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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
福建-龙岩市-长汀县 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4000-5000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
公司地址:福建省长汀县古城镇黄陂村,距离县城仅13KM。
任职条件:性别不限,45岁以下,中专以上学历,持电工进网作业许可证,2年以上同等岗位工作经验,工作认真,责任心强。
岗位要求:(1)在值长的领导下,负责值班监盘、倒闸操作,协助电气主值并负责本岗位所管辖电气设备安全、经济运行。
(2)在主值不在岗位时,电气运行副值有权代替行使主值职责。
(3)值班期间,在发生运行发电机组发生事故机异常时,应协助主值及时完成班长、交办的操作任务,进行事故处理。
(4)负责集控室电气各控制盘仪表、信号的监视,进行有关电气仪数抄录及计算。
(5)认真学习《电气运行规程》及其它运行操作技术措施,确保电气操作无差错。
(6)值班期间,协助电气主值认真执行工作票、操作票制度,以及交接班制度、设备巡回检查制度、设备定期轮换制度。
(7)认真熟悉电气发电机系统、电气一次、电气二次系统及高低压配电室厂用电系统,了解发电机励磁系统、同期并列系统、综合自动化保护系统。
(8)值班期间,做好卫生分担区的清扫工作,监督检修人员作业后到达“工完、料尽、场清”。
(9)认真完成上级领导交办的临时工作。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
福建-龙岩市-长汀县 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
7500-9000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
公司地址:福建省长汀县古城镇黄陂村,距离县城仅13KM。
任职条件:45岁以下,大专以上学历,持电工进网许可证,3年以上同等岗位工作经验,具有较强的组织、协调、沟通和执行能力,有敬业精神,工作认真,责任心强,掌握计算机等办公设备使用,熟悉office办公软件的应用。
岗位职责:(1)在生产部经理的直接领导下,技术上接受生产副总经理指导,负责本运行值的生产工作,值班期间,接受电力调度中心地方电网调度员的统一调度指挥,在值班期间是生产部的生产运行的总指挥,对本值的安全生产、经济运行负全责。
(2)认真贯彻“值为实体”的原则,全面负责运行值的人员管理(具体负责考勤统计上报、请假离岗、奖金分配、值内岗位调整、工作绩效考核),对本值运行人员有奖惩、岗位升降的建议权,有权参与新入职运行员工的专业技能考核、评价。
(3)在值班期间,有权调动生产部检修各专业班组(含预处理、除灰、除渣承包单位),及时消除设备运行中发生的缺陷,并有权对消缺的及时率、返修率提出奖罚考核意见。
(4)在值班期间,为确保设备稳定运行及时消除设备缺陷,有权安排生产部各专业工程师的工作,并对各专业工程师的工作绩效提出考核意见。
(5)在值班期间,在正常运行方式下,要严格执行生产部制定的各项运行规程,在不受任何干扰的情况下,正确行使运行操作指挥权,在特殊运行方式下(在运行规程没有明确规定的情况下),可事先请示生产副总经理后,再下达运行操作指令。
(6)根据生产部下达的热(电)负荷曲线及设备情况,决定机、炉、电的运行方式,合理分配机、炉、电的负荷。保证有功出力、无功出力合格及热负荷满足热用户需求。决定重要辅机和厂用电的运行方式。
(7)定期召开值内各运行班组长碰头会,综合运行班组长汇报的情况,交代运行方式,传达生产部领导指示,布置当值主要工作任务和有关安全注意事项。
(8)接到上级下达的启、停机组的命令时,应及时汇报厂长,决定启、停的机组,统筹安排及时启、停机组。
(9)针对当值运行期间设备出现的异常情况或存在缺陷,系统运行方式变化等特殊情况,相应调整管辖范围内设备,组织专题经济运行分析,优化操作程序,确定合理的运行方式和备用状态,布置相关的安全事项要求和事故预想。
(10)掌握设备实际运行情况,组织指挥运行有关人员对出现设备异常情况的分析,查找原因,并制定防止异常扩大的对策。当发生事故时,应组织指挥本值人员迅速、果断、正确地进行事故的处理。
(11)组织本值有关人员对设备异常及事故的原因进行初步调查分析,制定防范措施,并负责组织实施。
(12)组织本值运行人员开展生产培训、值际小指标竞赛和安全教育等活动。
(13)带领全值人员严格执行“两票三制”,负责审核批准工作票和操作票,并对其正确性、安全性负责。
(14)按规定向有关领导汇报安全生产、经济运行等情况,详细作好值长岗位生产技术记录。
(15)在值班期间,若生产部内发生紧急情况时,有权安排办公室派车。
