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专业要求:

学历要求:本科及以上

工作经验:不限

薪资待遇:8-10万 年薪

招聘人数:若干

招聘对象: 社会人才

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更新日期:2019-09-29

有效期:长期有效

年龄要求: 不限

外语要求: 不限

提供食宿:

工作地点: 广东-珠海市

岗位名称:财务经理
岗位要求:
1、本科以上学历,财务管理相关专业,中级以上专业技术职称证书,有注册会计师证优先;
2、坚持原则、廉洁奉公、恪守职业道德;
3、三年以上会计工作经验,五年以上主管工作经验,具有集团公司或上市公司财务管理工作经验优先;
4、熟悉国家在财务政策、会计准则、审计准则、税务、证券等相关领域发布的法律法规;
5、掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况,做好资金规划,把握公司财务风险与管理;
6、参与公司培育上市、定向增发、股权激励等运作事项,包括方案制定及组织实施;
7、有较强的沟通能力和组织协调能力,风险意识强,善于管理;
8、熟练使用金蝶财务软件及OFFICE办公软件;
9、认同公司的企业文化和经营理念,为人诚实正直,作风正派,自律能力强;10、英语有读、写能力;
11、男女不限,年龄在35-43岁之间;
        珠海经济特区顺益发展有限公司成立于1992年,是国内工业专业集成服务的领航者,以工业合理润滑、胶粘剂、密封件、表面处理、特殊化学品、工业设备维护(MRO)集成服务连锁为核心业务的专业化公司。分别于珠海、广州、上海、成都、重庆、天津、武汉、沈阳、大连、抚顺、青岛、济南、洛阳、长沙、厦门、西安、宁波、南京、哈尔滨、合肥、乌鲁木齐、香港等地,设立了分公司、子公司及办事处,业务覆盖了中国的主要区域,综合统称为“顺益体系”。

    公司是DOW CORNING(美国道康宁)、DU PONT(美国杜邦)、 Brugarolas (西班牙老鹰)、BASF(德国巴斯夫)、ANDEROL(科聚亚--美国安德鲁)、TECHOL(德国太科) 、乐泰、LPS、JK(吉坤日矿日石)等国际知名企业的战略合作伙伴或一级代理商。

     在管理方面,顺益注重规范化管理,于2012年通过了ISO9001质量体系认证。并获得2011年“广东守合同重信誉企业”的称号。

   为适应业务快速发展的需要,现向社会诚邀有志有识之士加盟。
   公司为员工提供的福利主要有:
1、为员工提供富有挑战性、极具吸引力的职业发展空间;
2、国家规定的福利社保公积金;
3、每周工作40小时;
4、员工每年享有带薪年假及探亲假;
5、为员工提供中餐补助;
6、年终奖励;
7、为员工提供系统专业知识、管理知识培训;
8、每年享有一次公费旅游;
9、其它
公司面试路线:拱北迎宾南路 富都大厦富怡阁19楼 北岭巴士站下车

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更新时间:2019-07-31

天地壹号饮料股份有..

工作地区: 天津 学历要求:高中及以上性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 若干

公司性质:民营企业公司规模:1000人以上所属行业:食品生产制造企业

职位描述:

工作地点:长沙 株洲 湘潭 岳阳各县镇联系人:张先生 15292084533岗位职责:1、渠道开发,当期开发方向可以是BC场、餐饮和特通等各类渠道;2、广告宣传,如张贴POP、制作店招、路边广告牌等;3、活动执行,广场、小区和终端等场所活动的执行。  4、赞助喜庆民俗,通过介入现场氛围营造、辅助服务和优惠力度,植入产品广告,达到销售和品牌宣传的效果。5、其他与本岗位相关的工作。岗位要求:1、一年及以上销售经验;有饮料、酒水和食品等行业的销售经历者优先。2、会使用电脑;掌握WORD、EXCEL文档格操作,能填写日常报表者优先。3、自备有摩托车交通工具;熟悉当地的主要交通线路,有驾驶证者优先。4、责任心强、沟通能力强、团队协作性优秀,能吃苦耐劳。5、年龄在20至35岁之间,男女不限,高中/中专学历;大专及以上学历者优先考虑。6、无行业经验者,如综合素质高,适用能力优秀者,可择优录用。薪酬福利:1、参加五险一金,提供免费的中高端小区住宿。2、销售业务代表年收入约6万;月收入约4500元左右。3、提供系统性的在职培训。4、提供丰富的业余节庆活动和文体娱乐,如集体旅游、部门活动等。个人发展:1、纵向发展:销售代表(初、中、高级)→小组长(主管)→办事处负责人(经理)→区域经理-省区经理→……2、横向发展:市场推广、品牌策划、审计监督等。3、销售代表每半年有一次的考核晋升机会,给员工提供不同发展路径。 [详情]

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更新时间:2019-07-31

天地壹号饮料股份有..

工作地区: 天津 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 20

公司性质:民营企业公司规模:1000人以上所属行业:食品生产制造企业

职位描述:

工作地点:湖南省内分配各地级市、县城、乡镇岗位职责:1、定期拜访客户,执行生动化陈列,宣导销售政策,促进客户下单和售后服务等工作;2、根据区域和时令特点,挖掘销售机会,拓展销售渠道,提升渠道流通效率;3、执行线下广告宣传、推广工作,如张贴POP、洽谈店招、门头、墙体广告制作等;4、执行区域市场活动,提升和维护品牌知名度、美誉度及市场占有率等。岗位要求:1、年龄20岁--35岁之间,中专/高中及以上学历;2、有1年及以上饮料酒水、食品等行业相关工作经验优先;3、性格开朗、工作主动、能吃苦耐劳,能承受工作压力;4、有驾照优先考虑(公司配备工作车辆-五菱之光)。薪酬福利:1、薪酬:底薪+补贴+绩效工资;2、住宿:公司为员工免费提供中高端小区住宿,环境好;3、社保:公司为员工严格按照劳动法购买五险一金;4、福利:为员工提供丰富的业余活动,如旅游、拓展等。晋升空间:业务员――小组负责人(主管)――办事处负责人(经理)――区域负责人(总监)……公司提倡:让想干事的人有机会让能干事的人有舞台让干成事的人有地位 [详情]

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