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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
江苏-盐城市-建湖县 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10000-13000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
职责简述
为了持续满足市场和客户需求,根据国家法律法规、行业标准、ISO等相关标准,建立和健全公司产品工艺文件,并监督运行,同时不断改善工艺技术,确保公司产品质量达标和成本控制管理。
岗位职责
1、根据公司质量目标和产品技术要求,协助部门部长制定质量计划
(1)明确客户对产品的要求或特定项目、产品的质量标准;
(2)制定产品质量计划并监督执行情况。
2、建立设计和改进公司产品技术文件
(1)负责根据公司产品发展需求和产品标准,设计产品的技术文件;
(2)负责收集行业技术发展的新动态,结合实际情况不断改进和完善现场工艺、操作方法及工装夹具等产品工艺技术,降低成本,提高质量;
(5)负责对所有技术文件统一管理;
(6)负责新产品及零件的工艺评审。
3、负责产品物料消耗定额的制定
(1)负责制定和审核物料BOM清单;
(2)负责制定和审核生产工艺路线中各工序的工时和材料消耗控制目标;
(3)负责对具体实施情况进行跟踪并分析存在问题,完善消耗定额。
4、负责产品性能测试以及材料性能测试
(1)负责制定产品及材料测试计划;
(2)负责对实验室测试进度和结果的跟进。
5、参与产品的质量分析、纠正和改进工作的管理
(1)配合品管部分析生产过程中出现的质量问题,制定解决方案并执行;
(2)参与对于重大或经常发生的质量纠纷和事故分析,提出工艺技术改进方案并落实;
6、负责技术部组织建设和日常管理工作
(1)负责部门员工队伍建设,培训、培养和指导部门人员;
(2)负责建立部门的绩效考核制度并实施有效激励。
7、完成上级领导交办的临时性工作。
任职资格
1.年龄要求:25-45岁
2.工作经验:3年以上同行业产品工艺技术工作经验。
3.教育程度:全日制本科或以上学历。
4.专业技能:材料、电子等理工科相关专业。
5.管理技能:有较强的领导和沟通能力、团队建设能力。
6.所需培训:
7.能力要求:
1)熟悉产品工艺技术管理体系及运作模式
2)有产品工艺技术管理和改进等工作的知识积累
3)具有较强工艺分析能力,解决问题能力
4)熟悉太阳能产品及行业
5)熟悉国家有关质量、安全、环保方面的相关知识及法律法规要求
8.服从公司工作安排及调动,包含但不限于部门内工作调整、跨部门工作调整(岗变薪变)
包含但不限于本部门其他业务或跨部门工作协作支持业务。
9.遵守包含但不限于《员工手册》、《试用期跟踪考核制度》、《绩效考核管理(末尾淘汰或调岗)制度》等各项管理制度。
10.其他技能:熟练使用办公软件、AutoCAD、Photoshop等软件
工作时间:正常情况下5D8H
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招聘人数: |
5 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
江苏-无锡市-锡山区 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4000-7000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、负责公司海外市场开拓及客户维护与销售工作;
2、负责与国外代理及直客保持良好沟通,实施把握客户需求,及时提供报价跟踪;
3、代表公司,积极拓展国外市场销售渠道,开发国外潜在客户;
4、有光伏/外贸行业经验者优先;
5、领导交代的其它事项。
任职要求:
1、有海外留学背景优先考虑,英语口语流利;
2、英语6级(小语种专业可适当降低要求);
3、熟练使用office等软件;
4、能适应海外出差。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
江苏-盐城市-建湖县 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
7000-9000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
职责简述
带领工艺技术团队解决日常生产中遇到设备故障、工艺问题,保证正常生产,熟悉工艺改善的相关方法,熟悉制造常规材料,加工路线,标准件等工艺特征。
岗位职责
1.建立设计和改进公司产品工艺文件
(1)负责根据公司产品发展需求和产品标准,设计产品的工艺文件;
(2)负责收集行业技术发展的新动态,结合实际情况不断改进和完善现场工艺、操作方法及工装夹具等产品工艺技术,降低成本,提高质量;
2.负责对所有工艺文件统一管理;
3.负责新产品及零件的工艺验证及评审;
4.负责产品物料消耗定额的制定;
(1)负责制定和审核物料BOM清单;
(2)负责制定和审核生产工艺路线中各工序的工时和材料消耗控制目标;