(16)在值班期间,生产设备发生影响负荷的设备缺陷时,有权安排仓管人员到场及调动仓库备品、配件、材料出库,事后再由使用单位补办领料单。
(17)抓好运行值安全生产,经济运行、控制锅炉尾气排放,做好运行值飞灰排放、污泥燃烧、渗沥液回喷锅炉的生产报表统计。
(18)认真完成上级领导交办的其它临时工作。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
福建-龙岩市-长汀县 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000-6000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
公司地址:福建省长汀县古城镇黄陂村,距离县城仅13KM。
任职条件:性别不限,45岁以下,中专以上学历,持电工进网作业许可证,具有一定组织、协调、沟通、执行等管理能力,3年以上同等岗位工作经验,工作认真,责任心强。
岗位职责:(1)在值长的领导下,负责发电机及高低压配电室、厂用电系统的运行工作,协助值长做好本班安全生产、经济运行、文明生产工作。
(2)值班期间,严格执行《电气运行规程》和有关的各项规章制度,认真负责做好监盘、运行参数调整和事故处理工作。
(3)值班期间,做好电气倒闸操作的制票、监护操作、操作后的检查工作。
(4)值班期间,认真执行工作票、操作票制度,严格按照工作票进行布置作业安全措施,认真执行交接班制度、设备巡回检查制度、设备定期轮换制度。
(5)认真完成保证安全的组织措施及技术措施,执行电气倒闸操作的监护制度及复诵制度。
(6)要做到熟悉全厂电气一次、电气二次系统,发电机励磁系统、综合自动化保护系统,同期并列系统及高低压配电室厂用电系统,熟悉发电机故障状态的厂用电操作程序,确保主辅机安全。
(7)指导电气运行副值的监盘、巡视、运行倒闸操作工作。
(8)值班期间,做好卫生分担区的清扫工作,监督检修人员作业后到达“工完、料尽、场清”。
(9)认真完成上级领导交办的临时工作。
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招聘人数: |
3 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
福建-龙岩市-长汀县 |
学历要求: |
中技及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000-10000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
公司地址:福建省长汀县古城镇黄陂村,距离县城仅13KM。
任职条件:45岁以下,中专以上学历,有一定设备检修工作经验,从事电厂相关工作3年以上经验,工作认真,责任心强。
岗位要求:(1)在锅炉专工的领导下,安全、优质的完成检修及消缺工作。
(2)按照生产部要求确保运行中设备缺陷的及时率、检修后的返修率考核指标。
(3)认真执行《锅炉检修规程》及《检修作业指导书》,以及锅炉专业组长的各项技术方案、措施。
(4)参加生产部组织的技术讲课、技术问答、各类专业考试及考核,不断提高自身的检修技术水平。
(5)参加本专业对锅炉设备检修中发生的事故及异常情况,进行专题分析,做到“四不放过”。
(6)按照生产部文明生产要求做到工作场地“工完、料尽、场清”。
(7)认真执行工作票制度,杜绝无票作业,开工前,认真检查运行人员所做措施是否符合现场作业实际,并做好作业人员的安全技术交底。
(8)负责现场指导检修副检的工作。
(9)提倡检修工作中的修旧利废,做好废旧设备、材料的再利用,严格控制材料在施工期间的浪费。
(10)在锅炉专工的领导下,参与检修新技术、新工艺的推广应用,围绕影响发电、供热产能的重大生产难题,组织科技攻关及小改小革工作。
(11)认真完成上级领导交办的临时工作。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
福建-龙岩市-长汀县 |
学历要求: |
中技及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
公司地址:福建省长汀县古城镇黄陂村,距离县城仅13KM。
任职条件:45岁以下,中专以上学历,有一定设备检修工作经验,从事电厂相关工作2年以上经验,工作认真,责任心强。
岗位要求:(1)在锅炉专工的领导下,安全、优质的完成检修及消缺工作。
(2)在主值不在岗位时,检务检修副值有权代替行使主值职责。
(3)值班期间,在发生锅炉设备发生事故机异常时,应协助主值及时完成班长、交办的操作任务,进行事故处理。
(4)认真执行《锅炉检修规程》及《检修作业指导书》,以及锅炉专业组长的各项技术方案、措施。
(5)参加生产部组织的技术讲课、技术问答、各类专业考试及考核,不断提高自身的检修技术水平。
