外游＋年假＋五险一金＋化妆品内购优惠＋培训晋升通道：店长→营运经理→营运总监现公司仍在飞速扩张，每年晋升一至两次，公司提供公平公开的晋升机会。 [详情]
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工作地区： 北京 学历要求：大专及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 若干
公司性质：公司规模：所属行业：快速消费品（食品/饮料/烟酒/日化）
职位描述：
岗位职责 1、负责月度/季度/年度区域培训重点指标的达成； 2、负责区域门店的相关培训工作落地； 3、负责员工培训资料档案管理； 4、巡店检查营运制度流程、陈列标准、仪容仪表等检查及考核； 5、促进终端形象的统一，提高卖场管理技能和服务水平。 任职资格 1、本科以上学历 -人力资源、市场营销等相关专业； 2、熟悉终端零售行业培训流程及知识体系； 3、良好的产品理论知识与手法护理知识 4、良好的授课演讲能力与带教能力； 5、熟练使用办公软件 -良好的沟通表达能力、责任心、统筹协调能力、逻辑思维能力。 [详情]
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