(3)负责对具体实施情况进行跟踪并分析存在问题。
5、参与产品的工艺分析、纠正和改进工作的管理
(1)配合品管部分析生产过程中出现的质量问题,制定解决方案并执行;
(2)参与对于重大或经常发生的质量纠纷和事故分析,提出工艺技术改进方案并落实;
6、负责工艺部组织建设和日常管理工作
(1)负责部门员工队伍建设,培训、培养和指导部门人员;
(2)负责建立部门的绩效考核制度并实施有效激励。
7、完成上级领导交办的临时性工作。
任职资格
1.年龄要求:25-45岁
2.工作经验:1年以上同行业产品工艺技术工作经验。
3.教育程度:专科或以上学历。
4.专业技能:材料、电子等理工科相关专业。
5.管理技能:有较强的领导和沟通能力、团队建设能力。
6.能力要求:
1)熟悉产品设备技术管理体系及运作模式
2)有设备技术管理和改进等工作的知识积累
3)具有较强设备分析能力,解决问题能力
4)熟悉储能产品及行业,了解锂电池工艺成组、Pack焊接及测试等工艺流程
5)熟悉国家有关质量、安全、环保方面的相关知识及法律法规要求
7.服从公司工作安排及调动,包含但不限于部门内工作调整、跨部门工作调整(岗变薪变)
包含但不限于本部门其他业务或跨部门工作协作支持业务。
8.遵守包含但不限于《员工手册》、《试用期跟踪考核制度》、《绩效考核管理(末尾淘汰或调岗)制度》等各项管理制度。
9.其他技能:熟练使用办公软件、AutoCAD等软件
根据订单情况实行长白和倒班工作制
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
江苏-盐城市-建湖县 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
7000-10000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
任职要求:
1、中专及以上或同等学历、机电一体化或机械相关专业;
2、2年以上组件设备工作经验优先;
3、熟练使用公软件、持有效特种作业(电工证)佳;
4、具有良好的抗压、组织、沟通协调能力,能适应倒班、吃苦耐劳;
5、熟悉小牛串焊机5000T、奥特维050F设备维护经验亦可。
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招聘人数: |
3 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-10 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
江苏-盐城市-建湖县 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
13000-15000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位内容:
1、全面负责组件工艺管理工作,组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务;
2、保证组件产线工艺的稳定,开展工艺持续改进、提升生产效率,降本增效,制定组件各工序的工艺作业指导书;
3、组织工艺人员对新工艺、新技术的试验与研究,落实工艺试验结果并推广使用,负责新材料或新设备导入工艺评估或工艺调试;
4、根据可靠性结果,评估各原、辅材料的耗量,降低组件制造的综合成本;
5、负责对组件工艺每日工作项的点检,协调设备维修过程各部门之间的工作配合,计划、协调部门各模块的重点工作任务,负责监督异常处理的改善措施的实施及效果验证。
任职要求:
1、大专及以上学历,电气、电路、机械、新能源相关或理工科类关联专业;
2、年龄28-40周岁,5年以上团队管理经验;
3、有光伏行业工作经验,光伏组件厂品质管理经验优先;
4、良好的沟通能力、表达能力、团队协作力等。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
江苏-无锡市-锡山区 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
工作内容:
根据公司总体战略规划,结合市场情况制定公司年度销售计划及销售任务实施;负责公司组件销售团队的日常管理和运营,制定销售策略和计划,达成销售目标。负责组件销售项目的需求分析和推进,建立良好的客户关系,维护客户满意度。
主要职责:
- 制定组件销售团队的销售策略和计划,并确保其实施。
- 负责组件销售项目的需求分析和推进,确保项目按计划顺利完成。
- 建立良好的客户关系,维护客户满意度,并及时处理客户投诉。
- 负责团队人员的培训、绩效评估,提升团队整体绩效。
- 参与销售合同的撰写和审核,确保合同的合规性和有效性。
- 完成与客户的商业谈判,达成销售合作,并确保项目按计划顺利完成。
职位要求:
- 本科以上学历,市场营销背景。
- 5年以上组件销售团队管理经验,有成功的销售业绩者优先。
- 熟悉组件销售项目的整个流程,有强烈的责任心。
- 具备良好的沟通、领导和团队合作能力,能够与客户进行有效的沟通。
- 了解光伏组件市场,具备开拓新市场的能力。
具体薪资面议!!
