专业要求:
学历要求:大专及以上
工作经验:5-7 年
薪资待遇:10-15万 年薪
招聘人数:若干
招聘对象: 社会人才
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工作地区: 厦门市 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:3-4 年薪资待遇:6-9 月薪招聘人数: 2
公司性质:民营企业公司规模:1000人以上所属行业:食品生产制造企业
职位描述:
岗位职责:1、营销体系合作伙伴,为其提供人才招聘、发展、入离职分析、人力资源规划及架构设置的支持服务,定期总结分析所服务营销区域招聘及人力资源各项数据;2、深入业务。搭建销售区域各人资中心沟通平台;3、关注营销团队稳及各机构负责人的工作状态,针对优秀的核心人才,存在问题的予以正面引导及激励;4、开展对营销体系各类突发事件协调处理。包含销售团队区域、办事处及组长层级人员的岗位胜任力的综合评估,完成阶段性调查调研报告;5、不定期组织薪酬调研并分析。 针对同行业知名饮料品牌,不定期提供制度及薪酬福利体系修订建议;任职资格:1、大专以上学历;2、3年及以上针对营销业务模块人力资源招聘、等模块工作经验者优先,有快消、零售等销售导向型企业经验者优先;3、具备良好的人际协调能力和人才寻访能力,具备良好的市场业务敏感度;4、沟通协调及逻辑性较佳者优先。 [详情]
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