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专业要求:不限;

学历要求:不限

工作经验:不限

薪资待遇:2500-3000 月薪

招聘人数:2

招聘对象: 社会人才、应届生均可

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更新日期:2018-04-12

有效期:长期有效

年龄要求: 不限

外语要求: 不限

提供食宿:面议

工作地点: 浙江-嘉兴市-平湖市

岗位职责:负责工厂配电室值班,配合电工安装工作

岗位要求:高中或中专(含)以上
男女不限,机电相关专业应届毕业生亦可

工作时间:三班轮换

其昌不锈钢有限公司是上海其昌不锈钢集团与美国不锈钢有限公司共同投资的中外合资企业,公司始终秉承“与时进俱进、开拓创新、以人为本、诚信社会的企业精神”和“以客为尊、保质保期,科技创新、持续发展”的企业宗旨。公司自2006年11月份开始投资建设,次年3月投入试生产,当年完成销售收入12亿元,2008年随着二期\三期工程的陆续开工,将完成25亿元的销售收入.公司以优良的品质及完善的售后服务解决顾客的后顾之忧。在全体同仁的共同努力下,公司凭借雄厚的资金优势、人才优势,不断开拓国内外市场,力求实现“铸造不锈钢工业的品牌”的奋斗目标。

 你可以用以下方式与本公司取得联系:
         1、通过网上投递直接向我们公司发送简历;(谢绝投递多个职务)
         2、通过传真向我们公司投递简历(******—1015);
         3、向我们公司发送电子邮件(请勿用附件形式),并注明应聘职务及期望薪资水平;
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         欢迎有志之士加盟我司!

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交通银行信用卡中心..

工作地区: 贵阳市 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 10

公司性质:公司规模:所属行业:

职位描述:

人事招聘热线 15085918328
岗位名称:信用卡客户经理
岗位职责 : [详情]

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更新时间:2024-09-20

安程设计

工作地区: 邵阳市 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:5000-8000 月薪招聘人数: 1

公司性质:民营企业公司规模:1 - 49人所属行业:水利工程类

职位描述:

1.水利水电工程造价及相关专业,主要方向为水库、河道堤防、闸坝设计概预算等 2.能独立完成,能牵头完成相应项目工作 3.能吃苦、肯钻研,思路敏捷,技术能力强,认真负责,有良好的团队合作精神及沟通协调能力 。 [详情]

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更新时间:2022-07-11

北京信诺佰世医学检..

工作地区: 北京 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:6000-8000 月薪招聘人数: 1

公司性质:私营企业公司规模:50 - 99人所属行业:其他

职位描述:

1、生物信息学、基因组学、遗传学等相关专业背景硕士及以上学历;2年左右相关岗位工作经验
2、了解高通量测序相关背景、原理,熟悉NCBI、UCSC、Ensembl等数据库网站;
3、有高通量测序数据处理经验,熟悉一些常用的工具软件,例如,primer5、SOAP、BWA等; [详情]

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更新时间:2024-02-05

廊坊市天星测绘有限..

工作地区: 廊坊市 学历要求:大专及以上性别要求:

工作经验:5年以上薪资待遇:10000-18000 月薪招聘人数: 1

公司性质:股份公司公司规模:100 - 499人所属行业:测绘

职位描述:

岗位职责:
1、负责公司测绘项目技术设计书、实施方案、技术总结的编制审核工作;
2、解决生产中的技术问题,并能分析、判断质量上存在的关键性问题,制定应采取的技术措施; [详情]

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更新时间:2024-08-06

金桥

工作地区: 江门市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:5年以上薪资待遇:18000-35000 月薪招聘人数: 1

公司性质:外商独资公司规模:1000人以上所属行业:冶炼/加工/制造

职位描述:

岗位职责:
1、技术支持:包含提供市场营销部销售工作、指导对项目立项过程中、指导生产过程中问题、指导项目过程中变更、应对客户提出技术疑问的答疑、项目(产品、模具、夹具)2D/3D图纸设计的批准。
2、成本控制:负责编制本部门年度预算并按照预算进行控制部门开支。 [详情]

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更新时间:2022-02-23

扎克(青岛)船用锅..

工作地区: 青岛市 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:5-20 年薪资待遇:4000-8000 月薪招聘人数: 1

公司性质:中外合资公司规模:100 - 499人所属行业:设备厂家类

职位描述:

英语听说读写能力好
有财务会计相关工作经验,了解生产制造企业成本管理经验
有较好的逻辑思维能力和经济分析能力 [详情]

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更新时间:2019-07-31

海逸集团

工作地区: 佛山市 学历要求:本科及以上性别要求:不限

工作经验:5-7 年薪资待遇:面议招聘人数: 1

公司性质:公司规模:所属行业:房地产

职位描述:

1、根据集团发展战略及规划,制定事业部短、中、长期人力资源规划,负责事业部人员招聘、选拔和管理;2、负责制定和完善各项行政、人事管理制度和流程,并负责推动落实;3、健全并完善事业部的培训机制,构建人才梯队;4、根据集团发展及规划,结合市场水平,制定符合公司的薪酬福利体系;制定事业部行政管理规章制度,完善和细化办公管理体系和业务流程;5、负责事业部绩效管理政策与制度的建立并完善绩效管理机制、组织绩效考核及评价;任职要求:1、熟悉人力资源管理各个职能模块,能够指导各个职能模块的工作;2、有良好的沟通能力和组织、指挥、协调能力;3、7年以上相关工作经验,本科以上学历,3年以上商业行业人事行政经理或总监岗工作经验; 4、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、福利薪酬、用人机制、培训等方面法律法规及相关政策; [详情]

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更新时间:2022-07-11

工作地区: 武汉市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:2-5 年薪资待遇:4000-6000 月薪招聘人数: 2

公司性质:民营企业公司规模:1 - 49人所属行业:消防

职位描述:

职位要求:

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