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
江苏-盐城市-建湖县 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
7000-9000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
职责简述
负责公司新产品开发、工艺改进、设备改进、技术创新和科技项目的实施,提高生产效率与质量稳定性,降低产品成本。
岗位职责
1、新产品、新工艺、新材料开发
(1)搜集和分析行业技术信息和市场发展动态,提出产品开发和技术改进方案;
(2)负责制定新产品、新工艺、新材料开发计划及研发流程。
2、制定研发计划
(1)制定年度新产品开发计划、工艺及设备改进计划;
(2)编制研发费用预算方案;
3、实施研发计划
(1)根据研发计划,完成新产品的研发和新材料的导入;
(2)联合工艺、设备解决生产过程中的技术改进和质量改进问题;
4、技术标准编制
(1)收集公司外部技术标准,结合公司实际情况,确定公司适用的产品技术标准和检验标准;
(2)根据新产品等开发需求,编制对应的内部技术标准;
5、研发流程的规范
(1)负责建立和完善研发管理流程,对开发的要求进行规范;
(2)制定新产品、新材料等的实验和验证流程,并按要求实施;
(3)处理产品开发相关的问题,并及时汇报问题处理结果;
6、完成上级领导交办的临时性工作。
任职资格
1.年龄要求:25-35岁
2.工作经验:1年以上同行业产品技术或研发经验。
3.教育程度:本科及以上学历
4.专业技能:电子、机械等工程类相关专业
5.管理技能:具备优秀的分析开发能力、市场导向能力。
6.所需培训:
7.能力要求:
1)熟悉了解产品工艺、材料、设备等技术;
2)有开展产品开发、技术改进等工作的知识积累;
3)具有较强的新产品及新市场分析能力与开发能力;
4)熟悉光伏组件产品性能及标准;
5)熟悉国家有关质量、安全、环保方面的相关知识及法律法规要求;
8.服从公司工作安排及调动,包含但不限于部门内工作调整、跨部门工作调整(岗变薪变)
包含但不限于本部门其他业务或跨部门工作协作支持业务。
9.遵守包含但不限于《员工手册》、《试用期跟踪考核制度》、《绩效考核管理(末尾淘汰或调岗)制度》等各项管理制度。
10.其他技能:熟练使用办公软件、AutoCAD、Photoshop等软件
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
江苏-盐城市-建湖县 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-7000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
协助工段长安排好品质部门相关事宜
岗位职责
1、主要负责现场的人员管理和人员协调
2、现场的不良反馈并和工艺排查
3、人员调配及顶岗
4、保证自己的线别干净整洁,无安全隐患
5、线上的机器是否按定时保养,定时点检
6、配合生产提高产能与质量
任职资格
1.年龄要求:25-30岁
2.工作经验:一年以上同行业产品技术或产品良率提升经验。
3.教育程度:中专及以上学历
4.专业技能:质量管理等相关专业,熟悉制程流程和质量控制方法,能够熟练应用SPC等统计工具进行数据分析和处理。
5.管理技能:熟悉制程流程和质量控制方法,能够熟练应用SPC等统计工具进行数据分析和处理。
6.能力要求:
1)熟悉企业组件品质管理体系及运作模式
2)有开展产品良率提升、制程管控等工作的知识积累
3)具有较强的新产品及新市场分析能力与开发能力和团队管理能力
4)熟悉太阳能产品及行业
5)熟悉国家有关质量、安全、环保方面的相关知识及法律法规要求
7.服从公司工作安排及调动,包含但不限于部门内工作调整、跨部门工作调整(岗变薪变)
包含但不限于本部门其他业务或跨部门工作协作支持业务。
8.遵守包含但不限于《员工手册》、《试用期跟踪考核制度》、《绩效考核管理(末尾淘汰或调岗)制度》等各项管理制度。
12H长白班,不固定休息,跟着产线休
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
江苏-盐城市-建湖县 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4500-6000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1、负责储能产品单页、宣传图、宣传视频的设计与制作,包括但不限于:产品修图,视频制作,后期处理等
2、负责储能产品总成结构设计,包括集装箱结构方案、承重受力、吊装、内部设备安装装配、
高低压柜结构设计;
3、负责储能系统结构设计,包括布局、风道、散热、线束、走线、PACK架、电池簇、消防系统等结构的详细方案设计;
4、负责储能模组、PACK结构设计;
5、负责储能产品BOM清单编制,研发工艺、装配文档、安装维护手册等资料输出;
6、负责结构样品的制作加工跟进,产线技术支持,处理生产过程和交付过程出现的技术问题;
7、协助储能产品改进,确保储能产品改进过程中结构部分满足产品性能要求;
8、参与储能产品技术支持工作,协助产品全生命周期中的结构方案解决;
9、协助供应商开发,与供应商充分进行技术交流;
10、配合完成上级领导安排的其他工作事项。
1.年龄要求:22-40岁
2.工作经验:1年以上同行业产品技术工作经验。
3.教育程度:全日制大专及以上学历。
4.专业技能:机械设计、电气工程等相关专业。
5.管理技能:有良好的的沟通能力和团队意识。
6.能力要求:
1)熟练运用Photoshop、Dr、Auto CAD、Solidworks、CATIA等软件
2)掌握钣金、冲压、铸造、塑胶件等加工工艺
3)熟悉相应零部件设计方法
4)有一定审美能力,较强的产品外观设计和颜色搭配能力
7.服从公司工作安排及调动,包含但不限于部门内工作调整、跨部门工作调整(岗变薪变)
包含但不限于本部门其他业务或跨部门工作协作支持业务。
8.遵守包含但不限于《员工手册》、《试用期跟踪考核制度》、《绩效考核管理(末尾淘汰或调岗)制度》等各项管理制度。
工作制:5D8H