专业要求：
学历要求：不限
工作经验：不限
薪资待遇：1000-2000 月薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
1.协助HR进行员工招聘工作，涵盖：职位发布，简历筛选，面试要约，入职通知，合同签订等；
2.协助HR进行薪酬管理工作，涵盖：考勤管理、其他与薪酬相关的报表数据的统计等；
3.其他HR相关项目协调岗位要求：
1.大学在校生，本科（在读）及以上学历（大学三年级生优先考虑）；
2.每周工作时间保证在3个工作日；
3.勤奋踏实，良好的学习能力和灵活性；
4.英语读写熟练，听说良好；
5.电脑操作熟练，熟悉office使用；
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工作地区： 广州市 学历要求：大专及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：私营企业公司规模：所属行业：化工其他
职位描述：
岗位职责：1、协助人事行政方面的相关工作；2、文档整理及报表更新；3、其他上级交代的任务。岗位要求：1、大专以上学历，2020年应届毕业生优先；2、每周工作时间保证至少2-3个工作日，实习4-6个月；3、勤奋踏实，良好的学习能力和灵活性；4、英语听说读写良好优先；5、电脑操作熟练，熟悉office使用。Job responsibilities: 1, Assist in HR and administration related work;2,Document arrangement and report update;3,Othertasks assigned bysuperiors.Job requirements：1,College degree or above,graduating students in 2020 are preferred;2,The working hours per week shall be at least 2-3 working days and the internship shall be 4-6 months;3, Diligence,sureness,good learning ability and flexibility;4. Proficient in English reading and writing,good in listening and speaking are preferred; 5, Prolficient in computer operation and familiar with the use of office. [详情]
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工作地区： 成都市 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：1-3 年薪资待遇：4001-6000 月薪招聘人数： 1
公司性质：公司规模：所属行业：
职位描述：
岗位描述:管理安装业务的日常工作，安装业务系统的处理，安装部的日常工作。 工作内容:1. 建立、建全安装用户档案管理。2. 配合作好收款工作、发票管理、税金申请等财务相关工作。3. 做好安装业务数据的统计和分析，提供各部门和有关领导使用。4. 做好安装部门的每月报表管理工作，并协助安装经理处理安装部门的日常工作。5、 有会计基础的优先考虑。 职责与衡量标准:建立记录及档案，及时准确完成交办任务，确保安装部内部正常运作。 主要工作关系:总部：安装部、财务部分公司：各部门 资质要求:1. 学历：大专以上，专业不限，有会计基础的优先考虑2. 工作经验：至少2年以上相关技术经验3. 语言能力：国语读、说、写流利，英语读、说、写流利4. 计算机水平：熟练使用各办公软件 [详情]
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工作地区： 上海 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：5-7 年薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：公司规模：所属行业：计算机软件
职位描述：
工作职责:1、 负责对共享服务中心进行日常管理，保障服务工作的及时性、准确性，并不断提升服务水平； 2、 管理并落地HR内部所有相关制度政策合规性，监督在区域落实情况，包括但不限于员工入离职、内部调动、岗位变动、劳动合同、员工手册、员工福利等诸多方面的HR日常管理合规性；3、 进行人力资源数据运营分析，为业务及BP、COE提供数据支持；4、 负责EHR系统的管理和支持，并不断改进；5、 向公司决策层提供人力资源方面的建议并致力于提高公司综合管理水平； 6、 负责对共享服务中心区域人员进行日常管理，保障服务工作的及时性、准确性，并不断提升服务水平。任职资格:1、 统招本科及以上学历，心理学、人力资源管理学或法学等相关专业优先；2、 5年以上企业人事服务管理和员工关系管理的专业经验，有组建或参与共享中心建设的经验优先； 3、 熟悉人力资源相关政策、制度和流程，并熟悉劳动法律法规在企业中的运用，具备丰富的员工关系实操经验；4、 具有出色的数据整合分析能力、协调沟通能力，有大局观，具有强烈的工作责任心；5、 思路清晰逻辑性强，可独立解决复杂问题，自驱并能承担较强工作压力；6、 具有千人以上企业的员工管理经验且有管理职务者优先。 [详情]
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工作地区： 广州市 学历要求：不限性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：私营企业公司规模：所属行业：
职位描述：
1、设计推广营销海报，视频，色系、创意广告图，及活动专题图片等等。2、负责品牌形象的塑造及包装，提升品牌形象。3、全面负责部门的全套美工设计。包括：整体形象设计更新、产品描述美化、产品描述文案、促销活动平面视频支持等。4.精修图片，能把每一张图片都处理有艺术调性，美观有格调。工作经验和技能要求：1.精通Photoshop、CorelDRAW等相关设计软件，了解摄影和视频编辑2.一年以上电商美工视频设计工作经验3.对设计充满热情和想法，对人生充满希望，渴望进步，对自己有要求的年轻人4.对色彩，设计有较高审美标准，能产出较高品质图片。 [详情]
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工作地区： 上海 学历要求：不限性别要求：不限
工作经验：3-5 年薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：公司规模：所属行业：
职位描述：
Basic Accountabilities：1. Work with HR manager on employee performance management and development.2. Work with HR manager to perform C&B structure implementation3. Communication with BU for organization structure and HC management4. Recruiting and on-board process5. Internal transfer management6. Implement the company’s HR policy7. HR hotline and employee communication8. Labor contract management9. Communication with related government bureau10. Part of Administrative work11. Other work required by HR MangerQualification Requirement：1. Education: Bachelor and above with major in Human Resource or Management related;2. Experience: 3 years and above HR management experience; Good knowledge of China Employment Law and local employment regulation3. Language: Fluent English4. Computer Skills: Good computer skills (Excel, Word, PowerPoint etc.)5. Other Key Competencies: good communication skills, smart response [详情]
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工作地区： 广州市 学历要求：不限性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：公司规模：所属行业：计算机软件
职位描述：
工作职责:1. 利用内部数据，对大区日常销售数据周度、月度分析和呈现；2. 对日常销售业务中问题进行专题业务分析，及后续改善推进；3. 组织大区销售例会，推动与执行销售管理政策。任职资格:1、大学本科及以上学历，管理学、统计学相关专业优先；2、3年以上2B类，互联网、快消或者软件行业方案式销售的运营管理工作经验；；3、逻辑思维缜密、严谨细致、有条理性；4、熟练使用工具实现数据统计及呈现；5、有较强的内部沟通能力与执行力，能够推动管理目标的顺利完成。 [详情]
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