(6)参加本专业对锅炉设备检修中发生的事故及异常情况,进行专题分析,做到“四不放过”。
(7)按照生产部文明生产要求做到工作场地“工完、料尽、场清”。
(8)协助主值认真执行工作票制度,杜绝无票作业,开工前,认真检查运行人员所做措施是否符合现场作业实际,并做好作业人员的安全技术交底。
(9)提倡检修工作中的修旧利废,做好废旧设备、材料的再利用,严格控制材料在施工期间的浪费。
(10)认真完成上级领导交办的临时工作。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
福建-龙岩市-长汀县 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
公司地址:福建省长汀县古城镇黄陂村,距离县城仅13KM。
任职条件:45岁以下,中专以上学历,持技术等级证书,从事电厂运行、检修管理工作3年以上工作经验,工作认真,责任心强。
岗位职责:(1)在热控专工的领导下,安全、优质的完成热控设备检修及消缺工作。
(2)按照生产部要求确保运行中设备缺陷的及时率、检修后的返修率考核指标。
(3)认真执行《热控检修规程》及《检修作业指导书》,以及热控专业组长制定的各项技术方案、措施。
(4)参加生产部组织的技术讲课、技术问答、各类专业考试及考核,不断提高自身的检修技术水平。
(5)参加本专业对热控设备检修中发生的事故及异常情况,进行专题分析,做到“四不放过”。
(6)按照生产部文明生产要求做到工作场地“工完、料尽、场清”。
(7)认真执行工作票制度,杜绝无票作业,开工前,认真检查运行人员所做措施是否符合现场作业实际,并做好作业人员的安全技术交底。
(8)具体负责办公楼、宿舍有线电视、通讯、网线维护工作。
(9)负责现场指导热控检修副检的工作。
(10)提倡检修工作中的修旧利废,做好废旧设备、材料的再利用,严格控制材料在施工期间的浪费。
(11)在热控专业组长的领导下,参与热控设备检修新技术、新工艺的推广应用,围绕影响发电、供热产能的重大生产难题,组织科技攻关及小改小革工作。
(12)认真完成上级领导交办的临时工作。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
福建-龙岩市-长汀县 |
学历要求: |
中技及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000-6000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
公司地址:福建省长汀县古城镇黄陂村,距离县城仅13KM。
任职条件:性别不限,45岁以下,中专以上学历,3年以上同等岗位工作经验,具有一定组织、协调、沟通、执行等管理能力,工作认真,责任心强。
岗位职责:(1)在值长的领导下,值班操作接受汽机值长指挥,负责本机组安全、运行和文明生产工作。
(2)在值班期间,要认真执行《汽机运行规程》及各项汽机运行操作的方案、措施,迅速准确的执行班长的操作命令。
(3)在值班期间,按要求对所管辖设备进行巡回检查和进行分析,根据表计变化及机组运行状况,及时准确的发现设备异常,并果断处理。
(4)指挥本机组人员进行设备维护和定期试验。做好检修前安全措施,检修后试运转、验收等工作。
(5)认真填写各种生产技术记录(交接班记录、设备缺陷记录、反事故演习记录等)。
(6)根据机组设备运行情况,组织本机组人员认真做好事故预想,加强防范;做好卫生分担区的清扫工作。
(7)认真完成上级领导交办的临时工作。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
福建-龙岩市-长汀县 |
学历要求: |
中技及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4000-5000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
公司地址:福建省长汀县古城镇黄陂村,距离县城仅13KM。
任职条件:性别不限,45岁以下,中专以上学历,3年以上同等岗位工作经验,工作认真,责任心强。
岗位职责:(1)在值长领导下,值班操作接受值长和司机指挥,协助司机保证所管辖机组的安全经济运行和文明生产。
(2)值班期间,认真执行《汽机运行规程》及其它汽机操作的方案、措施,果断、迅速的执行运行班长、司机下达的各项操作指令。
(3)在值班期间,认真做好事故预想,在运行设备发生异常情况时协同司机根据规程规定正确判断处理,事后及时汇报班长及值长。
(4)根据电、热负荷的变化、机炉启停情况,调整保证除氧器、高、低压加热器的水位、压力合格,维持较高的给水温度,保证汽轮机轴封供汽正常。
(5)值班期间,按要求对所辖设备进行巡回检查和定期试验,及时发现设备缺陷,使本岗位设备经常处在良好的运行、备用状态。
(6)配合司机做好各种技术记录(交接班运行记录、设备缺陷记录等)。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
福建-龙岩市-长汀县 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4000-5000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
公司地址:福建省长汀县古城镇黄陂村,距离县城仅13KM。
任职条件:性别不限,45岁以下,中专以上学历,持水处理证,3年以上同等岗位工作经验,工作认真,责任心强。
岗位职责:(1)在值长的领导下,在值班中接受值长的指挥,负责化水专业设备的安全生产、经济运行、文明生产工作。
(2)严格执行各项规章制度;设备发生异常或事故应及时向值长、班长汇报,在当值值长的指挥下进行果断处理。
(3)值班期间,负责生产部水处理系统的制水及再生还原工作;调整好制水设备运行方式,保证供给数量足够,品质合格的除盐水。
(4)值班期间,负责生产部热力设备的加药及防腐养护工作,参与防止热力设备的结垢、腐蚀、蒸汽污染的具体化学处理工作;热力设备大修中的化学取样、化验、分析的监督工作,及锅炉停运后的加药防腐工作。
(5)负责进厂的燃料的采样、制样、化验分析、提供准确可靠的分析报告。
(6)负责化水试验仪器的维护保养,化学药品的妥善保管,酸碱装卸及自动加氨设备的液氨溶解等工作;并对化验结果进行必要的分析和处理,确保锅炉汽水品质符合电力行业标准。
(7)认真填写各种技术记录、报表、交接班日记、设备缺陷记录等。
(8)负责化水运行副值的生产指导工作。
(9)做好化水卫生分担区的清扫工作。
(10)认真完成上级领导交办的临时工作。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
福建-龙岩市-长汀县 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
3500-4000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
任职条件:性别不限,45岁以下,中专以上学历,持水处理证,2年以上同等岗位工作经验,工作认真,责任心强。
岗位职责:(1)在值长长的领导下,在值班中受化水运行主值的指挥,在值班期间,协助主值完成化水专业设备的安全生产、经济运行、文明生产工作。
(2)严格执行各项规章制度;设备发生异常或事故应及时向主值汇报,在主值的指挥下进行果断处理。
(3)值班期间,负责协助主值完成生产部水处理系统的制水及再生还原工作;调整好制水设备运行方式,保证供给数量足够,品质合格的除盐水。
公司地址:福建省长汀县古城镇黄陂村,距离县城仅13KM。
(4)值班期间,负责协助主值完成生产部热力设备的加药及防腐养护工作,参与防止热力设备的结垢、腐蚀、蒸汽污染的具体化学处理工作;热力设备大修中的化学取样、化验、分析的监督工作,及锅炉停运后的加药防腐工作。
(5)负责协助主值完成进厂的燃料的采样、制样、化验分析、提供准确可靠的分析报告。
(6)负责协助主值完成化水试验仪器的维护保养,化学药品的妥善保管,酸碱装卸及自动加氨设备的液氨溶解等工作;并对化验结果进行必要的分析和处理,确保锅炉汽水品质符合电力行业标准。
(7)认真填写各种技术记录、报表、交接班日记、设备缺陷记录等。
(8)做好化水卫生分担区的清扫工作。
(9)认真完成上级领导交办的临时工作。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
福建-龙岩市-长汀县 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000-6000 月薪 |
年龄要求: |
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是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
公司地址:福建省长汀县古城镇黄陂村,距离县城仅13KM。
任职条件:45以下,中专以上学历,持锅炉I类或3级证书,1年以上炉排炉运行经验,熟悉炉外半干法脱硫、布袋除尘工艺流程,工作认真,责任心强。
岗位职责:(1)在值长的领导下,值班中在司炉的指导下工作,是司炉的助手,司炉不在岗时,可代理司炉工作。
(2)坚守岗位,严格执行锅炉运行规程及其他有关规章制度。按照要求巡回检查设备,发现异常及时记录并立即汇报司炉和班长。
(3)锅炉异常运行和发生事故时,在司炉的指挥下进行处理,司炉不在岗时,应代替司炉进行指挥,事后及时汇报司炉和班长。
(4)协助司炉监盘,执行有关设备定期检查轮换工作。
(5)做好各种记录(如小指标计算等),搞好文明生产。
(6)做好锅炉辅机设备的维护保养工作,搞好设备及环境卫生。
(7)加强业务学习,提高操作技术水平,增强安全、环保意识。
(8)做好交接班、环境卫生工作。
(9)认真完成上级领导交办的临时工作。